Il ruolo comprende lettura di schemi elettrici, analisi dei dati di funzionamento, e manutenzione di impianti automatizzati per seguire gli standard di sicurezza e qualità.

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Saint-Gobain Italia SpA – brand Gyproc – leader mondiale dell’edilizia sostenibile, azienda certificata Top Employer anche nel 2026, è alla ricerca di un Manutentore elettrico con esperienza per il proprio polo produttivo sito a Termoli (CB).

La risorsa sarà inserita nel team dedicato alla manutenzione del sito produttivo e riporterà al Responsabile di Manutenzione con l’obiettivo di garantire piena efficienza e continuità degli impianti produttivi attraverso interventi di manutenzione e contribuendo alla riduzione dei fermi macchina, all’ottimizzazione delle performance produttive e al rispetto degli standard di sicurezza e qualità previsti dall’azienda.

La risorsa eseguirà attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e predittiva, e si occuperà nello specifico occupandosi di:

• leggere e interpretare schemi elettrici, utilizzando strumenti come multimetri e tester per monitorare l’efficienza degli impianti e prevenire guasti o anomalie che potrebbero interrompere la produzione;
• analizzare i dati di funzionamento e impiegare tecnologie avanzate per monitorare le condizioni operative, individuando tempestivamente eventuali criticità;
• eseguire interventi di manutenzione su componenti elettrici strategici come sensori, fotocellule e sistemi di automazione, sostituendo all’occorrenza parti soggette a usura;
• garantire il corretto funzionamento degli impianti, riducendo i tempi di fermo dovuti a guasti e contribuendo al mantenimento dell’efficienza complessiva della macchina;
• registrare accuratamente gli interventi effettuati, indicando tempi di esecuzione, cause delle anomalie e deviazioni rispetto alla pianificazione;
• collaborare con le principali funzioni aziendali (ufficio tecnico, produzione, qualità) per ottimizzare i tempi di fermo macchina (MTBF), migliorare le performance degli impianti e assicurare la continuità del processo produttivo;
• operare nel pieno rispetto degli standard di sicurezza e delle normative vigenti.

• Diploma tecnico in ambito elettrico/elettromeccanico;
• Esperienza pregressa nella manutenzione elettrica, preferibilmente maturata in contesti industriali;
• Lettura e interpretazione degli schemi elettrici;
• Conoscenza di impianti automatizzati e PLC Siemens;
• Conoscenza base della lingua inglese;
• Disponibilità su turni a ciclo continuo;
• Ottime doti organizzative e di gestione del tempo, capacità di lavorare in team.

Sede di lavoro: Termoli (CB) - Molise

Tipo di contratto: tempo indeterminato

La ricerca è rivolta ad ambosessi ai sensi della L. 903/77

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Ami la vendita? Ambisci a fornire il miglior servizio clienti in Italia insieme al tuo team JYSK? Ti piacciono lavori dinamici e un ambiente frenetico?

Allora potresti essere il/la Sales Assistant che stiamo cercando!

Avrai la possibilità di entrare a far parte di un'azienda retail che vuole essere la prima scelta dei candidati quando cercano un nuovo lavoro. Siamo dinamici e con noi i tuoi contributi verranno ascoltati, sarai sempre coinvolto/a e il tuo sviluppo sarà per noi fondamentale. Inoltre, in qualità di ambasciatore JYSK, avrai i seguenti vantaggi:

• Opportunità di sviluppo e responsabilità – abbiamo l’obiettivo di nominare l’80% dei nostri futuri manager internamente.
• Competizioni interne tra negozi con premi interessanti
• Attività sociali e un luogo di lavoro divertente
• Bonus competitivi che premiano grandi risultati di vendita
• Un orario di lavoro flessibile
• Sconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK e Lars Larsen

• Assicurare eccellenti vendite nel negozio: offrire ai nostri clienti un servizio eccellente sempre con il sorriso!
• Garantire che il negozio sia in ordine al 100% e ben fornito con i nostri prodotti
• Aiutare a ricevere, disimballare e riporre la merce, sia nel magazzino che nel piano vendita quindi non hai paura del lavoro fisico
• Avrai l’opportunità crescere come referente di una o più aree del negozio

Incontra uno/a dei nostri Sales Assistant e scopri di più su di noi.

• Sei comunicativo/a, prendi iniziative e sai dare ai nostri clienti la migliore esperienza di acquisto che possano immaginare
• Hai un entusiasmo contagioso e ti appassiona relazionarti con i clienti
• Sei un/a buon/a collega per la tua squadra – insieme fate il possibile per ottenere grandi risultati
• Ti piace il lavoro dinamico e sei flessibile: sia in termini di compiti che in termini di ore

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Per la nuova apertura del punto vendita di Termoli ricerchiamo un Addetti Bar Bistrot che regalando un sorriso ed un buongiorno ad ogni cliente siano in grado di fornire un servizio efficiente e di qualità. Accompagneranno i clienti dalla colazione al the del pomeriggio.

• Attività ristorative (preparazione prime colazioni, centrifugati, estratti…)
• Gestione e soddisfazione del cliente in termini di accoglienza e servizio ai tavoli
• Garantire banchi ordinati e accattivanti
• Garantire la pulizia dei reparti
• Pulizia delle attrezzature e degli arredi del locale

• Esperienza minima nel settore (ristorazione/bar-bistrot)
• Studi nel settore alberghiero
• Flessibilità e predisposizione al contatto con il pubblico

La persona che stiamo cercando è solare e preparata, dovrà possedere buone doti relazionali e sarà inserita in un contesto dinamico e motivante.

Luogo di lavoro: NaturaSì Termoli, Via America, 29

Impegno orario: Full time e part-time

#J-18808-Ljbffr

Hai voglia di metterti in gioco e iniziare una carriera in un ambiente stimolante e ricco di opportunità? Questa è la tua occasione!

Cosa ti offriamo:

• Lavorerai in un ambiente sereno e accogliente, dove ogni giorno è un’opportunità per crescere e imparare.
• Rappresenterai un brand prestigioso e amato, sinonimo di qualità e convenienza in tutta Italia.
• Inizierai con un contratto di tirocinio, ma il tuo impegno e la tua passione potranno aprire le porte a un futuro contratto a tempo determinato o apprendistato.
• Avrai accesso a percorsi di carriera strutturati e mirati, per costruire insieme a noi il tuo futuro professionale.

Cosa imparerai:

Guidato da un tutor esperto, diventerai un punto di riferimento per i nostri clienti, imparando a:

• Organizzare e riordinare gli scaffali, gestire i riassortimenti e smontare i bancali all’arrivo della merce.
• Assistere i clienti con un approccio consulenziale, trasformando ogni visita in un’esperienza unica.
• Gestire la cassa e occuparti della prezzatura dei prodotti.
• Allestire spazi espositivi e isole promozionali che catturano lo sguardo.
• Contribuire agli inventari e ai riordini, diventando parte integrante della gestione del negozio.

Cosa cerchiamo in te:

• Entusiasmo, voglia di imparare e spirito di iniziativa.
• Flessibilità per lavorare su turni, inclusi i festivi.

Orari di lavoro:

Richiediamo disponibilità full-time (40 ore settimanali) su 6 giorni, con turni anche spezzati nella fascia oraria 08:30 - 20:00. Un giorno di riposo settimanale sarà garantito.

Luogo di lavoro: BOJANO

La nostra offerta:

Ti proponiamo un tirocinio iniziale della durata di 3 mesi, con rimborso spese di 800 euro e la possibilità concreta di un successivo inserimento con successivo contratto a tempo determinato o apprendistato.

Perché Acqua&Sapone?

Con oltre 800 negozi in tutta Italia, siamo la più grande catena italiana della bellezza e dell’igiene. Innovazione, passione e attenzione al cliente sono i nostri pilastri. Con noi, non sarai solo un tirocinante: sarai parte di una squadra che punta sempre al meglio.

Se hai voglia di crescere, imparare e costruire una carriera solida in un contesto dinamico e in continuo rinnovamento, candidati subito e inizia il tuo viaggio con Acqua&Sapone grazie a Gi Group Spa!

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su />

Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo />

• Ruolo da Senior Export Manager
• Azienda alimentare in forte crescita.

Realtà alimentare in forte crescita sia sui mercati nazionali sia su quelli internazionali.

