Offerte Lavoro offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro

Chief Technology Officer

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

Il nostro cliente è una nota web company in procinto di iniziare un ambizioso programma di espansione ed internazionalizzazione a livello Europeo prima e Global poi.
Business B2C e app-based con +6MLN di utenti e +1 MLN di download su Play Store e App Store. Per loro siamo alla ricerca di un/una:

Chief Technology Officer (CTO)

Obiettivo
Il/la candidato selezionato guiderà lo sviluppo tecnologico e strategico dell'Azienda, garantendo l'allineamento tra l'upgrade tecnologico e gli obiettivi aziendali.
Garantirà un solida cultura dell'innovazione e si assicurerà di trasferirne i valori ai team. Risponderà velocemente alle esigenze degli utenti fornendo soluzioni rapide, customer centred, con approccio zero-ego e data driven.
Principali responsabilità
Strategia tecnologica:Definire la roadmap tecnologica a breve, medio e lungo termine;
Comprendere come la tecnologia può portare maggior valore al business.
Gestione del team:Creare, guidare e ispirare i team in un forte momento di crescita ed espansione internazionale;
Definire, migliorare e supervisionare i processi di sviluppo software.
Innovazione:Monitorare le tendenze tecnologiche e il panorama competitivo;
Promuovere la ricerca e lo sviluppo (R&D).
Performance:Assicurare la massima scalabilità, sicurezza ed efficienza dei prodotti software aziendali e dell'infrastruttura a supporto.
Migliorare ed efficientare i sistemi di monitoring
Gestire i rischi legati alla tecnologia (cybersecurity, downtime ecc.. ) garantendo un approccio rivolto al miglioramento continuo.
Relazioni esterne:Collaborare con partner tecnologici e fornitori;
Partecipare a conferenze, momenti di networking ed eventi di settore.
Budget e risorse:Gestire il budget tecnologico e garantire il ROI (Return on Investment);
Allocare risorse adeguate all'effort dei progetti IT.
Requisiti tecnici per la posizione
esperienza nella guida tecnica e tecnologica, preferibilmente in aziende web B2C;
forti competenze su sviluppo web e architetture performanti;
forti competenze su app mobile, meglio se in contesto app-based (attualmente hanno 2 app native);
esperienza e solidità nella gestione di ecosistemi distribuiti ad alto traffico;
importante visione strategica e approccio R&D;
mindset growth e abitudine ad operare in stretta collaborazione con i team di prodotto, Growth, Data, Marketing e Finance;
competenza nel miglioramento ed efficientamento dei processi di sviluppo per armonizzare e facilitare il lavoro dei team.
Requisiti del candidato
approccio rivolto al miglioramento continuo;
visione strategica;
agilità e velocità di esecuzione;
buone doti organizzative e di gestione del tempo;
proattività;
eccellenti capacità comunicative, di analisi e problem‐solving.
gradita laurea in informatica, ingegneria o esperienza equivalente;
Creatività, flessibilità e spiccato pensiero laterale.
Punti di forza dell'offerta
Azienda in forte crescita anche a livello Europeo
Team di qualità, ti confronterai e lavorerai in un contesto ad alte competenze e ambizioni;
cultura aziendale moderna e positiva;
lavorare in un'azienda solida con ambiziosi piani di crescita che pone la massima attenzione alla sostenibilità.
RAL: Indicativamente tra i 90.000 e 105.000 € in base alle competenze del candidato. Restano comunque aperti e flessibili in base alle capacità ed esperienze della persona.
Sede di Lavoro: Hybrid/Remote con trasferte in sede inizialmente frequenti.
(Il lavoro godrà di massima flessibilità ma visti gli obiettivi, soprattutto inizialmente, è necessario vivere il contesto e le persone. Il tema verrà negoziato direttamente prima dell'assunzione)
Settore: Internet/E-Commerce
Ruolo: IT/Technology
Anni di esperienza: 5-10 anni
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato

Business Controller

Tue, 03 Dec 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia Spa seleziona per azienda cliente leader nel settore retail:

Business Controller

La figura ricercata sarà inserita nel dipartimento Finance & Administration e si occuperà di supportare le attività collegate al controllo di gestione, monitorando l'utilizzo di risorse finanziarie in funzione degli obiettivi da raggiungere.

Le sue attività principali saranno:
? revisione dei rendiconti finanziari per garantire accuratezza e completezza;
? analisi dei report generati dal sistema contabile, fiscale, e di revisione
? supporto nella preparazione di report finanziari, inclusi rendiconti di profitti e perdite, e altre dichiarazioni richieste dalle agenzie di regolamentazione;
? coordinamento con i revisori esterni per garantire che gli audit vengano eseguiti secondo le pratiche standard.

Requisiti richiesti
• Diploma e/o Laurea ad indirizzo economico-gestionale;
• Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo;
• La provenienza dal settore RETAIL sarà considerata requisito preferenziale, meglio se relativa a contesti modernamente organizzati e/o manageriali, dove possa essersi misurato con dinamiche gestionali complesse;
• Ottima conoscenza di Excel (pivot,formule, etc) e conoscenza del sistema Power BI

Si prevede:
- Assunzione a tempo indeterminato con retribuzione adeguata all'esperienza e alle capacità;

Luogo di lavoro: Nola (Na)

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Settore: RETAIL

Città: Nola (Napoli)

Patenti:

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

RESPONSABILE DI COMMESSA | EDILIZIA

Mon, 02 Dec 2024 00:00:00 GMT

#edilizia #GestioneCommessa #CoordinamentoCantieri #veneto #maestranze #VerificaSAL #pianificazione #leadership
Link HR Professional Solutions ricerca per Impresa di Costruzioni specializzata nella realizzazione, ristrutturazione e restauro di opere edili civili, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Tecnica per potenziamento, con il seguente incarico

RESPONSABILE DI COMMESSA | EDILIZIA

La figura ricercata sarà responsabile del buon andamento della commessa dall'acquisizione della stessa sino al suo completamento e in questa logica si interfaccia con tutte le componenti aziendali, in particola con la Direzione, con l'ufficio amministrativo e l'ufficio acquisti.
Responsabilità:
Coordinamento e pianificazione dei cantieri a lui assegnati;
Coordinamento delle maestranze di cantiere;
Supervisione del corretto svolgimento dei lavori;
Definizione e direzione delle diverse fasi della produzione dei cantieri, nei tempi e nei metodi;
Monitoraggio delle esigenze e dei consumi, fornendo indicazioni per l'approvvigionamento dei materiali necessari;
Verifica dello stato avanzamento lavori, sia dal punto di vista organizzativo che economico.
Requisiti:
Formazione in ambito Tecnico | Preferibile titolo di Ingegnere, Architetto, Geometra;
Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruolo analogo, maturata presso azienda di costruzioni;
Ottime doti relazionali e ottima capacità di gestione dei gruppi di lavoro e orientamento al risultato;
Disponibilità al lavoro in cantiere, stimato per ca. 50% del tempo.
Sede di lavoro: Limitrofi di Castelfranco Veneto (TV)
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Project management/Tempi e metodi
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Middle manager

PROJECT MANAGER JUNIOR

Mon, 02 Dec 2024 00:00:00 GMT

#edilizia #cantiere #CoordinamentoMaestranze #GestioneCommessa #programmazione #SAL #organizzazione #ProblemSolving #TeamWorking
Link HR Professional Solutions ricerca per strutturata azienda operante nel settore edile, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Tecnica per potenziamento, con il seguente incarico:

