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TECNICO PREVENTIVISTA MECCANICO

Sun, 05 Jan 2025 00:00:00 GMT

Orienta Spa - Società Benefit - Filiale di Padova ricerca per importante cliente sito in provincia di Padova, un TECNICO PREVENTIVISTA MECCANICO.
CONTESTO:
Realtà storica sul territorio italiano con HQ a Limena e sedi aziendale in altre province italiane. Opera nel settore dell'impiantistica industriale complessa, azienda altamente strutturata, è attiva in diversi paesi nel mondo.
FIGURA RICERCATA:
La risorsa ricercata sarà inserita nell'area Sales con la posizione di Proposal Engineer, e risponderà al Responsabile Proposal e R&D.
L'obiettivo della mansione è quello di gestire le attività finalizzate alla predisposizione di offerte di vendita di macchinari e impianti in accordo con le specifiche del cliente, preparazione della documentazione tecnica e relative offerte commerciali.
PRINCIPALI ATTIVITA'
-Gestione del team tecnico di offerta;
-Analisi delle specifiche tecniche delle offerte ricevute dai clienti;
-Impostazione dettaglio del processo e layout del sistema;
-Gestione processi di verifica tecnica degli elementi;
-Preparazione documenti tecnici di offerta;
-Calcolo/Stima dei costi;
Si richiede:
- comprovata esperienza di almeno 3 anni in processi di offerta per commesse con tender internazionali;
-esperienza in dimensionamento di sistemi meccanici;
-padronanza delle basi di calcolo strutturale;
-Conoscenza software disegno 2D/3D
-Lingua inglese livello B2.
Si offre contratto diretto in azienda con ral commisurata all'esperienza pregressa (fascia 40K/50K).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Commerciale/Vendite
Anni di esperienza: 3-5 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato

MECHANICAL DESIGNER - BERGAMO

Sun, 05 Jan 2025 00:00:00 GMT

Orienta Spa - Società Benefit - Filiale di Padova ricerca per multinazionale italiana con sede a Limena la figura di un MECHANICAL DESIGNER SENIOR .
CONTESTO
Realtà multinazionale italiana che opera nel settore metalmeccanico a livello nazionale e internazionale. Conta circa 250 dipendenti su più stabilimenti in Italia e all'estero.
FIGURA RICERCATA
La figura sarà responsabile di tutti gli aspetti di progettazione dei macchinari e impianti nel rispetto delle specifiche tecniche definite con i clienti, rispettando obiettivi di tempo, costi e qualità.
ATTIVITA'
- Acquisizione di tutti gli elementi utili allo sviluppo dell'attività di progettazione;
- Impostazione del disegno di assieme;
-Gestione del rilascio dei disegni e dei componenti coordinando le attività di codifica e inserimento nella distinta in modo da attivare il sistema MRP aziendale;
-Segnalare le eventuali criticità al Project Engineer,
-Gestione delle attività di modifica in termini di pesi e tempi;
-Reportistica dei tempi e pesi dei macchinari disegnati;
-Coordinamento e verifica attività di progettazione eseguite da studi esterni;
-Coordinamento di 3 risorse all'interno del team (FACOLTATIVA)
ESPERIENZE E REQUISITI
-Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione di macchine e impianti industriali;
-Utilizzo avanzato Auto Cad 2D, Inventor, Vault pacchetto Office; Strauss, SAP 2000
-Conoscenza lingua inglese liv. B2
-Diploma perito meccanico o laurea in Ingegneria Meccanica.
Si offre inserimento diretto in azienda e possibilità di un percorso di crescita professionale.
CCNL Metalmeccanica Industria
Zona di lavoro: Lallio (BG)
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Anni di esperienza: 5-10 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato

AREA SALES MANAGER ESTERO

Sun, 05 Jan 2025 00:00:00 GMT

Orienta Spa – Società Benefit – ricerca per azienda cliente la figura di un Area Sales Manager per il mercato di Austria – Svizzera – Germania.
CONTESTO:
L'azienda è una storica realtà internazionale con sede legale in Veneto, che opera nel settore dell'impiantistica per infrastrutture e opere industriali.
FIGURA PROFESSIONALE:
Per ampliamento organico cerchiamo un Area Sales Manager Estero per le zone di Austria/Svizzera/Germania.
La figura sarà responsabile della gestione dei clienti e lo sviluppo dei mercati dell'area assegnata.
Nello specifico si occuperà di:
-Scouting di opportunità commerciali sul territorio assegnato;
-Gestione progetti di vendita e negoziazione di contratti di fornitura;
-Mantenimento e gestione dei rapporti con clienti e prospect;
-Partecipazione a fiere ed eventi
REQUISITI NECESSARI:
-Percorso di studi tecnico (Ingegneria e similari)
-Ottima padronanza lingua inglese;
-Perfetta conoscenza lingua tedesca (madrelingua)
-Residenza tra BOLZANO E MERANO
-Disponibilità a trasferte per il 50% del tempo
Si offre inserimento diretto in Azienda a tempo indeterminato, e ral tra 40K e 50K secondo l'esperienza maturata.
Viene fornita l'Auto Aziendale.
Orienta Spa – Benefit-Gesellschaft – sucht einen Area Sales Manager für den Markt Österreich – Schweiz – Deutschland.
KONTEXT:Das Unternehmen ist im Bereich der Anlagen für Infrastruktur und industrielle Projekte tätig.
PROFESSIONELLE POSITION:Die Position ist verantwortlich für die Kundenbetreuung und die Entwicklung der Märkte in der zugewiesenen Region.
KONKRETE AUFGABEN:
Akquise von Geschäftsmöglichkeiten im zugewiesenen Gebiet;
Projektmanagement und Vertragsverhandlungen von Lieferverträgen;
Pflege und Verwaltung der Beziehungen zu Kunden und Interessenten;
Teilnahme an Messen und Veranstaltungen.
NOTWENDIGE VORAUSSETZUNGEN:
Technische Ausbildung (Ingenieurwesen oder verwandte Bereiche);
Sehr gute Englischkenntnisse;
Perfekte Deutschkenntnisse (Muttersprache);
Wohnsitz zwischen BOLZANO und MERANO;
Bereitschaft zu Reisen (50% der Arbeitszeit).
Es wird ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt im Unternehmen angeboten, mit einem Jahresgehalt zwischen 40K und 50K, abhängig von der gesammelten Erfahrung. Ein Firmenwagen wird gestellt.
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Commerciale/Vendite
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato

Impiegata/o Contabile

Sun, 05 Jan 2025 00:00:00 GMT

Hofmann Services ricerca per importante realtà chimica IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O CONTABILE.
La risorsa, inserita nell'ufficio amministrativo e riportando al Responsabile dell'ufficio, si occuperà, a titolo esemplificativo, di
- Partita doppia
- Gestione amministrativa (fatturazione elettronica, registrazione fatture, etc)
- Amministrazione del personale (aggiornamento dossier dipendenti, monitoraggio formazioni, lettere di assunzione etc)
Requisiti
- Esperienza nel ruolo di 3/4 anni
- Inglese B1/B2
- Conoscenza di SAP e Zucchetti
Si offre inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato
CCNL Chimica industria, livello da definire, RAL 27k - 30k
Orario di lavoro full time da lunedì a venerdì
Sede di Lavoro: Settimo M.se
Settore: Industria chimica
Ruolo: Finanza/Contabilità/Revisione
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato

RESIDENT MANAGER

Sun, 05 Jan 2025 00:00:00 GMT

CHI SIAMO
Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Services, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano.
Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e Bergamo e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale.
IL TUO RUOLO
Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come
RESIDENT MANAGER
Il profilo ricercato gestisce, coordina e supervisiona i reparti: housekeeping, front office, SpA.
Nel dettaglio:
Gestisce, come supervisore, il settore servizi di housekeeping, front office, SpA
Si dedica alla massimizzazione della guest experience dell'ospite dell'area room division coinvolgendo il General Manager verso questo obiettivo.
Collabora proattivamente e con senso di disponibilità con il reparto Sales & Marketing che è il responsabile delle politiche commerciali, marketing, comunicazione e revenue management per la business unit.
Cura gli standard di prodotto pianificando al meglio le manutenzioni ordinarie sia per tutto ciò che riguarda la parte front (touch points con il cliente), sia per tutta la parte del back (impianti, attrezzature) dell'area room division.
Verifica i risultati operativi della parte room division in base agli obiettivi di budget.
Gestisce la struttura ricettiva dei dipendenti ad esso collegati/subordinati in accordo con l'ufficio Risorse Umane
Supervisiona il rispetto delle procedure di servizio dei reparti operativi della parte room division
Suggerisce eventuali miglioramenti attraverso richieste di investimento patrimoniali per attrezzature, dotazioni e materiali vari.
Si attiva per il mantenimento di un clima aziendale sereno e rispettoso verso i collaboratori della struttura curando la creazione di uno spirito collaborativo all'interno della squadra.
Si occupa di garantire il rispetto delle norme igienico – sanitarie e di sicurezza sul luogo di lavoro e, più in generale, si adopera affinché la struttura lavori in assoluta compliance rispetto alle normative esistenti in ambito alberghiero.
Aderisce alle policy della business unit ed a quelle derivanti dalla Capogruppo.
Lavora per lo sviluppo delle policy aziendali in chiave ESG.
Si interfaccia con proattività con le funzioni aziendali della Capogruppo che sono a supporto della business unit hospitality con particolare riferimento alla Risorse Umane e Amministrazione/Controllo di gestione.
Con particolare riferimento all'area F&B, in assenza e sotto le indicazioni del General Manager, si pone come punto di riferimento per i reparti dell'area rispettando il concept che la business unit intende dare e definendo la creazione di menù in linea con il concept.
REQUISITI RICHIESTI
Esperienza in gestione di strutture alberghiere e in particolar modo nei segmenti City e Business Hotel nel settore Room Division.
Capacità di comprendere e relazionarsi con il contesto di riferimento.
Solide doti di leadership e collaborative, per poter coordinare il lavoro di un team basato sull'ascolto, empatia e rispetto.
Eccellenti capacità organizzative e di comunicazione.
Proattività e desiderio di partecipare alla costruzione dell'identità societaria
Conoscenza del funzionamento del conto economico di un'azienda alberghiera.
Abilità nello sviluppare soluzioni innovative per incrementare la produttività.
Abilità di negoziazione sia in setting interni che esterni.
Ottime conoscenze della lingua tedesca ed inglese
SI OFFRE
Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo a tempo indeterminato - Inquadramento e RAL saranno commisurate e valutate in base al singolo profilo
Orario full time, 40 ore settimanali.
Luogo di lavoro: Bolzano
Settore: Hotel/Turismo
Ruolo: Altro
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

MANUTENTORE MECCANICO PREVENTIVISTA

Sun, 05 Jan 2025 00:00:00 GMT

Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Human Resources. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Services, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale.
IL TUO RUOLO
Per una nostra azienda partner, siamo alla ricerca di
MANUTENTORE MECCANICO PREVENTIVISTA
La risorsa inserita, affiancherà l'attuale responsabile e dovrà gestire principalmente l'operatività.
Si occuperà, inoltre, di gestire la parte organizzativa e documentale, fornendo supporto per:
- organizzazione generale da ufficio
- preventivi
- contatto con i fornitori
COSA RICHIEDIAMO?
- Diploma tecnico
- Precedente esperienza nella mansione
- Ottima conoscenza del disegno meccanico
- Buona conoscenza degli strumenti da lavoro
- Affidabilità, serietà e precisione
Richiesta disponibilità sporadica di reperibilità e di lavoro il sabato.
COSA OFFRIAMO?
Contratto a tempo determinato o indeterminato, RAL da valutare in base all'effettiva esperienza della risorsa
Lavoro a giornata con orario d'ingresso dalle 6 (a rotazione).
Luogo di lavoro: Pagazzano
Settore: Industria alimentare
Ruolo: Produzione
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

ELETTRICISTA CIVILE

Sun, 05 Jan 2025 00:00:00 GMT

Atempo Spa, Filiale di Chieri (TO) ricerca per Azienda Cliente UN/UNA ELETTRICISTA CIVILE
Posizione
La risorsa si occuperà di installazione, manutenzione ordinaria/straordinaria e riparazione di impianti elettrici per committenti privati e pubblici.
Requisiti
Esperienza nel settore elettrico nella manutenzione/installazione e riparazione di impianti elettrici civili.
Orario di lavoro
Full time
Dal Lunedì al Venerdì nella fascia oraria dalle 7,30 alle 18,30 in relazione alle esigenze di cantiere
Sede di lavoro
Cantieri sparsi su TORINO
Inquadramento contrattuale
Si prevede primo contratto in somministrazione della durata di 1 o 2 mesi, con proroghe successive, finalizzato all'assunzione. Retribuzione stabilita in fase di colloquio in base all'esperienza del candidato.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
Settore: Installazione, manutenzione e riparazione
Ruolo: Costruzioni/Mestieri
Anni di esperienza: 2-3 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Operaio