• Sviluppare la strategia commerciale nei mercati europei, definendo piani di vendita mirati per ciascun Paese.
• Gestire e ampliare la rete di importatori, distributori e partner logistici.
• Consolidare rapporti diretti con le principali catene Retail europee (GDO e Discount).
• Analizzare trend, competitor, posizionamento e opportunità nel settore alimentare e nel PL.
• Condurre trattative commerciali e negoziazioni su prezzi, volumi, condizioni e listing.
• Coordinare attività di lancio prodotto, co‑packing e adeguamenti specifici per linee Private Label.
• Monitorare KPI commerciali, marginalità e redditività dei mercati gestiti.
• Interfacciarsi con Supply Chain, Produzione, Qualità e Marketing per garantire compliance e fluidità operativa.
• Partecipare a fiere europee di settore e eventi B2B.

• Esperienza significativa (5+ anni) in ruoli Export nel settore alimentare.
• Competenza consolidata nella gestione di progetti Private Label.
• Conoscenza dei canali GDO, Ho.Re.Ca e Industria.
• Ottima conoscenza dell'inglese; gradita una seconda lingua (tedesco, francese).
• Spiccate capacità negoziali e orientamento ai risultati.
• Disponibilità a trasferte frequenti in Europa.

Ottima opportunità professionale.

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Ti piacerebbe intraprendere un percorso lavorativo nella GDO?

Synergie Italia Spa, Filiale di Termoli, seleziona per catena di supermercati food operante a livello centro – Italia

Allievo/a Responsabile GDO

Posizione

La persona prescelta verrà inserita in un percorso formativo e professionalizzante con l’obiettivo di raggiungere ruoli di responsabilità. La risorsa in affiancamento a responsabili e personale esperto dei diversi reparti del Punto Vendita, si occuperà di svolgere le attività operative dello store, acquisendo gradualmente le conoscenze e le competenze specifiche del settore e approfondendo gli aspetti organizzativi e le principali dinamiche della gestione del punto vendita. Il percorso prevede sia una parte teorica sia un periodo di training on the job.

Nello specifico, la risorsa si occuperà di:

• svolgere le attività operative dei diversi reparti del punto vendita (allestimento, stoccaggio ed esposizione prodotti);
  
• apprendere le procedure di gestione e organizzazione dello store;
  
• affiancare il personale esperto nelle attività di vendita e assistenza alla clientela;
  
• contribuire alla gestione della merce (rifornimento scaffali, esposizione prodotti, controllo scorte);
  
• acquisire competenze nella gestione delle dinamiche organizzative e commerciali del punto vendita.

Requisiti

• Diploma di maturità o Laurea preferibilmente ad indirizzo economico;
  
• Esperienza nel settore GDO, Retail e/o Horeca;
  
• Gradita esperienza come commess* o addett* vendite o capo reparto presso supermercati o negozi/vendita al dettaglio oppure come capo sala, maitre o capo reparto, vice store manager presso ristoranti – catene di ristorazione e fast food;
  
• Disponibilità atrasferte periodiche iniziali presso Ascoli Piceno con successiva operatività sul punto vendita della città di provenienza e/o dichiarata;
  
• Disponibilità alavorare full time su turni dal lunedì alla domenica;
  
• Forte motivazione e passione a lavorare a contatto con i clienti;
  
• Capacità di lavorare per obiettivi e proattività;
  
• Visione strategica e orientamento al risultato;
  
• Disponibilità alla mobilità territoriale.

Altre informazioni

Si offre un iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi con V livelloCCNL terziario

RAL tra € 22.000 e € 24.000

Orario di lavoro full time dal lunedì alla domenica su turnazione nel rispetto degli orari e giornate previste dal singolo punto vendita

Luogo di lavoro: CAMPOBASSO.

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

#J-18808-Ljbffr

Hai voglia di metterti in gioco e iniziare una carriera in un ambiente stimolante e ricco di opportunità? Questa è la tua occasione!

Cosa ti offriamo:

• Lavorerai in un ambiente sereno e accogliente, dove ogni giorno è un’opportunità per crescere e imparare.
• Rappresenterai un brand prestigioso e amato, sinonimo di qualità e convenienza in tutta Italia.
• Inizierai con un contratto di tirocinio, ma il tuo impegno e la tua passione potranno aprire le porte a un futuro contratto a tempo determinato o apprendistato.
• Avrai accesso a percorsi di carriera strutturati e mirati, per costruire insieme a noi il tuo futuro professionale.

