Offerte Lavoro offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro

VENDITORE/VENDITRICE CONSULENTE COMMERCIALE

Tue, 16 Apr 2024 00:00:00 GMT

ORIENTA SPA SOCIETA' BENEFIT, filiale di Lomazzo (CO), ricerca per storica azienda di progettazione spazi pubblici un/a
VENDITORE/VENDITRICE CONSULENTE COMMERCIALE.
Il o la venditore/venditrice consulente commerciale risponderà al responsabile commerciale e alla direzione generale e si occuperà di:
Espansione del bacino clienti;
Raccolta delle esigenze specifiche del cliente;
Collaborazione nella stesura del progetto;
Gestione di eventuali criticità.
REQUISITI:
Esperienza pregressa come venditore/venditrice e o consulente commerciale;
Preferibile minima conoscenza della progettazione di strutture pubbliche;
Capacità di problem solving.
Buone capacità comunicative e spirito di collaborazione completano il profilo del venditore/venditrice consulente commerciale ideale.
SI OFFRE: contratto iniziale determinato diretto o collaborazione con partita iva
ORARIO DI LAVORO: full-time giornata
LUOGO DI LAVORO: Vicinanze di Lissone
Settore: Architettura/Design degli interni
Ruolo: Commerciale/Vendite
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

FUNZIONARIO/A COMMERCIALE

Tue, 16 Apr 2024 00:00:00 GMT

ORIENTA SPA SOCIETA' BENEFIT, filiale di Lomazzo (CO), ricerca per storica azienda di progettazione spazi pubblici un/a
FUNZIONARIO/A COMMERCIALE.
Il o la funzionario/a commerciale risponderà al responsabile commerciale e alla direzione generale e si occuperà di:
Acquisizione di commesse per la realizzazione del progetto di spazio pubblico;
Mediazione tra il cliente e i progettisti;
Gestione di eventuali criticità.
REQUISITI:
Esperienza di 2 anni come commerciale, preferibilmente B2B;
Minima conoscenza della progettazione di strutture;
Disponibilità a trasferte brevi.
Buone capacità comunicative e di problem solving completano il profilo del funzionario/a commerciale ideale.
SI OFFRE: contratto iniziale determinato o indeterminato diretto
ORARIO DI LAVORO: full-time giornata
LUOGO DI LAVORO: Vicinanze di Lissone
Settore: Architettura/Design degli interni
Ruolo: Commerciale/Vendite
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

Impiegato/a Ufficio Placement - Stage

Tue, 16 Apr 2024 00:00:00 GMT

Per istituto di formazione attivo nell'area Moda e Comunicazione in provincia di Pisa, ricerchiamo un/a stagista da inserire all'interno dell'ufficio HR & Placement.

La risorsa lavorerà in stretto contatto con l'attuale Head of Permanent Placement e con la direzione; sarà seguita in un percorso di formazione a 360°, principalmente nelle seguenti attività:

- Scouting di nuove aziende e cura delle relazioni con le stesse;
- Gestione delle richieste delle aziende finalizzate al placement dei propri studenti ed ex studenti;
- Project work: gestione della comunicazione, pubbliche relazioni e contatti con le aziende;
- Aggiornamento ed ampliamento del database del territorio nazionale;
- Ricerca attiva di vacancy su siti web di aziende di moda e di comunicazione-grafica;
- Promozione delle attività di placement in ambito social;
- Gestione del database di studenti ed ex studenti;
- Organizzazione, gestione e monitoraggio degli stage curriculari;
- Colloqui motivazionali e di orientamento con gli studenti (pre-stage);
- Raccolta ed analisi dei feedback al termine dello stage;
- Analisi e reportistica sul placement degli ex studenti.
- Supporto alle selezioni interne.

Per la posizione si richiedono:

- Laurea triennale in ambito Umanistico (Psicologia, Risorse Umane ecc.) o Economico;
- Ottime competenze comunicative e relazionali;
- Gradita la buona conoscenza della lingua inglese.

L'azienda offre un inserimento in stage della durata di 6 o 12 mesi, con rimborso spese mensile di €500; lo stage è finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato per ampliamento dell'organico.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Pontedera (Pisa)

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

HR Training Specialist

Tue, 16 Apr 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia S.p.a. ricerca per strutturata realtà aziendale che opera in ambito Retail un/una HR Training Specialist.
La risorsa sarà inserita all'interno della Direzione Risorse Umane.
Riporterà al coordinatore di area Formazione, collaborerà con i colleghi di area e si interfaccerà direttamente con la rete vendite e con area Selezione e Sviluppo.

Attività lavorative principali:
- Gestione progettualità e formazione del personale;
- Sperimentazione di nuove proposte formative per il personale interno;
- Gestione percorsi formativi sul campo relativi a percorsi di carriera professionale;
- Attività di formazione e gestione di piattaforme digitali su cui sviluppare percorsi formativi.

Requisiti:
- Laurea preferibilmente ad indirizzo economico o umanistico e pregressa esperienza nella mansione.
- Completano il profilo proattività, autonomia, buona gestione del tempo e delle priorità, capacità di lavorare in team e collaborazione. Si richiede inoltre buona conoscenza del Pacchetto Office e buone capacità digitali.

Si offre contratto di lavoro a tempo indeterminato diretto con l'azienda. RAL sarà definita in seguito commisurata all'effettiva esperienza di lavoro della risorsa.
Luogo di lavoro: Firenze;
Orario di lavoro: Full-time.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Firenze (Firenze)

Istruzione:

Laurea Triennale

Conoscenze linguistiche:

Inglese

Patenti:

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Full Time

Progettista elettrico e Progettista meccanico

Tue, 16 Apr 2024 00:00:00 GMT

Siamo alla ricerca di un progettista elettrico e progettista meccanico da inserire all'interno di un team, per il nostro cliente, società operante nell'ambito ingegneria e architettura situata nelle zone di Montichiari.
Principali responsabilità:
-analisi energetiche;
-progettazione di impianti civili, industriali, grandi impianti;
-redazione elaborati grafici e relazioni tecniche;
-redazione computi metrici estimativi;
-gestione pratiche relative ad incentivi fiscali, Gse.
-direzione lavori commesse.

Requisiti:
-laurea in Ingegneria Edile/preferibilmente iscritta/o all'ordine degli ingegneri;
-conoscenze in campo di risparmio energetico;
-competenze nella progettazione di impianti da fonti rinnovabili;
-conoscenza di software di modellazione e simulazione energetica;
-conoscenza strumenti informatici e applicativi di lavoro quali: AutoCAD; Allplan, pacchetto Office; Bim;

Completano il profilo:
-ottime capacità di team working, spirito di iniziativa e attitudine a lavorare in team e collaborare con entusiasmo.

È prevista un'assunzione diretta in azienda con una retribuzione commisurata all'effettiva esperienza della persona.
Zona di lavoro: limitrofi di Montichiari.

Categoria Professionale: Marketing / Comunicazione / Media / Giornalismo

Città: Montichiari (Brescia)

Disponibilità oraria:

Full Time

IT Compliance Manager

Tue, 16 Apr 2024 00:00:00 GMT

Per azienda Cliente, storica società di ristorazione collettiva, welfare solutions e servizi integrati, siamo alla ricerca di un/una:
IT Compliance Manager
Obiettivo
Il/la candidato/a, a diretto riporto del CIO, presidierà gli aspetti organizzativi e procedurali relativi alla sicurezza delle informazioni e al rispetto delle normative applicabili e cogenti in ambito IT (ISO 27001, ISO 22301, GDPR, etc.)
A seconda delle competenze e dell'esperienza del candidato/a selezionato/a, il ruolo potrà estendersi al coordinamento delle implementazioni tecniche necessarie, in collaborazione con l'area Infrastrutture e sistemi della stessa Direzione IT.
Principali responsabilità
analizzare e implementare misure tecniche e organizzative per la protezione delle informazioni e la continuità dei servizi IT (assicurandosi che siano in linea con i livelli di rischio stabiliti con i business owner e i clienti);
contribuire allo sviluppo della strategia di sicurezza informatica e all'implementazione di progetti di compliance e di valutazione dei rischi;
presidiare la gestione dei rischi informatici, assicurandosi il miglioramento delle policy, delle linee guida e delle procedure, supportando la definizione della soluzione tecnica;
classificare e valutare gli asset, analizzare le minacce, definire le possibili contromisure e quantificare gli effort economici richiesti;
gestire e definire i KPI delle attività e delle azioni finalizzate alla sicurezza delle informazioni e implementare il relativo reporting periodico;
definire, implementare, manutenere ed evolvere le misure tecniche e organizzative in tema di sicurezza ICT garantendo la conformità a best-practice, policy, linee guida e procedure aziendali;
gestire e aggiornare la documentazione relativa ai sistemi di gestione ISO 27001 e 22301;
rapportarsi con i clienti e i fornitori per le tematiche di compliance IT e redigere le relative procedure e piani;
gestire formazione e auditing (interni ed esterni);
organizzare attività di risk-assessment e audit periodici, guidare attività di vulnerability assessment e penetration testing, pianificare e condurre test di disaster recovery e business continuity in ambito ICT;
gestire il monitoring e l'auditing dei fornitori esterni;
collaborare con il DPO e l'Ufficio Legale per coordinare la messa a terra di soluzioni GDPR compliante.

Requisiti per la posizione
laurea (triennale o magistrale) di indirizzo tecnico/scientifico/gestionale;
esperienza di almeno due anni in ruolo analogo, preferibilmente nel settore dei servizi (B2B/B2C);
conoscenza dei framework ISO 27001 e 22301;
gradita conoscenza la conoscenza di COBIT, ITIL, NIST CSF, OWASP;
conoscenza operativa di metodologie e strumenti di IT risk assessment;
esperienze di IT auditing su processi interni e/o fornitori;
conoscenza di strumenti e metodologie di IT Security Awareness (campagne di phishing, etc.);
esperienza nella gestione di corsi formativi e iniziative di Awareness;
competenza nell'impiego degli strumenti office automation e conoscenza della piattaforma MS Office 365;
gradita esperienza nella gestione tecnica di progetti di IT Security;
conoscenza della lingua inglese (B2)
Completano il profilo la disponibilità a saltuarie trasferte all'estero, integrità ed etica professionale.
Luogo di lavoro: Milano (ibrido fino a 12 giorni al mese di remote working)
Settore: Ristorazione/Catering
Ruolo: IT/Technology
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato