Offerte Lavoro "/"direzione/offerte-lavoro 2025 | Euspert Bianco Lavoro

RESIDENT MANAGER - settore hospitality

Mon, 23 Dec 2024 00:00:00 GMT

CHI SIAMO
Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Services, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano.
Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e Bergamo e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale.
IL TUO RUOLO
Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come
RESIDENT MANAGER - settore Hospitality
Sotto la direzione del General Manager il profilo ricercato gestisce e coordina l'attività di struttura per fornire un servizio efficiente, tempestivo, cortese e proattivo verso gli Ospiti.
Lavora per massimizzare i ricavi dei servizi ancillari (F&B, Spa, Varie) e si adopera per il rispetto dei costi seguendo il business plan, il budget e le procedure di servizio.
È il garante della massimizzazione della guest experience e si adopera per la costruzione di un ambiente lavorativo sereno ad armonico
Nel dettaglio:
Supervisiona il business teso a massimizzare le performance economico/finanziare rispetto a fatturato e marginalità
Si dedica alla massimizzazione della guest experience coinvolgendo i suoi riporti verso questo goal
Cura e gestisce gli standard di servizio definiti proponendo azioni per il miglioramento
Cura gli standard di prodotto pianificando al meglio le manutenzioni ordinarie sia per tutto ciò che riguarda la parte di front (touch points con il cliente) sia per tutta la parte di back (impianti, attrezzature)
Partecipa alla creazione del budget annuale di P&L, ne supervisiona l'andamento e attua i correttivi necessari al rispetto degli obiettivi prefissati per le proprie aree di competenza con particolare riferimento all'area F&B si adopera per massimizzare i risultati del reparto rispettando il concept che la business unit intende dare e definendo la creazione di menù in linea con il concept
Partecipa alla creazione del budget annuale di P&L, ne supervisiona l'andamento e attua i correttivi necessari al rispetto degli obiettivi prefissati
Supervisiona il rispetto delle procedure di servizio dei reparti operativi
Collabora proattivamente e con senso di disponibilità con il reparto Sales & Marketing che è il responsabile delle politiche commerciali, marketing, comunicazione e revenue management per la business unit
Responsabilità del mantenimento di un clima aziendale sereno e rispettoso verso i collaboratori della struttura curando la creazione di uno spirito collaborativo all'interno della squadra
Si occupa di garantire il rispetto delle norme igienico-sanitarie e di sicurezza sul luogo di lavoro e, più in generale, si adopera affinché la struttura lavori in assoluta compliance rispetto alle normative esistenti in ambito alberghiero
Propone al General Manager eventuali investimenti da fare dentro la struttura
Aderisce alle policies della business unit
Lavora per lo sviluppo delle policies aziendali in chiave ESG (Environmental, Social and Governance)
Si interfaccia con proattività con le funzioni aziendali della holding che sono a supporto della business unit hospitality con particolare riferimento alle Risorse Umane e Amministrazione/Controllo di gestione
REQUISITI RICHIESTI
Esperienza in gestione di strutture alberghiere nel segmento Luxury
Capacità di comprendere il contesto di riferimento
Capacità di coordinare il lavoro di un team esercitando una leadership basata sull'ascolto, l'empatia ed il rispetto
Proattivita' e desiderio di partecipare alla costruzione dell'identità aziendale
Conoscenza del funzionamento del conto economico di un'azienda alberghiera
Abilità nello sviluppare soluzioni innovative per incrementare la produttività
Abilità di negoziazione sia in setting interni che esterni
Conoscenza della lingua italiana ed inglese
SI OFFRE
Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo a tempo indeterminato - Inquadramento e RAL saranno commisurate e valutate in base al singolo profilo
Orario full time, 40 ore settimanali.
Luogo di lavoro: Bolzano
Settore: Hotel/Turismo
Ruolo: Altro
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Referente sistema e controllo qualità

Mon, 23 Dec 2024 00:00:00 GMT

Per piccola media azienda operante nel settore della carpenteria leggera ricerchiamo:

Referente sistema e controllo qualità

La principale responsabilità di questa figura sarà garantire che tutto ciò che è prodotto internamente all'azienda sia conforme con quanto concordato con il cliente e che rispetti gli standard relativi ai tempi e alla qualità fissati. Avrà, inoltre, la responsabilità di trovare soluzioni che garantiscano il minor impatto possibile sulla produzione, per quanto concerne azioni di verifica della qualità del prodotto e/o azioni correttive.

Requisiti:
• Formazione in ambito meccanico;
• Pregressa esperienza nella gestione di sistemi di gestione della qualità maturata in contesto metalmeccanico (settore lavorazione del tubo è un plus);
• Ottima conoscenza della normativa ISO 9001;
• Buone capacità di lettura di un disegno tecnico CAD, in 2D o in 3D (gradito solidworks);
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Soft skills:
• Resilienza e gestione dello stress;
• Autonomia, in termini di responsabilità e indipendenza;
• Adattabilità;
• Iniziativa, in termini di senso di urgenza;
• Attitudine all'analisi e apprendimento continuo, problem solving;
• Orientamento all'obiettivo;
• Capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro;

Responsabilità:

Responsabilità:
• Progettare, gestire e mantenere aggiornato in accordo con la normativa ISO 9001 e con le figure aziendali coinvolte (Direzione della propria U.O. e Responsabile dell'Area Pianificazione, Produzione e Supply Chain) il sistema di gestione della qualità definendo obiettivi, azioni e indicatori;
• Prendere in carico, verificare e gestire i reclami, sia nel breve che nel lungo termine, analizzando l'impatto delle non conformità in termini di dati;
• Valutare che i fornitori esterni siano in linea con i propri requisiti di qualità;
• Impostare e stabilire procedure e standard di processo e prodotto e specifiche di controllo qualità, condividerle con le altre figure della produzione perché possano a loro volta svolgere primi controlli in autonomia;
• Pianificare e condurre attività di controllo qualità;
• Fornire ai capi reparto strumenti e informazioni necessarie per effettuare un primo controllo qualità in macchina, in particolare in occasione di nuovi prodotti;
• Controllare la qualità dei materiali in ingresso, del prodotto in fase di campionatura, preserie e prima produzione;
• Mantenere i rapporti con l'ente certificatore;
• Formare il personale in merito agli strumenti della qualità da adottare.

Categoria Professionale: Operai Generici

Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA

Città: Cremella (Lecco)

Esperienza lavorativa:

addetto controllo qualità prodotti - Settore industriale: INDUSTRIA METALMECCANICA - 24 mesi

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Discreto

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Ingegnere Ambientale

Mon, 23 Dec 2024 00:00:00 GMT

Consultant Adecco ricerca, per azienda cliente operante nel settore del trattamento delle acque, la figura di:

Ingegnere Tecnico Commerciale

In riferimento alla direzione tecnica e commerciale, la figura avrà la responsabilità di sostenere le operazioni commerciali e tecniche.
La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio commerciale in affiancamento, seguendo un periodo di formazione interna fino al raggiungimento della piena autonomia nel ruolo.

Responsabilità Principali:
• Analisi approfondita delle esigenze dei clienti e sviluppo di soluzioni tecniche e commerciali.
• Elaborazione e presentazione di offerte di vendita, arricchite da una documentazione tecnica e commerciale.
• Gestione attenta e strategica delle relazioni con i clienti, garantendo un servizio di consulenza ottimale per massimizzare la soddisfazione e la fidelizzazione.

Requisiti e Competenze:
• Laurea triennale/magistrale in Ingegneria Ambientale, Idraulica o Chimica.
• Padronanza assoluta della lingua inglese.
• Competenza avanzata nell'utilizzo del pacchetto Office e di AutoCAD 2D.
• Precedente esperienza nel settore del trattamento delle acque e/o in ruoli analoghi sarà considerata un prerequisito fondamentale.

Competenze Ausiliarie (Plus):
• Esperienza nel campo del trattamento delle acque.
• Esperienza in ruoli analoghi.
• Conoscenza della lingua francese.
• Conoscenza di software per disegno 3D.

Si offre un contratto diretto con l'azienda con inquadramento commisurato alla reale competenza del candidato/a
Opportunità di crescita e sviluppo professionale.

Categoria Professionale: Ambiente / Energie Rinnovabili

Città: Lacchiarella (Milano)

Patenti:

Disponibilità oraria:

Full Time

Segretaria/o di direzione

Mon, 23 Dec 2024 00:00:00 GMT

Consultant Milano, per società leader nel settore fieristico, ricerca una figura di Segretaria/o di Direzione che avrà un ruolo cruciale nel supporto operativo e organizzativo dell'Amministratore Delegato.

