Offerte Lavoro offerte-lavoro 2024 | Euspert Bianco Lavoro

Store Account (RIF M)

Mon, 20 May 2024 00:00:00 GMT

Vorresti entrare in un contesto dinamico e sfidante? Vorresti lavorare per una multinazionale leader di mercato nel settore FMCG? Questa è l'opportunità giusta!

Cerchiamo per MARS ITALIA SPA, per il canale OOH (OUT OF HOME), un/una:

Store Account

La risorsa, riportando direttamente all'Area Manager, avrà la responsabilità di presidiare i punti vendita del territorio di competenza, con l'obiettivo di migliorare la distribuzione e la presenza a scaffale dei prodotti e garantire l'eccellente esecuzione dei relativi piani promozionali, sviluppando sell in e sell out, in costante collaborazione con la sede e con il Team Trade Marketing/Marketing.

Requisiti e caratteristiche richiesti:

• Preferibile esperienza in ruolo di sell in di almeno 6 mesi;
• Laurea specialistica o Master;
• Ottima conoscenza del pacchetto MS Office, in particolare Excel;
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Mobilità sul territorio nazionale.

Soft Skills richieste:

• Capacità di storytelling e ottime capacità di comunicazione e relazione;
• Approccio positivo e propositivo, forte orientamento al risultato;
• Team Spirit;
• Customer Oriented;
• Priority setting;
• Learning agility, capacità di analisi e pianificazione.

Si offre iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione, con concrete prospettive di sviluppo successivo, in un'ottica di Job Rotation.

II Livello Alimentare + premi + auto aziendale + pc + cellulare e rimborsi spese.

Area di competenza: BS/PC/CR/TN/BZ

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Città: Brescia (Brescia)

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Field Sales Representative

Mon, 20 May 2024 00:00:00 GMT

Per multinazionale, leader mondiale del settore igiene e salute, Adecco Italia s.p.a. - divisione Permanent Placement, ricerca:

Filed Sales Representative

La risorsa, collaborando con il Field Sales Manager, avrà l'opportunità di gestire i punti vendita della grande distribuzione situati nelle provincie di Treviso, Venezia e Padova, con il compito di aumentare la visibilità e l'impatto dei prodotti Tempo, Nuvenia, DemakUp e Tena. Sarà chiamata a monitorarne l'assortimento e l'efficacia delle attività promozionali, cercando di ottenerne la massima esposizione tramite attività di negoziazione.

In sintesi, la figura cercata dovrà occuparsi di:
- Analisi delle vendite
- Sviluppo di strategie di vendita
- Collaborazione con i punti vendita
- Monitoraggio delle attività promozionali
- Feedback all'azienda
- Reportistica
- Gestione delle relazioni con i partner commerciali

Requisiti:
- Laurea breve o magistrale preferibilmente in economia/marketing o in materie umanistiche
- Esperienza pregressa (anche minima) nella GDO
- Ottime doti relazionali e comunicative
- Passione e predisposizione per il mondo delle vendite, orientamento al risultato

Si offre:
- Inserimento diretto in azienda con contratto iniziale a tempo determinato a scopo assunzione.
- Ral da valutare in base all'esperienza
- Auto aziendale ad uso promiscuo, carta carburante e telepass, pc, tablet e cellulare aziendale

Orario di lavoro: a giornata, dal lunedì al venerdì
Luogo di lavoro: Padova - Venezia - Treviso

Categoria Professionale: Commerciale / Vendita

Città: Venezia (Venezia)

Disponibilità oraria:

Full Time

BACK OFFICE COMMERCIALE ITALIA

Mon, 20 May 2024 00:00:00 GMT

Nexus ricerca per azienda cliente un/a BACK OFFICE COMMERCIALE ITALIA
La risorsa si occuperà della gestione clienti, inserimento ordini ed emissione fatture
Requisiti richiesti:
Esperienza pregressa nella mansione;
Preferibile conoscenza anche minima in ambito amministrativo;
Automunito
Orario di lavoro : Full time
Luogo di lavoro: Forlì (FC)
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs 215/03 e D.Lgs 216/03)
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Marketing/Relazioni esterne
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O

Mon, 20 May 2024 00:00:00 GMT

Orienta spa, filiale di Livorno, ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare, la figura di un/a IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A.
LA RISORSA SI OCCUPERA' DI:
- gestire la parte amministrativa legata ad acquisti e vendite;
- interfacciarsi con fornitori italiani ed esteri;
- inserimento degli ordini nel gestionale;
REQUISITI:
- Laurea triennale in economia, marketing o logistica;
- Buone competenze informatiche;
- Buona conoscenza della lingua ingese;
- Disponibilità di un mezzo di trasporto proprio (preferibile)
- Capacità di comunicazione, predisposizione al lavoro in team, capacità di problem solving.
Disponibilità oraria: Full time
Luogo di lavoro: Livorno
Settore: Industriale alimentare
Ruolo:
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

RESPONSABILE ATTREZZISTA

Mon, 20 May 2024 00:00:00 GMT

#attrezzista #macchinari #utensili #stampi #manutenzione #CAD #leadership #lavorazionimeccaniche
Link HR Professional Solutions ricerca per azienda cliente, importante realtà del settore lavorazioni meccaniche di precisione, un profilo professionale di
RESPONSABILE ATTREZZISTA
La risorsa è responsabile della messa a punto delle macchine/attrezzature speciali, assicurandosi della corretta installazione e dando supporto continuo nel processo produttivo. È responsabile, inoltre, della gestione della squadra degli attrezzisti.
Responsabilità:
- Preparazione e attrezzaggio delle macchine;
- Avviamento macchine con l'impostazione dei parametri;
- Programmazione delle macchine per funzioni specifiche, lancio e messa a punto del programma;
- Cambio utensili e cambio stampi;
- Pianificazione delle attività in base ai mezzi da utilizzare;
- Monitoraggio utensili per manutenzione o sostituzione;
- Coordinamento di 5 risorse (attrezzisti).
Requisiti:
- Diploma nell'ambito tecnico;
- Competenza tecnica;
- Conoscenza caratteristiche macchine, apparecchi e utensili;
- Lettura disegno tecnico;
- Competenze CAD/CAM;
- Doti di leadership e problem solving;
- Precisione e manualità.
Sede di lavoro: Provincia di Treviso
Saranno valutate anche candidature di altre figure tecniche (es: manutentore, tecnico-trasfertista, collaudatore, operai altamente specializzati con potenziale) interessate a fare il salto di carriera.
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Produzione
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Middle manager

RESPONSABILE DI PRODUZIONE

Mon, 20 May 2024 00:00:00 GMT

#produzione #qualità #coordinamento #sicurezza #monitorggioordini #KPI #Leanmanufacturing #organizzazione
Link HR Professional Solutions ricerca per azienda specializzata nella produzione di componenti in metallo, una figura professionale da inserire all'interno dell'area Production & Quality per potenziamento

RESPONSABILE DI PRODUZIONE
La figura professionale ricercata sarà responsabile della completa gestione del reparto produttivo e riporterà direttamente alla Direzione Generale. Si interfaccerà continuamente con le altre funzioni aziendali, in primis con la Direzione dello stabilimento, per assicurare il raggiungimento degli obiettivi produttivi.
RESPONSABILITA'
Avvio e supervisione del processo produttivo garantendo il rispetto delle tempistiche;organizz
Gestione del personale dell'area produttiva dal punto di vista organizzativo con monitoraggio e ottimizzazione delle fasi di lavorazione;
Monitoraggio dello stato di avanzamento degli ordini pianificati, garantendone la relativa evasione;
Interfaccia e collaborazione con gli altri reparti aziendali;
Analisi e soluzione dei problemi produttivi, qualitativi e gestionali;
Presidio dei KPI di produzione;
Supervisione e coordinamento delle attività di manutenzione;
Interfaccia con fornitori/clienti;
Avvio processo nuovi prodotti;
Applicazione delle tecniche di miglioramento continuo per garantire i target produttivi richiesti;
Garantire il rispetto delle normative sulla sicurezza.
REQUISITI
Diploma/Laurea in discipline dell'area tecnica, meccanica, ingegneristica;
Esperienza pregressa maturata nel ruolo di almeno 5 anni;
Ottime doti di leadership e capacità relazionali con spiccate attitudini al lavoro in team;
Ottime capacità gestionali, organizzative, oltre che doti di analisi, pianificazione e controllo;
Elevata esperienza tecnica e la conoscenza delle logiche Lean Manufacturing rappresentano un plus.
Sede di lavoro: Limitrofi San Biagio di Callalta (TV)
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Produzione
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Middle manager

RESPONSABILE UFFICIO TECNICO

Mon, 20 May 2024 00:00:00 GMT

#technical #leadership #progettazione #inglese #appalti #strutture #ingegneria #calcolidiportata
Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda operante nel settore delle costruzioni metalliche, una figura professionale da inserire all'interno dell'area Technical & Engineering per potenziamento.