RESPONSABILE DI FILIALE per AGENZIA PER IL LAVORO

Sun, 05 Jan 2025 00:00:00 GMT

Nexus ricerca, per ampliamento dello staff di filiale, un/a RESPONSABILE DI FILIALE per AGENZIA PER IL LAVORO.
Le principali responsabilità sono:
Attività di front office, gestione delle mail e delle telefonate;
Gestione clienti e pratiche commerciali;
Supporto alla attività di reclutamento e selezione del personale (pubblicazione annunci, colloqui telefonici ed in presenza);
Pratiche amministrative: contratti, proroghe, cessazioni, rilevazione e gestione delle presenze mensili;
Appuntamenti commerciali presso clienti;
I principali requisiti sono:
Laurea in ambito economico/giuridico;
Esperienza pregressa in agenzia per il lavoro;
Disponibilità immediatafull-time;
Ottima dimestichezza con il pacchetto Office;
Residenza nelle zone limitrofe;
Dinamicità e multitasking;
Predisposizione ai rapporti interpersonali.
Luogo di lavoro: RAVENNA
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18
Tipo di contratto: tempo determinato con scopo assunzione
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: 1-2 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato

ELETTRICISTA CIVILE

Sun, 05 Jan 2025 00:00:00 GMT

Atempo Spa, Filiale di Chieri (TO), ricerca per Azienda Clienteuna/un Elettricista Civile di Cantiere.
Posizione:
La risorsa si occuperà di installazioni impianti da zero, si tratta di cantieri del settore terziario.
Orario di lavoro:
Dal Lunedì al Venerdì nella fascia oraria dalle 7,30 alle 18,30 in relazione alle esigenze di cantiere
Sede di lavoro:
Cantieri sparsi su Torino e provincia
Requisiti:
Esperienza come Elettricista Civile nel settore terziario
Conoscenza di installazione, manutenzione e riparazione impianti elettrici
Nota: si tratta di un lavoro in cui si lavora nei Cantieri relativi a impianti del settore terziario, non vengono svolti manutenzioni/installazioni/riparazione di impianti per alloggi privati.
Inquadramento contrattuale:
Si prevede primo contratto in somministrazione della durata di 1 o 2 mesi, con proroghe successive, finalizzato all'assunzione.
Retribuzione iniziale: Liv. D2 del CCNL METALMECCANICO INDUSTRIA.
Possono essere previste delle trasferte occasionali e settimanali.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
Settore: Installazione, manutenzione e riparazione
Ruolo: Costruzioni/Mestieri
Anni di esperienza: 2-3 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Impianti Elettrici del settore terziario

ACCOUNT DI FILIALE per AGENZIA PER IL LAVORO

Sun, 05 Jan 2025 00:00:00 GMT

Nexus ricerca, per ampliamento dello staff di filiale, un/a ACCOUNT DI FILIALE per AGENZIA PER IL LAVORO.
Le principali responsabilità sono:
Attività di front office, gestione delle mail e delle telefonate;
Gestione clienti e pratiche commerciali;
Supporto alla attività di reclutamento e selezione del personale (pubblicazione annunci, colloqui telefonici ed in presenza);
Pratiche amministrative: contratti, proroghe, cessazioni, rilevazione e gestione delle presenze mensili;
Appuntamenti commerciali presso clienti;
I principali requisiti sono:
Laurea in ambito economico/giuridico;
Esperienza pregressa in agenzia per il lavoro;
Disponibilità immediatafull-time;
Ottima dimestichezza con il pacchetto Office;
Residenza nelle zone limitrofe;
Dinamicità e multitasking;
Predisposizione ai rapporti interpersonali.
Luogo di lavoro: RAVENNA
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18
Tipo di contratto: tempo determinato con scopo assunzione
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: 1-2 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato