<![CDATA[Offerte Lavoro "/"formazione/offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%2F%22formazione%2Fofferte-lavoro "/"formazione/offerte-lavoro: 2642 offerte di lavoro "/"formazione/offerte-lavoro. Aggiornate in tempo reale. Cerca lavoro su Euspert, oltre 260.000 offerte di lavoro valide di aziende serie e garantite. In tutte le regioni e province. Candidati it-IT Euspert 30 https://it.euspert.com/img/logo.gif <![CDATA[Offerte Lavoro "/"formazione/offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%2F%22formazione%2Fofferte-lavoro 144 68 https://it.euspert.com/offertelavoro/bologna/site-manager-junior-settore-facility-management-7181163.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bologna/site-manager-junior-settore-facility-management-7181163.html <![CDATA[SITE MANAGER JUNIOR - SETTORE FACILITY MANAGEMENT]]> Adecco Italia Spa ricerca per grande Gruppo del settore Servizi e Facility di Bologna, per loro azienda cliente multinazionale sita in Provincia nord di Bologna:

SITE MANAGER JUNIOR - SETTORE FACILITY MANAGEMENT

La figura ricercata ha conseguito una formazione ad indirizzo Tecnico (Geometra o Ingegneria Civile-Meccanica-Elettronica) ed ha una esperienza anche minima di 1 anno come Site Manager o Maintenance Engineer in azienda del settore Servizi e Facility.

Il profilo sarà di supporto al Responsabile del Plant e rappresenterà l'interfaccia primaria con il cliente e con i subappaltatori all'interno del sito.

Le attività principali che di cui si occuperà saranno:

• Della programmazione operativa, del coordinamento e del controllo delle ditte subappaltatrici e degli addetti alle manutenzioni, nel rispetto delle condizioni contrattuali e delle procedure aziendali
• Di monitora e supervisionare le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria
• Assicurare la gestione delle risorse, pianificando le attività manutentive e definendo turni di lavoro e modalità più adeguate ed efficienti di erogazione del servizio
• Assicurare il rispetto delle condizioni contrattuali, monitorando i KPI, il rispetto degli SLA e della normativa in materia di ambiente e sicurezza
• Compilare e sottoscrive i permessi delle lavorazioni che saranno effettuate in sito
• Redigere, verificare e discutere la contabilità e la preventivazione extra-canone
• Gestire attivamente il sistema informatico di ticketing del Cliente


Responsabilità:

Si richiede:
• Buona conoscenza tecnica, economica e commerciale delle attività di gestione immobiliare, di progettazione-organizzazione dei servizi di manutenzione, delle metodiche di verifica e rilevazione dei risultati e dell'attività di monitoraggio delle prestazioni complessive dell'edificio e del patrimonio
• Ottime capacità organizzative e di leadership
• Capacità di gestire il personale operativo
• Presenza sul sito del Cliente (zona Interporto - Bologna) e disponibilità a turni occasionali per lo svolgimento di attività sensibili impattanti sulla produzione
• Conoscenza delle principali disposizioni normative in materia di sicurezza, conduzione impianti termici, elettrici, antincendio, speciali e servizi soft (pulizie, facchinaggio, guardiania, ecc.).

Contratto a scopo assunzione stabile, con RAL da valutare in base all'esperienza.

Categoria Professionale: Impiegati

Settore: SERVIZI/ TERZIARIO

Città: Bologna (Bologna)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Thu, 22 Aug 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/province/tecnico-hardware-e-software-7181211.html https://it.euspert.com/offertelavoro/province/tecnico-hardware-e-software-7181211.html <![CDATA[Tecnico hardware e software]]> Adecco Desio per importante realtà sviluppatrice di software nella ristorazione sita a Desio ricerca:

2 TECNICI HARDWARE E SOFTWARE

Le figure ricercate si occuperanno di offrire assistenza nell'installazione e nella riparazione di software presso punti vendita di aziende clienti e di formazione del personale che dovrà utilizzare il software. Le figure effettueranno trasferte sul territorio lombardo (provincia di Monza e Brianza, Lecco e Como) in giornata.

Requisiti:
- competenze nell'assistenza tecnica hardware e software
- disponibilità a trasferte su giornata
- automunito

Si offre un contratto di somministrazione iniziale a scopo assuntivo. Il livello contrattuale di inserimento verrà valutato sulla base dell'esperienza del candidato.

Categoria Professionale: Analisi / Sviluppo Software / Web

Settore: COMMERCIO ALL'INGROSSO

Città: Desio (Monza E Della Brianza)

Patenti:

  • B


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Thu, 22 Aug 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/bari/junior-sales-manager-7181220.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bari/junior-sales-manager-7181220.html <![CDATA[Junior Sales Manager]]> Gruppo Lactalis Italia, per la BU Galbani Cheese, è alla ricerca di neolaureati in Economia interessati ad intraprendere un percorso professionale di crescita all'interno del mondo commerciale, area Van Selling.
Le risorse, inserite in contesto di tentata vendita, avranno l'opportunità di sviluppare competenze tecniche e manageriali operando direttamente sul territorio, attraverso affiancamenti e attività di formazione dedicati.

Nella fase iniziale le risorse saranno supportate da un manager territoriale che le formerà e affiancherà nel ruolo di venditore, con l'obiettivo di aumentare, attraverso tecniche di vendita e di negoziazione, il potenziale commerciale della zona assegnata, dove Lactalis è già presente con un'importante rete di vendita.


Responsabilità:

In particolare, le attività saranno le seguenti:
• sviluppare il fatturato della zona assegnata sfruttando le opportunità commerciali messe a disposizione mensilmente dall'azienda per raccogliere il potenziale di mercato;
• promuovere il portafoglio prodotti costituito da importanti brand storici italiani (Galbani, Cademartori, Vallelata, Invernizzi e Locatelli);
• incrementare il parco clienti fornito dall'azienda sviluppando il canale HO.RE.CA e il canale Traditional Trade;
• consegnare quotidianamente i prodotti ai clienti attraverso un furgone messo a disposizione dall'azienda;
• gestire le condizioni commerciali e di pagamento dei clienti.

Requisiti richiesti:
• Laurea in discipline economiche o percorsi affini;
• Forte interesse verso il mondo delle vendite e volontà di intraprendere un percorso manageriale al suo interno;
• Disponibilità alla mobilità geografica sul territorio nazionale sarà requisito indispensabile;
• Saranno valutate positivamente esperienze di vendita nel settore alimentare, preferibilmente nel canale ho.re.ca.
• Patente B;
• Completano il profilo proattività, determinazione, intraprendenza, ottime doti relazionali e comunicative.

E' previsto un contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi, a cui seguiranno ulteriori opportunità di sviluppo in base alle potenzialità espresse e ai risultati ottenuti.
RAL di partenza 30 k + variabile; per il primo anno l'Azienda supporterà la risorsa nella relocation.

Sede: ITALIA – pre-requisito: disponibilità alla mobilità territoriale su tutto il territorio nazionale.

ITER SELETTIVO: E' PREVISTA UNA GIORNATA DI ASSESSMENT A META' SETTEMBRE
DATA INSERIMENTO: 15 OTTOBRE 2024

Data inizio prevista: 15/10/2024

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Città: Bari (Bari)

Patenti:

  • B


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Thu, 22 Aug 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/junior-sales-manager-7181222.html https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/junior-sales-manager-7181222.html <![CDATA[Junior Sales Manager]]> Gruppo Lactalis Italia, per la BU Galbani Cheese, è alla ricerca di neolaureati in Economia interessati ad intraprendere un percorso professionale di crescita all'interno del mondo commerciale, area Van Selling.
Le risorse, inserite in contesto di tentata vendita, avranno l'opportunità di sviluppare competenze tecniche e manageriali operando direttamente sul territorio, attraverso affiancamenti e attività di formazione dedicati.

Nella fase iniziale le risorse saranno supportate da un manager territoriale che le formerà e affiancherà nel ruolo di venditore, con l'obiettivo di aumentare, attraverso tecniche di vendita e di negoziazione, il potenziale commerciale della zona assegnata, dove Lactalis è già presente con un'importante rete di vendita.


Responsabilità:

In particolare, le attività saranno le seguenti:
• sviluppare il fatturato della zona assegnata sfruttando le opportunità commerciali messe a disposizione mensilmente dall'azienda per raccogliere il potenziale di mercato;
• promuovere il portafoglio prodotti costituito da importanti brand storici italiani (Galbani, Cademartori, Vallelata, Invernizzi e Locatelli);
• incrementare il parco clienti fornito dall'azienda sviluppando il canale HO.RE.CA e il canale Traditional Trade;
• consegnare quotidianamente i prodotti ai clienti attraverso un furgone messo a disposizione dall'azienda;
• gestire le condizioni commerciali e di pagamento dei clienti.

Requisiti richiesti:
• Laurea in discipline economiche o percorsi affini;
• Forte interesse verso il mondo delle vendite e volontà di intraprendere un percorso manageriale al suo interno;
• Disponibilità alla mobilità geografica sul territorio nazionale sarà requisito indispensabile;
• Saranno valutate positivamente esperienze di vendita nel settore alimentare, preferibilmente nel canale ho.re.ca.
• Patente B;
• Completano il profilo proattività, determinazione, intraprendenza, ottime doti relazionali e comunicative.

E' previsto un contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi, a cui seguiranno ulteriori opportunità di sviluppo in base alle potenzialità espresse e ai risultati ottenuti.
RAL di partenza 30 k + variabile; per il primo anno l'Azienda supporterà la risorsa nella relocation.

Sede: ITALIA – pre-requisito: disponibilità alla mobilità territoriale su tutto il territorio nazionale.

ITER SELETTIVO: E' PREVISTA UNA GIORNATA DI ASSESSMENT A META' SETTEMBRE
DATA INSERIMENTO: 15 OTTOBRE 2024

Data inizio prevista: 15/10/2024

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Città: Torino (Torino)

Patenti:

  • B


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Thu, 22 Aug 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/caserta/junior-sales-manager-7181227.html https://it.euspert.com/offertelavoro/caserta/junior-sales-manager-7181227.html <![CDATA[Junior Sales Manager]]> Gruppo Lactalis Italia, per la BU Galbani Cheese, è alla ricerca di neolaureati in Economia interessati ad intraprendere un percorso professionale di crescita all'interno del mondo commerciale, area Van Selling.
Le risorse, inserite in contesto di tentata vendita, avranno l'opportunità di sviluppare competenze tecniche e manageriali operando direttamente sul territorio, attraverso affiancamenti e attività di formazione dedicati.

Nella fase iniziale le risorse saranno supportate da un manager territoriale che le formerà e affiancherà nel ruolo di venditore, con l'obiettivo di aumentare, attraverso tecniche di vendita e di negoziazione, il potenziale commerciale della zona assegnata, dove Lactalis è già presente con un'importante rete di vendita.


Responsabilità:

In particolare, le attività saranno le seguenti:
• sviluppare il fatturato della zona assegnata sfruttando le opportunità commerciali messe a disposizione mensilmente dall'azienda per raccogliere il potenziale di mercato;
• promuovere il portafoglio prodotti costituito da importanti brand storici italiani (Galbani, Cademartori, Vallelata, Invernizzi e Locatelli);
• incrementare il parco clienti fornito dall'azienda sviluppando il canale HO.RE.CA e il canale Traditional Trade;
• consegnare quotidianamente i prodotti ai clienti attraverso un furgone messo a disposizione dall'azienda;
• gestire le condizioni commerciali e di pagamento dei clienti.

Requisiti richiesti:
• Laurea in discipline economiche o percorsi affini;
• Forte interesse verso il mondo delle vendite e volontà di intraprendere un percorso manageriale al suo interno;
• Disponibilità alla mobilità geografica sul territorio nazionale sarà requisito indispensabile;
• Saranno valutate positivamente esperienze di vendita nel settore alimentare, preferibilmente nel canale ho.re.ca.
• Patente B;
• Completano il profilo proattività, determinazione, intraprendenza, ottime doti relazionali e comunicative.

E' previsto un contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi, a cui seguiranno ulteriori opportunità di sviluppo in base alle potenzialità espresse e ai risultati ottenuti.
RAL di partenza 30 k + variabile; per il primo anno l'Azienda supporterà la risorsa nella relocation.

Sede: ITALIA – pre-requisito: disponibilità alla mobilità territoriale su tutto il territorio nazionale.

ITER SELETTIVO: E' PREVISTA UNA GIORNATA DI ASSESSMENT A META' SETTEMBRE
DATA INSERIMENTO: 15 OTTOBRE 2024

Data inizio prevista: 15/10/2024

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Città: Caserta (Caserta)

Patenti:

  • B


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Thu, 22 Aug 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/cagliari/junior-sales-manager-7181229.html https://it.euspert.com/offertelavoro/cagliari/junior-sales-manager-7181229.html <![CDATA[Junior Sales Manager]]> Gruppo Lactalis Italia, per la BU Galbani Cheese, è alla ricerca di neolaureati in Economia interessati ad intraprendere un percorso professionale di crescita all'interno del mondo commerciale, area Van Selling.
Le risorse, inserite in contesto di tentata vendita, avranno l'opportunità di sviluppare competenze tecniche e manageriali operando direttamente sul territorio, attraverso affiancamenti e attività di formazione dedicati.

Nella fase iniziale le risorse saranno supportate da un manager territoriale che le formerà e affiancherà nel ruolo di venditore, con l'obiettivo di aumentare, attraverso tecniche di vendita e di negoziazione, il potenziale commerciale della zona assegnata, dove Lactalis è già presente con un'importante rete di vendita.


Responsabilità:

In particolare, le attività saranno le seguenti:
• Sviluppare il fatturato della zona assegnata sfruttando le opportunità commerciali messe a disposizione mensilmente dall'azienda per raccogliere il potenziale di mercato;
• Promuovere il portafoglio prodotti costituito da importanti brand storici italiani (Galbani, Cademartori, Vallelata, Invernizzi e Locatelli);
• Incrementare il parco clienti fornito dall'azienda sviluppando il canale HO.RE.CA e il canale Traditional Trade;
• Consegnare quotidianamente i prodotti ai clienti attraverso un furgone messo a disposizione dall'azienda;
• Gestire le condizioni commerciali e di pagamento dei clienti.

Requisiti richiesti
• Laurea in discipline economiche o percorsi affini;
• Forte interesse verso il mondo delle vendite e volontà di intraprendere un percorso manageriale al suo interno;
• Disponibilità alla mobilità geografica sul territorio nazionale sarà requisito indispensabile;
• Saranno valutate positivamente esperienze di vendita nel settore alimentare, preferibilmente nel canale ho.re.ca.
• Patente B
• Completano il profilo proattività, determinazione, intraprendenza, ottime doti relazionali e comunicative.

E' previsto un contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi, a cui seguiranno ulteriori opportunità di sviluppo in base alle potenzialità espresse e ai risultati ottenuti.
RAL di partenza 30 k + variabile; per il primo anno l'Azienda supporterà la risorsa nella relocation.

Sede: ITALIA – pre-requisito: disponibilità alla mobilità territoriale su tutto il territorio nazionale.

ITER SELETTIVO: E' PREVISTA UNA GIORNATA DI ASSESSMENT A META' SETTEMBRE
DATA INSERIMENTO: 15 OTTOBRE 2024

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Città: Cagliari (Cagliari)

Patenti:

  • B


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Thu, 22 Aug 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/padova/addettoa-alle-macchine-taglio-laser-settore-metalmeccanico-7181238.html https://it.euspert.com/offertelavoro/padova/addettoa-alle-macchine-taglio-laser-settore-metalmeccanico-7181238.html <![CDATA[Addetto/a alle macchine Taglio Laser - settore metalmeccanic...]]> Ti sei appena diplomato in un indirizzo tecnico o hai acquisito esperienza in produzione?
Sei alla ricerca di un'opportunità in produzione e ti piace lavorare a contatto con i macchinari?
Ti interessa il settore metalmeccanico?

Candidati a questo annuncio!

Adecco Filiale di Piove di Sacco (PD), per azienda metalmeccanica del piovese, ricerca la figura di:

ADDETTO/A ALLE MACCHINE TAGLIO LASER

Responsabilità:

La figura, inserita nel team di lavoro, sarà inserita in affiancamento e si occuperà di:

- conduzione di macchinari
- utilizzo macchina taglio laser (possibilità di formazione)
- lettura disegno meccanico
- controllo visivo

Ricerca finalizzata all'inserimento stabile in azienda.

Retribuzione commisurata all'esperienza.

Orario di lavoro: giornaliero full time, dal Lunedì al Venerdì.


Categoria Professionale: Operai Generici

Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA

Città: Piove Di Sacco (Padova)

Istruzione:

  • Diploma / Accademia
  • Qualifica / Attestato


Competenze richieste:

  • Meccanica - Lettura disegno meccanico
  • Assistenza tecnica - Controllo funzionamento macchine
  • Produzione - Trapano, avvitatore
  • Altro - Taglio Laser


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Thu, 22 Aug 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/verona/junior-sales-manager-7181245.html https://it.euspert.com/offertelavoro/verona/junior-sales-manager-7181245.html <![CDATA[Junior Sales Manager]]> Gruppo Lactalis Italia, per la BU Galbani Cheese, è alla ricerca di neolaureati in Economia interessati ad intraprendere un percorso professionale di crescita all'interno del mondo commerciale, area Van Selling.
Le risorse, inserite in contesto di tentata vendita, avranno l'opportunità di sviluppare competenze tecniche e manageriali operando direttamente sul territorio, attraverso affiancamenti e attività di formazione dedicati.

Nella fase iniziale le risorse saranno supportate da un manager territoriale che le formerà e affiancherà nel ruolo di venditore, con l'obiettivo di aumentare, attraverso tecniche di vendita e di negoziazione, il potenziale commerciale della zona assegnata, dove Lactalis è già presente con un'importante rete di vendita.


Responsabilità:

In particolare, le attività saranno le seguenti:
• sviluppare il fatturato della zona assegnata sfruttando le opportunità commerciali messe a disposizione mensilmente dall'azienda per raccogliere il potenziale di mercato;
• promuovere il portafoglio prodotti costituito da importanti brand storici italiani (Galbani, Cademartori, Vallelata, Invernizzi e Locatelli);
• incrementare il parco clienti fornito dall'azienda sviluppando il canale HO.RE.CA e il canale Traditional Trade;
• consegnare quotidianamente i prodotti ai clienti attraverso un furgone messo a disposizione dall'azienda;
• gestire le condizioni commerciali e di pagamento dei clienti.

Requisiti richiesti:
• Laurea in discipline economiche o percorsi affini;
• Forte interesse verso il mondo delle vendite e volontà di intraprendere un percorso manageriale al suo interno;
• Disponibilità alla mobilità geografica sul territorio nazionale sarà requisito indispensabile;
• Saranno valutate positivamente esperienze di vendita nel settore alimentare, preferibilmente nel canale ho.re.ca.
• Patente B;
• Completano il profilo proattività, determinazione, intraprendenza, ottime doti relazionali e comunicative.