PROJECT MANAGER JUNIOR
Responsabilità:
Pianificazione e programmazione delle attività di cantiere | gestione di 4-5 cantieri;
Organizzazione del lavoro e della divisione dei compiti, controllando il corretto svolgimento dei lavori;
Verifica le necessità ed i consumi, impartendo le direttive per l'acquisto dei materiali;
Verifica dello stato avanzamento lavori, in termini organizzativi e di costi – economici;
Interfaccia con Direzione, Ufficio Acquisti ed Ufficio Amministrazione.
Requisiti:
Formazione in ambito Tecnico | Preferibile titolo di Ingegnere, Architetto, Geometra;
Esperienza indicativa di 4 anni in ruolo analogo, maturata presso azienda di costruzioni e/o impiantistica con conoscenza delle logiche di cantiere. Verranno valutate positivamente anche figure provenienti da ruoli di progettazione edile e figure operative di potenziale, con attitudine al ruolo ricercato;
Disponibilità al lavoro in cantiere, stimato per ca. 50% del tempo;
Ottima capacità organizzativa e attitudine al problem solving, flessibilità e predisposizione al lavoro in team.
Sede di lavoro: Limitrofi di Camposampiero (PD)
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Project management/Tempi e metodi
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Professional / Specialist

Addetta/o Recupero Crediti

Mon, 02 Dec 2024 00:00:00 GMT

Per azienda cliente di Adecco ricerchiamo un profilo amminsitrativo concentrato sulla parte del recupero crediti.

Il/la candidato/a scelto/a svolgerà un’attività amministrativa e recupero crediti. Sarà inserito/a nel reparto Finance della sede di Cernusco sul Naviglio. Di seguito le principali caratteristiche

Recupero crediti (attività principale) Gestione amministrativa area acquisti/fornitori Archivi/Gestione documentazione

Il/la candidato/a ideale deve possedere i seguenti requisiti:

1 anno di esperienza nel ruolo di recupero crediti
Diploma o laurea in Economia, Giurisprudenza o simili;
Buona conoscenza del pacchetto Office (soprattutto Excel);
Buona conoscenza della lingua inglese
Completano il profilo del candidato ideale un forte orientamento ai risultati, entusiasmo, flessibilità lavorativa ed autonomia organizzativa e capacità di problem solving

6/12 mesi con obiettivo di assunzione a tempo indeterminato.

Possibilità di crescita anche in ambito di gestione tesoreria

JUNIOR PROJECT ENGINEER

Sun, 01 Dec 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda, appartenente a gruppo industriale multinazionale, operante nel settore energetico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Tecnica per potenziamento: JUNIOR PROJECT ENGINEER Job Description La figura professionale ricercata, collaborerà nello sviluppo di progetti di customizzazione delle soluzioni proposte dall'Azienda. Le principali attività svolte, saranno le seguenti: Gestione di progetti customizzati (Project Management), dalla ricezione dell'ordine fino alla consegna, garantendo quanto accordato con il cliente: pianificazione attività e coordinamento del team di progetto, risk & cost management; Progettazione dei prodotti, garantendo performance e rispetto dei requisiti di qualità: selezione della soluzione, dimensionamento dei componenti, ingegnerizzazione del prodotto per la produzione; Realizzazione della documentazione a corredo del prodotto; Collaborazione con il team Pre – Vendita per analizzare le richieste dei clienti e le specifiche tecniche di fornitura. Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: Laurea in Ingegneria Elettrica, Elettronica, Meccatronica o titolo equivalente; Necessaria esperienza di almeno 2/3 anni maturata in ruolo analogo o similare (Project Engineer, Project Manager o Progettista Elettrico); Conoscenza dell'ambito industriale o impiantistica | competenze elettriche; Conoscenza della progettazione di schemi elettrici e di CAD 2D; Buona conoscenza della lingua inglese. La conoscenza della lingua francese costituisce un plus; Disponibilità a svolgere brevi trasferte. Tipo di assunzione: contratto a Tempo Indeterminato Retribuzione: € 35.000 – 40.000 Luogo di lavoro: Isola Vicentina (VI) Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail [Clicca candidati a questa offerta] Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).

