<![CDATA[Offerte Lavoro "/"manager/offerte-lavoro 2025 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%2F%22manager%2Fofferte-lavoro "/"manager/offerte-lavoro: 563 offerte di lavoro "/"manager/offerte-lavoro. Aggiornate in tempo reale. Cerca lavoro su Euspert, oltre 260.000 offerte di lavoro valide di aziende serie e garantite. In tutte le regioni e province. Candidati it-IT Euspert 30 https://it.euspert.com/img/logo.gif <![CDATA[Offerte Lavoro "/"manager/offerte-lavoro 2025 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%2F%22manager%2Fofferte-lavoro 144 68 https://it.euspert.com/offertelavoro/ferrara/communication-advisor-consulente-per-le-comunicazioni-7231204.html https://it.euspert.com/offertelavoro/ferrara/communication-advisor-consulente-per-le-comunicazioni-7231204.html <![CDATA[Communication Advisor (Consulente per le comunicazioni)]]> Per importante azienda sita a Ferrara ricerchiamo un/a Consulente per le comunicazioni. La risorsa sara' coordinatore/trice per il team di comunicazioni aziendali, sara' responsabile della pianificazione, creazione e distribuzione delle comunicazioni in Italia. Dovra' agire come project manager, eseguendo campagne e progetti per account interni assegnati con un certo grado di competenza e professionalita'; sviluppare contenuti accattivanti per campagne incentrate sulle comunicazioni con clienti e dipendenti.
Requisiti richiesti:
- fluente conoscenza della lingua inglese scritta e parlata, poiche' dovra' tradurre documenti dall'inglese all'italiano.
- conoscenza di base delle comunicazioni aziendali che operano all'interno di un dipartimento di affari aziendali
- assistere nello sviluppo e nell'esecuzione di piani di comunicazione
- creare contenuti per vari canali di comunicazione
- comprendere la visione del management e dei clienti
Disponibilita' part time 30 ore settimanali dal lunedi' al venerdi'. Contratto di somministrazione di 12 mesi.
Retribuzione da definire in base al profilo in sede di colloquio.

Categoria Professionale: Marketing / Comunicazione / Media / Giornalismo

Città: Ferrara (Ferrara)

Esperienza lavorativa:

  • responsabile della comunicazione



Istruzione:

  • Laurea Triennale


Conoscenze linguistiche:

  • Inglese - Livello Ottimo


Patenti:

  • B


Mezzi di trasporto:

  • Auto


Disponibilità oraria:

  • Part Time mattino
  • Part Time pomeriggio



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/bologna/restaurant-manager-bologna-the-space-7258739.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bologna/restaurant-manager-bologna-the-space-7258739.html <![CDATA[Restaurant manager - Bologna The Space]]> Hai maturato un'esperienza come responsabile di sala o di un ristorante/fast food?
Sei interessato ad acquisire maggiori competenze in questa mansione?
Candidati subito a questa offerta!


OPPORTUNITA'
Per una strutturata realtà nel settore della ristorazione il Team di Adecco Explora è alla ricerca di risorse in qualità di restaurant manager per un ristorante all'interno del Centro Commerciale The Space a Bologna.

Sei una persona dinamica e con esperienza nella gestione di un ristorante? Sei in grado di coordinare il
lavoro del personale di sala, monitorare l'andamento della cucina e intervenire prontamente in caso di
necessità? Sei un/a leader naturale, capace di motivare e guidare il tuo team?
Se la risposta è sì, sei la persona che stiamo cercando!

RESPONSABILITA':
- Gestire sala e cucina, assicurandoti che tutto funzioni in modo efficiente;
- Responsabile della supervisione dei dipendenti e della clientela:
- Gestione dei KPI;
- Gestione dei turni e del personale;
- Formazione dei dipendenti.


