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BUYER | SAP

Sat, 31 Aug 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca per azienda manifatturiera, produttrice di macchine d'automazione, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Acquisti per potenziamento BUYER | SAP Job Description La risorsa, riportando alla Direzione, si occuperà dell'attività inerenti agli acquisti, approvvigionamenti e coordinamento magazzino materiali. Le principali attività affidate, saranno le seguenti: Gestione dell'attività di pianificazione acquisti e di approvvigionamento materiali, in relazione alle esigenze produttive; Elaborazione degli ordini di acquisto, attraverso l'utilizzo del gestionale SAP, perseguendo l'ottimizzazione qualitativa, quantitativa ed economica; Gestione fabbisogni e stoccaggi; controllo e gestione delle tempistiche di consegna; Controllo dei costi di acquisto ed analisi dei prezzi; Gestione conto lavoro; Collaborazione nello sviluppo del parco fornitori: attività di scouting e ricerca, organizzazione di visite; Aggiornamento periodico anagrafiche fornitori e parametri di fornitura su ERP SAP; Gestione del magazzino materiali con relativo controllo dei costi; Attività di reporting con la direzione. Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: Necessaria esperienza in analoga mansione di almeno 5 anni, maturata presso realtà di produzione operante nel settore metalmeccanico; Conoscenza nell'acquisto di prodotti meccanici e/o componentistica; Necessaria conoscenza del gestionale SAP; Necessaria conoscenza Excel, per l'estrapolazione e l'elaborazione dati; Esperienza e confidenza nell'attività di ricerca e scounting di fornitori. La conoscenza della lingua inglese rappresenta un requisito preferenziale. Completano il profilo la propositività, l'attitudine al lavoro in team e la capacità di apportare soluzioni (orientamento al problem solving). Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato RAL: € 35.000 - 40.000 Sede di lavoro: Padova Est Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail [Clicca candidati a questa offerta] Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).

SALES SPECIALIST

Sat, 31 Aug 2024 00:00:00 GMT

#venditaservizi #gestioneclienti #trattativacommerciale #proattività #problemsolving
Link HR Professional Solutions, specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale di profili professionali di Middle e Top Management, in un'ottica di ampliamento della propria struttura, è alla ricerca di una figura di:

SALES SPECIALIST

La risorsa, che risponderà direttamente al Sales Manager, avrà la responsabilità della gestione completa dei processi di vendita dei servizi erogati da Link HR Professional Solutions.

Responsabilità:
- Elabora in collaborazione con la Direzione Vendite la strategia di vendita a breve e lungo termine;
- Pianifica ed organizza le proprie attività (contatti, appuntamenti, documentazione, inserimento ordini, analisi ecc.);
- Gestisce l'ampliamento e la fidelizzazione del portafoglio clienti dell'area assegnata;
- Gestisce le trattative commerciali con i clienti;
- Partecipa a eventi (fiere del settore, eventi di orientamento, workshop ecc.).
Requisiti:
- Minima esperienza di vendita preferibilmente di servizi;
- Buon utilizzo del pacchetto Microsoft Office;
- Ottime doti comunicative, relazionali e di team working.
Sede di lavoro: Provincia di Padova
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Commerciale/Vendite
Anni di esperienza: 1-2 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Professional / Specialist

RESPONSABILE TECNICO DI CANTIERE | SISTEMI DI SICUREZZA

Sat, 31 Aug 2024 00:00:00 GMT

#cantiere #SistemiSicurezza #Domotica #Videosorveglianza #collaudo #flessibilità #organizzazione #problemsolving
Link HR Professional Solutions ricerca per azienda operante nella progettazione, installazione e assistenza di sistemi di sicurezza (antintrusione, antincendio, telecamere circuito chiuso), con applicazione nel settore industriale, un profilo professionale da inserire all'interno dell'area Operations con il seguente:

RESPONSABILE TECNICO DI CANTIERE | SISTEMI DI SICUREZZA

La risorsa individuata, riportando al Project Manager, sarà inserita all'interno dell'azienda e dopo un adeguato periodo di training relativamente ai servizi offerti dall'azienda dovrà assicurare il corretto funzionamento degli impianti supervisionando le squadre di installazione e manutenzione interne/esterne in cantiere. Interverrà dopo che l'impianto è stato realizzato dalle squadre, e si occuperà della programmazione del medesimo fino al collaudo.