RESPONSABILE UFFICIO TECNICO
La figura professionale ricercata, riportando alla Direzione, si occuperà della gestione dell'Ufficio tecnico aziendale.
RESPONSABILITA':
Coordinamento funzionale di 4 risorse, dedicate al disegno tecnico;
Supervisione delle attività svolte da società esterne, alle quali viene affidata parte della progettazione;
Riunioni con realtà aziendali estere e stazioni appaltanti;
Disegno tecnico ed esecuzione di calcoli di portata;
Costante interfaccia con il reparto produttivo, il quale si occupa dell'elaborazione delle distinte basi.
REQUISITI:
Formazione | Laurea in Ingegneria meccanica o civile;
Esperienza pregressa maturata nel ruolo;
L'iscrizione all'albo degli ingegneri rappresenta requisito preferenziale;
Richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese (Livello B2 del Quadro Comune europeo di riferimento).
Sede di lavoro: Limitrofi Povegliano (TV)
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Middle manager

HR MANAGER

Mon, 20 May 2024 00:00:00 GMT

#Hrmanager #hr #coordinamento #budgeting #formazione #sindacati #headhunting #analisiperformance
Link HR Professional Solutions ricerca per azienda in forte espansione operante nella progettazione e produzione di automazioni industriali per diversi settori, una figura professionale da inserire all'interno dell'area Human Resources
HR MANAGER
Responsabilità
Assicurare la corretta applicazione del contratto collettivo;
Coordinare le risorse operanti nell'Ufficio di sua competenza;
Supervisionare la predisposizione della documentazione relativa al rapporto di lavoro (assunzione, trasformazione, cessazione);
Redigere il budget dei costi del personale;
Gestire i processi di recruiting e i rapporti con i partner esterni (Head Hunter, Società e Agenzia del Lavoro, ...)
Gestire le politiche retributive e di incentivazione | collabora con il reparto amministrativo dell'azienda, per garantire che gli stipendi e i benefit vengano erogati in modo corretto e imposta programmi per incentivare i dipendenti (in accordo con il Management aziendale);
Individuare il fabbisogno formativo e lo sviluppo di progetti di formazione e motivazionali;
Organizzare i programmi di formazione e sviluppo per i neoassunti e per i dipendenti;
Analizzare le performance dei dipendenti e il monitoraggio degli avanzamenti di carriera.
Requisiti
- Formazione | Laurea in materia umanistiche/giuridiche/economiche;
- Esperienza pregressa di almeno 5 - 7 anni maturata nel ruolo, maturata presso realtà aziendali di medie dimensioni;
- Conoscenza dei contratti di lavoro dipendente e non dipendente, conoscenza delle varie tipologie di forme contrattuali e rapporti di lavoro;
- Necessaria buona conoscenza della lingua inglese (almeno Livello B1 del Quadro Europeo Comune di riferimento);
- Ottime capacità relazionali e di leadership.
Sede di lavoro: Limitrofi Thiene (VI)
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Risorse umane
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Middle manager