REQUISITI:
- Aver maturato esperienza manageriale nella gestione di un punto vendita;
- Aver avuto esperienza con il servizio al tavolo;
- Disponibilità a turni spezzati, turni 6 su 7 dal lun a dom;
- Raggiungere facilmente la sede.
- Personalità dinamica e proattiva, con spirito di leadership


SEI PERFETTO/A SE:
- Hai già avuto esperienze con catene (Roadhouse, Eataly, Miscusi, Rosso Pomodoro, ecc)
Contratto iniziale a tempo determinato, con scopo di assunzione, o possibilità di passaggio diretto a tempo
indeterminato per figure provenienti dal medesimo.


OFFRIAMO:
- Ambiente di lavoro stimolante;
- Possibilità di crescere professionalmente attraverso formazione continua;


Inserimento iniziale a tempo determinato di 6 mesi, scopo assuntivo.
CCNL Turismo Pubblici esercizi, II Livello + bonus aziendale a partire dal 4° mese di assunzione


Categoria Professionale: Ristorazione E Hotel Management

Città: Bologna (Bologna)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

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Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/pordenone/manager-in-training-settore-gdo-7258740.html https://it.euspert.com/offertelavoro/pordenone/manager-in-training-settore-gdo-7258740.html <![CDATA[Manager in Training - settore GDO]]> Adecco Italia S.p.A. – Filiale di San Vito al Tagliamento – seleziona un/una Manager in Training per importante realtà multinazionale appartenente al settore della Grande Distribuzione.

L'azienda committente pone al centro il benessere dei dipendenti, offrendo un ambiente di lavoro sereno e stimolante, nel quale ciascun collaboratore possa esprimere appieno le proprie potenzialità.

Responsabilità:

La figura ricercata sarà leader di una squadra affiatata ed il punto di riferimento per tutti i collaboratori.

Principali attività:
Come Manager in Training offrirai supporto allo Store Manager per garantire il rispetto delle procedure operative ed organizzare le attività del punto vendita.
In assenza delle altre figure di direttivo sarai tu il responsabile.

Ti occuperai nello specifico di:
- collaborare al coordinamento del team di filiale
- ottimizzare i processi di lavoro nel punto vendita
- offrire al cliente una piacevole esperienza d'acquisto

Cerchiamo persone dinamiche ed appassionate, che mettono il lavoro di squadra al primo posto e sanno trovare le soluzioni più efficienti.

Requisiti richiesti:
- esperienza professionale in ruoli di coordinamento (settori GDO/Retail/Ristorazione)
- ottime doti relazionali e comunicative
- disponibilità al lavoro su turni (fascia oraria dalla 06.00 alle 22.00) anche nei festivi

Offriamo assunzione diretta con contratto part-time con possibilità di tempo indeterminato. Un percorso di formazione attraverso corsi teorici in aula e training on the job in diverse filiali.

Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti

Settore: GRANDE DISTRIBUZIONE ORGANIZZATA

Città: San Vito Al Tagliamento (Pordenone)

Disponibilità oraria:

  • Part Time pomeriggio
  • Part Time mattino
  • Disponibilità fine settimana e festiva



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

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Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/alessandria/vice-store-manager-alessandria-7258781.html https://it.euspert.com/offertelavoro/alessandria/vice-store-manager-alessandria-7258781.html <![CDATA[Vice Store Manager - ALESSANDRIA]]> La nostra azienda è alla ricerca di un professionista con una consolidata esperienza nel ruolo di vice responsabile di punto vendita o reparto, maturata presso la Grande Distribuzione Organizzata o supermercati. La figura selezionata avrà il compito di fornire supporto nelle attività contabili e fiscali, nella gestione degli ordini e nel processo di scarico e sistemazione della merce all'interno del punto vendita. Inoltre, sarà di supporto al responsabile, occupandosi di svolgere operazioni amministrative, fiscali e relative alla chiusura/apertura del punto vendita.

Il candidato ideale sarà caratterizzato da dinamismo, flessibilità e disponibilità, oltre ad essere socievole e orientato al raggiungimento degli obiettivi. Sarà inoltre predisposto al lavoro di squadra, contribuendo così al successo dell'intero team.