Responsabilità:
- Studio, analisi e comprensione della tipologia di impianti realizzati; Studio manualistica e schemi tecnici (elettrici) degli impianti;
- Supervisione delle attività delle squadre in cantiere intervenendo in prima persona, tecnicamente, nel caso in cui si presentassero delle criticità/problematiche da risolvere; Analisi e gestione di guasti/problemi insorti;
- In fase di chiusura di cantiere effettuerà il collaudo dell'impianto;
- Interfaccia con il Cliente;
- Quando sarà in azienda sarà impegnato nello studio e comprensione di nuovi impianti, effettuerà prove sulle apparecchiature a disposizione internamente;
- Relazionare al Project Manager e alla Direzione aziendale circa l'attività svolta in cantiere;
- Aggiornamento della documentazione.
Requisiti:
- Formazione Tecnica | orientamento in Elettronica, Informatica, Elettrotecnica;
- Necessaria esperienza di almeno 4 anni nel ruolo richiesto;
- Provenienza da aziende di impiantistica elettronica | preferibile dallo stesso settore, sicurezza/domotica;
- Capacita di gestione persone in cantiere;
- Disponibilità a spostamenti, giornalieri, nel territorio (Regione: Veneto);
- Sistemi di produttività individuale (Applicativo Office);
- Buona conoscenza della lingua Inglese ( scrittura, comprensione testi scritti con particolare riguardo ai manuali tecnici).
Sede di lavoro: Padova
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Produzione
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Professional / Specialist

RESPONSABILE UFFICIO TECNICO | SERRAMENTI

Sat, 31 Aug 2024 00:00:00 GMT

#serramentistica #coordinamento #gestionecommesse #progettazione #commessecustomizzate #capitolati #probemsolving #leadership
Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda appartenente a gruppo internazionale, specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni per serramenti ed infissi in acciaio, inox e alluminio, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Tecnico per potenziamento
RESPONSABILE UFFICIO TECNICO | SERRAMENTI

La risorsa individuata si occuperà della gestione delle attività dell'ufficio tecnico e del coordinamento dei 2 tecnici. Darà supporto inoltre al cliente nella scelta del prodotto più adatto, svilupperà i progetti sia standard che custom, analizzandone le varie applicazioni e sovrintenderà, per i progetti custom, le relazioni con casa madre, gli approvvigionamenti e la messa in produzione dei prodotti.
Responsabilità:
Gestire le relazioni tecniche con i clienti;
Sviluppare soluzioni custom;
Calcolare i costi dei progetti e gestire la loro esecuzione;
Disporre documentazione tecnica per la produzione;
Relazionarsi con la casa madre per i progetti speciali;
Coordinare gli acquisti di prodotti tecnici speciali per approvvigionamento della produzione;
Supervisionare le attività di testing presso Istituti autorizzati da normative EU;
Requisiti:
- Formazione Tecnica | Diploma o laurea in ambito edile, architettura, geometra;
- Esperienza pregressa di almeno 3 anni, maturata nella progettazione di soluzioni per serramenti ed infissi in acciaio o alluminio;
- Conoscenza dei sistemi produttivi e dei sistemi di posa dei serramenti;
- Capacità di analisi dei capitolati tecnici e dei requisiti richiesti;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Conoscenza del programma di disegno Autocad 2D.
Sede di lavoro: Provincia di Padova
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Anni di esperienza: 3-5 anni
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Middle manager

STAGE SALES - extracurriculare

Sat, 31 Aug 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia Spa - Logistica Business, ricerca una risorsa da inserire in stage nel team SALES, per azienda nel settore dei trasporti e spedizioni via terra.

La risorsa, inserita all’interno del team Sales Support di sede, si occuperà di
• Fornire assistenza per la risoluzione dei problemi relativi a ordini dei clienti e status degli account;
• Pre-qualificare telefonicamente i potenziali nuovi clienti, al fine di individuare nuove opportunità di business;
• Redigere quotazioni come da richiesta della forza vendite, certificare i listini e caricarli nel gestionale di riferimento;
• Rettificare i listini come da indicazioni specifiche della forza vendite (in occasione di revisione delle tariffe o di attività promozionali);
• Gestire e sanare eventuali anomalie di fatturazione, interfacciandosi con la forza vendite e il Customer Service per reperire le informazioni rilevanti;
• Produrre dati e reportistica a supporto della forza vendite;
• Supportare il team Field Sales nella presa di appuntamenti;

I principali requisiti richiesti per la posizione sono:
• Business focus;
• Spiccata attitudine commerciale;
• Focus sulla risoluzione di problemi e relativa attitudine a interfacciarsi con i dipartimenti di competenza;
• Ottima conoscenza della lingua inglese e una buona padronanza del Pacchetto Office;

Cosa ti offriamo?
Un'attività dinamica e stimolante all'interno di un Team che condivide progetti, obiettivi e valori per il successo dell’azienda e la soddisfazione dei Clienti. Un percorso di STAGE retribuito e benefit quali Ticket Restaurant e la possibilità di usufruire delle convenzioni aziendali.

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Settore: TRASPORTI/ LOGISTICA

Città: Pozzuolo Martesana (Milano)

Istruzione:

Laurea Magistrale - Economico / Giuridico - Economia e Commercio

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Ottimo

Competenze richieste:

Vendita - Vendita di prodotti / servizi, livello Buono
Vendita - Gestione grandi clienti
Vendita - Pianificazione attività commerciale
Vendita - Compilazione documenti commerciali, livello Buono
Vendita - Tecniche di merchandising
Marketing/Comunicazione - Analisi canali distributivi
Vendita - Gestione punto vendita, livello Buono
Marketing/Comunicazione - Definizione strategie promozionali

Patenti:

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Tirocinio per laureando/a o neolaureato/a in ambito commerci...

Sat, 31 Aug 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia S.p.A ricerca, per l'inserimento nella propria struttura, un/una Tirocinante in area SALES.
Il/la candidato/a ideale è un laureando/a o neolaureato/a interessato/a a sviluppare una significativa esperienza nell'ambito commerciale.

Responsabilità:
- Contribuire alla gestione e al monitoraggio dei clienti esistenti
- Partecipare alla pianificazione e all'implementazione di strategie
- Collaborare con il team per raggiungere gli obiettivi

Requisiti:
- Estrazione universitaria in marketing o campo correlato
- Eccellenti capacità di comunicazione e relazione interpersonale
- Orientamento al risultato e attitudine al problem solving
- Capacità di lavorare in team e di adattarsi a un ambiente dinamico
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (MS Office, CRM, ecc.)

Offriamo:
- Un ambiente di lavoro stimolante e dinamico
- Un'opportunità di crescita professionale in un settore in continua evoluzione
- Un percorso di formazione e sviluppo personalizzato

ULTERIORI INFORMAZIONI:
• Data inizio: Settembre 2024
• E' previsto un rimborso spese
• Sede del tirocinio formativo: Mestre
• Orario: full time

Responsabilità:

.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Venezia (Venezia)

Patenti:

Disponibilità oraria:

Full Time

SALES REPRESENTATIVE MULTICHANNEL

Sat, 31 Aug 2024 00:00:00 GMT

Conosci molto bene il contesto Ho.Re.Ca. della provincia di Bergamo e sei abituato a relazionarti commercialmente con gli operatori di quel settore specifico? Ti piacerebbe poter cogliere opportunità di crescita in un contesto aziendale strutturato e di dimensioni multinazionali, dove il concetto di job rotation e di crescita professionale costituiscono elementi portanti di ogni progetto professionale? Sei alla ricerca di un ambiente giovane, dinamico, dove operare secondo procedure ben definite? Allora, questa è l'offerta di lavoro giusta per te!

Il nostro cliente è METRO ITALIA, azienda leader nel mondo della ristorazione e in forte crescita nel mercato del non food, alla costante ricerca di soluzioni e strategie sempre più innovative per garantire ai clienti servizi puntuali e un assortimento di qualità anche in una logica multicanale.

In una prospettiva di sviluppo del mercato sul territorio della bergamasca, cerchiamo un profilo di:

SALES REPRESENTATIVE MULTICHANNEL

La risorsa, a diretto riporto dell'Area Manager, sarà basata presso il punto vendita di Seriate (BG), ma si occuperà principalmente di sviluppare quote di mercato HORECA attraverso il presidio della zona commerciale assegnata, massimizzando i canali di vendita, i servizi aziendali e gli strumenti commerciali a disposizione.

Requisiti richiesti:

• Indispensabile essere in possesso di un titolo di studio superiore (diploma o laurea anche triennale);
• Esperienza nella vendita di servizi B2B, con particolare riguardo al canale Ho.Re.Ca.;
• Conoscenza delle tecniche di vendita e negoziazione;
• Buona conoscenza del mercato di riferimento (Provincia di Bergamo);
• Forte orientamento al cliente e approccio commerciale consulenziale e data driven;
• Orientamento all'obiettivo e flessibilità
• Buona capacità di organizzazione e pianificazione
• In possesso di patente di guida B
• Dimestichezza con i principali tools informatici e con reportistica commerciale.

E' previsto un inquadramento dipendente inizialmente a tempo determinato, ma con ottime prospettive di stabilizzazione successiva.

Responsabilità:

Principali attività e responsabilità:

• Presidio costante dei clienti già acquisiti attraverso una efficace pianificazione di visite commerciali;
• Favorire il consolidamento della relazione commerciale, curando lo sviluppo del category mix del cliente (aumento del fatturato e del margine);
• Sviluppare strategie per aumentare la profittabilità dei clienti;
• Svolgere attività di scouting e di conquista di nuovi clienti;
• Favorire un'agile e chiara comunicazione tra i clienti e lo store di riferimento, al fine di rendere sempre efficace la relazione commerciale.

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Settore: COMMERCIO ALL'INGROSSO

Città: Seriate (Bergamo)

Esperienza lavorativa:

Commerciale B2B - Settore industriale: TURISTICO/ ALBERGHIERO & RISTORAZIONE - 12 mesi

Istruzione:

Diploma / Accademia

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Competenze richieste:

Vendita - Acquisizione nuovi clienti, livello Buono
Banca - Gestione rapporti clienti, livello Buono
Altro - Pianificazione, livello Buono
Altro - Fidelizzazione dei Clienti, livello Buono
Altro - Assistenza Clienti Vendita al Dettaglio, livello Buono
Altro - Risolvere Problemi dei Clienti, livello Buono

Patenti:

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Totale disponibilità

Retribuzione: 28000/Annuale

Benefit previsti: • Sono previsti bonus variabili in funzione del raggiungimento degli obiettivi assegnati in termini di fatturato e margine;
• Si offrono: auto aziendale a uso promiscuo (prevista una trattenuta mensile in cedolino paga), carta carburante aziendale, d

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

SUSTAINABILITY SALES ACCOUNT

Sat, 31 Aug 2024 00:00:00 GMT

Il nostro Cliente è una giovane realtà aziendale che da oltre 10 anni supporta aziende nazionali ed internazionali in progetti di sostenibilità e mobilità. La mission è ridurre l'impatto ambientale e migliorare il benessere delle persone e dei lavoratori attraverso servizi consulenziali e soluzioni tecnologiche di alto valore.
Tra i servizi offerti alle aziende vi sono il calcolo della carbon footprint, la redazione di piani di decarbonizzazione, l'elaborazione di strategie di compensazione mirate ed efficaci, l'analisi della mobilità dei dipendenti, la redazione dei Piani Spostamenti Casa-Lavoro, nonché la riduzione delle emissioni Scope 1 legate alla flotta aziendale e delle emissioni Scope 3 relative agli spostamenti Casa-Lavoro.

In una prospettiva di consolidamento e sviluppo sul mercato nazionale abbiamo ricevuto incarico di supportare l'Azienda nella individuazione di una figura di :

Sustainability Sales Account

responsabile delle attività di vendita e sviluppo del business sul mercato della sostenibilità e dei suoi servizi.

Che cosa è richiesto?

• Laurea
• Conoscenza della lingua inglese scritta e parlata;
• Comprovata esperienza nel ruolo di Sales Account maturata nel mercato B2B;
• Conoscenza approfondita degli strumenti di lavoro: CRM, suite Office, lead database;
• Esperienza nel settore del Welfare Aziendale e mercato Large Enterprises B2B;
• Conoscenza del contesto competitivo: MaaS, CSR, Mobility Management, offerta dei competitors e delle normative di riferimento nazionali ed europee.

Soft skills richieste

• Orientamento all'obiettivo;
• Spiccate doti comunicative e di negoziazione;
• Affidabilità e time management;
• Proattività e problem solving;
• Capacità di lavorare in team.

Il profilo individuato verrà assunto come dipendente con un contratto a tempo indeterminato.

Responsabilità:

I compiti principali del profilo in questione saranno:

• Gestire le attività di vendita su prospect;
• Raggiungere gli obiettivi di vendita in accordo con i KPI aziendali;
• Identificare e contattare potenziali clienti per presentare prodotti/servizi e proporre soluzioni adatte alle loro esigenze;
• Condurre presentazioni e dimostrazioni dei prodotti/servizi per i potenziali clienti;
• Svolgere un ruolo attivo nella preparazione dell'offerta e nella definizione dei contratti collaborando con altri dipartimenti, come il marketing, supporto tecnico, legal, per garantire un'esperienza cliente coerente e soddisfacente;
• Monitorare le tendenze di mercato e identificare opportunità di vendita;
• Mantenere record accurati delle attività di vendita e fornire report periodici sulle performance.
• Monitorare il livello di soddisfazione del cliente;
• Favorire il team work e lo spirito di collaborazione all'interno del Gruppo.

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Settore: SERVIZI/ TERZIARIO

Città: Roma (Roma)

Esperienza lavorativa:

Commerciale B2B - Settore industriale: SERVIZI/ TERZIARIO

Istruzione:

Laurea Magistrale

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Competenze richieste:

Vendita - Gestione grandi clienti, livello Buono
Vendita - Acquisizione nuovi clienti, livello Buono
Altro - Sviluppo Commerciale, livello Buono
Altro - Analisi dei Clienti, livello Buono
Altro - Fidelizzazione dei Clienti, livello Buono
Altro - Sostenibilità Aziendale, livello Buono
Altro - Sostenibilità, livello Buono

Patenti:

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Totale disponibilità

Note: Sarà impegnato full time e potrà gestire il proprio lavoro preferibilmente in presenza presso la sede romana dell'Azienda cliente, ma si possono valutare anche persone disponibili a gestire le attività da altre città in remoto con frequenti trasferte in sede a Roma.

E' previsto un trattamento retributivo fisso in funzione del CCNL Commercio, cui si andrà ad aggiungere una quota variabile commisurata al raggiungimento dei targets assegnati.