Cosa imparerai:

Guidato da un tutor esperto, diventerai un punto di riferimento per i nostri clienti, imparando a:

• Organizzare e riordinare gli scaffali, gestire i riassortimenti e smontare i bancali all’arrivo della merce.
• Assistere i clienti con un approccio consulenziale, trasformando ogni visita in un’esperienza unica.
• Gestire la cassa e occuparti della prezzatura dei prodotti.
• Allestire spazi espositivi e isole promozionali che catturano lo sguardo.
• Contribuire agli inventari e ai riordini, diventando parte integrante della gestione del negozio.

Cosa cerchiamo in te:

• Entusiasmo, voglia di imparare e spirito di iniziativa.
• Flessibilità per lavorare su turni, inclusi i festivi.

Orari di lavoro:

Richiediamo disponibilità full-time (40 ore settimanali) su 6 giorni, con turni anche spezzati nella fascia oraria 08:30 - 20:00. Un giorno di riposo settimanale sarà garantito.

Luogo di lavoro: BOJANO

La nostra offerta:

Ti proponiamo un tirocinio iniziale della durata di 3 mesi, con rimborso spese di 800 euro e la possibilità concreta di un successivo inserimento con successivo contratto a tempo determinato o apprendistato.

Perché Acqua&Sapone?

Con oltre 800 negozi in tutta Italia, siamo la più grande catena italiana della bellezza e dell’igiene. Innovazione, passione e attenzione al cliente sono i nostri pilastri. Con noi, non sarai solo un tirocinante: sarai parte di una squadra che punta sempre al meglio.

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I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.P.A. èautorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

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Noi di Gi Group, filiale di Termoli, cerchiamo per azienda cliente del settore manufatturiero:

OPERAIO/OPERAIA DI PRODUZIONE

Di cosa ti dovrai occupare?

Le risorse verranno inserite all'interno dei diversi reparti produttivi e svolgeranno le seguenti attività:

• Supporto nelle attività di produzione;
  
• Utilizzo di macchinari e attrezzature;
  
• Controllo qualità durante la produzione;
  
• Confezionamentoed imballaggio del prodotto finito.

Hai queste competenze e caratteristiche?

• Esperienza pregressa maturata in ambito industriale;
  
• Buona manualitàe disponibilità a lavorare su turni;
  

· Attitudine al lavoro in team;

Ti riconosci in queste caratteristiche? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!

Orario di lavoro:

Dal Lunedì al Venerdì

6.00-14.00/14.00-22.00

Offerta Contrattuale:

Contratto a tempo determinato – in somministrazione

CCNL applicato: CCNL LANVANDERIA INDUSTRIA

Livello di inquadramento: A1

Retribuzione prevista: 8,70 euro lordi/ora

Luogo di lavoro:

CASTROPIGNANO (CB)

Se ti rivedi in questa opportunità, inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo />

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• Azienda alimentare in forte crescita.

Realtà alimentare in forte crescita sia sui mercati nazionali sia su quelli internazionali.

• Sviluppare la strategia commerciale nei mercati europei, definendo piani di vendita mirati per ciascun Paese.
• Gestire e ampliare la rete di importatori, distributori e partner logistici.
• Consolidare rapporti diretti con le principali catene Retail europee (GDO e Discount).
• Analizzare trend, competitor, posizionamento e opportunità nel settore alimentare e nel PL.
• Condurre trattative commerciali e negoziazioni su prezzi, volumi, condizioni e listing.
• Coordinare attività di lancio prodotto, co‑packing e adeguamenti specifici per linee Private Label.
• Monitorare KPI commerciali, marginalità e redditività dei mercati gestiti.
• Interfacciarsi con Supply Chain, Produzione, Qualità e Marketing per garantire compliance e fluidità operativa.
• Partecipare a fiere europee di settore e eventi B2B.

• Esperienza significativa (5+ anni) in ruoli Export nel settore alimentare.
• Competenza consolidata nella gestione di progetti Private Label.
• Conoscenza dei canali GDO, Ho.Re.Ca e Industria.
• Ottima conoscenza dell'inglese; gradita una seconda lingua (tedesco, francese).
• Spiccate capacità negoziali e orientamento ai risultati.
• Disponibilità a trasferte frequenti in Europa.

Ottima opportunità professionale.

#J-18808-Ljbffr