È richiesta la disponibilità di un'auto propria per poter garantire la massima flessibilità e tempestività nell'adempimento delle mansioni assegnate.

Responsabilità:




Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti

Settore: GRANDE DISTRIBUZIONE ORGANIZZATA

Città: Alessandria (Alessandria)

Istruzione:

  • Diploma / Accademia


Competenze richieste:

  • Vendita - Vendita al dettaglio
  • Vendita - Tecniche di vendita
  • Vendita - Vendita di prodotti / servizi


Patenti:

  • B


Mezzi di trasporto:

  • Auto


Disponibilità oraria:

  • Disponibilità fine settimana e festiva
  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

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La risorsa verrà inserita all'interno dello Staff di Boutique e, riportando al Boutique Manager, si occuperà principalmente di vendita e customer service, garantendo un servizio impeccabile alla clientela; visual merchandising, al fine di garantire costantemente la corretta disposizione dei prodotti in Boutique, secondo le linee guida stabilite dalla Corporate e attività di gestione del riassortimento e dello Stock di Magazzino del Negozio.

REQUISITI

Richiesta esperienza in Store/Boutique di aziende del settore moda/lusso

Ottima conoscenza della lingua russa

Ottima conoscenza della lingua inglese e italiana

Conoscenza delle tecniche di vendita e delle logiche di Customer Service

Disponibilità al lavoro full time su turni e nei week end



Si offre contratto di somministrazione iniziale di tre mesi con possibilità di proroga.

Inquadramento previsto: IV livello CCNL Commercio.

Sede di Lavoro: Outlet Serravalle Scrivia (AL)

Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti

Città: Serravalle Scrivia (Alessandria)

Esperienza lavorativa:

  • commesso di punto vendita/shop assistant - 6 mesi



Conoscenze linguistiche:

  • Inglese - Livello Buono
  • Russo - Livello Ottimo


Disponibilità oraria:

  • Full Time


CCNL: Commercio
Livello: IV

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/continous-improvement-engineer-graduate-program-7258838.html https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/continous-improvement-engineer-graduate-program-7258838.html <![CDATA[Continous Improvement Engineer Graduate Program]]> Stiamo cercando un Continous Improvement Engineer Junior per multinazionale cliente operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella produzione di piccola componentistica per il settore automotive.
L'azienda propone un contratto in apprendistato della durata di due anni, all'interno di un importante progetto di Graduate Program, il quale prevede grandi possibilità di crescita professionale all'estero (Germania, Italia e Ungheria).
Alla fine dei due anni è prevista l'acquisizione di competenze tale per poter gestire il proprio team di competenza nel ruolo di Manager.
È fondamentale la disponibilità al trasferimento all'estero e una buona conoscenza della lingua inglese.
Per quanto riguarda i requisiti, cerchiamo una persona con buona conoscenza del Pacchetto Office (Excel), conoscenza del gestionale SAP (preferibile), conoscenza delle basi del Lean Manufactoring.
Il profilo ideale è un/a laureato/a triennale o magistrale in Ingegneria gestionale (o campo correlato).
Il ruolo di Continous Improvement Engineer è responsabile della creazione, attuazione e monitoraggio di strategie, processi e procedure finalizzate ad un miglioramento continuo.
Le responsabilità del candidato includeranno lo sviluppo di una solida strategia di miglioramento continuo in collaborazione con il Management Team, il monitoraggio dei processi e la partecipazione alle valutazioni di miglioramento continuo, l'analisi dei risultati e il controllo dello stato di avanzamento dei lavori. Sarà inoltre richiesto di elaborare, attuare e gestire indicatori chiave di performance (KPI) per ciascun settore e reparto, gestire workshop e cantieri Kaizen, gestire la formazione metodo 5S, gestire e sostenere la standardizzazione dei processi produttivi, guidare e partecipare alle attività che promuovono un miglioramento del processo produttivo, implementare le metriche di plant e analizzare e migliorare i flussi materiali nel plant.
La retribuzione prevista per questa posizione è di 800 euro mensili di rimborso.
Pioneer