La RAL offerta sarà basata sull'inquadramento attuale della risorsa prescelta. Sono previsti benefits come cellulare aziendale e ticket restaurant.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

RESPONSABILE AMMINISTRATIVO

Sat, 31 Aug 2024 00:00:00 GMT

#StampaggioPlastica #coordinamento #contabilità #AnalisiEconomiche #bilancio #ContolloDiGestione #leadership #CapacitàDiAnalisi
Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda industriale del territorio, operante nel settore della gomma – plastica conto terzi, un profilo professionale da inserire a potenziamento:

RESPONSABILE AMMINISTRATIVO

La risorsa ricercata, rispondendo alla Direzione Generale e coordinando 2 risorse, avrà la responsabilità della gestione e supervisione dell'attività amministrativa e finanziaria, in termini di contabilità, reportistica aziendale, predisposizione analisi economiche e finanziarie e gestione dei flussi e della tesoreria.

Responsabilità:
Supervisione e coordinamento delle attività contabili;
Supervisione e gestione della tesoreria;
Elaborazione di previsioni finanziarie a breve e lungo termine;
Predisposizione del bilancio;
Supporto alla Direzione nella definizione degli investimenti;
Analisi e aggiornamento previsionale dei piani di investimenti;
Analisi dei costi e predisposizione della relativa reportistica;
Definizione e aggiornamento dei centri di costo.
Requisiti:
Formazione | Diploma di Ragioneria o Laurea in economia o Ingegneria gestionale;
Esperienza pregressa decennale in ambito amministrativo. Preferibile provenienza da aziende manifatturiere;
Ottima conoscenza delle attività contabili (IVA, bilancio) e di tesoreria;
Buona padronanza nell'uso di sistemi informatici, conoscenza pacchetto Office (soprattutto Excel);
Spiccate doti di analisi e valutazione dei dati, precisione e attenzione ai dettagli;
Capacità di leadership, ottime competenze organizzative e di problem solving.
Sede di lavoro: Limitrofi di Camposampiero (PD)
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria della gomma e della materia plastica
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Middle manager

Venditore canale HORECA_L'AQUILA

Sat, 31 Aug 2024 00:00:00 GMT

Adecco Roma Sales&Merchandising, per azienda leader che si pone come punto di riferimento nel settore del commercio all'ingrosso per i professionisti dell'ospitalità e dell'accoglienza e per le attività in proprio, ricerca su L'AQUILA un/una:

Venditore canale HORECA

Responsabilità:
Il profilo in questione, basato preferibilmente su L'Aquila, risponderà all'Area Manager e si interfaccerà con i teams di vendita sulle tematiche riguardanti i prodotti e servizi digitali offerti presidiando il territorio di competenza.

Le attività previste saranno:
• scouting di nuovi clienti, sia utilizzando canali online che attraverso attività sul campo;
• vendita diretta dei prodotti e servizi digitali dell'azienda;
• conversione dei customer lead derivanti dai vari canali;
• monitoraggio e raccolta di feedbacks dai clienti e dal mercato in ottica di miglioramento della strategia di vendita e del prodotto.

Si richiede:
• Diploma e/o Laurea preferibilmente indirizzo economico-commerciale;
• esperienza pregressa nella vendita di servizi a B2B sarà considerato un plus;
• preferibilmente conoscenza mercato Ho.Re.Ca sarà considerato un plus;
• conoscenza del Pacchetto Microsoft Office 365;
• Patente B.

Completano il profilo: spiccato spirito di iniziativa e proattività che, attraverso un'adeguata pianificazione e organizzazione delle attività, possano contribuire al raggiungimento del risultato, coordinandosi con il team.

Si offre:
• iniziale contratto a tempo determinato di 6/12 mesi diretto con azienda Cliente con ottime prospettive di successivo inserimento a tempo indeterminato;
• RAL che potrà variare in una forbice tra i 27 e i 31K annui + variabile + diaria;
• auto ad uso promiscuo;
• orario full time (lun-ven).

Zona di competenza: L'Aquila

La ricerca ha carattere di urgenza.

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Città: L'aquila (L'aquila)

Patenti:

Disponibilità oraria:

Full Time