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Capocantiere

Thu, 14 Nov 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia S.p.A., divisione Permanent, cerca per azienda specializzata nella progettazione e realizzazione di opere geotecniche, un Capocantiere.

Il contesto
L'azienda, fondata negli Anni '60, è oggi una realtà in rapido cambiamento. Grazie all'acquisizione di importanti commesse, ha necessità di espandere il proprio team.

Responsabilità principali
- Gestione delle attività di cantiere, delle risorse umane e delle attrezzature;
- Monitoraggio dell'avanzamento del progetto;
- Controllo del rispetto delle normative e degli standard di Qualità e Sicurezza;
- Interfaccia con il Cliente;
- Gestione della squadra di lavoro;
- Gestione e stesura di documentazione e reportistica;
- Monitoraggio di budget e costi e ricerca di soluzioni per implementare l'efficienza e ridurre le spese.

Requisiti
- Diploma di geometra o equivalente;
- Esperienza di almeno 5 anni, preferibilmente nel settore delle fondazioni speciali;
- Conoscenza delle tecnologie e delle attrezzature utilizzate per le fondazioni speciali;
- Patente di guida e disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale.

Si offre
- Contratto a tempo indeterminato full-time (40 ore settimanali);
- Rientro presso il proprio domicilio ogni 15 gg con spese di viaggio a carico dell'azienda;
- Vitto e alloggio pagato dall'azienda;
- Possibilità di crescita professionale.

Categoria Professionale: Management / Responsabili / Supervisori

Città: Verona (Verona)

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

TIROCINIO HR - Ambito Ricerca e Selezione

Thu, 14 Nov 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia S.p.A ricerca, per l'inserimento nella propria struttura, un/una Tirocinante in area Selezione.
Il/la candidato/a ideale è un laureando/a o neolaureato/a interessato/a a sviluppare una significativa esperienza nell'ambito delle Risorse Umane. L'attività comporta, in affiancamento al tutor di riferimento, l'approfondimento e lo sviluppo del servizio di Ricerca e Selezione del personale.

In particolare, si acquisiranno competenze nelle seguenti aree di riferimento:
• Stesura delle job description
• Attraction e Advertising
• Screening curricula e primi colloqui telefonici
• Ricerca attiva di candidati in linea con le selezioni aperte
• Organizzazione e pianificazione colloqui
• Affiancamento durante i colloqui di selezione
• Invio test ed elaborazione reportistica
• Stesura dossier confidenziali

REQUISITI:
• Estrazione universitaria in discipline umanistiche
• Passione e interesse per il mondo HR
• Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer/Microsoft Edge e Outlook
• Completano il profilo: propositività, ottime capacità relazionali, dinamismo, flessibilità, orientamento al risultato

ULTERIORI INFORMAZIONI:
• Data inizio: Gennaio 2025
• E' previsto un rimborso spese e l'erogazione di buoni pasto
• Sede del tirocinio formativo: Lecco
• Orario: full time

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: AGENZIA PER IL LAVORO/ RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE

Città: Lecco (Lecco)

Disponibilità oraria:

Full Time

RSPP - ASPP

Thu, 14 Nov 2024 00:00:00 GMT

Per importante società operante nel settore produttivo meccanico facente parte di un gruppo strutturato, Consulente Adecco ricerca un/una RSPP (Responsabile Servizio Prevenzione Protezione) oppure un ASPP (Addetto Servizio Prevenzione Protezione) intenzionato a ricoprire in futuro il ruolo di RSPP.
La persona scelta risponderà alla Direzione, si coordinerà figure apicali del gruppo e collaborerà con un collega specializzato in tematiche ambientali, con tutte le funzioni aziendali (Risorse Umane, Responsabili di Reparto, Responsabile Qualità…) e con il Medico competente.

REQUISITI:
• Titolo di Studio in ambito tecnico – Criterio Preferenziale: Laurea in Ingegneria per la sicurezza del lavoro e dell'ambiente
• Abilitazione per l'esecuzione del ruolo di RSPP oppure Abilitazione per l'esecuzione del ruolo di ASPP
• Esperienza nel ruolo di RSPP o di ASPP maturata presso contesti produttivi, preferibilmente settore metalmeccanico
• Completano il profilo: buone doti relazionali e comunicative; apertura al confronto e capacità di condividere informazioni; attenzione per i dettagli; capacità di assumersi responsabilità

DETTAGLI ASSUNZIONE:
• Orario di lavoro: Full Time, Giornata
• Sede di lavoro: zona Lecco
• Prevista assunzione diretta a tempo indeterminato con livello retributivo commisurato all'esperienza maturata dal candidato scelto
• Benefit: Mensa Aziendale; Premio di Produzione; Welfare Aziendale

Responsabilità:

RESPONSABILITA
• Verifica il rispetto delle disposizioni in materia di sicurezza da parte dei lavoratori e corretto utilizzo dei DPI
• Individua i fattori di rischio.
• Effettua valutazione dei rischi e stesura del DVR.
• Individua misure adatte a garantire la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, in ottemperanza ai dettami della normativa vigente, sulla base della specifica conoscenza dell'organizzazione aziendale.
• Elabora, per quanto di competenza, misure preventive e protettive scaturite dall'analisi dei rischi e contenute nel DVR, insieme all'indicazione dei DPI adottati e ai sistemi di controllo di tali misure.
• Elabora le procedure di sicurezza per le varie attività aziendali.
• Eroga formazione secondo Accordo stato/regione, per quanto di competenza.
• Monitora le scadenze dei corsi di formazione sicurezza e ambiente e comunica a ufficio risorse umane eventuali necessità.
• Partecipa alle varie consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro che dovessero rendersi necessarie nonché alla riunione periodica prevista dall'articolo 35 del D. Lgs. 81/08.
• Informa i lavoratori secondo i dettami dell'articolo 36 del D. Lgs. 81/08.
• Controlla e adempie alle scadenze previste dalla legge (verifiche periodiche attrezzature di lavoro, ecc.)
• Gestisce dal punto di vista documentale e della sicurezza degli appalti: reperimento preliminare della documentazione delle aziende appaltatrici e stesura dei DUVRI
• Predispone accesso in Azienda da parte di personale esterno (badge, comunicazioni, ecc.).
• Collabora con MC per organizzazione visite periodiche ai dipendenti e/o secondo necessità (rientro malattia +60gg…)
• Gestisce rifiuti (formulari in collaborazione con l'ufficio spedizioni, registro rifiuti, AdR …)
• Ricerca fornitori e richiede quotazioni varie
• Inserisce documentazione a sistema

Categoria Professionale: Impiegati

Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA

Città: Lecco (Lecco)

Disponibilità oraria:

Full Time

CCNL: Metalmeccanico Industria
Livello: Da definire

Benefit previsti: - Mensa aziendale
- Premio di Produzione
- Welfare aziendale

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Process Engineer - Multinazionale

Thu, 14 Nov 2024 00:00:00 GMT

ADECCO divisione Permanent ricerca, per assunzione diretta a tempo indeterminato, un/a:

PROCESS ENGINEER - MULTINAZIONALE

L'azienda committente è una strutturata realtà multinazionale operante nel settore metalmeccanico, presente sul territorio maniaghese.

Responsabilità:

La figura, a supporto del responsabile Operations, si occuperà della progettazione e ottimizzazione dei processi di produzione, logistica, controllo e qualità, al fine di garantire la massima efficienza all'interno della BU assegnata. Si dedicherà all'analisi dei processi per tenere monitorato il raggiungimento degli obiettivi anche in termini di performance economico/finanziarie, implementando le logiche lean.

Nello specifico, si occuperà di:
• Supervisione e analisi delle attività di produzione, per identificare le aree di miglioramento e assicurare l'efficienza dei processi
• Messa a terra di strategie per la migliore gestione di risorse umane e materiali produttivi
• Attività di lean manufacturing, miglioramento continuo e visual management
• Pianificazione della logistica, ed ottimizzazione della supply chain per diminuire i tempi di consegna
• Monitoraggio del sistema di gestione della qualità conforme agli standard internazionali, e supervisione audit
• Gestione delle relazioni con fornitori e clienti, per il mantenimento della tracciabilità dei prodotti e assicurazione della conformità alle normative
• Redazione di report riguardanti le performance operative e l'identificazione delle aree di miglioramento

La persona che vorremmo incontrare:
• È in possesso di una laurea in ambito ingegneristico (gestionale o meccanico) o in business management
• Ha maturato almeno due anni di esperienza in un ruolo analogo, preferibilmente in contesto metalmeccanico
• Conosce i principi di lean manufacturing e ha competenze nella gestione della supply chain e della qualità
• Ha esperienza nell'utilizzo di software gestionali per produzione e logistica (ERP, MRP, MES)
• Ha un'ottima conoscenza della lingua inglese (almeno B2)
• È proattiva e orientata al risultato

Contratto: CCNL Metalmeccanico Industria
Orario di lavoro: Full time da lunedì al venerdì
Retribuzione: commisurata alla seniority
Benefit: premi produttivi, welfare, mensa aziendale, piani di carriera

Categoria Professionale: Ingegneria Impiantistica

Città: Maniago (Pordenone)

Disponibilità oraria:

Full Time

STAGE HR SPECIALIST - FILIALE MONFALCONE

Thu, 14 Nov 2024 00:00:00 GMT

Sei un laureat* in materie economiche o umanistiche e sei alla ricerca di una opportunità lavorativa nel settore delle risorse umane?
Orienta Spa - Società Benefit offre la possibilità di svolgere uno STAGE presso la propria filiale di Monfalcone.
In affiancamento al tuo tutor, lavorerai in un ambiente dinamico e ti occuperai di seguire tutto il processo di selezione del personale, in aggiunta ad attività amministrative. Nello specifico sarai format* per svolgere le seguenti mansioni:
reclutamento attraverso i portali dedicati alla ricerca di lavoro
colloqui di selezione su tutti i livelli e categorie professionali
promozione del brand Orienta sul territorio attraverso attività di marketing
creazione contratti, proroghe, cessazioni, inserimento presenze
Cerchiamo una persona dinamica, collaborativa, con spiccate attitudini relazionali e orientata al raggiungimento degli obiettivi.
Cosa offriamo?
un percorso di crescita professionale tramite inserimento con stage extracurricolare di 6 mesi
possibilità di confrontarsi con HR del territorio
visite aziendali.
ORARIO: full-time, 09:00 / 18:00 - SEDE: Monfalcone.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Stage

Application Engineer

Thu, 14 Nov 2024 00:00:00 GMT

CHI SIAMO
Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Services, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano.
Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e Bergamo e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale.
IL TUO RUOLO
Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come
APPLICATION ENGINEER che si occuperà delle seguenti mansioni:
- valutazioni del prodotto;
- interfaccia con l'ufficio commerciale per la valutazione delle offerte commerciali e dei preventivi;
- contatto con i clienti per la vendita del prodotto;
- offrire soluzioni personalizzate in base alle esigenze dei clienti;
REQUISITI RICHIESTI:
• Laurea in ingegneria/Diploma di perito tecnico
• Conoscenze nell'ambito della termodinamica, fluidodinamica;
• Proattività e capacità di gestione dello stress
• Ottime doti organizzative e di problem solving
• Ottime doti comunicative
Si offre:
contratto di assunzione a tempo determinato finalizzato all'indeterminato, livello da valutare in base alla singola risorsa
RAL: 27-29K
Orario di lavoro: full time
Luogo di lavoro: Cernusco Sul Naviglio (MI)
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

Capo turno

Thu, 14 Nov 2024 00:00:00 GMT

Hai esperienza nel coordinamento di un team e sei pronto a guidare una squadra di talenti? Sei la persona che stiamo cercando!

Stiamo cercando un Capo turno per un'azienda settore legno nel comune di Viadana (MN).

Il tuo ruolo sarà fondamentale per garantire il corretto svolgimento delle attività quotidiane all'interno dell'azienda. Sarai responsabile di coordinare e supervisionare il lavoro di un team di professionisti, assicurandoti che gli obiettivi vengano raggiunti nel rispetto delle tempistiche e della qualità richiesta.
Ti occuperai di pianificare e organizzare le attività, monitorare i processi produttivi, gestire le risorse umane e materiali, e assicurarti che le norme di sicurezza vengano rispettate.

Si richiedono una solida esperienza nel settore e una buona conoscenza delle dinamiche di produzione. Sarà fondamentale avere ottime capacità di leadership e di gestione del tempo, oltre a una grande attenzione ai dettagli.

Categoria Professionale: Management / Responsabili / Supervisori

Settore: TRASPORTI/ LOGISTICA

Città: Viadana (Mantova)

Patenti:

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Disp. Turni senza notte

Junior HR Recruiter (Tirocinio Pratico Valutativo)

Thu, 14 Nov 2024 00:00:00 GMT

La filiale di ADECCO PADOVA, azienda leader nel settore delle risorse umane, è alla ricerca di un/una tirocinante curricolare da inserire nel proprio organico.
Adecco ti garantisce un'esperienza di stage coinvolgente e altamente formativa, in cui potrai mettere in pratica e ampliare le conoscenze apprese nel tuo percorso di studi.

Nella tua esperienza con noi, avrai modo di sperimentare le principali mansioni inerenti alla gestione delle risorse umani, quali:

• Ricerca e selezione: organizzazione e conduzione di colloqui di selezione del personale;
• Amministrazione del personale: gestione della relazione con candidati per tutta la durata dell'iter di assunzione;
• Job posting: identificare i principali predittori di job performance per ideare e scrivere job description da pubblicare sui principali canali di recruiting;
• Attraction: ideare nuove strategie per il reclutamento di candidati;

Requisiti essenziali per entrare a far parte del nostro team:

• Essere regolarmente iscritti o aver concluso un corso di laurea triennale o magistrale in psicologia o ad altri indirizzi, che necessitino di un TIROCINIO CURRICULARE;
• Dare disponibilità per un impegno full time di 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì.

Completano il profilo:

• Ottime doti comunicative
• Predisposizione al contatto con il pubblico
• Dinamicità e organizzazione
• Propensione al team working

Lo stage avrà una durata di 6 mesi e la sede di lavoro sarà la filiale Adecco di Padova in Via prima strada, 35. Il tirocinio prevede inoltre un rimborso spese.

Se pensi di essere in linea con la nostra ricerca, candidati all'annuncio e inoltra il tuo CV aggiornato!

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Padova (Padova)

Conoscenze linguistiche:

Inglese

Patenti:

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Full Time

HR Specialist

Thu, 14 Nov 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia filiale Milano Sales & Merchandising ricerca per Azienda Cliente, leader nel settore Automotive un/una:

HR Specialist

La risorsa verrà inserita nel Centro di Competenza aziendale che si occupa di Recruiting & Talent Acquisition, Training & Development, Employer branding, progetti di digitalizzazione e comunicazione interna, Compensation & Benefit, Health & Wellbeing, con l'obiettivo di essere un partner strategico per il business.

Inoltre avrà la responsabilità di:

•Gestire i processi di ricerca e selezione del personale, assicurando una candidate experience premium;
•Implementare iniziative di employer branding, seguire la comunicazione interna ed esterna su tematiche HR;
•Attività di formazione e sviluppo.
•Gestione di progetti HR internazionali;

Riporterà direttamente alla Head of HR Planning, Steering and Services.

Requisiti

•Laurea in materie economiche/umanistiche;
•Breve esperienza in ruoli similari svolta preferibilmente in contesti aziendali multinazionali;
•Buona conoscenza del pacchetto Office;
•Ottima conoscenza della lingua inglese.
•Curiosità, entusiasmo e proattività sono caratteristiche della tua personalità;

Tipologia di inserimento

Si offre contratto diretto con l'Azienda Cliente a tempo determinato di un anno, 4° livello CCNL Commercio RAL 31K e buoni pasto.

Sede:
San Donato Milanese (MI)

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Milano (Milano)

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Ottimo

Disponibilità oraria:

Full Time

PROGRAMMATORE CAM - Settore metalmeccanico

Thu, 14 Nov 2024 00:00:00 GMT

CHI SIAMO
Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Services, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano.
Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e Bergamo e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale.
IL TUO RUOLO
Per nostra azienda partner operante nel settore metalmeccanico siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come
PROGRAMMATORE CAM che si occuperà di creazione e progettazione di modelli tramite l'utilizzo di software
REQUISITI RICHIESTI:
- Esperienza pregressa di almeno 2 anni nella programmazione CAM;
- Conoscenza dei software di programmazione;
- Proattività, problem solving, resistenza allo stress e capacità di lavoro in team completano il profilo.
Si offre:
Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato; CCNL Metalmeccanico Industria - livello e RAL commisurata in base alla singola risorsa
Luogo di lavoro: Casanova Lonati (PV)
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato