<![CDATA[Offerte Lavoro Risorse Umane 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/categorie/risorse_umane-223 Cerca lavoro tra 221 offerte di lavoro nel settore Risorse Umane presenti su Euspert nella tua zona, aggiornate in tempo it-IT Euspert 30 https://it.euspert.com/img/logo.gif <![CDATA[Offerte Lavoro Risorse Umane 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/categorie/risorse_umane-223 144 68 https://it.euspert.com/offertelavoro/venezia/operatore-mercato-del-lavoro-mestre-ve-7202960.html https://it.euspert.com/offertelavoro/venezia/operatore-mercato-del-lavoro-mestre-ve-7202960.html <![CDATA[OPERATORE MERCATO DEL LAVORO - MESTRE (VE)]]> Orienta S.p.A. - Società Benefit - filiale di MESTRE ricerca, per potenziamento staff interno, un/a ADDETTO/A POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO a MESTRE (VE)
Siamo un'Agenzia per il Lavoro con filiali su tutto il territorio nazionale, che opera anche all'estero ed è in rapida crescita. All'interno delle filiali si potrà trovare un clima giovane e sereno, in cui ci si occupa dei servizi alla persona e alle Aziende.
Principali mansioni:
La risorsa selezionata seguirà principalmente il nuovo bando GOL, occupandosi di:
- attività di orientamento e supporto alla ricollocazione professionale,
- colloqui individuali e di gruppo
- bilanci di competenze
-definizione del percorso professionale dell'utente
- supporto nella ricerca attiva del lavoro
- azioni di promozione della persona a favore dell'inserimento lavorativo.
Curerà inoltre gli adempimenti amministrativi e burocratici connessi alle Politiche Attive.
Requisiti
laurea di 3 o 5 anni coerente (giurisprudenza, psicologia, economia, scienze politiche, scienze della formazione, scienze dell'educazione) + almeno 1 anno esperienza maturata nei servizi al lavoro, oppure
altra laurea + almeno 3 anni di esperienza nei servizi al lavoro
disponibilità ad iniziale orario part-time
Completano il profilo buone doti relazionali, motivazione, spirito di iniziativa, capacità di lavorare in team.
Preferenza per rapporto di consulenza con partita IVA .
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Lavoro autonomo

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Thu, 10 Oct 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/novara/hr-generalist-focus-payroll-hr-administration-7215917.html https://it.euspert.com/offertelavoro/novara/hr-generalist-focus-payroll-hr-administration-7215917.html <![CDATA[HR GENERALIST focus PAYROLL / HR ADMINISTRATION]]> Per azienda chimica con sede a Novara ricerchiamo


HR GENERALIST focus PAYROLL / HR ADMINISTRATION


Responsabilità principali:



AREA PAYROLL



Rilevazione presenze tramite Zucchetti e gestione anomalie , elaborazione da parte del consulente del lavoro esterno , gestione straordinari, verifica finale
Amministrazione del personale: Gestione delle pratiche amministrative legate all'assunzione, alla cessazione e alle variazioni contrattuali dei dipendenti.


AREA SALUTE & SICUREZZA



Gestione della sicurezza e salute sul lavoro: Collaborare con l'RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione) per organizzare e monitorare la formazione obbligatoria in materia di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08).
Visite mediche e sorveglianza sanitaria: Coordinare con il Medico del Lavoro le visite mediche periodiche obbligatorie per i dipendenti e gestire la documentazione relativa.
Formazione obbligatoria: Gestire e monitorare la formazione obbligatoria per i dipendenti, incluse le scadenze e gli aggiornamenti necessari.


