Offerte Lavoro Risorse Umane 2024 | Euspert Bianco Lavoro

Hr Recruiter - Provincia di Rovigo - Categorie Protette (L.6...

Fri, 25 Oct 2024 00:00:00 GMT

ll Diversity&Inclusion Hub di Adecco ricerca per la propria filiale localizzata a San Bellino (RO), un profilo professionale da inserire in qualità di Hr Recruiter con requisito di appartenenza alle categorie protette (legge 68/99).

Responsabilità:

In affiancamento ai colleghi di filiale, seguirà le prime fasi della selezione del personale:
• gestione del front office;
• screening dei CV;
• conduzione dei colloqui con i candidati (principalmente figure operative).

Requisiti richiesti:
• Indispensabile l'appartenenza alle categorie protette L.68/99;
• Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook;
• Buona conoscenza della lingua inglese ;
• Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi;
• Capacità di analisi e problem solving;
• Customer orientation.

Sede di lavoro: San Bellino (RO)
Orario di lavoro: full time Lun-Ven 9:00-18:00 o part time
Contratto offerto: contratto a tempo determinato con prospettive di stabilizzazione

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: AGENZIA PER IL LAVORO/ RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE

Città: San Bellino (Rovigo)

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Impiegata/o Amministrativa/o - Provincia di Rovigo - L.68/99

Fri, 25 Oct 2024 00:00:00 GMT

ll Diversity&Inclusion Hub di Adecco ricerca per la propria filiale localizzata a San Bellino (RO), un profilo professionale da inserire in qualità di Impiegata/o Amministrativa/o con requisito di appartenenza alle categorie protette (legge 68/99).

Responsabilità:

All'interno dell'area amministrativa, ti occuperai di:

• supportare i colleghi nella gestione dei lavoratori somministrati;
• gestire la parte contrattuale dei dipendenti (assunzioni/proroghe/cessazioni);
• monitorare assenze, ferie, permessi dei lavoratori.

Requisiti richiesti:
• Indispensabile l'appartenenza alle categorie protette L.68/99;
• Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook;
• Buona conoscenza della lingua inglese ;
• Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi;
• Capacità di analisi e problem solving;
• Customer orientation.

Sede di lavoro: San Bellino (RO)
Orario di lavoro: full time Lun-Ven 9:00-18:00 o part time
Contratto offerto: contratto a tempo determinato con prospettive di stabilizzazione

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: San Bellino (Rovigo)

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Disponibilità oraria:

Full Time

HRBP Training&Development

Fri, 25 Oct 2024 00:00:00 GMT

Adecco, per solido gruppo multinazionale operante nel settore Piping in zona Monza Brianza, ricerca una figura di HRBP Training&Development con la conoscenza della lingua inglese.

La risorsa si occuperà della gestione della formazione, selezione e organizzazione delle Risorse Umane per azienda del gruppo di circa 60 dipendenti. In particolare, le sue principali attività riguarderanno:

Selezione del personale, relazioni sindacali
Gestione delle attività payroll (supervisione) e compensation&benefit
Gestione della formazione finanziata e di iniziative di welfare
Gestione dei rapporti con casa madre e reportistica HR
Gestione di progetti HR con colleghi internazionali

Requisiti:

- Laurea

- Esperienza pregressa in ruoli similari di almeno 6 anni

- Ottima conoscenza della lingua inglese

- Conoscenza del pacchetto MS Office, Excel e preferibile Sap

necessaria esperienza in progetti di sviluppo del personale aziendale, formazione e career map

Si offre assunzione diretta da parte dell'azienda e con contratto a tempo indeterminato, ticket, pacchetto welfare e assicurazione sanitaria, RAL commisurata all'esperienza.

E' necessario essere automuniti

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Agrate Brianza (Monza E Della Brianza)

Disponibilità oraria:

Full Time

HR GENERALIST - STAGE

Fri, 25 Oct 2024 00:00:00 GMT

Il tuo desiderio è quello di inserirti nel settore delle risorse umane?
Ti stiamo cercando!
Il contesto
Il Gruppo Orienta nasce nel 1993 e da allora lavoriamo per la crescita delle persone e per essere motore di innovazione nelle risorse umane.
Siamo specializzati nei servizi di somministrazione, ricerca e selezione di personale, staff leasing, formazione e outsourcing ed offriamo consulenza HR in tutti gli ambiti e settori produttivi.
La passione, l'impegno, l'attenzione al Cliente e la costanza nel raggiungimento degli obiettivi ci guidano da oltre 25 anni: oggi contiamo in Italia più di 50 filiali dirette, un fatturato di 200 milioni di euro e 20.000 persone somministrate.
Per la la nostra filiale a Pordenone, siamo in cerca di un/una candidato/a da inserire in STAGE come ADDETTO/A ALLA SELEZIONE DEL PERSONALE.
Principali mansioni
Il/la candidato/a verrà inserito/a in filiale dove si occuperà di:
recruiting: analisi della posizione e screening delle candidature pervenute, ricerca attiva mediante i principali portali
colloqui telefonici di pre-screening con i candidati
selezione del personale, conduzione di colloqui individuali, inizialmente in affiancamento, e a tendere in autonomia
elaborazione del profilo
gestione delle chiamate in entrata e in uscita
mantenimento del rapporto con i candidati durante tutto l'iter selettivo e feedback
amministrazione del personale somministrato
gestione del rapporto con i clienti attivi e prospect
Requisiti
Il/la candidato/a ideale possiede laurea in ambito umanistico/economico, è motivato a formarsi ed inserirsi nel settore e possiede buone capacità relazionali ed empatiche, ottime doti di organizzazione e precisione., orientamento agli obiettivi.
Si offre inserimento in stage di 6 mesi scopo assunzione, è previsto un rimborso spese mensile.
Orario di lavoro: dal Lunedì al Venerdì, 9-13, 14-18.
Sede di lavoro: Verona (VR)
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: < 1 anno
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Stage
Inquadramento: Studente/Stage

JUNIOR RECRUITER

Thu, 24 Oct 2024 00:00:00 GMT

Nexus ricerca, per ampliamento dello staff di filiale, un/a JUNIOR RECRUITER da inserire con percorso di STAGE. La risorsa si occuperà di: Attività di front office, gestione delle mail e delle telefonate; Supporto alla attività di reclutamento e selezione del personale (pubblicazione annunci, colloqui telefonici ed in presenza); Pratiche amministrative come contratti, proroghe, cessazioni, rilevazione e gestione delle presenze mensili. Requisiti: Disponibilità full-time; Laurea in ambito umanistico/economico/giuridico; Dinamicità e flessibilità; Intraprendenza; Predisposizione ai rapporti interpersonali. Si propone contratto di stage iniziale di 6 mesi, retribuito, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì (9.00-13.00/14.00-18.00). Luogo di lavoro: Provincia di Milano - Varese Orario di lavoro: Full time Tipo di contratto: Stage La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03

TUTOR POLITICHE ATTIVE MILANO

Thu, 24 Oct 2024 00:00:00 GMT

ORIENTA Spa S.B., AGENZIA PER IL LAVORO, ricerca un/a
TUTOR ADDETTO ALLE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO da inserire nel proprio organico come Operatore Specialistico del Mercato del Lavoro.
La risorsa si occuperà in totale autonomia dell'intero processo di gestione delle politiche attive, entrando in un team strutturato dedicato all'utenza che intende usufruire dei servizi al lavoro finanziati da Regione Lombardia (es. Bando GOL) .
In particolare si occuperà di:
- convocazione e accoglienza degli utenti;
- supporto nel rilascio della DID, Profiling, Assessment, patti di servizio, attivazione programma GOL;
- erogazione di colloqui specialistici di orientamento al lavoro, bilanci di competenze e accompagnamento al lavoro
- inserimento dell'utente nei corsi di formazione
- rendicontazione dei servizi;
- scouting di offerte di lavoro per agevolare il matching domanda/offerta;
- contatti con aziende ed enti partners sul territorio;
- archiviazione e gestione documentale, utilizzo gestionale interno
Requisiti per la accedere alla selezione:
- Esperienza come orientatore al lavoro e supporto alla ricollocazione / bilancio competenze.
- Conoscenza consolidata nell' utilizzo dei portali regionali SIUL, BES, CRUSCOTTO 2.0, SIUF
- Conoscenza del mercato del lavoro del territorio di Milano e hinterland.
- Capacità relazionali spiccate ed una forte attitudine al problem solving.
Inoltre, ai fini dell'accreditamento regionale, deve essere in possesso di:
- Laurea magistrale
oppure
- Laurea triennale + 1 anno di esperienza nell'orientamento o in alternativa Master Universitario di 1° livello in Orientamento / Corso Abilitante Regionale in Orientamento
La proposta contrattuale verrà definita in sede di colloquio, in base all'esperienza del candidato.
Sede di lavoro: Milano, Via Giotto 36.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: 1-2 anni
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

HR MANAGER

Wed, 23 Oct 2024 00:00:00 GMT

Hofmann Services ricerca per conto di azienda cliente, circa 180 dipendenti, con diverse sedi dislocate sul Nord Italia HR MANAGER Descrizione: La risorsa, a diretto riporto del Responsabile Amministrazione, Finanza e controllo, avrà l'obiettivo di supportare la Direzione aziendale nella definizione delle più adeguate politiche di selezione, gestione, sviluppo, motivazione, valutazione e compensation delle Risorse Umane aziendali, nonché nei progetti di sviluppo organizzativo. Sarà responsabile di supervisionare e garantire la corretta esecuzione di tutti gli adempimenti relativi all'amministrazione delle Risorse Umane, ivi compreso il payroll e di garantire la corretta applicazione delle normative dei CCNL di categoria applicati in azienda. Tra i compiti previsti: - Garantisce, tramite il fornitore dei processi di amministrazione Risorse Umane, la delivery del payroll mensile nel rispetto delle scadenze previste e delle normative legali, contrattuali, previdenziali e fiscali vigenti - Mantiene un costante aggiornamento sulle normative giuslavoristiche, condividendo tali conoscenze con i membri del proprio Team e divulgando alle altre aree aziendali gli aggiornamenti normativi agendo come consulente interno - Assicura, in relazione al budget approvato, la selezione delle figure professionali necessarie a garantire il raggiungimento degli obbiettivi strategici aziendali - Supporta e coordina i processi interni d'inserimento delle nuove risorse, di valutazione delle prestazioni e di sviluppo professionale, ivi incluso i progetti di formazione - Monitora, attraverso adeguati indicatori, le principali variabili relative al costo del lavoro (Ferie, ROL, straordinari, ecc.) e predispone il necessario reporting - Ha la responsabilità del budget relativo ai costi dell'HR Department - Cura la comunicazione interna con tutto il personale, si fa promotore della cultura aziendale di gestione Risorse Umane Requisiti: - Solida esperienza maturata in ruoli manageriali in ambito gestione e amministrazione Risorse Umane (almeno 7 anni) - Buona competenza nella gestione del contenzioso del lavoro e delle normative giuslavoristiche - Pluriennale esperienza nella supervisione dei processi di amministrazione delle Risorse Umane (payroll) - Ottima conoscenza delle più avanzate metodologie di valutazione delle prestazioni, sviluppo professionale e compensation - Adeguata esperienza nella gestione e motivazione dei collaboratori e nel transversal management - Disponibilità a trasferte sul territorio Si offre: Assunzione diretta a tempo indeterminato. Quadro, RAL da definirsi (55/58k indicativo) Luogo di lavoro: Telgate

HR ACCOUNT

Wed, 23 Oct 2024 00:00:00 GMT

Orienta Spa, filiale di Modena, ricerca per potenziamento dello staff interno un/a HR ACCOUNT. La risorsa inserita darà supporto ai colleghi nelle attività di: ricerca e selezione del personale, relativa pubblicazione annunci, contatto telefonico candidati e colloqui; attività amministrative di redazione contrattualistica, pratiche assunzione, verifica cedolini paga; attività commerciale di gestione ed acquisizione clienti. Il candidato ideale è in possesso di: laurea o diploma in discipline umanistiche, economiche o giuridiche; esperienza maturata in ambito risorse umane, preferibilmente all'interno di APL; spiccate doti relazionali e predisposizione al contatto col pubblico. Orario di lavoro full-time dal Lunedì al Venerdì dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00 Previsto contratto a tempo determinato, inquadramento con CCNL Commercio e Terziario.

