<![CDATA[Offerte Lavoro "/"risorse-umane/offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%2F%22risorse-umane%2Fofferte-lavoro "/"risorse-umane/offerte-lavoro: 424 offerte di lavoro "/"risorse-umane/offerte-lavoro. Aggiornate in tempo reale. Cerca lavoro su Euspert, oltre 260.000 offerte di lavoro valide di aziende serie e garantite. In tutte le regioni e province. Candidati it-IT Euspert 30 https://it.euspert.com/img/logo.gif <![CDATA[Offerte Lavoro "/"risorse-umane/offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%2F%22risorse-umane%2Fofferte-lavoro 144 68 https://it.euspert.com/offertelavoro/bolzano/hr-specialist-7213989.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bolzano/hr-specialist-7213989.html <![CDATA[HR SPECIALIST]]> Orienta S.p.A., Società benefit, filiale di Bolzano, ricerca per azienda cliente di Bolzano, un HR SPECIALIST.
La risorsa si occuperà della gestione di un pacchetto di clienti per i quali dovrà elaborare mensilmente i cedolini paga e i relativi report mensili, predisporre i Modelli CU e 770, gestire i rapporti con gli Enti operanti nel settore e offrire consulenza nell'ambito dell'amministrazione del personale.
Requisiti:
Diploma di scuola superiore e/o laurea triennale in materie giuridico-economiche.
Attitudine al lavoro preciso, analitico ed orientato ai risultati, con orientamento al cliente.
Capacità comunicative ed organizzative.
Conoscenza dei programmi Office.
Buona conoscenza del tedesco.
Orienta S.p.A., eine Sozialorganisation mit einer Niederlassung in Bozen, sucht im Auftrag eines Kundenunternehmens in Bozen einen HR-SPEZIALISTEN.
Die gesuchte Person wird sich um die Verwaltung eines Kundenportfolios kümmern, für das sie monatlich Lohnabrechnungen und entsprechende monatliche Berichte erstellen, CU- und 770-Modelle vorbereiten, die Beziehungen zu den im Bereich tätigen Einrichtungen pflegen und Personalverwaltungsberatung anbieten wird.
Anforderungen:
Abitur und/oder Bachelor-Abschluss in juristisch-wirtschaftlichen Fächern.
Präzise, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Kundenorientierung.
Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
Kenntnisse der Office-Programme.
Gute Kenntnisse in Deutsch.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

]]> Wed, 06 Nov 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/bolzano/software-developer-junior-7213991.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bolzano/software-developer-junior-7213991.html <![CDATA[SOFTWARE DEVELOPER JUNIOR]]> Orienta S.p.A., Società benefit, filiale di Bolzano, ricerca per azienda cliente di Bolzano, un SOFTWARE DEVELOPER JUNIOR.
La risorsa si occuperà del programma di gestione delle risorse umane e del gestionale paghe, svolgendo le seguenti attività:
Raccogliere segnalazioni di anomalie e presentarle alla Software House.
Fornire consulenza e assistenza ai clienti che utilizzano il Gestionale HR.
Utilizzare una serie di strumenti di sviluppo per rendere intuitivi processi e sistemi.
Requisiti:
Diploma di scuola superiore e/o laurea triennale in materie informatiche.
Spiccate capacità di problem solving e approccio fortemente analitico.
Spiccata attenzione per i dettagli e impegno costante in termini di precisione.
Conoscenza dei programmi Office e dei linguaggi di programmazione Java, .NET, Python, C#, CSS, JavaScript, HTML.
Buona conoscenza del tedesco.
Orienta S.p.A., eine Sozialorganisation mit einer Niederlassung in Bozen, sucht im Auftrag eines Kundenunternehmens in Bozen einen SOFTWARE DEVELOPER JUNIOR.
Die gesuchte Person wird sich um das Programm zur Verwaltung der Personalressourcen und das Gehaltsabrechnungssystem kümmern und dabei folgende Aufgaben ausführen:
Erfassung von Anomalie-Meldungen und Präsentation bei der Softwarefirma.
Beratung und Unterstützung von Kunden, die das HR-Management-System nutzen.
Verwendung einer Reihe von Entwicklungstools, um Prozesse und Systeme benutzerfreundlich zu gestalten.
Anforderungen:
Abitur und/oder Bachelor-Abschluss in Informatikfächern.
Ausgeprägte Fähigkeiten im Problemlösen und stark analytischer Ansatz.
Ausgeprägte Aufmerksamkeit für Details und konstantes Engagement für Präzision.
Kenntnisse in den Office-Programmen und den Programmiersprachen Java, .NET, Python, C#, CSS, JavaScript, HTML.
Gute Kenntnisse in Deutsch.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: IT/Technology
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

]]> Wed, 06 Nov 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/bolzano/hr-application-consultant-junior-7213992.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bolzano/hr-application-consultant-junior-7213992.html <![CDATA[HR APPLICATION CONSULTANT JUNIOR]]> Orienta S.p.A., Società benefit, filiale di Bolzano, ricerca per azienda cliente di Bolzano, un HR APPLICATION CONSULTANT JUNIOR.
La figura sarà formata per occuparsi di consulenza riguardante le applicazioni software e i sistemi informatici utilizzati per la gestione delle risorse umane. Guiderà l'ottimizzazione dei processi di gestione delle risorse umane attraverso l'implementazione e l'utilizzo di soluzioni software.
Mansioni:
Supporto nella selezione, implementazione e personalizzazione di software HR.
Analisi dei requisiti aziendali per identificare le esigenze specifiche di software HR.
Consulenza sullo sviluppo di soluzioni software HR adeguate alle esigenze.
Personalizzazione e configurazione dei software HR per adattarli ai processi aziendali.
Formazione del personale sull'utilizzo del software HR.
Requisiti:
Diploma di scuola superiore e/o laurea triennale in materie informatiche.
Disponibilità a spostamenti sul territorio provinciale.
Spiccata attenzione per i dettagli e impegno costante in termini di precisione.
Conoscenza dei programmi Office e Web Browser.
Buona conoscenza del tedesco e dell'inglese.
Orienta S.p.A., eine gemeinnützige Gesellschaft mit einer Niederlassung in Bozen, sucht im Auftrag eines Kundenunternehmens in Bozen einen JUNIOR HR APPLICATION CONSULTANT.
Die Person wird für die Beratung zu Softwareanwendungen und Informationssystemen, die für das Personalmanagement verwendet werden, geschult. Sie wird die Optimierung der Personalmanagementprozesse durch die Implementierung und Nutzung von Softwarelösungen leiten.
Aufgaben:
Unterstützung bei der Auswahl, Implementierung und Anpassung von HR-Software.
Analyse der Unternehmensanforderungen, um spezifische HR-Softwarebedürfnisse zu identifizieren.
Beratung zur Entwicklung von HR-Softwarelösungen, die den Anforderungen entsprechen.
Anpassung und Konfiguration von HR-Software, um sie an die Unternehmensprozesse anzupassen.
Schulung des Personals in der Nutzung der HR-Software.
Anforderungen:
Abitur und/oder Bachelor-Abschluss in Informatikfächern.
Bereitschaft zu Reisen innerhalb der Provinz.
Ausgeprägte Aufmerksamkeit für Details und kontinuierliches Engagement für Präzision.
Kenntnisse in den Office-Programmen und Webbrowsern.
Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

]]> Wed, 06 Nov 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/trento/stage-risorse-umane-7214062.html https://it.euspert.com/offertelavoro/trento/stage-risorse-umane-7214062.html <![CDATA[STAGE RISORSE UMANE]]> Orienta S.p.A., Società Benefit, offre la possibilità di svolgere uno STAGE nel settore RISORSE UMANE presso la filiale di Rovereto.
La risorsa si occuperà di attività di ricerca e selezione del personale, gestione del personale e attivazione tirocini.
Nello specifico verranno svolte le seguenti mansioni:
Stesura e pubblicazione annunci di lavoro;
Reclutamento candidature e Screening curricula;
Selezione del personale su tutti i livelli e categorie professionali, conduzione dei colloqui;
Stesura profili dei candidati selezionati e presentazione all'azienda cliente;
Gestione amministrativa dei lavoratori somministrati;
Controllo e archiviazione documenti sul gestionale.
Requisiti richiesti:
Formazione in materie Umanistiche, Giuridiche o Economiche;
Resistenza allo stress, buona gestione delle priorità, spirito di iniziativa e orientamento ai risultati;
Buone doti comunicative e predisposizione al contatto con il pubblico.
Il/la candidato/a ideale possiede laurea in ambito umanistico/economico, è motivato a formarsi ed inserirsi nel settore e possiede buone capacità relazionali ed empatiche.
Si offre iniziale inserimento in stage, è previsto un rimborso spese mensile e la possibilità di successivo inserimento.
Orario full time: 9,00-13,00 e 14,00-18,00 da lunedì a venerdì.
Sede operativa - Rovereto - VIA DEL GARDA 44, ITALIA, Via del Garda 44/13.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Anni di esperienza: < 1 anno
Tipo di occupazione: Stage

]]> Wed, 06 Nov 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/prato/hr-generalist-amministrazione-del-personale-7214282.html https://it.euspert.com/offertelavoro/prato/hr-generalist-amministrazione-del-personale-7214282.html <![CDATA[HR GENERALIST – AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE]]> Orienta Spa Agenzia per il Lavoro - Società Benefit, filiale di Firenze, ricerca per strutturata azienda attiva nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, un/a HR GENERALIST ADDETTO/A ALL'AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE.
La risorsa verrà inserita nel comparto Amministrativo, composto da 8 risorse, ed avrà la responsabilità della gestione amministrativa dei dipendenti dell'azienda.
Tra le principali attività da svolgere:
· Supportare i colleghi dell'ufficio nella gestione delle attività amministrative,
· Gestire/preparare i documenti relativi alla contrattualistica/proroghe/cessazioni ecc.
Amministrare i benefits dei dipendenti, come assicurazione sanitaria, piani pensionistici, welfare ecc.
· Gestire i costi del personale,
Garantire il rispetto della disciplina giuslavoristica.
Requisiti:
Pregressa esperienza di almeno 2/3 anni nell'amministrazione del personale in aziende strutturate (o studi di consulenza lavoro),
Conoscenze giuslavoristiche,
Dimestichezza col Software Zucchetti,
Elasticità mentale, proattività ed ottime capacità comunicative completano il profilo.
Sede di lavoro: PRATO.
Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì, 40 ore settimanali.
Si offre: Contratto a tempo determinato per 12 mesi con successiva possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. CCNL DMO.
Settore: Grande distribuzione/Supermercati
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

]]> Wed, 06 Nov 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/trento/stage-risorse-umane-7214290.html https://it.euspert.com/offertelavoro/trento/stage-risorse-umane-7214290.html <![CDATA[STAGE RISORSE UMANE]]> Orienta S.p.A., Società Benefit, offre la possibilità di svolgere uno STAGE nel settore RISORSE UMANE presso la filiale di Rovereto.
La risorsa si occuperà di attività di ricerca e selezione del personale, gestione del personale e attivazione tirocini.
Nello specifico verranno svolte le seguenti mansioni:
Stesura e pubblicazione annunci di lavoro;
Reclutamento candidature e Screening curricula;
Selezione del personale su tutti i livelli e categorie professionali, conduzione dei colloqui;
Stesura profili dei candidati selezionati e presentazione all'azienda cliente;
Gestione amministrativa dei lavoratori somministrati;
Controllo e archiviazione documenti sul gestionale.
Requisiti richiesti:
Formazione in materie Umanistiche, Giuridiche o Economiche;
Resistenza allo stress, buona gestione delle priorità, spirito di iniziativa e orientamento ai risultati;
Buone doti comunicative e predisposizione al contatto con il pubblico.
Il/la candidato/a ideale possiede laurea in ambito umanistico/economico, è motivato a formarsi ed inserirsi nel settore e possiede buone capacità relazionali ed empatiche.
Si offre iniziale inserimento in stage, è previsto un rimborso spese mensile e la possibilità di successivo inserimento.
Orario full time: 9,00-13,00 e 14,00-18,00 da lunedì a venerdì.
Sede operativa - Rovereto - VIA DEL GARDA 44, ITALIA, Via del Garda 44/13.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Anni di esperienza: < 1 anno
Tipo di occupazione: Stage

]]> Wed, 06 Nov 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-administration-junior-7214304.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-administration-junior-7214304.html <![CDATA[HR ADMINISTRATION JUNIOR]]> Orienta S.p.A. - Società Benefit, filiale di Milano Venini, ricerca per uno dei più prestigiosi Gruppi leader in Italia in ambito Sanitario-Riabilitativo e Socioassistenziale un/a
HR ADMINISTRATION JUNIOR
La risorsa sarà inserita nel reparto amministrativo di una delle più importanti Strutture Sanitarie di Milano.
Il candidato ideale lavorerà a stretto contatto con il team di Amministrazione del Personale, svolgendo un ruolo chiave nella gestione amministrativa del personale, sia per i dipendenti che per i liberi professionisti.
Responsabilità:
Gestione amministrativa di dipendenti e collaboratori, conoscenza delle politiche retributive e degli obblighi normativi in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Supporto all'elaborazione dei cedolini appartenenti al CCNL Aris Sanità
Gestione dei flussi informativi a livello regionale.
Supporto nella definizione e verifica del budget.
Utilizzo del gestionale Inaz per assunzioni, cessazioni e proroghe.
Requisiti:
Preferibile esperienza pregressa di 1- 2 anni presso studi di consulenza.
Buona conoscenza del Pacchetto Office, in particolare di Excel
Forti valori etici e umani.
Spirito di adattamento
Capacità di organizzazione
Si offre: contratto a tempo indeterminato e mensa interna. La RAL sarà approfondita in sede di colloquio.
Orario di lavoro: 38 ore dal Lunedì al Venerdì. Non è previsto lo smart working.
Luogo di lavoro: Milano, zona San Siro
Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

]]> Wed, 06 Nov 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/bologna/stagista-hr-gestione-relazioni-sindacali-7214388.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bologna/stagista-hr-gestione-relazioni-sindacali-7214388.html <![CDATA[STAGISTA HR - GESTIONE RELAZIONI SINDACALI]]> Adecco Italia Spa ricerca per solida e strutturata azienda del Settore Servizi ed Assistenza con varie sedi in Italia, per loro sede di Zola Predosa:

STAGISTA HR - GESTIONE RELAZIONI SINDACALI

Il profilo ricercato ha conseguito un brillante percorso di laurea ad indirizzo e maturato una esperienza anche minima di Master HR o stage come Recruiter, Assistente Hr e/o Assistente Amministrativa in azienda preferibilmente multi-site o del settore Facility e Servizi.

La figura selezionata, riportando direttamente all'HR Business Partner, sarà affiancata e formata per assicurare, gestire e supervisionare le consuete attività previste dal ruolo (relazioni sindacali, talent acquisition, compensation, amministrazione del personale, training & development), in linea con la mission e i valori aziendali.

Si richiede:

· Conoscenza teorica delle Relazioni Sindacali e della gestione Amministrativa del personale.
· disponibilità a saltuari spostamenti settimanali sulle varie sedi aziendali e siti/cantieri dove sono impiegate le risorse aziendali quando necessario.
· forte motivazione al ruolo e capacità di problem solving
· buona conoscenza della Lingua Inglese

Assunzione in Stage di iniziali 6 mesi, con rimborso spese e mensa aziendale, e possibilità di successiva assunzione.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: SERVIZI/ TERZIARIO

Città: Zola Predosa (Bologna)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Wed, 06 Nov 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/treviso/tirocinio-professionalizzantestage-curriculare-ricerca-selezi-7226718.html https://it.euspert.com/offertelavoro/treviso/tirocinio-professionalizzantestage-curriculare-ricerca-selezi-7226718.html <![CDATA[Tirocinio Professionalizzante/Stage Curriculare - Ricerca, S...]]> Adecco S.p.a. Filiale ONSITE ricerca un/a giovane Neo Laureato/a Magistrale in Psicologia per Tirocinio professionalizzante.
In alternativa si possono valutare anche laureati che stiano svolgendo Master in Risorse Umane che contemplino uno Stage Curriculare.
La figura affiancherà i responsabili di selezione per le seguenti mansioni:

- Screening e ricerca di candidati in linea con le ricerche di personale
- Gestione dei candidati pre e post assunzione
- Redazione dossier e rapporto con i clienti
- Gestione ricerche
- Affiancamento ad attività di Education presso gli istituti superiori del territorio

Per il corretto svolgimento del ruolo si richiedono i seguenti requisiti:
- Laurea Magistrale - Umanistico / Sociale - Psicologia
- Ottime doti comunicative e relazionali
- Proattività, predisposizione all'apprendimento
- Precisione e doti organizzative
- Disponibilità oraria full time
- Passione e interesse per il mondo delle risorse umane

Si offre: stage curriculare/tirocinio professionalizzante con rimborso spese + buoni pasto in ambiente dinamico
Città: Treviso (Treviso)


Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: CONSULENZA

Città: Treviso (Treviso)

Patenti:

  • B


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Wed, 06 Nov 2024 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/construction-site-manager-7226724.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/construction-site-manager-7226724.html <![CDATA[Construction Site Manager]]> Adecco Consultant Technical & Engineering ricercar, per per realtà internazionale nella gestione di
interventi complessi in diversi settori del Real Estate, una figura di:

Construction Site Engineer - Freelance

Il collaboratore sarà responsabile della gestione e della supervisione di un sito di costruzione si uno stabilimento per la catena del freddo in zona Frosinone, come referente principale del cliente, occupandosi di controllo della qualità, monitoraggio quotidiano dei tempi di esecuzione dei lavori, gestione dei rischi, coordinamento dei fornitori diretti dell'appaltante, partecipazione alle riunioni di coordinamento generale.

Mansioni:
- coordinamento delle risorse umane e materiali necessari per completare il lavoro in modo
tempestivo e sicuro.
- supervisione dell'allocazione delle risorse, compreso il personale, gli attrezzaggi ei materiali, per
garantire che siano disponibili quando e dove sono necessari.
- monitorare e controllare i costi del progetto per assicurarsi che rimangano entro i limiti preventivati,
facendo attenzione agli sprechi e alle inefficienze.
- assicura che il lavoro venga eseguito secondo gli standard di qualità richiesti e le specifiche del
progetto, adottando misure per risolvere eventuali problemi o difetti.
- garantisce che tutte le attività siano svolte in conformità con le normative di sicurezza sul lavoro e
adotta misure per prevenire incidenti o infortuni.
- mantiene una comunicazione efficace con tutti gli stakeholder del progetto, inclusi il cliente, i
subappaltatori, i fornitori ei membri del team, per assicurarsi che siano informati sullo stato di
avanzamento del lavoro e che siano affrontati eventuali problemi in modo tempestivo.
- Assicura che le scadenze per il completamento del progetto vengano rispettate, pianificando
attentamente le attività e monitorando costantemente lo stato di avanzamento del lavoro.

Requisiti:
- esperienza sul ruolo di almeno 4 anni.
- esperienza preferenziale su siti di costruzione in ambito di retail, logistica, uffici, terziario.
- Ottimo livello di conoscenza della lingua inglese (B2/C1).


Sede di lavoro: Milano e zone limitrofe
Si prevede inserimento come collaboratore a P.IVA. Retribuzione fra i 3000 ed i 6000 euro lordi mensili.

Data inizio prevista: 20/11/2024

Categoria Professionale: Management / Responsabili / Supervisori

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

  • Full Time

 


I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

 

]]> Wed, 06 Nov 2024 00:00:00 GMT