Offerte Lavoro offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro

IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta SpA Società Benefit filiale di Ve-Mestre ricerca IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE per inserimento presso Studio di consulenza con sede a Mestre (Ve).
ATTIVITA':
- Gestione della documentazione relativa ad assunzioni, proroghe, cessazione e verifica e inserimento anagrafiche
- Gestione comunicazione agli enti (INPS, INAIL...) e UNILAV
- Segreteria e front office
REQUISITI:
- Diploma di scuola secondaria
- Minima esperienza in ruoli impiegatizi
- Buona padronanza nell'uso del PC
- Gradita conoscenza del gestionale DATA SERVICE
Si offre contratto full time con orario 08:30-17:30 con 1 ora di pausa. Iniziale tempo determinato ma finalizzato ad un inserimento diretto.
Sede di lavoro: MESTRE (Ve)
Settore: Studi professionali e di consulenza
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato

Addetto/a Payroll

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta SpA, Agenzia per il Lavoro, seleziona per importante società operante nel settore dei servizi a livello internazionale:
1 Addetto/a Payroll
La risorsa si occuperà di:
Garantire la corretta elaborazione delle paghe;
Garantire la puntuale gestione degli adempimenti amministrativi;
Curare il rapporto con gli enti previdenziali, assicurativi ed erariali, rispettando le scadenze di legge.
Requisiti Richiesti:
Diploma o Laurea ad indirizzo economico o affini; 
Esperienza, anche breve, in ambito amministrazione del personale con focus di elaborazione busta paga e gestione inserimento presenze; 
Ottime doti relazionali, team working e problem solving. 
Preferibile conoscenza del gestionale Zucchetti
Disponibilità a brevi trasferte periodiche nelle altre sedi del gruppo.
E' previsto un contratto iniziale diretto con l'azienda a tempo determinato con finalità di stabilizzazione. RAL commisurata all'esperienza.
Inoltre viene offerto:
Possibilità di crescita professionale;
Formazione continua;
Corsi di lingua inglese e tedesca;
Portale di convenzioni e scontistiche;
Possibilità di smart working due giorni a settimana.
Palestra 24/7.
Orario di Lavoro: Full Time ( dal lunedì al venerdì 40 ore settimanali) con flessibilità in entrata e in uscita.
Sede di Lavoro: Monza (MB)
Settore: Servizi pubblici
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

HR GENERALIST - RISORSE UMANE

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta SpA Società Benefit filiale di Ve-Mestre seleziona per potenziamento del proprio organico interno HR GENERALIST - RISORSE UMANE.
MANSIONE
L' HR GENERALIST si occuperà in affiancamento di:
stesura job description
pubblicazione annunci e utilizzo di portali specifici
ricerca attiva di personale sulle principali piattaforme
contatto telefonico iniziale con il candidato
colloqui di selezione
stesura Dossier candidati
verifica documentazione necessaria ai fini dell'assunzione
supporto al lavoratore nelle fasi di pre e post assunzione.
REQUISITI
Laurea in materie umanistiche, scienze psicologiche, economiche o giuridiche
Predisposizione alle relazioni interpersonali
Flessibilità, organizzazione e capacità di lavorare in team
Possibilmente automunito/a
SI OFFRE:
inserimento in stage della durata di 6 mesi
rimborso spese iniziale di 500€ mensili
Orario: Lun-Ven h 9:00-13:00 e 14:00-18:00
SEDE
Via Don Federico Tosatto, 51 - 30174 Venezia Mestre
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Tipo di occupazione: Apprendistato
Inquadramento: Primo impiego

IMPIEGATO PAGHE CONTRIBUTI

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta Spa Società Benefit, Filiale di Vimercate, ricerca per studio di contabilità e consulenza del lavoro: IMPIEGATO PAGHE CONTRIBUTI.
La risorsa verrà affiancata fino al raggiungimento dell'autonomia di gestione del proprio pacchetto clienti nelle seguenti attività: inserimento anagrafiche dipendenti, controllo presenze, gestione pratiche amministrative del personale, controllo eventi INPS/INAIL, comunicazioni agli enti, UNILAV, elaborazione e controllo cedolini di diversi CCNL, invio dichiarazioni fiscali 770, CU, interfaccia con aziende clienti per chiarimenti sulle buste paga, supporto nella gestione delle pratiche relative all'amministrazione del personale.
Requisiti:
- Diploma o Laurea
- Esperienza nell'elaborazione cedolini maturata in studi o contesti aziendali
- Padronanza degli strumenti informatici, gradita conoscenza del gestionale Centro Paghe
- Capacità organizzative e di team working.
Trattamento economico commisurato all'esperienza.
Orario di lavoro: PART TIME 30H settimanali, da lunedì a venerdì dalle 08.30 alle 12.30 e dalle 14 alle 16.
Sede di lavoro: LIMBIATE (mb).
Settore: Studi professionali e di consulenza
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Anni di esperienza: 2-3 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato

COORDINATORE

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

ORIENTA HEALTHCARE
RICERCA COORDINATORE DEI SERVIZI ASSISTENZIALI ED EDUCATIVI
AL COORDINATORE DEI SERVIZI ASSISTENZIALI ED EDUCATIVI si richiede::
Laurea in Servizi Sociali e iscrizione all'Ordine
Esperienza nella mansione
Disponibilità immediata
AL COORDINATORE SERVIZI ASSISTENZIALI ED EDUCATIVI si offre:
contratto di somministrazione iniziale di tre mesi scopo indeterminato. Ccnl Cooperative Sociali
Part time 20h settimanali dal lun. al ven.
Sede di lavoro Como
Settore: Pubblica amministrazione
Ruolo: Altro
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

IMPIEGATA CONTABILE

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta spa Società Benefit, filiale di Torino, ricerca per società di amministrazione e gestione aziendale un/a
IMPIEGATA CONTABILE
Requisiti:
- Buone conoscenze in campo amministrativo e fiscale Diploma in Ragioneria e/o Laurea in discipline economiche
- Conoscenze approfondite delle regole di ragioneria, contabilità generale, ciclo contabile attivo e passivo.
- Registrazioni delle scritture contabili e, in generale, tenuta della contabilità aziendale
Si propone un contratto di lungo termine per proporre poi un inserimento a tempo indeterminato.
L'inquadramento sarà discusso in sede di colloquio in base alla seniority.
Luogo di lavoro: Torino Centro
Settore: Banca e servizi finanziari
Ruolo: Finanza/Contabilità/Revisione
Anni di esperienza: 5-10 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato

STAGE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta Spa, Ente accreditato per i Servizi in materia di Politica Attiva del Lavoro,
ricerca
uno STAGISTA
da inserire all'interno del proprio Staff di Politiche Attive.
La mansione prevede la gestione di Bandi di Politica attiva del Lavoro e la conduzione di colloqui di primo orientamento al lavoro per persone disoccupate
Requisiti richiesti:
- Laurea;
- Buona conoscenza pacchetto Office;
- Precisione per la gestione amministrativa dei bandi;
- Predisposizione alle relazioni interpersonali per la conduzione dei colloqui di orientamento;
- Affidabilità ed entusiasmo.
Gradita conoscenza o precedente stage/piccola esperienza in Agenzie Formative o Agenzie per il Lavoro
Si offre: Stage con riconoscimento indennità mensile di 500,00 euro.
Luogo di lavoro: Firenze centro
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Tipo di occupazione: Stage

CORSO GRATUITO GESTIONE DELLE RISORSE UMANE

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta spa, ente accreditato ai servizi per il lavoro e formazione, organizza un corso gratuito di 'Gestione delle Risorse Umane' della durata di 80 ore con certificazione di competenza finale.
Il corso inizierà nel mese di maggio. Le lezioni si svolgeranno on-line, in modalità fad sincrona dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 13.00.
L'obiettivo del corso sarà fornire competenze relative all'amministrazione del personale, contrattualistica, metodi di ricerca e selezione del personale, formazione e sviluppo del personale.
A tutti i partecipanti che avranno frequentato almeno il 75% delle ore di lezione e avranno superato un test finale verrà rilasciato un attestato di competenza riconosciuto da Regione Lombardia.
Il corso è gratuito poiché totalmente finanziato dal bando Dote Unica Lavoro (Por-Fse 2014-2020 Decreto 23/12/2015 N.11834) di Regione Lombardia.
Il programma prevede inoltre incontri individuali e di gruppo con orientatori professionali per il supporto alla ricerca di nuove opportunità lavorative (revisione cv, ricerca lavoro e preparazione colloqui).
REQUISITI DI PARTECIPAZIONE:
avere almeno 30 anni di età
essere disoccupati o in cassa integrazione
essere residenti o domiciliati in Regione Lombardia
essere in possesso di un computer ed essere dotati di una connessione rete stabile
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Formazione

JUNIOR FACILITY SPECIALIST

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

Il nostro Cliente è una importante realtà aziendale internazionale che in tutto il mondo fornisce alle proprie aziende clienti servizi di customer experience (soluzioni di customer management e di marketing digitale, tra i più importanti).
Si tratta di un contesto aziendale internazionale, multiculturale, inclusivo, dove sono sposati valori come impegno, innovazione, eccellenza e soddisfazione del cliente.
In Italia è presente anche a Corsico (MI) con la sede centrale, dove è previsto l'inserimento di una figura JUNIOR da inserire nel dipartimento Security & Facility, a riporto del Manager del dipartimento.
Cerchiamo esattamente un FACILITY SPECIALIST con la responsabilità di controllare il budget e i costi relativi alle strutture; pianificare e organizzare la manutenzione della sede centrale e di quelle di Torino e Ivrea; partecipare a progetti di Energy Management.

Per poter procedere nella selezione è indispensabile:
- Titolo formativo universitario, magari in ambito edile/manutentivo
- Una esperienza specifica in posizione di supporto al Facility Management presso contesti strutturati
- Conoscenza delle normative sulla sicurezza sul lavoro (es. D. Lgs. 81/2008);
- Conoscenza delle normative specifiche di settore;
- Padronanza della lingua Inglese almeno a un livello B2, considerando il contesto multinazionale;
- Disponibilità a trasferte giornaliere nel Nord Italia;
- Avere un approccio relazionale brillante, unito a capacità di pianificazione e organizzazione, con un forte focus alla soluzione smart delle criticità quotidiane.

Responsabilità:

I compiti assegnati a questa figura rientrano nelle seguenti fattispecie:
Controllo dei costi
• Analisi e controllo dei costi giornalieri relativi alla manutenzione ordinaria e straordinaria;
• Ricerca della soluzione tecnico-economica migliore, assicurando il rispetto delle clausole contrattuali con i fornitori e l'allineamento dei costi sostenuti al budget;
• Verifica che la manutenzione ordinaria, straordinaria e i progetti rientrino nel budget del dipartimento Security & Facility;
• Controllo e approvazione delle fatture (BEF);
• Raccolta di tutte le informazioni necessarie per formulare il budget previsionale;
• Rappresentanza del dipartimento Security & Facility nei confronti di Amministrazione e Operazioni.
Logistica e interazioni con i fornitori
• Organizzazione della manutenzione ordinaria e straordinaria degli immobili assegnati, gestendo tutta la documentazione necessaria per le attività ordinarie (in conformità con la legge e monitorando le scadenze);
• Gestione della logistica d'ufficio e degli spazi condivisi (interni ed esterni), garantendo l'adeguatezza delle esposizioni pubbliche e delle attrezzature disponibili, con l'obiettivo di ottimizzarne l'uso (in conformità al D. Lgs. 81/2008);
• Collaborazione in progetti di ristrutturazione degli spazi aziendali;
• Gestione dei rapporti con i fornitori e le aziende esterne (legate alla manutenzione), verificando che le loro attività siano conformi alle politiche di sicurezza aziendale (gestione di eventuali situazioni critiche impreviste);
• Coordinamento dei tecnici esterni;
• Monitoraggio dello stato delle attività pianificate (interne ed esterne) assicurandone la corretta esecuzione.
Gestione del verde ed Energy Management
• Assicurare la manutenzione delle “aree verdi” e dei servizi ambientali;
• Gestione e monitoraggio dello smaltimento dei rifiuti degli uffici;
• Partecipazione a progetti di Energy Management mirati al miglioramento dei livelli di consumo energetico degli uffici e dei siti assegnati.
Generale
• Partecipazione ad audit aziendali;
• Organizzazione e monitoraggio delle scadenze per le visite ricorrenti;
• Collaborazione nella redazione di procedure e istruzioni operative standard;
• Raccolta dei dati necessari per re

Categoria Professionale: Progettisti / Design / Grafici

Settore: SERVIZI/ TERZIARIO

Città: Corsico (Milano)

Esperienza lavorativa:

Impiegato ufficio tecnico - Settore industriale: EDILE/ IMMOBILIARE - 12 mesi

Istruzione:

Laurea Triennale

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Competenze richieste:

Altro - Manutenzione Programmata, livello Sufficiente
Altro - Manutenzione Immobili, livello Sufficiente
Altro - Manutenzione Edile, livello Sufficiente
Altro - Servizio di Manutenzione degli Impianti di Costruzione, livello Sufficiente
Tecnici - Manutenzione giardini, livello Sufficiente
Assistenza tecnica - Manutenzione elettrica, livello Sufficiente
Altro - Manutenzione Preventiva, livello Sufficiente

Patenti:

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Totale disponibilità

Retribuzione: 24000/Annuale

Note: Il contratto di ingresso sarà direttamente alle dipendenze dell'azienda e avrà durata temporanea con prospettiva di inserimento stabile a tempo indeterminato. Il lavoro si svolge principalmente in presenza presso la sede di Corsico (MI) dell'azienda.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

HR Generalist – Staff Leasing

Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT

Adecco Credit & Banking ricerca per prestigiosa realtà del settore Real Estate appartenente a primario gruppo bancario internazionale, una figura di

HR Generalist – Staff Leasing

La figura sarà inserita nel team HR e si occuperà di supportare le società italiane del gruppo nella gestione delle attività HR, per garantire un costante allineamento qualitativo e quantitativo alle esigenze aziendali, in aderenza alle linee guida stabilite a livello di Gruppo/Mestiere e localmente dagli AD.
La risorsa si occuperà delle seguenti attività/progetti anche mediante l'utilizzo di fornitori/consulenti/outsourcers:
- Training: attività e progetti
- Controlli: piano dei controlli HR, FMPs, LoD1
- Ciclo passivo HR e predisposizione budget Funzione HR
- Onboarding fornitori e gestione contratti
- Questionari, indagini interni al Gruppo e/o provenienti da enti/associazioni esterni
- Gestione interna fleet management
- Gestione delle attività di competenza della Funzione in ambito Salute e Sicurezza
- Relazioni con i dipendenti
- Comunicazioni interne e all'Organismo di Vigilanza
- Gestione relazione e monitoraggio dell'outsourcer amministrazione del personale per la parte di competenza
- Supporto a tematiche di gestione/amministrazione (CAF, ecc)
Se necessario, infine, la risorsa potrà operare anche su processi gestiti in via principale da altre risorse della Funzione.
Requisiti:
Laurea
Pregressa Esperienza in ruoli analoghi
Ottima conoscenza di Microsoft Excel e del D. Lgs. 81/08
Buona conoscenza della lingua inglese
Costituiscono requisiti preferenziali la conoscenza di SAP e dei CCNL Commercio e/o Credito.

Completano il profilo: Capacità relazionali, precisione, attenzione al dettaglio

E' previsto un inserimento con contratto di Staff Leasing.
3' livello CCNL Commercio, RAL entro i 33K. Full time 40h.
Sede di lavoro: Milano

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: BANCARIO/ FINANZIARIO

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).