IMPIEGATO/A PAGHE E CONTRIBUTI

Wed, 23 Oct 2024 00:00:00 GMT

Per importante studio di consulenza del lavoro, Consulente Adecco ricerca un/una IMPIEGATO/A ADDETTO/A ALLA GESTIONE DI PAGHE E CONTRIBUTI.
La persona scelta collaborerà all'interno di un team di persone esperte e dovrà gestire un pacchetto di società clienti con differenti numeriche e complessità in base all'esperienza maturata.

REQUISITI:
• È in possesso di Diploma di Ragioneria (o titolo equipollente)
• Ha maturato esperienza di alcuni anni presso studi professionali o associazioni di categorie (o altre realtà similari) con abitudine a gestire in autonomia l'elaborazione di paghe e contributi
• Possiede buona dimestichezza con gli strumenti informatici
• E' persona collaborativa, disponibile, precisa, orientata al risultato e si relaziona in modo positivo con clienti, colleghi e responsabili

DETTAGLI ASSUNZIONE:
Prevista immediata assunzione diretta a tempo indeterminato da parte dello studio di consulenza con retribuzione commisurata all'effettiva esperienza maturata
Orario di lavoro: Full Time o Part Time; il monte orario settimanale verrà definitivo in fase di selezione considerando le esigenze della società e le preferenze della persona scelta
Sede di lavoro: Lecco

Responsabilità:

RESPONSABILITA:
• Ricezione delle presenze da parte delle società, prima analisi delle stesse per individuazione di eventuali anomalie, evidenza di variabili specifiche (es: premi, indennità, trasferte …); confronto con il cliente in presenza di dubbi o necessità di informazioni aggiuntive
• Gestione di situazioni di malattia, infortuni, maternità, congedi e di temi quali detrazioni, assegni familiari, calcolo TFR
• Inserimento dei dati raccolti all'interno del gestionale aziendale, elaborazione dei cedolini paga, riscontro di eventuali anomalie con l'obiettivo di individuare le problematiche e risolverle; controllo finale prima dell'invio al cliente
• Adempimenti mensili e annuali (F24, Uniemens, CU, 770, Autoliquidazione INAIL…)
• Gestione di assunzioni, proroghe, cessazioni con relative comunicazioni agli enti competenti

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Settore: STUDI PROFESSIONALI

Città: Lecco (Lecco)

Disponibilità oraria:

Full Time
Part Time mattino
Part Time pomeriggio

CCNL: Studi Professionali
Livello: Da definire

Benefit previsti: Flessibilità Oraria (entrata/uscita/riduzione orario)

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Recruiter - Addetto/a Ufficio Risorse Umane

Wed, 23 Oct 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia spa Filiale di Montebelluna è alla ricerca per azienda del settore Occhialeria sita a Pederobba, di un/a:

Recruiter

La risorsa che verrà inserita nel Team si occuperà di supportare il Responsabile delle risorse umane nel:
- Gestire il processo di ricerca e selezione
- Definire le job description
- Corretto inserimento delle risorse in azienda
- Analizzare i fabbisogni formativi e organizzare i corsi
- Implementare il sistema di valutazione del personale
- Redazione della reportistica richiesta dalla Direzione, finalizzata al raccoglimento delle informazioni necessarie al consolidamento dei dati di Gruppo.

Si richiede:
Laurea in Materie Umanistiche o affini, è preferibile aver maturato un'esperienza minima nel ruolo all'interno di aziende mediamente strutturate o all'interno di società di ricerca e selezione o somministrazione.

Richieste spiccate doti relazionali, flessibilità, capacità di gestire lo stress, orientamento al risultato, mentalità open mind, approccio orientato alle persone.

Orario: full time
Sede di lavoro: Pederobba
Contratto: iniziale inserimento a tempo determinato con scopo assunzione stabile

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Pederobba (Treviso)

Patenti:

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Full Time