Categoria Professionale: Ingegneria / Ricerca e Sviluppo / Laboratorio

Città: Chivasso (Torino)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
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https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/production-supervisior-graduate-program-7258839.html https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/production-supervisior-graduate-program-7258839.html <![CDATA[PRODUCTION SUPERVISIOR Graduate Program]]> Stiamo cercando un Production Supervisor Junior per multinazionale cliente operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella produzione di piccola componentistica per il settore automotive.
L'azienda propone un contratto in apprendistato della durata di due anni, all'interno di un importante progetto di Graduate Program, il quale prevede grandi possibilità di crescita professionale all'estero (Germania, Italia e Ungheria).
Alla fine dei due anni è prevista l'acquisizione di competenze tale per poter gestire il proprio team di competenza nel ruolo di Manager.
È fondamentale la disponibilità al trasferimento all'estero e una buona conoscenza della lingua inglese.
Per quanto riguarda i requisiti, cerchiamo una persona con capacità di leggere, scrivere ed eseguire operazioni matematiche di base, inclusi algebra di base, frazioni e geometria. Sarà importante anche la capacità di seguire istruzioni scritte, orali o sotto forma di diagrammi. Sarà preferibile avere esperienza nell'operare, risolvere problemi e effettuare regolazioni minori e/o manutenzione preventiva su attrezzature di piegatura, saldatura, formatura, fabbricazione e assemblaggio di metallo. Inoltre, sarà necessaria esperienza nell'uso efficace di strumenti di controllo qualità, sistemi di inventario, interpretazione di disegni tecnici, applicazioni informatiche e grafici SPC (controllo statistico di processo) dove applicabile. Infine, sarà importante avere la capacità di leggere e interpretare documenti come regole di sicurezza, istruzioni operative e di manutenzione e manuali di procedure.
Il profilo ideale è un/a laureando/laureato/a in ambito aziendale o tecnico con 1-2 anni di esperienza di leadership e/o formazione correlata. Tuttavia, sarà valutata positivamente anche una combinazione equivalente di istruzione ed esperienza.
Il Production Supervisor avrà l'opportunità di supervisionare tutte le attività legate alla produzione nella propria area designata durante il turno assegnato. Sarà responsabile della guida, dello sviluppo e della gestione delle prestazioni dei Team Leader e dei rispettivi membri del team. La retribuzione prevista per questa posizione è di 800 euro mensili di rimborso.
Pioneer


Categoria Professionale: Operai Specializzati

Città: Chivasso (Torino)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
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https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/hr-generalist-graduate-program-7258841.html https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/hr-generalist-graduate-program-7258841.html <![CDATA[HR GENERALIST Graduate Program]]> Stiamo cercando un HR Generalist per multinazionale cliente operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella produzione di piccola componentistica per il settore automotive.
L'azienda propone un contratto in apprendistato della durata di due anni, all'interno di un importante progetto di Graduate Program, il quale prevede grandi possibilità di crescita professionale all'estero (Germania, Italia e Ungheria).
Alla fine dei due anni è prevista l'acquisizione di competenze tale per poter gestire il proprio team di competenza nel ruolo di Manager.
È fondamentale la disponibilità al trasferimento all'estero e una buona conoscenza della lingua inglese.
È richiesta:
• Forte conoscenza delle leggi sul lavoro, delle normative e delle migliori pratiche HR.
• Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale, con la capacità di interagire in modo professionale con dipendenti e dirigenti a tutti i livelli.
• Capacità di gestire informazioni riservate con discrezione e professionalità.
• Preferibile esperienza con software HR (HRIS, ATS) e competenza nella suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) è essenziale.
Il profilo ideale è un/a laureato/a triennale o magistrale in Ingegneria gestionale (o campo correlato).
L'HR Generalist è responsabile della gestione delle operazioni quotidiane delle risorse umane, garantendo la conformità alle politiche aziendali e alle leggi sul lavoro, oltre a supportare i dipendenti in varie aree relative alle risorse umane. Si occupa di attività come il reclutamento, le relazioni con i dipendenti, l'amministrazione dei benefit e la gestione delle performance, fungendo da collegamento tra la direzione e il personale.
La retribuzione prevista per questa posizione è di 800 euro mensili di rimborso.
Pioneer


Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Chivasso (Torino)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/contabile-settore-leasing-tempo-determinato-7258881.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/contabile-settore-leasing-tempo-determinato-7258881.html <![CDATA[Contabile Settore Leasing – Tempo Determinato]]> Adecco Financial Services, Divisione Credit & Banking ricerca per realtà bancaria specializzata nel settore leasing, una figura di:

Contabile Settore Leasing – Tempo Determinato

La risorsa, inserita all'interno dell’area Operations & Remarketing, si occuperà delle seguenti attività:
• Gestione Cliente Speciale: gestire la fase di contrattualizzazione, emissione ordine di acquisto, relazionandosi con le diverse funzioni all’interno dell’organizzazione del Cliente.
Effettuare le riconciliazioni e quadrature relativamente al processo di fatturazione mensile
Gestire le opzioni relative all’end of lease (proroghe, restituzioni, buy out)
Collaborare con il Key Account Manager nella gestione del cliente

• Gestione delle cessioni ai Funder, monitorando il processo per velocizzare il time to cash
Completare tutti gli adempimenti formali (atti di cessione)
Controllare e predisporre periodicamente i pagamenti ai Funder, monitorando anche gli attesi incassi

I candidati con i quali vorremmo entrare in contatto possiedono i seguenti requisiti:
• Diploma/Laurea in materie economiche
• Esperienza analoga, anche breve
• Ottima conoscenza di Microsoft Excel

Completano il profilo: ottime doti organizzative, di comunicazione e relazionali; precisione ed affidabilità; Proattività, pragmatismo, orientamento al risultato.

Si offre un contratto a tempo determinato in somministrazione di lavoro di 9 mesi, legato ad un’esigenza di sostituzione di maternità.
CCNL Credito, 3.1, RAL 34K. Full time 37h settimanali.
Sede di lavoro: Milano

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
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Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/piacenza/ufficio-controllo-qualita-e-certificazioni-settore-oil-gas-7258894.html https://it.euspert.com/offertelavoro/piacenza/ufficio-controllo-qualita-e-certificazioni-settore-oil-gas-7258894.html <![CDATA[Ufficio controllo qualità e certificazioni settore oil & gas]]> Per importante azienda metalmeccanica di Piacenza, ricerchiamo un/a Impiegato controllo qualità e certificazioni.

La risorsa si occuperà di controllo materiale e relativa certificazione, tracciabilità dei Raw Materials (certificati materiale in 3.1; trattamenti termici, Prove NDT e quanto richiesto dagli ordini eventuali), gestione della documentazione necessaria secondo le specifiche del cliente (piani controllo qualità; procedure, Specifiche e Criteri di Accettazione; Richieste di deroghe o Design change),

Requisiti richiesti:

- diploma di perito o laurea in ingegneria meccanica;
- esperienza come QC o come Quality Assurance Manager / assicurazione controllo qualità, secondo normativa ISO 9001/2015 o simile , controllo procedure e certificazioni per attività relative alla realizzazione di parti meccaniche;
- conoscenza dei collaudi della realizzazione di procedure, certificazioni di conformità, origine e garanzia, certificazione del materiale, dichiarazioni di prestazione, gestione Ispezione con Cliente Finale (F.A.T. Hold Point, Witness point ecc.).
- conoscenza della lingua inglese

Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì

Si offre contratto indeterminato.


Categoria Professionale: Ingegneria / Ricerca e Sviluppo / Laboratorio

Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA

Città: Piacenza (Piacenza)

Competenze richieste:

  • R&D - Controlli non Distruttivi, livello Buono


Patenti:

  • B


Mezzi di trasporto:

  • Auto


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
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