AREA SELEZIONE



Attivita'di Recruiting e gestione rapporti Apl/ Societa' Ricerca e Selezione , non vorremmo incontrare candidati con questa sola area presidiata


Requisiti



Esperienza pregressa: Almeno 2-3 anni di esperienza nel ruolo di HR Administration, Payroll o in un ruolo simile.
Competenza nell'uso di software HR: Esperienza nell'uso di sistemi di gestione delle risorse umane e payroll (es. Zucchetti, ADP, SAP HR).
Conoscenza della lingua inglese: Livello intermedio o avanzato, sia scritto che parlato, per la gestione di comunicazioni con partner e dipendenti internazionali.
Abilità organizzative: Capacità di gestire più attività in modo preciso e puntuale.
Capacità analitiche: Attenzione ai dettagli e capacità di analizzare dati numerici.
Ottime capacità comunicative: Capacità di interagire efficacemente con i dipendenti e i colleghi a tutti i livelli.


Formazione:



Titolo di studio: Laurea in discipline economiche, giuridiche o risorse umane o equivalente e/o Diploma.


Ral fino a 35 k in base all'esperienza e buoni pasto

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Novara (Novara)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Thu, 10 Oct 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/roma/tirocinante-curriculare-ricerca-e-selezione-7215934.html https://it.euspert.com/offertelavoro/roma/tirocinante-curriculare-ricerca-e-selezione-7215934.html <![CDATA[Tirocinante curriculare Ricerca e Selezione]]> Adecco Italia Spa, divisione Financial Services, ricerca per l'inserimento nella propria struttura di Roma (Viale dell'Esperanto 71) un/una: Tirocinante curriculare Ricerca e Selezione.

Il/la candidato/a ideale è un laureando/a interessato a sviluppare una significativa esperienza nell'ambito delle Risorse Umane. L'attività comporta, in affiancamento al tutor di riferimento, l'approfondimento e lo sviluppo del servizio di Ricerca e Selezione del personale per profili operanti nel settore finance, insurance & consulting.

In particolare, si acquisiranno competenze nelle seguenti aree di riferimento:
· Stesura job description;
· Attraction e Advertising;
· Screening curricula e primi colloqui telefonici;
· Ricerca attiva di candidati in linea con le selezioni aperte;
· Organizzazione e pianificazione colloqui;
· Affiancamento durante i colloqui di selezione;
· Invio test ed elaborazione reportistica;
· Stesura dossier confidenziali.

Requisiti richiesti:

· Master in corso in ambito Risorse Umane;
· Estrazione universitaria, giuridica, economica o umanistica
· Passione e interesse per il mondo HR;
· Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook;
· Buona conoscenza della lingua inglese
· Residenza o domicilio su Roma

Completano il profilo: proattività, ottime capacità relazionali, dinamismo, flessibilità, orientamento al risultato.

Si offre: inserimento tramite attivazione stage curriculare (6 mesi iniziali – full time), è previsto un rimborso spese e l'erogazione di buoni pasto.

Si prenderanno in considerazione soltanto i candidati in possesso dei requisiti richiesti.


Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Roma (Roma)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Thu, 10 Oct 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/bergamo/hr-generalist-l68-bergamo-7215964.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bergamo/hr-generalist-l68-bergamo-7215964.html <![CDATA[HR Generalist L.68 - Bergamo]]> Sei un/una HR Generalist appassionato/a al mondo delle risorse umane? Hai una buona esperienza nel settore e sei alla ricerca di una nuova sfida? Abbiamo un'opportunità imperdibile per te!

Stiamo cercando un/a HR Generalist per un' importante realtà multinazionale nel settore dei Servizi, con sede in provincia di Bergamo.

Come HR Generalist, sarai responsabile della selezione e della ricerca del personale, della gestione dei colloqui e delle basi dell'amministrazione del personale. Saranno fondamentali le tue soft skill, come il team working, il problem solving e la comunicazione, per garantire un'efficace collaborazione con il team e una gestione ottimale delle risorse umane.

Requisiti indispensabili per candidarti a questa posizione sono una minima esperienza pregressa nel ruolo e una buona conoscenza delle pratiche di selezione e gestione del personale.

Sarà inoltre fondamentale la tua capacità di lavorare in autonomia e di gestire le situazioni in modo proattivo. Sarai parte di un team dinamico e collaborativo, in cui potrai mettere in pratica le tue competenze e crescere professionalmente.

La disponibilità oraria per questa posizione può essere sia full time che part time, in base alle tue esigenze.
Il contratto avrà una concreta possibilità di trasformazione a tempo indeterminato, dopo un primo periodo a tempo determinato.
Per tale mansione è fondamentale essere iscritti alle liste di collocamento mirato.

Sei pronto/a a unirti a questa importante realtà multinazionale nel settore dei Servizi? Non lasciarti sfuggire questa opportunità! Sarà un piacere valutare la tua candidatura e incontrarti per un colloquio.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: SERVIZI/ TERZIARIO

Città: Bergamo (Bergamo)

Patenti:

  • A
  • B
  • AM


Mezzi di trasporto:

  • Motorino
  • Motocicletta
  • Auto


Disponibilità oraria:

  • Totale disponibilità



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Thu, 10 Oct 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/cagliari/tirocinante-settore-hr-tirocinio-curriculare-7216000.html https://it.euspert.com/offertelavoro/cagliari/tirocinante-settore-hr-tirocinio-curriculare-7216000.html <![CDATA[Tirocinante settore HR (tirocinio curriculare)]]> Adecco Italia Spa seleziona, per la divisione Permanent Placement di Adecco Italia, un tirocinante da inserire nell' Area Risorse Umane.

In affiancamento e in supporto alla figura senior, si occuperà delle seguenti attività:

-stesura e pubblicazione degli annunci;
-screening dei curricula;
-phone interview;
-colloqui con i candidati;
-supporto in processi di selezione strutturati.

Requisiti richiesti:
-laurea magistrale, preferibilmente in materie umanistiche/Master risorse umane che permetta lo svolgimento di un tirocinio curriculare full time;
-interesse per il settore HR e motivazione a ricoprire il ruolo di recruiter;
-disponibilità full time: da lunedì a venerdì 9.00-13.00 14.00-18.00.

Passione per il mondo HR, Intraprendenza, problem solving e capacità di lavoro in team completano il profilo.

Tirocinio curriculare di tre mesi con rimborso spese mensile e ticket restaurant per ogni giorno lavorato.
Sede di lavoro: Cagliari



Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Cagliari (Cagliari)

Patenti:

  • B


Mezzi di trasporto:

  • Auto


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Thu, 10 Oct 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/brescia/hr-assistant-categorie-protette-l6899-7216004.html https://it.euspert.com/offertelavoro/brescia/hr-assistant-categorie-protette-l6899-7216004.html <![CDATA[HR Assistant - Categorie protette (l.68/99)]]> Sei alla ricerca di un' opportunità formativa nell'ambito delle Risorse Umane, all'interno di un contesto multinazionale fortemente strutturato?

Questa è l'occasione che fa per te! Adecco Italia Spa, filiale di Desenzano del Garda (BS), ricerca per staff interno un/una assistente di filiale.

Di cosa ti occuperai?
• Accoglienza nuovi candidati al front office.
• Interviste telefoniche esplorative ai candidati iscritti in banca dati e aggiornamento profili.
• Pubblicazione di annunci di lavoro sulla base delle Job Description fornite dalle aziende partner.
• Preparazione report e dossier confidenziali dei candidati da inviare ai referenti aziendali.
• Supporto alle attività di ricerca e selezione del personale.
• Supporto alle attività commerciali e gestionali della filiale.

Cosa richiediamo?
- Percorso di laurea compiuto o in corso d'opera, preferibilmente in ambito psicologico/sociologico/economico/giuridico.
- caratteristiche quali: dinamicità, intraprendenza, serietà e affidabilità
- competenze quali: problem solving, team working, orientamento al risultato.

Avrai la possibilità di essere inserito in un ambiente dinamico e stimolante, affiancato da professionisti operanti nell'ambito HR.

Orario di lavoro: full time (lun-ven dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00).