Responsabilità principali:
- Gestione e organizzazione dell'agenda dell'AD, garantendo puntualità e precisione.
- Prenotazione di viaggi, trasferte e meeting aziendali.
- Pianificazione, convocazione e coordinamento delle assemblee aziendali.
- Redazione di verbali di riunione e monitoraggio delle attività correlate.
- Gestione e supervisione della documentazione contrattuale.
- Coordinamento degli acquisti aziendali e supervisione dei relativi pagamenti.

Requisiti:
- Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruoli analoghi.
- Ottima capacità organizzativa, attenzione ai dettagli e gestione del tempo.
- Eccellente padronanza del pacchetto Office e strumenti digitali per la gestione di agende e documenti.
- Discrezione, affidabilità e capacità di lavorare sotto pressione.

Cosa offriamo:
- Contratto a tempo indeterminato e RAL commisurata all'esperienza.
- Ambiente dinamico e stimolante, con possibilità di crescita professionale.
- Possibilità di crescita professionale

Data inizio prevista: 20/01/2025

Categoria Professionale: Segreteria / Servizi Generali

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:
Full Time

Categoria Professionale: Segreteria / Servizi Generali

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

Full Time

Assistente Direzione Vendite

Mon, 23 Dec 2024 00:00:00 GMT

Per gruppo multinazionale leader nel settore di riferimento in provincia di Varese sono alla ricerca di un/una Assistente alla Direzione Vendite.

La risorsa, a riporto diretto del Sales Director e collaborando con un'altra risorsa, avrà l'obiettivo di supportare la direzione vendite nella definizione, elaborazione e consuntivazione dei contratti commerciali.
Si occuperà di facilitare e ottimizzare le attività del Team Sales supportando la direzione commerciale e la rete vendita, nelle attività sia di carattere organizzativo che esecutivo. Sarà suo compito produrre la reportistica e analizzare i dati a supporto della Direzione Commerciale e del Team di Vendita (Key Account Managers, Area Managers, Sales Managers).

Mansioni:
- Definizione, elaborazione e consuntivazione dei contratti commerciali a supporto della Direzione vendite
- Attività amministrative di supporto alla Direzione Vendite nella gestione delle attività commerciali del business, inclusa la gestione della documentazione e la preparazione di report.
- Assistenza al Team di Vendita per fornire supporto nelle richieste quotidiane, facilitando la comunicazione tra i diversi membri.
- Raccolta e analisi di dati provenienti da varie fonti (database aziendali, file Excel, strumenti di Web Analysis e altri sistemi informativi) volti alla preparazione di report efficaci a supporto della strategia aziendale.
- Aggiornamento accurato dei database al fine di mantenere i dati sempre aggiornati.

Competenze richieste:
- Preferibile Laurea in Economia
- Esperienza di 4-5 anni presso contesti industriali B2B2C che operano nel mondo del Retail direttamente o tramite una rete di agenti.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Utilizzo di Excel a livello avanzato, AS400, software CRM (preferibile SFDC). Costituiscono titolo preferenziale la conoscenza di PowerBi e di SAP.
- Capacità di gestione dello stress e delle priorità, mente analitica e orientamento al risultato.
- Capacità di organizzazione lavoro in autonomia.
- Capacità di comunicare ed interfacciarsi con diverse aree funzionali e diversi interlocutori.

Si offre contratto a tempo indeterminato, full time, SW, mensa aziendale.
Inquadramento e retribuzione commisurata all'esperienza.
Luogo di lavoro: Castiglione Olona (Va)

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Città: Castiglione Olona (Varese)

Esperienza lavorativa:

Vendite e Commercio (altro) (m/f)

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Patenti:

Disponibilità oraria:

Full Time

HR MANAGER

Sun, 22 Dec 2024 00:00:00 GMT

Hofmann Services ricerca per conto di azienda cliente, circa 180 dipendenti, con diverse sedi dislocate sul Nord Italia HR MANAGER Descrizione: La risorsa, a diretto riporto del Responsabile Amministrazione, Finanza e controllo, avrà l'obiettivo di supportare la Direzione aziendale nella definizione delle più adeguate politiche di selezione, gestione, sviluppo, motivazione, valutazione e compensation delle Risorse Umane aziendali, nonché nei progetti di sviluppo organizzativo. Sarà responsabile di supervisionare e garantire la corretta esecuzione di tutti gli adempimenti relativi all'amministrazione delle Risorse Umane, ivi compreso il payroll e di garantire la corretta applicazione delle normative dei CCNL di categoria applicati in azienda. Tra i compiti previsti: - Garantisce, tramite il fornitore dei processi di amministrazione Risorse Umane, la delivery del payroll mensile nel rispetto delle scadenze previste e delle normative legali, contrattuali, previdenziali e fiscali vigenti - Mantiene un costante aggiornamento sulle normative giuslavoristiche, condividendo tali conoscenze con i membri del proprio Team e divulgando alle altre aree aziendali gli aggiornamenti normativi agendo come consulente interno - Assicura, in relazione al budget approvato, la selezione delle figure professionali necessarie a garantire il raggiungimento degli obbiettivi strategici aziendali - Supporta e coordina i processi interni d'inserimento delle nuove risorse, di valutazione delle prestazioni e di sviluppo professionale, ivi incluso i progetti di formazione - Monitora, attraverso adeguati indicatori, le principali variabili relative al costo del lavoro (Ferie, ROL, straordinari, ecc.) e predispone il necessario reporting - Ha la responsabilità del budget relativo ai costi dell'HR Department - Cura la comunicazione interna con tutto il personale, si fa promotore della cultura aziendale di gestione Risorse Umane Requisiti: - Solida esperienza maturata in ruoli manageriali in ambito gestione e amministrazione Risorse Umane (almeno 7 anni) - Buona competenza nella gestione del contenzioso del lavoro e delle normative giuslavoristiche - Pluriennale esperienza nella supervisione dei processi di amministrazione delle Risorse Umane (payroll) - Ottima conoscenza delle più avanzate metodologie di valutazione delle prestazioni, sviluppo professionale e compensation - Adeguata esperienza nella gestione e motivazione dei collaboratori e nel transversal management - Disponibilità a trasferte sul territorio Si offre: Assunzione diretta a tempo indeterminato. Quadro, RAL da definirsi (55/58k indicativo) Luogo di lavoro: Telgate

RESPONSABILE SISTEMA ASSICURAZIONE QUALITA'

Sun, 22 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta S.p.A. Società Benefit filiale di Treviso seleziona, per importante realtà cliente del settore metalmeccanico, un/una RESPONSABILE SISTEMA ASSICURAZIONE QUALITA'. Il contesto L'azienda è una realtà multinazionale americana, con sede a Quinto di Treviso, che opera nella produzione di componentistica in ambito metalmeccanico. Conta più di 20.000 dipendenti, presenti in 130 sedi e 19 paesi. Principali mansioni Il/la candidato/a si occuperà del sistema di Qualità equivalente a ISO9001 con specifici adattamenti creati dall'azienda, riporterà alla Direzione Tecnica e verrà inserito/a all'interno dell'UT. Si occuperà, in particolare, di: Mantenimento del sistema di AQ e delle relative procedure (che includono gli Audit Interni) con un costante interfacciamento con la casa madre negli USA Gestione delle Non Conformità sia verso i fornitori che verso i clienti Lavorare sul prodotto interfacciandosi direttamente con i clienti ed i fornitori, partecipando all'analisi tecnica dei problemi, determinando le azioni correttive e monitorandone l'implementazione e l'efficacia Requisiti Pregressa esperienza nel ruolo (almeno 5 anni), preferibile provenienza da aziende metalmeccaniche modernamente organizzate Conoscenza fluente della lingua inglese sia scritta che parlata (almeno B2) Disponibilità a trasferte sul territorio asiatico ed europeo Si offre inserimento e RAL commisurata all'esperienza maturata. Sede di lavoro: Quinto di Treviso (TV)

Credit Collector - Gestore Credito Problematico

Sun, 22 Dec 2024 00:00:00 GMT

Adecco Financial Services, Divisione Credit & Banking ricerca per realtà bancaria specializzata nel settore leasing, una figura di:

Credit Collector - Gestore Credito Problematico

La risorsa, inserita all'interno della Direzione Business Processing – Collection/Collection ELS, si occuperà della gestione del portafoglio assegnato composto da posizioni con pagamenti arretrati e/o contratti risolti per inadempimento con:
• Verifica dei motivi del mancato o ritardato pagamento
• Individuazione delle problematiche legate al bene oggetto del contratto
• Negoziazione con il debitore per la sistemazione degli insoluti mediante pagamento/piano di rientro/ristrutturazione (anche mediante strumenti stragiudiziali) con l'obiettivo di rientro in bonis/recupero del bene in tempi brevi.
• Valutazione degli opportuni accantonamenti per il portafoglio gestito e redazione delle relative delibere da sottoporre ai competenti Organi Deliberanti
• Valutazione delle opportune classificazioni (es. inadempienze probabili, sofferenze Bankitalia…) per il portafoglio gestito e redazione delibera da sottoporre ai competenti Organi Deliberanti
• Comunicazione delle anomalie riscontrate nel ciclo di produzione del contratto nel corso della gestione del proprio portafoglio
• Partecipazione ai Comitati Rischi di monitoraggio del portafoglio

I candidati con i quali vorremmo entrare in contatto possiedono i seguenti requisiti:
- Laurea in Economia/Giurisprudenza o equipollenti
- Conoscenza dei principi giuridici relativi al leasing e ai finanziamenti
- Consultazione archivi informativi e centrali Rischi (Cerved, Bankitalia…)
- Ottima conoscenza del pacchetto Office, con particolare riferimento a Excel
- Ottima conoscenza della lingua Inglese

Completano il profilo: capacità di analisi e di sintesi, capacità organizzative, di gestione delle priorità, di negoziazione delle soluzioni e competenze relazionali e di comunicazione.

Si offre un contratto a tempo determinato in somministrazione di lavoro di 6 mesi, con eventuale possibilità di proroga.
CCNL Credito, 3.1, RAL 34K. Full time 37h settimanali.
Sede di lavoro: Milano

Categoria Professionale: Banche / Assicurazioni / Istituti di Credito

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

Full Time

Specialista Segreteria e Adempimenti Societari

Sun, 22 Dec 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia SpA, per IRE Liguria SpA, società pubblica regionale è alla ricerca di un/una:

Specialista Segreteria e Adempimenti Societari

La risorsa si occuperà di attività amministrative e di segreteria per la Direzione della Società, garantendo l'efficienza e la conformità alle normative aziendali. Sarà responsabile della gestione delle agende, della protocollazione, dell'archiviazione e dell'aggiornamento del sito internet, collaborando con il team per adempiere agli obblighi normativi e amministrativi.

Responsabilità principali:

• Gestire le agende degli Organi Amministrativi e organizzare le riunioni;
• Supportare nell'adempimento delle richieste dei soci relative a obblighi normativi;
• Gestire gli adempimenti societari pubblicistici, con particolare attenzione alla Trasparenza;
• Eseguire protocollazioni informatiche delle documentazioni aziendali;
• Aggiornare il sito internet aziendale;
• Curare l'archiviazione elettronica dei documenti e l'utilizzo delle firme digitali.

Requisiti richiesti:

• Diploma di scuola superiore;
• Esperienza di almeno un anno in attività di segreteria, preferibilmente in contesti pubblici o società in house;
• Conoscenza avanzata degli strumenti informatici (Excel, Word, internet, posta elettronica, firma digitale);
• Conoscenza delle principali funzioni di segreteria (protocollazione, archiviazione);
• Esperienza pregressa in società a partecipazione pubblica costituisce un requisito preferenziale;
• Forte senso di responsabilità, spirito di adattamento e propensione all'apprendimento.

Sede di lavoro: Genova
Tipologia inserimento: Tempo Determinato

Categoria Professionale: Segreteria / Servizi Generali

Città: Genova (Genova)

Disponibilità oraria:

Full Time

Segretaria di direzione

Sun, 22 Dec 2024 00:00:00 GMT

Per azienda cliente operante nel settore del commercio cerchiamo una segretaria di direzione da inserire in organico. Il candidato che stiamo cercando deve aver conseguito una laurea in ambito umanistico o titolo di studi equivalente, deve aver maturato almeno tre/cinque anni di esperienza nel ruolo, deve possedere una buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese ed avere disponibilità nel breve periodo. Si occuperà nello specifico di gestire l'agenda del dirigente, organizzare appuntamenti, meeting e viaggi di lavoro riportando direttamente all'amministratore delegato. Si offre un'assunzione diretta da parte dell'azienda.

Categoria Professionale: Segreteria / Servizi Generali

Città: Meda (Monza E Della Brianza)

Patenti:

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Full Time