<![CDATA[Offerte Lavoro offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/offerte-lavoro offerte-lavoro: 46 offerte di lavoro offerte-lavoro. Aggiornate in tempo reale. Cerca lavoro su Euspert, oltre 260.000 offerte di lavoro valide di aziende serie e garantite. In tutte le regioni e province. Candidati it-IT Euspert 30 https://it.euspert.com/img/logo.gif <![CDATA[Offerte Lavoro offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/offerte-lavoro 144 68 https://it.euspert.com/offertelavoro/pescara/impiegatoa-amministrativo-utilizzo-sap-7244511.html https://it.euspert.com/offertelavoro/pescara/impiegatoa-amministrativo-utilizzo-sap-7244511.html <![CDATA[Impiegato/a amministrativo utilizzo SAP]]> Sei un professionista dell'amministrazione e stai cercando una nuova opportunità lavorativa? Abbiamo una posizione aperta che potrebbe interessarti!

Stiamo cercando un/a impiegato/a amministrativo/a con esperienza nell'utilizzo di SAP per una sostituzione maternità iniziale, con possibilità di prosecuzione in azienda. Sei pronto/a a mettere a frutto le tue competenze e a far parte di un team dinamico?

La nostra azienda, situata a Manoppello in provincia di Pescara, è alla ricerca di una persona che abbia una solida esperienza nel ruolo e che sia in grado di gestire le attività amministrative con precisione e attenzione ai dettagli.

Responsabilità:

Il candidato ideale avrà le seguenti responsabilità:
- Gestione della contabilità generale, inclusa la registrazione delle prime note, la registrazione di cassa e banche, la gestione della payroll e la riconciliazione dei conti
- Gestione della contabilità dei cespiti, inclusa la capitalizzazione e gli ammortamenti
- Scritture di rettifica ed assestamento
- Gestione delle chiusure contabili mensili
- Riconciliazioni delle transazioni infragruppo
- Gestione mensile delle scadenze e degli adempimenti IVA
- Predisposizione degli adempimenti fiscali periodici

Per essere considerato per questa posizione, è necessario soddisfare i seguenti requisiti:
- Esperienza di almeno 2/3 anni nel ruolo
- Diploma in ragioneria e laurea almeno triennale in discipline economiche
- Buona conoscenza della struttura del bilancio e dei principi contabili nazionali
- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel
- Esperienza nell'utilizzo di SAP
- Capacità organizzative, orientamento al lavoro in team, flessibilità e precisione

Offriamo un contratto a tempo determinato iniziale con inizio a gennaio 2025. La disponibilità oraria richiesta è full time.

Se sei pronto/a a metterti in gioco e a far parte di un'azienda dinamica e in crescita, inviaci il tuo curriculum vitae. Non vediamo l'ora di conoscerti e valutare la tua candidatura!

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Settore: AUTOMOTIVE

Città: Manoppello (Pescara)

Istruzione:

  • Diploma / Accademia


Competenze richieste:

  • Altro - Software di Contabilità


Patenti:

  • B


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Fri, 27 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/payroll-specialist-junior-7244482.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/payroll-specialist-junior-7244482.html <![CDATA[Payroll Specialist Junior]]> Adecco Consultant ricerca per importante studio professionale operante nel settore contabile e fiscale la figura di:

Payroll Specialist Junior

Le principali responsabilità:
- Gestione del processo di elaborazione delle paghe, inclusi stipendi, contributi, e tasse.
- Verifica e controllo dei cedolini paga per garantire l'accuratezza delle informazioni.
- Gestione delle assenze del personale, inclusi malattia, ferie, permessi e maternità.
- Supporto nella gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro.
- Fornire consulenza e supporto ai dipendenti su questioni relative alle buste paga e alle normative del lavoro.
Requisiti:
- Diploma di ragioneria o laurea in discipline economiche o giuridiche.
- Esperienza di almeno un anno nel ruolo di Addetto Paghe o in posizioni simili in un'azienda o, preferibilmente, in uno studio.
- Conoscenza del software Ranocchi (preferenziale).

Si offre inserimento diretto in azienda oppure tramite tirocinio o apprendistato.

Orario di lavoro: part-time o full-time.
Sede di lavoro: Milano.



Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Fri, 27 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-payroll-junior-inglese-7266922.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-payroll-junior-inglese-7266922.html <![CDATA[HR Payroll junior - inglese]]> Adecco Italia spa ricerca, per importante realtà multinazionale del settore metalmeccanico, un/a impiegato/a addetto/a all'amministrazione del personale.

La risorsa inserita si occuperà di reportistica HR italiana ed estera, gestirà le chiusure mensili e trimestrali e verificherà gli scostamenti, parteciperà all'implementazione del budget HR per le sedi italiane ed estere.

Si richiedono i seguenti requisiti:
- buona conoscenza della lingua inglese
- Diploma/Laurea in ambito economico
- buona capacità di utilizzo di Excel
- capacità analitiche e di calcolo

L'inserimento avverrà direttamente con l'azienda, verrà proposto un contratto di stage o apprendistato in base alla persona, scopo assunzione a tempo indeterminato.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Pregnana Milanese (Milano)

Conoscenze linguistiche:

  • Inglese - Livello Buono


Patenti:

  • B


Mezzi di trasporto:

  • Auto


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Fri, 27 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-administration-assistant-l6899-milano-7267000.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-administration-assistant-l6899-milano-7267000.html <![CDATA[Hr Administration Assistant (L.68/99)_Milano]]> Offerta riservata alle persone iscritte nelle liste di collocamento mirato (legge 68/99):
Adecco Italia Spa ricerca, per azienda leader nel settore Beauty, un/a:

HR & ADMINISTRATION ASSISTANT (L. 68/99)

La risorsa inserita all'interno del dipartimento Human Resources, si occuperà di:

- Supporto nella gestione di pratiche amministrative relative alla gestione del personale (assunzioni, proroghe, cessazioni di contratti di lavoro, modulistica, etc.);
- Gestione e monitoraggio delle presenze, permessi, ferie/Rol e congedi a supporto di Payroll;

La risorsa ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
• Laurea in discipline umanistiche
• Almeno sei mesi di esperienza maturata nel ruolo
• Ottima conoscenza pacchetto Microsoft Office;
• Ottima conoscenza della lingua inglese orale e scritta.


Si offre:
- Contratto Part time 21h orizzontale (da lunedì a venerdì)
- Durata e inquadramento determinati in base al profilo.
- Buoni pasto 8 euro
- Smart working 30% dopo sei mesi
- Telefono ad uso aziendale


Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

  • Totale disponibilità



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Fri, 27 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/paghe-e-contributi-payroll-specialist-torino-6389639.html https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/paghe-e-contributi-payroll-specialist-torino-6389639.html <![CDATA[PAGHE E CONTRIBUTI PAYROLL SPECIALIST (Torino)]]> Orienta Spa, agenzia per il lavoro filiale di Milano Giotto, ricerca con urgenza per azienda Cliente multinazionale specializzata nei servizi payroll in outsourcing un/a: ADDETTO PAGHE E CONTRIBUTI / PAYROLL specializzato nell'elaborazione payroll e relativi adempimenti mensili e annuali del post paga (cu, inail, uniemens, 770 ecc) La risorsa in particolare si occuperà di elaborare i cedolini paga e dei relativi adempimenti post elaborazione per aziende clienti di grandi dimensioni. Richiesta pregressa e consolidata esperienza in studi di consulenza/commercialista, società di outsourcing; conoscenza dei principali ccnl; buona conoscenza di Excel; Si offre: contratto a tempo indeterminato (assunzione diretta in azienda) Ral da definire - orario full time 9/18 dal lunedì al venerdì Sede di lavoro: Torino città Si richiede esperienza consolidata in elaborazione payroll e post paga mensile e annuale

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Wed, 25 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/roma/1-night-auditor-7264316.html https://it.euspert.com/offertelavoro/roma/1-night-auditor-7264316.html <![CDATA[1 Night Auditor]]> Adecco Tourism & Travel, divisione specializzata di Adecco Italia Spa (Aut. Min. N. 1100-SG del 26.11.2004), nella Ricerca e Selezione di profili qualificati per il settore Turistico/Alberghiero, ricerca per prestigiosa e storica struttura Alberghiera ****L:


1 Night Auditor



Overall Job Purpose

- Responsible to co-ordinate and oversee all hotel operations designate during nights. The principal responsibility is safety and security of guests and ensuring the accurate and timely completion of the night audit function.