E' previsto un contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi, a cui seguiranno ulteriori opportunità di sviluppo in base alle potenzialità espresse e ai risultati ottenuti.
RAL di partenza 30 k + variabile; per il primo anno l'Azienda supporterà la risorsa nella relocation.

Sede: ITALIA – pre-requisito: disponibilità alla mobilità territoriale su tutto il territorio nazionale.

ITER SELETTIVO: E' PREVISTA UNA GIORNATA DI ASSESSMENT A META' SETTEMBRE
DATA INSERIMENTO: 15 OTTOBRE 2024

Data inizio prevista: 15/10/2024

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Città: Verona (Verona)

Patenti:

  • B


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Thu, 22 Aug 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/cremona/assistente-al-responsabile-di-produzione-7181275.html https://it.euspert.com/offertelavoro/cremona/assistente-al-responsabile-di-produzione-7181275.html <![CDATA[ASSISTENTE AL RESPONSABILE DI PRODUZIONE]]> Consultant Adecco seleziona Assistente al Responsabile di produzione per azienda cliente operante nel settore alimentare, zona Cremona.

La risorsa ideale possiede formazione tecnica (laurea in ingegneria meccanica o gestionale costituirà un plus) e ha maturato qualche anno di esperienza in ruolo affine, in un contesto almeno mediamente strutturato, preferibilmente alimentare.

A diretto riporto del Responsabile di produzione, affiancandolo nella gestione delle attività quotidiane e come backup in caso di sua assenza sul plant, si occuperà di:
- programmazione attività di tutti i reparti produttivi aziendali;
- supervisione/organizzazione del personale di produzione (diretto e somministrato);
- coordinamento logistica interna ed esterna;
- raccordo tra i vari dipartimenti interni, quali ufficio acquisti, vendite, qualità, engineering.

Si offre contratto di assunzione diretta in azienda con condizioni di inquadramento e retribuzione da definirsi in funzione dell'effettiva esperienza del candidato selezionato.

Categoria Professionale: Ingegneria / Ricerca e Sviluppo / Laboratorio

Città: Cremona (Cremona)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Thu, 22 Aug 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/ingegnere-meccanico-l6899-7181345.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/ingegnere-meccanico-l6899-7181345.html <![CDATA[INGEGNERE MECCANICO - (L.68/99)]]> Hofmann Services, per importante realtà che si occupa della realizzazione di impianti tecnologici, ricerchiamo:
INGEGNERE MECCANICO CON REVIT
La risorsa nello specifico sarà inserita all'interno del team dell'ufficio tecnico e riporterà direttamente al responsabile di ingegneria, ricoprendo le seguenti mansioni:
- assessment del materiale esistente (template, famiglie, manuali);
- formazione project engineering - disegnatori;
- Start up con la realizzazione del progetto di Commessa o di Offerta;
- Modellazione di elementi ricorrenti e non già inseriti in libreria;
- comprensione e produzione di diagrammi di flusso;
- Progettazione meccanica e produzione di disegno di impianti, assiemi di montaggio, disegno di linee di tubazioni;
REQUISITI RICHIESTI:
- preferibile appartenenza alle categorie protette,
- laurea in ingegneria o esperienza pregressa come progettista disegnatore,
- conoscenza di REVIT,
- conoscenza della lingua inglese, almeno livello B2;
SI OFFRE:
- Contratto a tempo indeterminato/ determinato iniziale finalizzato all'assunzione, CCNL: metalmeccanico industria, livello C3
- RAL: 30-35k + ticket €7
- Orario: 8:30 /9:00 - 17:30 /18:00
Settore: Altro
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

]]> Thu, 22 Aug 2024 00:00:00 GMT