<![CDATA[Offerte Lavoro offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/offerte-lavoro offerte-lavoro: 517 offerte di lavoro offerte-lavoro. Aggiornate in tempo reale. Cerca lavoro su Euspert, oltre 260.000 offerte di lavoro valide di aziende serie e garantite. In tutte le regioni e province. Candidati it-IT Euspert 30 https://it.euspert.com/img/logo.gif <![CDATA[Offerte Lavoro offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/offerte-lavoro 144 68 https://it.euspert.com/offertelavoro/verona/addettoa-amministrazione-del-personale-7253559.html https://it.euspert.com/offertelavoro/verona/addettoa-amministrazione-del-personale-7253559.html <![CDATA[ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE]]> Orienta Spa Società benefit filiale di Verona seleziona ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE per realtà cliente sita in Oppeano (VR).
La risorsa all'interno dell'area Amministrazione e Hr si occuperà di:
- Gestione della rilevazione delle presenze dipendenti da presentare all'ufficio paghe esterno per elaborazione buste paga e relativi giustificativi di assenza e relative comunicazioni di assunzione e cessazione
- Cura della documentazione a supporto dei processi di assunzione e/o cessazione del rapporto di lavoro
- Relazionarsi con i dipendenti in merito alle informazioni di tipo retributivo e contrattuale, preavviso...
- Gestione e comunicazione ai responsabili in merito a malattie, infortuni altre problematiche relative alla gestione del personale
- Monitoraggio delle scadenze contrattuali
- Supporto sulla gestione dei processi di on-boarding, modifiche salariali ecc...
- Gestire la reportistica mensile del costo del personale ed eventuali analisi del costo del lavoro
- Gestire i rapporti con le agenzie per il lavoro per quanto concerne gestione operativa delle presenze e altre attività di amministrative
- Supporto alle attività amministrative (registrazione fatture e altre attività di amministrazione e segreteria)
Requisiti per il ruolo:
Gradito diploma di Ragioneria / Laurea Triennale o Magistrale in Economia (o affini)
Esperienza anche se breve in ruolo analogo o come HR administration presso realtà aziendali, agenzie del lavoro oppure studi di consulenza
Buona conoscenza di Excel e del pacchetto Office
Gradita conoscenza dei seguenti CCNL: Commercio, Chimico-farmaceutico e Gomma e plastica
Propensione al lavoro in team e spiccate doti organizzative
Inserimento CCNL COMMERCIO 14 MENSILITA' + BUONI PASTO
Verrano presi in considerazione anche profili appartenenti al collocamento mirato.
Luogo di lavoro: Oppeano (VR)
Settore: Industria chimica
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: 2-3 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato

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Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/venezia/impiegatoa-amministrazione-del-personale-7253596.html https://it.euspert.com/offertelavoro/venezia/impiegatoa-amministrazione-del-personale-7253596.html <![CDATA[IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE]]> Orienta SpA Società Benefit filiale di Ve-Mestre ricerca IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE per inserimento presso Studio di consulenza con sede a Mestre (Ve).
ATTIVITA':
- Gestione della documentazione relativa ad assunzioni, proroghe, cessazione e verifica e inserimento anagrafiche
- Gestione comunicazione agli enti (INPS, INAIL...) e UNILAV
- Segreteria e front office
REQUISITI:
- Diploma di scuola secondaria
- Minima esperienza in ruoli impiegatizi
- Buona padronanza nell'uso del PC
- Gradita conoscenza del gestionale DATA SERVICE
Si offre contratto full time con orario 08:30-17:30 con 1 ora di pausa. Iniziale tempo determinato ma finalizzato ad un inserimento diretto.
Sede di lavoro: MESTRE (Ve)
Settore: Studi professionali e di consulenza
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato

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Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/monza e brianza/addettoa-payroll-7253602.html https://it.euspert.com/offertelavoro/monza e brianza/addettoa-payroll-7253602.html <![CDATA[Addetto/a Payroll]]> Orienta SpA, Agenzia per il Lavoro, seleziona per importante società operante nel settore dei servizi a livello internazionale:
1 Addetto/a Payroll
La risorsa si occuperà di:
Garantire la corretta elaborazione delle paghe;
Garantire la puntuale gestione degli adempimenti amministrativi;
Curare il rapporto con gli enti previdenziali, assicurativi ed erariali, rispettando le scadenze di legge.
Requisiti Richiesti:
Diploma o Laurea ad indirizzo economico o affini; 
Esperienza, anche breve, in ambito amministrazione del personale con focus di elaborazione busta paga e gestione inserimento presenze; 
Ottime doti relazionali, team working e problem solving. 
Preferibile conoscenza del gestionale Zucchetti
Disponibilità a brevi trasferte periodiche nelle altre sedi del gruppo.
E' previsto un contratto iniziale diretto con l'azienda a tempo determinato con finalità di stabilizzazione. RAL commisurata all'esperienza.
Inoltre viene offerto:
Possibilità di crescita professionale;
Formazione continua;
Corsi di lingua inglese e tedesca;
Portale di convenzioni e scontistiche;
Possibilità di smart working due giorni a settimana.
Palestra 24/7.
Orario di Lavoro: Full Time ( dal lunedì al venerdì 40 ore settimanali) con flessibilità in entrata e in uscita.
Sede di Lavoro: Monza (MB)
Settore: Servizi pubblici
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

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Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/venezia/hr-generalist-risorse-umane-7253662.html https://it.euspert.com/offertelavoro/venezia/hr-generalist-risorse-umane-7253662.html <![CDATA[HR GENERALIST - RISORSE UMANE]]> Orienta SpA Società Benefit filiale di Ve-Mestre seleziona per potenziamento del proprio organico interno HR GENERALIST - RISORSE UMANE.
MANSIONE
L' HR GENERALIST si occuperà in affiancamento di:
stesura job description
pubblicazione annunci e utilizzo di portali specifici
ricerca attiva di personale sulle principali piattaforme
contatto telefonico iniziale con il candidato
colloqui di selezione
stesura Dossier candidati
verifica documentazione necessaria ai fini dell'assunzione
supporto al lavoratore nelle fasi di pre e post assunzione.
REQUISITI
Laurea in materie umanistiche, scienze psicologiche, economiche o giuridiche
Predisposizione alle relazioni interpersonali
Flessibilità, organizzazione e capacità di lavorare in team
Possibilmente automunito/a
SI OFFRE:
inserimento in stage della durata di 6 mesi
rimborso spese iniziale di 500€ mensili
Orario: Lun-Ven h 9:00-13:00 e 14:00-18:00
SEDE
Via Don Federico Tosatto, 51 - 30174 Venezia Mestre
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Tipo di occupazione: Apprendistato
Inquadramento: Primo impiego

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Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/monza e brianza/impiegato-paghe-contributi-7253738.html https://it.euspert.com/offertelavoro/monza e brianza/impiegato-paghe-contributi-7253738.html <![CDATA[IMPIEGATO PAGHE CONTRIBUTI]]> Orienta Spa Società Benefit, Filiale di Vimercate, ricerca per studio di contabilità e consulenza del lavoro: IMPIEGATO PAGHE CONTRIBUTI.
La risorsa verrà affiancata fino al raggiungimento dell'autonomia di gestione del proprio pacchetto clienti nelle seguenti attività: inserimento anagrafiche dipendenti, controllo presenze, gestione pratiche amministrative del personale, controllo eventi INPS/INAIL, comunicazioni agli enti, UNILAV, elaborazione e controllo cedolini di diversi CCNL, invio dichiarazioni fiscali 770, CU, interfaccia con aziende clienti per chiarimenti sulle buste paga, supporto nella gestione delle pratiche relative all'amministrazione del personale.
Requisiti:
- Diploma o Laurea
- Esperienza nell'elaborazione cedolini maturata in studi o contesti aziendali
- Padronanza degli strumenti informatici, gradita conoscenza del gestionale Centro Paghe
- Capacità organizzative e di team working.
Trattamento economico commisurato all'esperienza.
Orario di lavoro: PART TIME 30H settimanali, da lunedì a venerdì dalle 08.30 alle 12.30 e dalle 14 alle 16.
Sede di lavoro: LIMBIATE (mb).
Settore: Studi professionali e di consulenza
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Anni di esperienza: 2-3 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato

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Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/como/coordinatore-7253773.html https://it.euspert.com/offertelavoro/como/coordinatore-7253773.html <![CDATA[COORDINATORE]]> ORIENTA HEALTHCARE
RICERCA COORDINATORE DEI SERVIZI ASSISTENZIALI ED EDUCATIVI
AL COORDINATORE DEI SERVIZI ASSISTENZIALI ED EDUCATIVI si richiede::
Laurea in Servizi Sociali e iscrizione all'Ordine
Esperienza nella mansione
Disponibilità immediata
AL COORDINATORE SERVIZI ASSISTENZIALI ED EDUCATIVI si offre:
contratto di somministrazione iniziale di tre mesi scopo indeterminato. Ccnl Cooperative Sociali
Part time 20h settimanali dal lun. al ven.
Sede di lavoro Como
Settore: Pubblica amministrazione
Ruolo: Altro
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

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Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/impiegata-contabile-7253808.html https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/impiegata-contabile-7253808.html <![CDATA[IMPIEGATA CONTABILE]]> Orienta spa Società Benefit, filiale di Torino, ricerca per società di amministrazione e gestione aziendale un/a
IMPIEGATA CONTABILE
Requisiti:
- Buone conoscenze in campo amministrativo e fiscale Diploma in Ragioneria e/o Laurea in discipline economiche
- Conoscenze approfondite delle regole di ragioneria, contabilità generale, ciclo contabile attivo e passivo.
- Registrazioni delle scritture contabili e, in generale, tenuta della contabilità aziendale
Si propone un contratto di lungo termine per proporre poi un inserimento a tempo indeterminato.
L'inquadramento sarà discusso in sede di colloquio in base alla seniority.
Luogo di lavoro: Torino Centro
Settore: Banca e servizi finanziari
Ruolo: Finanza/Contabilità/Revisione
Anni di esperienza: 5-10 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato

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Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/firenze/stage-politiche-attive-del-lavoro-7253815.html https://it.euspert.com/offertelavoro/firenze/stage-politiche-attive-del-lavoro-7253815.html <![CDATA[STAGE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO]]> Orienta Spa, Ente accreditato per i Servizi in materia di Politica Attiva del Lavoro,
ricerca
uno STAGISTA
da inserire all'interno del proprio Staff di Politiche Attive.
La mansione prevede la gestione di Bandi di Politica attiva del Lavoro e la conduzione di colloqui di primo orientamento al lavoro per persone disoccupate
Requisiti richiesti:
- Laurea;
- Buona conoscenza pacchetto Office;
- Precisione per la gestione amministrativa dei bandi;
- Predisposizione alle relazioni interpersonali per la conduzione dei colloqui di orientamento;
- Affidabilità ed entusiasmo.
Gradita conoscenza o precedente stage/piccola esperienza in Agenzie Formative o Agenzie per il Lavoro
Si offre: Stage con riconoscimento indennità mensile di 500,00 euro.
Luogo di lavoro: Firenze centro
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Tipo di occupazione: Stage

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Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/corso-gratuito-gestione-delle-risorse-umane-7253848.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/corso-gratuito-gestione-delle-risorse-umane-7253848.html <![CDATA[CORSO GRATUITO GESTIONE DELLE RISORSE UMANE]]> Orienta spa, ente accreditato ai servizi per il lavoro e formazione, organizza un corso gratuito di 'Gestione delle Risorse Umane' della durata di 80 ore con certificazione di competenza finale.
Il corso inizierà nel mese di maggio. Le lezioni si svolgeranno on-line, in modalità fad sincrona dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 13.00.
L'obiettivo del corso sarà fornire competenze relative all'amministrazione del personale, contrattualistica, metodi di ricerca e selezione del personale, formazione e sviluppo del personale.
A tutti i partecipanti che avranno frequentato almeno il 75% delle ore di lezione e avranno superato un test finale verrà rilasciato un attestato di competenza riconosciuto da Regione Lombardia.
Il corso è gratuito poiché totalmente finanziato dal bando Dote Unica Lavoro (Por-Fse 2014-2020 Decreto 23/12/2015 N.11834) di Regione Lombardia.
Il programma prevede inoltre incontri individuali e di gruppo con orientatori professionali per il supporto alla ricerca di nuove opportunità lavorative (revisione cv, ricerca lavoro e preparazione colloqui).
REQUISITI DI PARTECIPAZIONE:
avere almeno 30 anni di età
essere disoccupati o in cassa integrazione
essere residenti o domiciliati in Regione Lombardia
essere in possesso di un computer ed essere dotati di una connessione rete stabile
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Formazione

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Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/junior-facility-specialist-7253961.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/junior-facility-specialist-7253961.html <![CDATA[JUNIOR FACILITY SPECIALIST]]> Il nostro Cliente è una importante realtà aziendale internazionale che in tutto il mondo fornisce alle proprie aziende clienti servizi di customer experience (soluzioni di customer management e di marketing digitale, tra i più importanti).
Si tratta di un contesto aziendale internazionale, multiculturale, inclusivo, dove sono sposati valori come impegno, innovazione, eccellenza e soddisfazione del cliente.
In Italia è presente anche a Corsico (MI) con la sede centrale, dove è previsto l'inserimento di una figura JUNIOR da inserire nel dipartimento Security & Facility, a riporto del Manager del dipartimento.
Cerchiamo esattamente un FACILITY SPECIALIST con la responsabilità di controllare il budget e i costi relativi alle strutture; pianificare e organizzare la manutenzione della sede centrale e di quelle di Torino e Ivrea; partecipare a progetti di Energy Management.

Per poter procedere nella selezione è indispensabile:
- Titolo formativo universitario, magari in ambito edile/manutentivo
- Una esperienza specifica in posizione di supporto al Facility Management presso contesti strutturati
- Conoscenza delle normative sulla sicurezza sul lavoro (es. D. Lgs. 81/2008);
- Conoscenza delle normative specifiche di settore;
- Padronanza della lingua Inglese almeno a un livello B2, considerando il contesto multinazionale;
- Disponibilità a trasferte giornaliere nel Nord Italia;
- Avere un approccio relazionale brillante, unito a capacità di pianificazione e organizzazione, con un forte focus alla soluzione smart delle criticità quotidiane.




Responsabilità:

I compiti assegnati a questa figura rientrano nelle seguenti fattispecie:
Controllo dei costi
• Analisi e controllo dei costi giornalieri relativi alla manutenzione ordinaria e straordinaria;
• Ricerca della soluzione tecnico-economica migliore, assicurando il rispetto delle clausole contrattuali con i fornitori e l'allineamento dei costi sostenuti al budget;
• Verifica che la manutenzione ordinaria, straordinaria e i progetti rientrino nel budget del dipartimento Security & Facility;
• Controllo e approvazione delle fatture (BEF);
• Raccolta di tutte le informazioni necessarie per formulare il budget previsionale;
• Rappresentanza del dipartimento Security & Facility nei confronti di Amministrazione e Operazioni.
Logistica e interazioni con i fornitori
• Organizzazione della manutenzione ordinaria e straordinaria degli immobili assegnati, gestendo tutta la documentazione necessaria per le attività ordinarie (in conformità con la legge e monitorando le scadenze);
• Gestione della logistica d'ufficio e degli spazi condivisi (interni ed esterni), garantendo l'adeguatezza delle esposizioni pubbliche e delle attrezzature disponibili, con l'obiettivo di ottimizzarne l'uso (in conformità al D. Lgs. 81/2008);
• Collaborazione in progetti di ristrutturazione degli spazi aziendali;
• Gestione dei rapporti con i fornitori e le aziende esterne (legate alla manutenzione), verificando che le loro attività siano conformi alle politiche di sicurezza aziendale (gestione di eventuali situazioni critiche impreviste);
• Coordinamento dei tecnici esterni;
• Monitoraggio dello stato delle attività pianificate (interne ed esterne) assicurandone la corretta esecuzione.
Gestione del verde ed Energy Management
• Assicurare la manutenzione delle “aree verdi” e dei servizi ambientali;
• Gestione e monitoraggio dello smaltimento dei rifiuti degli uffici;
• Partecipazione a progetti di Energy Management mirati al miglioramento dei livelli di consumo energetico degli uffici e dei siti assegnati.
Generale
• Partecipazione ad audit aziendali;
• Organizzazione e monitoraggio delle scadenze per le visite ricorrenti;
• Collaborazione nella redazione di procedure e istruzioni operative standard;
• Raccolta dei dati necessari per re

Categoria Professionale: Progettisti / Design / Grafici

Settore: SERVIZI/ TERZIARIO

Città: Corsico (Milano)

Esperienza lavorativa:

  • Impiegato ufficio tecnico - Settore industriale: EDILE/ IMMOBILIARE - 12 mesi



Istruzione:

  • Laurea Triennale


Conoscenze linguistiche:

  • Inglese - Livello Buono


Competenze richieste:

  • Altro - Manutenzione Programmata, livello Sufficiente
  • Altro - Manutenzione Immobili, livello Sufficiente
  • Altro - Manutenzione Edile, livello Sufficiente
  • Altro - Servizio di Manutenzione degli Impianti di Costruzione, livello Sufficiente
  • Tecnici - Manutenzione giardini, livello Sufficiente
  • Assistenza tecnica - Manutenzione elettrica, livello Sufficiente
  • Altro - Manutenzione Preventiva, livello Sufficiente


Patenti:

  • B


Mezzi di trasporto:

  • Auto


Disponibilità oraria:

  • Totale disponibilità



Retribuzione: 24000/Annuale

Note: Il contratto di ingresso sarà direttamente alle dipendenze dell'azienda e avrà durata temporanea con prospettiva di inserimento stabile a tempo indeterminato. Il lavoro si svolge principalmente in presenza presso la sede di Corsico (MI) dell'azienda.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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Wed, 04 Dec 2024 00:00:00 GMT