Competencies

• Excellent Communication Skills
• Initiative and the Anticipation of needs
• Customer service-oriented
• Attention to detail
• Problem solver
• Positive approach

Qualifications, Skills & Experience

• Fluent in both Italian and English. Knowledge of additional languages is a plus
• Strong understanding of front desk, guest services
• Affinity with a more refined lifestyle




Candidate profile
Education and Experience

Minimum 4-year experience in similar role in comparable property with sizeable rooms and meeting spaces.

Preferred:

• Has demonstrated the ability to work with other Team Members
• Successful track record of working in a collaborative/matrixed environment

Contratto iniziale direttamente con l'azienda di 3 mesi, con successiva possibilità di inserimento stabile.
CCNL: Turismo – Livello: 4°
Sede di lavoro: Roma (Eur)

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679). Facsimile di domanda è disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura. ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1100-SG del 26.11.2004)




Responsabilità:

Principal Accountabilities

Maintaining Guest Services and Front Desk Goals
1. Check figures, postings, and documents for accuracy.
2. Record, store, access, and/or analyse computerized financial information. Control and secure cash and cash equivalents for property according to cash handling policy and procedures.
3. Organize, secure, and maintain all files and records in accordance with document retention and confidentiality policies and procedures.
4. Prepare, maintain, and distribute statistical, financial, accounting, auditing, or payroll reports and tables. Audit statistical, financial, accounting, auditing, or payroll reports and tables.
5. Audit and reconcile all revenue postings.
6. Follow all company safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; maintain awareness of undesirable persons on property premises.
7. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and co-workers.
8. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests' service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation.
9. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette.
10. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees.
11. Comply with quality assurance expectations and standards.
12. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors

Categoria Professionale: Personale Per Hotel / Piani / Reception / Back Office

Settore: AGENZIA PER IL LAVORO/ RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE

Città: Roma (Roma)

Esperienza lavorativa:

  • portiere d'albergo/portiera d'albergo - Settore industriale: TURISTICO/ ALBERGHIERO & RISTORAZIONE - 48 mesi



Conoscenze linguistiche:

  • Inglese - Livello Ottimo
  • Italiano - Livello Ottimo


Disponibilità oraria:

  • Full Time


CCNL: Turismo Federalberghi
Livello: 4

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Tue, 24 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/payroll-specialist-7264414.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/payroll-specialist-7264414.html <![CDATA[Payroll Specialist]]> Consultant Adecco di Milano ricerca per storico studio professionale con sede a Milano la figura di:

Payroll Specialist

La risorsa, inserita all'interno del team paghe e contributi, si occuperà delle seguenti attività:

• elaborazione di un numero elevato di cedolini in autonomia e gestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (Certificazione unica, Modello 770, Autoliquidazione INAIL, calcolo del TFR, etc.) e degli adempimenti periodici (Uniemens, contribuzione ai Fondi di assistenza e previdenza, etc.);

• elaborazione di comunicazioni online con centri per l'impiego, istituti ed enti di previdenza;

•gestione di pratiche di assunzione, proroghe, trasformazione e cessazione;

• gestione dell'intero ciclo paghe in autonomia.


Si richiede:

• diploma di Ragioneria/Laurea in materie economico-giuridiche o equipollente;

• buona conoscenza della lingua inglese;

• pregressa esperienza in analogo ruolo maturata presso Studi professionali;

• preferibile conoscenza del gestionale Gis Ranocchi;

• completano il profilo buone doti buone doti relazionali, problem solving, flessibilità, spirito di collaborazione e ottime capacità di gestire le scadenze.


Si offre: assunzione a tempo indeterminato, inquadramento e ral commisurati alla seniority maturata nel ruolo.

Possibilità di lavorare in smart-working.

Data inizio prevista: 10/01/2025

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:
Full Time

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Tue, 24 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/province/payroll-7263961.html https://it.euspert.com/offertelavoro/province/payroll-7263961.html <![CDATA[Payroll]]> Sono alla ricerca, per importante studio professionale sito nella zona di Monza, di un
PAYROLL SPECIALIST.

La risorsa, che verrà scelta, svolgerà le seguenti attività:
- Elaborazione e calcolo delle buste paghe e dei contributi
- Gestione e interfaccia per il supporto diretto ai clienti su eventuali criticità

Requisiti richiesti:
- Diploma in ragioneria
- Discreta conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
- Si richiede pregressa esperienza nel ruolo di almeno 4/5 anni
- Ottima conoscenza di Zucchetti/Paghe Web

Completano il profilo l'autonomia nell'attività di elaborazione cedolini, precisione, buone doti relazionali e capacità di lavorare in un contesto organizzativo, dinamico e sfidante

Si offre:
contratto a tempo indeterminato con retribuzione commisurata all'esperienza

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Città: Monza (Monza E Della Brianza)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Mon, 23 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/paghe-e-contributi-payroll-specialist-sost-maternita-6387975.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/paghe-e-contributi-payroll-specialist-sost-maternita-6387975.html <![CDATA[PAGHE E CONTRIBUTI PAYROLL SPECIALIST - SOST. MATERNITA']]> Orienta Spa, agenzia per il lavoro filiale di Milano Giotto, ricerca con urgenza per azienda Cliente multinazionale specializzata nei servizi payroll in outsourcing un/a: ADDETTO PAGHE E CONTRIBUTI / PAYROLL specializzato nell'elaborazione payroll e relativi adempimenti mensili e annuali del post paga (cu, inail, uniemens, 770 ecc) La risorsa in particolare si occuperà di elaborare i cedolini paga e dei relativi adempimenti post elaborazione per aziende clienti di grandi dimensioni. Richiesta pregressa e consolidata esperienza in studi di consulenza/commercialista, società di outsourcing; conoscenza dei principali ccnl; buona conoscenza di Excel; Si offre: contratto a tempo determinato per SOSTITUZIONE MATERNITA'. Ral da definire - orario full time 9/18 dal lunedì al venerdì Sede di lavoro: MILANO Si richiede esperienza consolidata in elaborazione payroll e post paga mensile e annuale

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Sun, 22 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/bergamo/hr-manager-6404171.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bergamo/hr-manager-6404171.html <![CDATA[HR MANAGER]]> Hofmann Services ricerca per conto di azienda cliente, circa 180 dipendenti, con diverse sedi dislocate sul Nord Italia HR MANAGER Descrizione: La risorsa, a diretto riporto del Responsabile Amministrazione, Finanza e controllo, avrà l'obiettivo di supportare la Direzione aziendale nella definizione delle più adeguate politiche di selezione, gestione, sviluppo, motivazione, valutazione e compensation delle Risorse Umane aziendali, nonché nei progetti di sviluppo organizzativo. Sarà responsabile di supervisionare e garantire la corretta esecuzione di tutti gli adempimenti relativi all'amministrazione delle Risorse Umane, ivi compreso il payroll e di garantire la corretta applicazione delle normative dei CCNL di categoria applicati in azienda. Tra i compiti previsti: - Garantisce, tramite il fornitore dei processi di amministrazione Risorse Umane, la delivery del payroll mensile nel rispetto delle scadenze previste e delle normative legali, contrattuali, previdenziali e fiscali vigenti - Mantiene un costante aggiornamento sulle normative giuslavoristiche, condividendo tali conoscenze con i membri del proprio Team e divulgando alle altre aree aziendali gli aggiornamenti normativi agendo come consulente interno - Assicura, in relazione al budget approvato, la selezione delle figure professionali necessarie a garantire il raggiungimento degli obbiettivi strategici aziendali - Supporta e coordina i processi interni d'inserimento delle nuove risorse, di valutazione delle prestazioni e di sviluppo professionale, ivi incluso i progetti di formazione - Monitora, attraverso adeguati indicatori, le principali variabili relative al costo del lavoro (Ferie, ROL, straordinari, ecc.) e predispone il necessario reporting - Ha la responsabilità del budget relativo ai costi dell'HR Department - Cura la comunicazione interna con tutto il personale, si fa promotore della cultura aziendale di gestione Risorse Umane Requisiti: - Solida esperienza maturata in ruoli manageriali in ambito gestione e amministrazione Risorse Umane (almeno 7 anni) - Buona competenza nella gestione del contenzioso del lavoro e delle normative giuslavoristiche - Pluriennale esperienza nella supervisione dei processi di amministrazione delle Risorse Umane (payroll) - Ottima conoscenza delle più avanzate metodologie di valutazione delle prestazioni, sviluppo professionale e compensation - Adeguata esperienza nella gestione e motivazione dei collaboratori e nel transversal management - Disponibilità a trasferte sul territorio Si offre: Assunzione diretta a tempo indeterminato. Quadro, RAL da definirsi (55/58k indicativo) Luogo di lavoro: Telgate

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Sun, 22 Dec 2024 00:00:00 GMT