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Desenzano Del Garda (Brescia)

Patenti:

  • B


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Thu, 10 Oct 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/verona/stagista-hr-risorse-umane-sede-affi-6411717.html https://it.euspert.com/offertelavoro/verona/stagista-hr-risorse-umane-sede-affi-6411717.html <![CDATA[STAGISTA HR RISORSE UMANE SEDE AFFI]]> ORIENTA S.p.a - Società Benefit, filiale di AFFI , ricerca per ampliamento del proprio organico, un/a STAGISTA HR RISORSE UMANE da inserire presso la filiale di AFFI (VR). I candidati ideali sono diplomati/laureandi/laureati in discipline umanistiche o in psicologia. Fortemente motivati a operare nelle risorse umane ed a essere formati all'attività di selezione/amministrazione del personale. La risorsa verrà affiancata al responsabile di selezione per essere formato/a. Buone doti relazionali e comunicative, predisposizione al lavoro in team e per obiettivi, disponibilità e capacità di assumersi responsabilità completano il profilo. La risorsa si occuperà di: screening cv, ricerca e selezione,amministrazione del personale. Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00. Durata del contratto: inziale stage 6 mesi con prospettiva all'assunzione e stabilizzazione a tempo indeterminato. Cerchiamo candidati volenterosi, flessibili, appassionati del settore Risorse Umane. INVIA IL CV [Clicca candidati a questa offerta] oppure candidati direttamente all'annuncio

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Wed, 09 Oct 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/padova/tirocinante-ricerca-e-selezione-7162063.html https://it.euspert.com/offertelavoro/padova/tirocinante-ricerca-e-selezione-7162063.html <![CDATA[TIROCINANTE | RICERCA E SELEZIONE]]> #ricercaeselezione #risorseumane #jobdescription #advertising #screening #colloquistrutturati #contattoconaziende

Link HR Professional Solutions ricerca per società del territorio, operante nell'ambito della consulenza alle Risorse Umane, una figura professionale da inserire all'interno dell'area Ricerca e Selezione per potenziamento
TIROCINANTE | RICERCA E SELEZIONE
La risorsa ricercata, affiancata dai Recruiting Consultant esperti in materia, fornirà supporto operativo nei processi di Ricerca e Selezione mediante un graduale inserimento nelle attività.
Responsabilità:
- Gestione delle fasi iniziali del processo di ricerca e selezione, compresa la redazione della Job Description e identificazione dei requisiti personali e professionali dei candidati da ricercare;
- Creazione e validazione degli annunci da pubblicare;
- Definizione e attivazione dei canali di reclutamento, inclusi portali specifici, social media e il sito web aziendale;
- Convalida delle candidature mediante interviste telefoniche e screening dei CV;
- Svolgimento delle interviste strutturate e tarate sul profilo ricercato e inserimento delle candidature nel sistema gestionale;
- Attività di elaborazione dei dossier confidenziali per la successiva presentazione alle aziende clienti;
- Supporto operativo alle attività di back-office, compresa la gestione della corrispondenza, la preparazione di presentazioni e report, la redazione di documenti e newsletter, nonché la gestione data base.
Requisiti:
Laurea preferibilmente in materie umanistiche o ambito correlato;
Buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Power Point);
Buone doti relazionali, organizzative e gestionali;
Completano il profilo ideale forte motivazione, proattività e capacità di problem solving.

Tipo di assunzione: Tirocinio retribuito con possibilità di assunzione
Luogo di lavoro: Padova


Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Studi professionali e di consulenza
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Stage
Inquadramento: Primo impiego

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Wed, 09 Oct 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/brindisi/hr-recruiter-stage-extracurriculare-7202268.html https://it.euspert.com/offertelavoro/brindisi/hr-recruiter-stage-extracurriculare-7202268.html <![CDATA[HR Recruiter_Stage extracurriculare]]>
Sei appassionato/a del mondo HR e vuoi mettere alla prova le tue capacità? Candidati alla nostra offerta!