BUSINESS DEVELOPER

Mon, 20 May 2024 00:00:00 GMT

#businessdevelopment #strategiacommerciale #sales #backoffice #marketing #iot #inglese #OEM
Link HR Professional Solutions ricerca per azienda specializzata nello sviluppo di tecnologie innovative per l'automazione industriale, un profilo professionale da inserire all'interno della funzione Sales per potenziamento
BUSINESS DEVELOPER
Job Description
La figura professionale ricercata, in stretta collaborazione con il Reparto R&D e il Reparto Marketing & Comunicazione, si occuperà di gestire il consolidato nel mercato italiano e di sviluppare il business nel mercato estero.
La figura si occuperà delle seguenti principali attività:
Creazione della strategia commerciale in collaborazione diretta con la Direzione Generale;
Creazione di nuove opportunità di business sul mercato estero;
Sviluppo di un'iniziale rete di clienti diretti su territorio estero, e, in un secondo momento, creazione di una rete di distributori/agenti di vendita;
Mantenimento del consolidato su territorio nazionale, con il supporto dell'ufficio Back office per la formulazione di offerte commerciali e l'inserimento di ordini;
Partecipazione a fiere ed eventi del settore;
Interfaccia con il Reparto R&D e il Reparto Marketing & Comunicazione;
Analisi delle esigenze del cliente per l'individuazione della miglior soluzione tecnica da proporre.
Skills & Experience
È richiesto che la risorsa possieda la necessaria formazione ed esperienza per svolgere tutte le attività sopra descritte.
Nello specifico si richiede quanto segue:
Formazione | Diploma o Laurea in ambito informatico o elettronico;
Esperienza pregressa maturata in ambito tecnico/commerciale, presso realtà operanti in settori affini. Saranno valutate positivamente anche candidature provenienti da altri settori industriali;
Gradita conoscenza delle più innovative tecnologie, hardware e software, che possono essere applicate all'IOT e al Cloud Computing;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Ottima conoscenza tecnica dei prodotti di cui tratta. Preferibile la conoscenza del mondo della produzione industriale, in particolare i produttori OEM di macchinari industriali.
Completano il profilo: buone capacità comunicative e relazionali, buone capacità di lavoro in team e voglia di apportare un valore aggiunto all'organizzazione aziendale.
Sede di lavoro: Limitrofi San Donà di Piave (VE)
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019) .
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Commerciale/Vendite
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Middle manager

FIRMWARE ENGINEER

Mon, 20 May 2024 00:00:00 GMT

#automazione #firmware #microcontrollori #C++ #analisirischi #testing #service #bus
Link HR Professional Solutions ricerca per azienda in forte espansione operante nella progettazione e produzione di automazioni industriali per diversi settori, una figura professionale da inserire all'interno dell'area Technical & Engineering per potenziamento
FIRMWARE ENGINEER
Job Description
La figura ricercata verrà inserita all'interno di uno dei team di sviluppo prodotto composto da cinque figure e si occuperà della programmazione di microcontrollori per il controllo di macchine laser general purpose.
Le principali responsabilità affidate, saranno le seguenti:
Programmazione firmware per microcontrollori (16 bit/32 bit/ARM Cortex-M) con linguaggio C/C++, partendo dalle specifiche di progetto al fine di gestire una macchina laser di saldatura o marcatura;
Progettazione, rispettando le norme tecniche e le procedure definiti dal Rcop;
Predisposizione bozza della documentazione tecnica, che verrà terminata dal team documentazione;
Predisposizione bozze per procedure di installazione/aggiornamento software per reparto produzione/service;
Collaborazione col team compliance e progettista elettrico del team, per la redazione dell'analisi rischi;
Testing per garantire la validità dei risultati, l'accuratezza, l'affidabilità e la conformità degli standard stabiliti: definizione di test automatici per collaudo/rodaggio macchina in produzione;
Gestione della relazione con il team service (prevalentemente da remoto);
Stima dei tempi di lavoro per la definizione delle priorità e delle assegnazioni delle attività al team.
Skills & Experience
I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono le seguenti:
Formazione elettronica | Diploma o Laurea triennale;
Esperienza pregressa di almeno 2 anni, maturata nel ruolo;
Buona conoscenza programmazione C/C++ per microcontrollori e conoscenza delle più comuni periferiche a microcontrollore (interrupt, timer, contatori, memorie flash, eeprom, i2c, spi, uart, calcolo crc);
Conoscenza bus di campo e bus seriali;
Conoscenza nell'utilizzo di strumentazione tecnica di laboratorio (oscilloscopi, alimentatori, multimetri);
Capacità di lettura schemi elettrici/elettronici;
Preferibile la conoscenza delle seguenti marche di microcontrollori:
o Renesas
o STMicroelectronics
o GigaDevice
o Microchip
Disponibilità a svolgere brevi trasferte (10% del tempo lavoro).
Sede di lavoro: Limitrofi Santorso (VI)
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019)
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Professional / Specialist