AFTER SALES SPECIALIST | MECCANICA

Fri, 29 Nov 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda, appartenente a prestigioso gruppo industriale, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Sales per potenziamento: AFTER SALES SPECIALIST | MECCANICA Job Description La risorsa ricercata, riportando al After Sales Manager, dopo un adeguato periodo di formazione, collaborerà nel promuovere l'attività di vendita di parti di ricambi e servizi a livello world-wide. Le principali attività svolte, saranno le seguenti: Comprendere le problematiche esposte dal Cliente e trasferirle correttamente all'interno dell'azienda, coordinando e raccogliendo le informazioni da riportare al Cliente; Interagire, dare assistenza e supportare i Clienti nella scelta dei ricambi o del servizio più adeguato, nonché supportarli in caso di difficoltà, coordinandosi con i vari uffici preposti; Ricevere la richiesta di offerta, elaborarle ed inviarle al Cliente gestendo la conseguente trattativa tecnico/ commerciale; Verificare l'ordine ricevuto e inviare la conferma al Cliente ed agli enti aziendali coinvolti, mediante l'utilizzo del sistema gestione e documentale; Monitorare l'avanzamento delle commesse di propria pertinenza fino alla spedizione della merce al Cliente ed al relativo incasso; Monitorare costantemente le scadenze e sollecitare eventuali ritardi da parte degli altri enti; Collaborare nello sviluppo dell'area post vendita per promuovere nuove relazioni commerciali e/o riallacciare le precedenti. Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: Formazione in ambito tecnico; Gradita esperienza in ruolo analogo, di 2/3 anni; Esperienza pregressa presso realtà industriali operanti nel settore meccanico. La provenienza dal settore Oil&Gas rappresenta un plus; Necessaria buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B2 del quadro comune europeo di riferimento). Tipo di assunzione: contratto a Tempo Indeterminato Retribuzione: € 35.000 Luogo di lavoro: Padova Sud Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail [Clicca candidati a questa offerta] Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology.

SALES ENGINEER | MECCANICA

Fri, 29 Nov 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda, appartenente a prestigioso gruppo industriale, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Sales per potenziamento: SALES ENGINEER | MECCANICA Job Description La figura professionale ricercata, successivamente ad un primo periodo di affiancamento e formazione, si occuperà in autonomia della promozione dei prodotti aziendali a livello globale. Le principali attività svolte, saranno le seguenti: Effettuare analisi del mercato e della concorrenza. Elaborare statistiche e budget di vendita; Monitorare le zone assegnate per individuare e cogliere nuove opportunità di business; Analizzare e comprendere le esigenze del Cliente e trasferirle correttamente all'interno dell'azienda; Valutare con gli enti preposti la fattibilità di un'offerta, sua successiva preparazione e discussione con il Cliente. Monitorare le scadenze e seguire nel tempo le offerte in essere; Visitare clienti acquisiti e potenziali, con particolare attenzione alla fidelizzazione ed allo sviluppo del portafoglio clienti; Confronto con società di ingegneria, con operatori e utilizzatori finali; Collaborare con la rete di agenti presenti all'estero, gestendo ed ampliando i contatti locali; Svolgere trattative commerciali; Gestire gli aspetti contrattuali e di accettazione degli ordini acquisiti, in coordinamento con gli enti preposti; Partecipare a fiere, conferenze ed eventi del settore; Supportare l'ufficio commerciale nelle attività di digital/web e inbound marketing. Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: Formazione Tecnica | Diploma o Titolo Accedemico; Necessaria esperienza di almeno 5 anni nel ruolo richiesto. Eventuali periodi di permanenza o esperienze lavorative all'estero, saranno considerate un plus; Necessaria esperienza pregressa in aziende attive nel settore OIL&GAS, OEM, società d' ingegneria o EPC Contractor. Verrà, inoltre, valutata positivamente la provenienza da aziende di settore metalmeccanico con produzione su commessa di componenti di meccanica di precisione; Necessaria conoscenza fluente della lingua inglese. La conoscenza di una ulteriore lingua (Francese o Spagnolo) sarà considerato un plus; Conoscenza di base delle normative di settore (ASME, PED, ATEX); Consolidata esperienza di attività di vendita su commessa / progetto; Conoscenza delle procedure e programmi di base del sistema di gestione e di controllo della qualità aziendale e di commessa (ISO 9001); Necessaria disponibilità a brevi spostamenti/trasferte all'estero per circa il 25% del tempo. Tipo di assunzione: contratto a Tempo Indeterminato Retribuzione: € 40.000 - 45.000 + MBO Luogo di lavoro: Padova Sud Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail [Clicca candidati a questa offerta] Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).

BUYER | SAP

Fri, 29 Nov 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca per azienda manifatturiera, produttrice di macchine d'automazione, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Acquisti per potenziamento BUYER | SAP Job Description La risorsa, riportando alla Direzione, si occuperà dell'attività inerenti agli acquisti, approvvigionamenti e coordinamento magazzino materiali. Le principali attività affidate, saranno le seguenti: Gestione dell'attività di pianificazione acquisti e di approvvigionamento materiali, in relazione alle esigenze produttive; Elaborazione degli ordini di acquisto, attraverso l'utilizzo del gestionale SAP, perseguendo l'ottimizzazione qualitativa, quantitativa ed economica; Gestione fabbisogni e stoccaggi; controllo e gestione delle tempistiche di consegna; Controllo dei costi di acquisto ed analisi dei prezzi; Gestione conto lavoro; Collaborazione nello sviluppo del parco fornitori: attività di scouting e ricerca, organizzazione di visite; Aggiornamento periodico anagrafiche fornitori e parametri di fornitura su ERP SAP; Gestione del magazzino materiali con relativo controllo dei costi; Attività di reporting con la direzione. Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: Necessaria esperienza in analoga mansione di almeno 5 anni, maturata presso realtà di produzione operante nel settore metalmeccanico; Conoscenza nell'acquisto di prodotti meccanici e/o componentistica; Necessaria conoscenza del gestionale SAP; Necessaria conoscenza Excel, per l'estrapolazione e l'elaborazione dati; Esperienza e confidenza nell'attività di ricerca e scounting di fornitori. La conoscenza della lingua inglese rappresenta un requisito preferenziale. Completano il profilo la propositività, l'attitudine al lavoro in team e la capacità di apportare soluzioni (orientamento al problem solving). Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato RAL: € 35.000 - 40.000 Sede di lavoro: Padova Est Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail [Clicca candidati a questa offerta] Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).

ASSISTENTE DI PRODUZIONE | CARPENTERIA PESANTE

Fri, 29 Nov 2024 00:00:00 GMT

#CarpenteriaPesante #LavorazioniMeccaniche #saldatura #controllo #produzione #assistente #pianificazione #organizzazione
Link HR Professional Solutions ricerca per storica realtà manifatturiera, con forte presenza all'estero, settore carpenteria pesante, un profilo professionale da inserire nell'area Operations per potenziamento

ASSISTENTE DI PRODUZIONE | CARPENTERIA PESANTE

Responsabilità:
Supporto al Responsabile di Produzione nella gestione operativa dell'avanzamento delle attività e nella gestione delle risorse, collaborando al raggiungimento degli obiettivi;
Supervisione dello stato di avanzamento degli ordini pianificati,
Supporto nell'organizzazione della produzione dei reparti, nel rispetto delle tempistiche e priorità;
Supporto nella pianificazione della produzione;
Effettuare controllo strumentazioni e controllo lavorazioni;
In collaborazione con l'Ufficio Qualità e Tecnico, verificare il rispetto dei piani di controllo e supervisionare la qualità dei componenti meccanici prodotti.
Requisiti:
Esperienza maturata in ruoli analoghi nel settore metalmeccanico - carpenteria pesante (capo reparto, capo turno, assistente di produzione);
Capacità di lettura delle specifiche tecniche da documenti progettuali o realizzativi;
Conoscenza della tecnologia meccanica;
Buone doti relazionali e lavoro di gruppo.

Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato
Retribuzione: Da definire, commisurata all'esperienza
Sede di lavoro: Padova Sud
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology.
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Produzione
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Professional / Specialist