La filiale Adecco di Brindisi è alla ricerca di un brillante e motivato candidato/a per uno stage extracurriculare come HR Recruiter. Se desideri acquisire esperienza pratica nella selezione del personale e far parte di un team dinamico, questa è l'opportunità che fa per te!

Requisiti del candidato:
- Laurea in discipline giuridiche, economiche o umanistiche;
- Ottima conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook;
- Interesse per il settore delle risorse umane e una forte motivazione ad apprendere.
Responsabilità:
- Affiancamento durante i colloqui di selezione del personale;
- Gestione del database e delle candidature ricevute;
- Supporto nella redazione dei contratti e nella gestione della contrattualistica;
- Gestione del rapporto tra azienda e candidati selezionati, assicurando una comunicazione fluida e trasparente.
Profilo del candidato ideale:
- Persona dinamica, con eccellenti capacità organizzative e comunicative;
- Capacità di lavorare in modo autonomo e di gestire più attività contemporaneamente;
- La conoscenza delle dinamiche del mercato del lavoro e delle normative sulla selezione del personale sarà considerata un plus.

Dettagli dello stage:

Durata: 6 mesi

Tipologia: Stage extracurriculare con rimborso spese e buoni pasto;

Orario di lavoro: Lun-Ven, 9:00-13:00 / 14:00-18:00

Se sei interessato/a a iniziare la tua carriera nel mondo delle risorse umane e a crescere con noi, candidati subito inviando il tuo CV aggiornato. Non perdere questa opportunità!

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Brindisi (Brindisi)

Istruzione:

  • Laurea Magistrale
  • Laurea Triennale


Conoscenze linguistiche:

  • Inglese - Livello Buono


Patenti:

  • B


Mezzi di trasporto:

  • Auto


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Wed, 09 Oct 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-specialist-struttura-sanitaria-7215190.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-specialist-struttura-sanitaria-7215190.html <![CDATA[HR SPECIALIST STRUTTURA SANITARIA]]> Orienta SpA - Società Benefit, ricerca per uno dei più prestigiosi Gruppi leader in Italia in ambito Sanitario-Riabilitativo e Socioassistenziale un/a
HR Specialist che sarà inserito/a all'interno di una delle più importanti Strutture Sanitarie di Milano.
Il candidato ideale lavorerà a stretto contatto con la Responsabile della Struttura Sanitaria e il Direttore del Personale, svolgendo un ruolo chiave nei processi di gestione delle risorse umane, sia per i dipendenti che per i liberi professionisti. Questa figura sarà centrale nella gestione delle relazioni interpersonali e nei processi di ricerca, selezione e inserimento del personale, supportando nella gestione amministrativa e predisponendo strategie e piani di sviluppo.
Responsabilità:
- Gestione amministrativa di dipendenti e collaboratori, conoscenza delle politiche retributive e degli obblighi normativi in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
- supporto nell'intermediazione nelle relazioni con le RSU e le OO.SS. territoriali.
- Gestione dei rapporti tra personale e funzione HR.
- Selezione mirata del personale medico e di staff.
- Supporto nella definizione e verifica del budget.
- Utilizzo del gestionale Inaz per assunzioni, cessazioni e proroghe.
- Coordinamento con i responsabili della ricerca, ufficio flussi e controllo di gestione.
- Supporto nella gestione contrattualistica, delle note spese e della parte disciplinare.
- Supporto nel coordinamento delle valutazioni periodica da parte dei responsabili
Requisiti:
- Preferibile esperienza nel settore sanitario in ambito HR.
- Eccellenti doti comunicative, capacità di diplomazia, flessibilità, relazionali e dinamismo. Forti valori etici e umani.
Si offre: contratto a tempo indeterminato; orario di lavoro: 38 ore dal lunedì al venerdì; mensa interna .Non è previsto lo smart working. Opportunità di crescita sia orizzontale che verticale.
Luogo di lavoro: Milano città, zona ovest
Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario
Ruolo: Risorse umane
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

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Wed, 09 Oct 2024 00:00:00 GMT