Offerte Lavoro offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro

Amministrazione del Personale

Wed, 05 Jun 2024 00:00:00 GMT

Il Team Consultant di Adecco Italia S.p.A ricerca per azienda di produzione elettronica con sede a Vignola.

Un/a Addett* amministrazione del personale

Le attività e le responsabilità principali del ruolo prevedono:
- Amministrazione delle buste paga e delle operazioni delle risorse umane;
- Mantenere l'accuratezza dei dati dei sistemi HR tramite controlli mensili:
- Garantire la gestione dei tempi e delle assenze per la preparazione delle buste paga;
- Fornire report mensili sulle risorse umane ed elaborare KPI delle risorse umane;
- Inserimento presenze all'interno del gestionale;
- Fatturazione attiva e passiva;
- Prima Nota;

Requisiti del ruolo:
- Diploma Scuola Superiore ad indirizzo tecnico/commerciale e/o Laurea in Risorse umane, Economia aziendale, Giurisprudenza o Economia;
- Buona conoscenza di Office, in particolare di Excel;
- Buone capacità interpersonali, empatico con capacità di approccio flessibile ai diversi decisori interni;
- Capacità di svolgere più attività contemporaneamente e di ridefinire le priorità regolarmente;

La ricerca è rivolta a persone tutelate dalla Legge 68 del 12 marzo 1999: collocamento mirato delle persone con disabilità e categorie protette.

L'inquadramento e tipologia contrattuale saranno commisurati alle capacità ed esperienze maturate.

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Città: Vignola (Modena)

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Addetto/a alle vendite da inserire in tirocinio formativo.

Wed, 05 Jun 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia S.p.A. filiale di IMOLA (BO) ricerca per azienda leader nella produzione e distribuzione di gioielli un:

Addetto/a alle vendite da inserire in tirocinio formativo.

IL/la tirocinante, in affiancamento al personale esperto, svolgerà le seguenti attività legate alla vendita dei prodotti:

- Cura dell'esposizione della merce e del rifornimento degli scaffali
- Allestimento degli scaffali e delle isole promozionali secondo le direttive aziendali
- Preparazione della merce per la vendita
- Fornitura al cliente di suggerimenti su prodotti/articoli
- Erogazione di informazioni tecniche sulle caratteristiche dei prodotti

Durante lo stage i/le tirocinanti acquisiranno competenze nella vendita assistita, imparando a relazionarsi con interlocutori diversi, sviluppando orientamento al cliente, problem solving e spirito di iniziativa.
Avranno inoltre la possibilità di comprendere le dinamiche e le logiche di un contesto retail strutturato nonché di familiarizzare con gli strumenti operativi utili a monitorare il raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi del negozio.

Requisiti: Diploma, buone capacità comunicative e relazionali, capacità di ascolto.
Durata tirocinio formativo: 6 mesi
Orario di attività: 40 ore settimanali (6 giorni su 7, da lunedì a domenica)
Indennità di partecipazione: 750€/mensili

Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti

Città: Imola (Bologna)

Patenti:

Disponibilità oraria:

Totale disponibilità

Addetto/a paghe e contributi

Wed, 05 Jun 2024 00:00:00 GMT

Per studio professionale nell'area di Pontedera (PI), siamo alla ricerca di una figura di

ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI

La figura ricercata dovrà occuparsi di:

- Gestione completa delle pratiche relative alle paghe e ai contributi per conto delle aziende clienti dello;
- Elaborazione delle buste paga e dei relativi adempimenti fiscali e contributivi;
- Redazione dei modelli di denuncia e di comunicazione obbligatorie;
- Supporto nella gestione delle pratiche relative alle assunzioni e alle cessazioni del personale;
- Aggiornamento costante sulle normative in materia di paghe e contributi.

Requisiti richiesti per la posizione:

- Diploma di maturità o laurea in materie economiche o giuridiche;
- Esperienza pregressa di almeno 3 anni nella gestione delle paghe e dei contributi presso studi professionali o aziende;
- Conoscenza approfondita della normativa in materia di paghe e contributi;
- Capacità di utilizzo dei principali software di gestione;
- Precisione e attenzione ai dettagli;
- Capacità di lavorare in autonomia e in team;
- Ottime capacità comunicative e relazionali.

Lo studio prevede assunzione sia con orario part-time sia full time e con contratto di lavoro dipendente oppure di collaborazione a P. Iva a seconda delle esigenze della figura.
La retribuzione e l'inquadramento saranno commisurati all'esperienza e alle competenze della figura selezionata.

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Città: Bientina (Pisa)

Competenze richieste:

Contabilità - Contabilità Analitica, livello Buono
Contabilità - Gestione ricevute bancarie, livello Buono
Amministrazione del personale - Rilevamento presenze, livello Buono
Amministrazione del personale - Elaborazione cedolini, livello Buono
Amministrazione del personale - Calcolo TFR, livello Buono
Amministrazione del personale - Compilazione modelli INAIL, livello Buono
Contabilità - Procedure Intrastat, livello Buono
Amministrazione del personale - Rendicontazione Elettronica delle Spese, livello Buono
Amministrazione del personale - Comunicazioni Contrattuali Ad Enti , livello Buono
Amministrazione del personale - Pratiche Assunzione/Cessazione, livello Buono

Disponibilità oraria:

Full Time

AFTER SALES SPECIALIST | MECCANICA

Wed, 05 Jun 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda, appartenente a prestigioso gruppo industriale, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Sales per potenziamento:
AFTER SALES SPECIALIST | MECCANICA
La risorsa ricercata, riportando al After Sales Manager, dopo un adeguato periodo di formazione, collaborerà nel promuovere l'attività di vendita di parti di ricambi e servizi a livello world-wide.
Responsabilità
Comprendere le problematiche esposte dal Cliente e trasferirle correttamente all'interno dell'azienda, coordinando e raccogliendo le informazioni da riportare al Cliente;
Interagire, dare assistenza e supportare i Clienti nella scelta dei ricambi o del servizio più adeguato, nonché supportarli in caso di difficoltà, coordinandosi con i vari uffici preposti;
Ricevere la richiesta di offerta, elaborarle ed inviarle al Cliente gestendo la conseguente trattativa tecnico/ commerciale;
Verificare l'ordine ricevuto e inviare la conferma al Cliente ed agli enti aziendali coinvolti, mediante l'utilizzo del sistema gestione e documentale;
Monitorare l'avanzamento delle commesse di propria pertinenza fino alla spedizione della merce al Cliente ed al relativo incasso;
Monitorare costantemente le scadenze e sollecitare eventuali ritardi da parte degli altri enti;
Collaborare nello sviluppo dell'area post vendita per promuovere nuove relazioni commerciali e/o riallacciare le precedenti.
Requisiti
Formazione in ambito tecnico;
Gradita esperienza in ruolo analogo, di 2/3 anni;
Esperienza pregressa presso realtà industriali operanti nel settore meccanico;
Necessaria buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B2 del quadro comune europeo di riferimento).
Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato
RAL: Da definire, commisurata all'esperienza
Sede di lavoro: Milano
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Commerciale/Vendite
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Professional / Specialist

BUYER SENIOR

Wed, 05 Jun 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca per realtà industriale locale, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno dell'area Operations con il seguente incarico
BUYER SENIOR
La risorsa individuata, riportando alla Direzione, dovrà assicurare l'attività di approvvigionamento funzionale alle esigenze produttive dell'azienda, garantendo l'ottimizzazione qualitativa, quantitativa, economica e finanziaria degli acquisti.
Responsabilità
Gestione dell'attività di pianificazione acquisti e di approvvigionamento materiali, in relazione alle esigenze produttive – aziendali;
Definizione delle strategie d'acquisto e del budget annuale;
Monitoraggio e valutazione delle opportunità di mercato;
Perseguimento dell'ottimizzazione economica e qualitativa degli acquisti, secondo le indicazioni ricevute dalla Direzione e nel rispetto del budget annuale a disposizione della funzione;
Gestione delle scorte ed analisi dei fabbisogni;
Gestione e stipula dei contratti di fornitura ed accordi di collaborazione con i fornitori, in conformità alle politiche aziendali. Partecipazione attiva alle trattative strategiche;
Collaborazione nello sviluppo del parco fornitori: selezione nuovi fornitori sulla base di criteri in linea con le necessità e gli standard aziendali;
Lavoro in team con i vari responsabili di funzione.
Requisiti
- Titolo accademico | Diploma o laurea;
- Necessaria esperienza di almeno 5 anni nel ruolo richiesto, maturata presso realtà aziendali operanti nel settore metalmeccanico;
- Preferibile esperienza nel coordinamento di risorse;
- Esperienza nella gestione degli acquisti: materie prime e semilavorati;
- Buona conoscenza lingua inglese;
- Esperienza e confidenza nell'attività di ricerca e scouting di fornitori.
Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato
RAL: Da definire, commisurata all'esperienza
Sede di lavoro: Milano
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Acquisti
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Professional / Specialist

EMBEDDED SOFTWARE DEVELOPMENT SENIOR

Wed, 05 Jun 2024 00:00:00 GMT

Orienta spa- società benefit, filiale di Firenze, ricerca per azienda metalmeccanica
un EMBEDDED SOFTWARE DEVELOPMENT SENIOR
Lo sviluppatore software sarà responsabile della progettazione e dello sviluppo del software di Alto livello e Basso livello da eseguire su piattaforme embedded e /o su PC industriali, occupandosi dello sviluppo software per l'intero ciclo di vita, inclusi progettazione, implementazione e test e della gestione del team di sviluppatori SW e FW, organizzare il lavoro e verificare il raggiungimento degli obiettivi. Nello specifico svolgerà attività quali:
- Programmazione di software con l'utilizzo degli adeguati linguaggi di programmazione orientati agli oggetti (Object Oriented Programming);
- Personalizzazione di sistemi operativi Windows o Linux;
- Collaborare alla pianificazione di nuovi progetti software in accordo alla ISO 62304;
- Design di nuove architetture software;
- Collaborare alla realizzazione dell'analisi dei rischi del software;
- Sviluppo di unità software;
- Pianificazione ed esecuzione di attività di testing sulle singole unità software e sull'integrazione delle varie unità software;
- Attività di manutenzione dei software esistenti;
- Gestione delle richieste dei clienti e delle attività per le modifiche mirate al miglioramento o al debugging dei software esistenti, seguendo la procedura aziendale di change control;
- Collaborare alla redazione della documentazione tecnica per la progettazione e per la manutenzione dei software;
- Utilizzare il programma di versionamento aziendale per la gestione delle revisioni del software;
- Partecipare a riunioni con i clienti per definire i requisiti progettuali dei dispositivi e lo stato d'avanzamento dei progetti in atto e analizzare eventuali problematiche;
- Addestramento/affiancamento personale interno;
Requisiti:
- Laurea Magistrale in ingegneria informatica o in informatica / Diploma tecnico e comprovata esperienza lavorativa come sviluppatore software;
- Conoscenza e capacità di utilizzo dei linguaggi di programmazione orientati agli oggetti (OOP) utilizzati in azienda: C# e .NET;
- Conoscenza e capacità di utilizzo del linguaggio di programmazione XAML (WPF);
- Conoscenza e capacità di utilizzo dei sistemi operativi Linux (Yocto) e Windows;
- Conoscenza e capacità di utilizzo del sistema di versionamento GIT;
- Competenze di base di Cybersecurity: algoritmi di cifratura e sicurezza dei protocolli di comunicazione;
- Conoscenza della ISO 62304 (Software Life Cycle);
- Conoscenza e capacità di utilizzo di ambienti di sviluppo integrati forniti da Visual Studio e Visual Studio Code.
SI OFFRE: Contratto finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato
ORARIO DI LAVORO: Full time dal lunedì al venerdì
LUOGO DI LAVORO: Sesto Fiorentino
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: IT/Technology
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

AREA MANAGER | SETTORE MEDICALE

Wed, 05 Jun 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca, per strutturata azienda multinazionale, operante nella tecnologia medica, con sedi commerciali in Italia e all'estero, un profilo professionale da inserire all'interno della funzione Vendite per potenziamento
AREA MANAGER | SETTORE MEDICALE
La risorsa professionale ricercata, riportando al Direttore Marketing & Sales, coordinerà la forza vendita e sarà responsabile del raggiungimento degli obiettivi nell'area assegnata. Si occuperà inoltre di implementare interventi e attività per raggiungere un costante sviluppo del business.
Responsabilità
- Garantire lo svolgimento delle attività di vendita, condividendo con il team assegnato gli obiettivi, le strategie e la cultura dell'azienda;
- Sviluppare, implementare, e/o modificare strategie di vendita a lungo e breve termine, per migliorare la performance;
- Stabilire gli obiettivi del team, verificando ed eventualmente proponendo formazione per l'area vendita, previo confronto con il Direttore Marketing & Sales;
- Fornire il supporto necessario alla forza vendita dell'area di competenza per generare nuove opportunità di business;
- Garantire il corretto processo di gestione di gare d'appalto;
- Monitorare i concorrenti e le attività di mercato nella propria area, predisponendo analisi e report;
- Rappresentare l'azienda, il team ed il portafoglio prodotti durante gli eventi;
- Individuare, proporre e implementare opportunità di marketing in base alle dinamiche del territorio e in allineamento con i piani strategici dell'azienda, previo confronto con il Marketing Manager.
Requisiti
- Titolo accademico | Diploma o laurea in ambito tecnico;
Pregressa esperienza nel ruolo di Account Manager di almeno 3/5 anni maturata in analogo settore;
Conoscenze informatiche del pacchetto Microsoft Office;
Conoscenza fluente della lingua Inglese (livello B2 del Quadro Comune Europeo di Riferimento).
Completano il profilo: l'avere un approccio orientato al cliente e al proprio team, ottime doti comunicative e relazionali, etica ed integrità.
Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato
RAL: Da definire, commisurata all'esperienza + MBO
Sede di lavoro: Milano
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario
Ruolo: Commerciale/Vendite
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Middle manager

BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO | INGLESE

Wed, 05 Jun 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca per azienda manifatturiera, produttrice di macchine d'automazione, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Back office commerciale per potenziamento
BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO | INGLESE
Responsabilità
- Gestione del ciclo dell'ordine (dall'attivazione all' evasione);
- Ricezione delle richieste di offerta, loro registrazione ed iter di evasione all'interno dell' ERP aziendale;
- Caricamento degli ordini a sistema informativo aziendale;
- Gestione rapporto con i clienti;
- Mantenimento delle relazioni con funzioni aziendali interne.
Requisiti
- Titolo accademico | Diploma o laurea;
- Esperienza pregressa nel ruolo, maturata all'interno di uffici commerciali esteri, preferibilmente presso realtà manifatturiere;
- Buona conoscenza della lingua Inglese (livello B2 del Quadro Comune Europeo di Riferimento);
- Confidenza con Excel per elaborazione dati.
Completano il profilo: problem solving, orientamento al cliente, capacità organizzative e di gestione del tempo.
Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato
RAL: Da definire, commisurata all'esperienza
Sede di lavoro: Milano
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Commerciale/Vendite
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Professional / Specialist

Operatore impianto chimico

Wed, 05 Jun 2024 00:00:00 GMT

Azienda Cliente operante nel settore dell'Industria chimica, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Operatore impianto chimico, da assumere a tempo determinato con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.
Il ruolo di Operatore impianto chimico prevede di lavorare su impianto chimico monitorando i processi e segnalando eventuali problematiche al proprio responsabile.
Per ricoprire tale ruolo è necessario:
- aver maturato esperienza di almeno 2 anni nella mansione
- gradito patentino gas tossici e patente di II grado per conduzione caldaie
- precisione ed ottime capacità organizzative
disponibilità a lavoro su turni su ciclo continuo
L'inquadramento contrattuale prevede:
- qualifica di operaio
- retribuzione commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.
Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BORGOMANERO.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com
RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Settore: Industria chimica
Ruolo: Produzione
Anni di esperienza: 1-2 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Operaio

Addetto magazzino

Wed, 05 Jun 2024 00:00:00 GMT

Azienda Cliente operante nel settore Gomma e materie plastiche, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Addetto magazzino, da assumere a tempo determinato con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.
Il ruolo di Addetto magazzino prevede:
- attività di picking
- preparazione bancali per spedizioni
- movimentazione merci con utilizzo muletto.
Per ricoprire tale ruolo è necessario:
- aver maturato esperienza nella mansione
- patentino del muletto in corso di validità
- precisione e capacità organizzative
L'inquadramento contrattuale prevede:
- qualifica di operaio
- retribuzione commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.
Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BORGOMANERO.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com
RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Settore: Industria della gomma e della materia plastica
Ruolo: Logistica/Magazzino
Anni di esperienza: 2-3 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Operaio