Offerte Lavoro Pistoia 2026 | Euspert

ADDETTI VENDITA

Tue, 09 Jun 2026 00:00:00 GMT

ORIENTA SPA, società benefit, filiale di Pescara, è alla ricerca per azienda settore moda
ADDETTI VENDITA
Le risorse, inserite nel punto vendita di Montecatini (PT), saranno adibite alle attività di scaffalista e/o addetto/a alle operazioni ausiliarie alla vendita.
Le persone assunte dovranno occuparsi di posizionare la merce, prezzarla e sistemarla all'interno degli appositi scaffali garantendone l'ordine continuo.
zona di lavoro: Montecatini (PT)
ore settimanali: turnazione part-time o full-time in base alle necessità del punto vendita.
Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica con turnazione compresa nel turno 09.00 / 20.30 ed un riposo settimanale. Richiesta disponibilità al lavoro nel weekend in turno alternato. Turni e riposi sono comunicati settimanalmente dal responsabile
contratto : inquadramento CCNL COMMERCIO a tempo determinato con possibile trasformazione a tempo indeterminato.
è richiesta:
disponibilità immediata
esperienza minima pregressa nella mansione di addetti alla vendita non assistita.
dare disponibilità a lavorare nel weekend e/o giorni festivi
vicinanza nei pressi di Montecatini (PT)
Settore: Ristorazione/Catering
Ruolo: Ristorazione/Hotellerie
Anni di esperienza: < 1 anno
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Operaio

Impara una delle competenze lavorative più utili del momento...

Tue, 09 Jun 2026 00:00:00 GMT

In un’ottica di inclusività e azzeramento di ogni tipo di barriera culturale e linguistica, la conoscenza del linguaggio dei segni sta diventando una competenza sempre più utile nel mondo del lavoro.

Conoscere la LIS permette di essere valutati con maggior attenzione e favore da parte delle aziende che lavorano al contato con il pubblico, sia aziende private, ma anche enti statali.

Ogni tipo di professione che preveda il contatto con il pubblico può trarne vantaggio e questa competenza è sempre più considerata favorevolmente in fase di ricerca di un candidato da parte dei selezionatori.
Il corso LIS, Linguaggio Italiano dei Segni si svolge online, è altamente specifico e professionalizzante, può essere seguito in diretta con gli insegnanti ed essere interattivo oppure essere seguito in autonomia quando lo si desidera.
Prevede il supporto di una segreteria sempre a disposizione, il confronto con gli insegnanti; è possibile scaricare il materiale didattico/dispense e quindi gestire lo studio autonomamente.
È possibile usufruire di borse di studio.
Compilando il form di registrazione si potrà approfondire senza impegno ogni aspetto.

by helplavoro.it

Impara a riconoscere le Difficoltà di Apprendimento e accres...

Tue, 09 Jun 2026 00:00:00 GMT

Dall’Esperienza di Insegnanti di Sostegno, Studiosi e Ricercatori, nasce una nuova prospettiva per fronteggiare il “dilagante” fenomeno delle Difficoltà di Apprendimento. È fondamentale saper distinguere il danno biologico, quando (e se) c’è, da un disagio diffuso o una semplice difficoltà: prima che il futuro di tanti ragazzi sia segnato dal crescente ritmo di diagnosi sui DSA e altro, è prioritario imparare a riconoscere segni e indicatori per porvi rimedio applicando tecniche, metodi e procedure risolutive.
Soprattutto è necessario riconoscere storicamente i risultati del Metodo Globale e di quello Alfabetico e ristabilire la corretta Metodologia da applicare per una “Didattica del Risultato”.
Obiettivi
• Conoscere e mettere in pratica le attività di supporto, sostegno, tecniche facilitanti e cooperative per aiutare i ragazzi e gli insegnanti in difficoltà;
• conoscere la Legge n. 170 del 2010 nella sua applicazione pratica e nelle sue criticità;
• comprendere le Linee Guida per il Diritto allo Studio degli studenti con difficoltà di apprendimento;
• progettare attività di recupero didattico mirato.
INPEF è un Ente accreditato MIUR - Ministero dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca con Decreto Protocollo n. AOODPIT.852 del 30/07/2015 - Ente adeguato Direttiva n° 170/2016 del 23/11/2016 - Ente aderente all'iniziativa "Carta del Docente"
È un Ente autorizzato alla formazione degli Assistenti Sociali dal CNOAS - Consiglio Nazionale dell'Ordine degli Assistenti Sociali - per il triennio formativo 2019/2022
È un Ente con Sistema di Gestione Certificato da KIWA CERMET secondo la norma UNI EN ISO 9001:2015
INPEF agisce secondo un approccio integrato tra competenze pedagogico-familiari, psico-pedagogiche, sociologiche e giuridiche. La collaudata interazione tra professionalità complementari e lo sviluppo lungo molteplici aree d’intervento (assistenza socio-psico-pedagogica, peritale e legale; interlocuzione con le istituzioni politiche; contatto con i mezzi di informazione) garantisce un’ampia efficacia, in primis in termini di successo nei singoli casi affrontati.
Coltiva un filo diretto con le Istituzioni Pubbliche e Amministrative, sollecitando un costante confronto costruttivo con i responsabili degli enti territoriali, nazionali e sovra-nazionali, presso i quali l’équipe INPEF è ampiamente conosciuta ed accreditata.
L'INPEF ha visto riconosciuti i suoi Corsi e Master di Alta Formazione ed ha ricevuto l’accreditamento presso importanti Enti e Istituti, tra cui: Presidenza del Consiglio dei Ministri, Senato della Repubblica, Camera dei Deputati, Ministero per i Beni e le attività Culturali, Roma Capitale, Associazione Nazionale Pedagogisti Familiari, Consiglio Nazionale degli Assistenti Sociali, Ordine degli Assistenti Sociali del Lazio, Associazione Italiana Mediatori Familiari, Coordinamento Libere Associazioni Professionali, Associazione Nazionale Sociologi, Ordine degli Avvocati di Roma, Ufficio Scolastico Regionale del Lazio, Consiglio Regionale della Campania, Ordine Sovrano Militare del Tempio di Jerusalem, Province, Comuni e molti altri Enti.

by helplavoro.it

Giardiniere

Tue, 09 Jun 2026 00:00:00 GMT

Ricerchiamo GIARDINIERI.

Requisiti:

capacità nella costruzione e manutenzione del verde in modo autonomo

esperienza nella potature, taglio manto erboso, piantumazione e manutenzioni generali

automunito

disponibilità immediata

by helplavoro.it

Technical Manager

Tue, 09 Jun 2026 00:00:00 GMT

Area Manager – Cantieri Pubblici e Privati

Importante impresa di costruzioni con sede a Milano, attiva con oltre 50 cantieri sul territorio di Milano e provincia e orientata a sostenibilità, innovazione e qualità progettuale, ricerca un/una Area Manager da inserire stabilmente all'interno della propria organizzazione.

La risorsa, riportando alla Direzione, avrà la responsabilità di garantire il raggiungimento degli obiettivi economici e operativi delle commesse assegnate, assicurando il rispetto delle marginalità previste e il corretto avanzamento dei lavori.

Principali responsabilità:

Coordinamento e supporto operativo di un team di Capicommessa;
Affiancamento ai Capicommessa nella gestione dei rapporti con clienti, Direzione Lavori e stakeholder di progetto;
Supervisione della corretta gestione contrattuale delle commesse, nel rispetto di tempi, costi e condizioni concordate;
Monitoraggio delle performance economiche e operative dei cantieri assegnati;
Collaborazione costante con le funzioni aziendali coinvolte, tra cui Ufficio Acquisti, Amministrazione, Finanza e Controllo di Gestione.

Requisiti richiesti:

Laurea Magistrale in Ingegneria o Architettura;
Esperienza consolidata di almeno 10 anni nel settore delle costruzioni, maturata in ambito cantieristico e/o progettuale;
Ottima conoscenza della lingua italiana, sia scritta che parlata;
Spiccate capacità organizzative, gestionali e di coordinamento delle risorse.

Si offre:

Inserimento a tempo indeterminato;
Contratto Full Time – CCNL Edilizia;

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Diventa Operatore e Coordinatore di strutture residenziali d...

Tue, 09 Jun 2026 00:00:00 GMT

Sin dalla sua nascita, l’Istituto Nazionale di Pedagogia Familiare ha sottolineato la necessità di un’adeguata formazione per quanti si prendono cura - a vario titolo - di bambini, giovani e nuclei familiari in difficoltà.
Avviando il Programma Nazionale “MAI PIÙ UN BAMBINO” (da cui l’omonima pubblicazione) è riuscito a imprimere una sferzata significativa alle Politiche per l’Infanzia, dando visibilità alle esigenze affettive ed educative di un “esercito di nessuno” costituito da bambini e adolescenti che permangono, oltre i termini previsti dalla legge, nelle comunità per minori e nelle case famiglia
La cronaca, inoltre, evidenzia quotidianamente storie di mala assistenza nei confronti di cittadini in difficoltà (anziani, persone con disabilità, minori stranieri non accompagnati, donne vittime di violenza domestica, etc.) dimostrando come anche coloro che si prendono cura delle fasce più fragili della popolazione abbiano bisogno di aiuto: e l'aiuto possibile è soprattutto quello che arriva dalla formazione aggiornata e dall’attitudine a integrare saperi per costruire reti sociali supportate e monitorate dalle Istituzioni locali e nazionali.
È fondamentale, infatti, imparare a gestire i processi di accoglienza e protezione delle fasce vulnerabili della popolazione secondo la logica del lavoro di rete per, poi, collocare il proprio specifico expertise all’interno dei medesimi processi.
L’INPEF attraverso il Master per operatori e coordinatori di strutture residenziali d’accoglienza a carattere comunitario intende proporre prassi professionali integrate e orientate all’efficacia educativa secondo riconosciuti standard di qualità, al fine di stimolare gli operatori sociali ad abbandonare la logica degli interventi d’emergenza per dotarsi di metodologie, strumenti e tecniche utili a progettare e a monitorare i nuovi percorsi di vita delle persone di cui si occupano.
Il programma - avvalendosi di Docenti esperti e materiali multimediali aggiornati - evidenzia anche le numerose criticità dell’attuale sistema delle Case Famiglia in Italia, al fine di fornire al “professionista d’aiuto” tutti gli strumenti necessari a operare con competenza e consapevolezza nel panorama contemporaneo.
INPEF è un Ente accreditato MIUR - Ministero dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca con Decreto Protocollo
n. AOODPIT.852 del 30/07/2015 - Ente adeguato Direttiva n° 170/2016 del 23/11/2016 - Ente aderente all'iniziativa "Carta del Docente"
È un Ente autorizzato alla formazione degli Assistenti Sociali dal CNOAS - Consiglio Nazionale dell'Ordine degli Assistenti Sociali - per il triennio formativo 2019/2022
È un Ente con Sistema di Gestione Certificato da KIWA CERMET secondo la norma UNI EN ISO 9001:2015
INPEF agisce secondo un approccio integrato tra competenze pedagogico-familiari, psico-pedagogiche, sociologiche e giuridiche. La collaudata interazione tra professionalità complementari e lo sviluppo lungo molteplici aree d’intervento (assistenza socio-psico-pedagogica, peritale e legale; interlocuzione con le istituzioni politiche; contatto con i mezzi di informazione) garantisce un’ampia efficacia, in primis in termini di successo nei singoli casi affrontati.
Coltiva un filo diretto con le Istituzioni Pubbliche e Amministrative, sollecitando un costante confronto costruttivo con i responsabili degli enti territoriali, nazionali e sovra-nazionali, presso i quali l’équipe INPEF è ampiamente conosciuta ed accreditata.
L'INPEF ha visto riconosciuti i suoi Corsi e Master di Alta Formazione ed ha ricevuto l’accreditamento presso importanti Enti e Istituti, tra cui: Presidenza del Consiglio dei Ministri, Senato della Repubblica, Camera dei Deputati, Ministero per i Beni e le attività Culturali, Roma Capitale, Associazione Nazionale Pedagogisti Familiari, Consiglio Nazionale degli Assistenti Sociali, Ordine degli Assistenti Sociali del Lazio, Associazione Italiana Mediatori Familiari, Coordinamento Libere Associazioni Professionali, Associazione Nazionale Sociologi, Ordine degli Avvocati di Roma, Ufficio Scolastico Regionale del Lazio, Consiglio Regionale della Campania, Ordine Sovrano Militare del Tempio di Jerusalem, Province, Comuni e molti altri Enti.

by helplavoro.it

Acquisisci una delle professione più richieste del momento:...

Tue, 09 Jun 2026 00:00:00 GMT

Il Master nasce in linea con quanto previsto dal Piano di Sviluppo del Governo PNRR che prevede l’introduzione in Italia di nuove e più numerose figure professionali.

Professioni molto richieste, ma difficili da reperire, per questo INPEF ha deciso di istituire il Master SCUOLA NAZIONALE PERITALE - CONSULENZA TECNICA D’UFFICIO E DI PARTE (CTU – CTP) in grado di fornire le competenze necessarie per ricoprire ruoli altamente ricercati (nel settore privato e pubblico).
Grazie alle competenze maturate attraverso i laboratori permanenti di Didattica Efficace®, a tutor e stage mirati, gli studenti saranno in grado di ricoprire nuove funzioni nel settore pubblico e privato: il ruolo dei “Tecnici Esperti” riveste un ruolo sempre più centrale nella risoluzione di casi giudiziari complessi, integrando la valutazione del Giudice con i saperi specialistici di volta in volta rilevanti per il caso trattato nel processo civile, penale o minorile, ovvero contribuendo alla difesa dell’imputato nell’ambito delle Indagini Difensive disciplinate dalla legge n. 397/2000

Il Master è online, altamente specifico e professionalizzante, interattivo con i docenti; prevede il supporto di una segreteria sempre a disposizione, il confronto con gli insegnanti; è possibile scaricare il materiale didattico/dispense e quindi studiare in ogni momento.

Gli studenti INPEF trovano un inserimento lavorativo già al termine degli studi, nella maggior parte dei casi le collaborazioni iniziano ancora prima del termine del Master attraverso stage e tirocini organizzati in sinergia con i partner dell’Istituto.

Il Master può fornire 45 Crediti Formativi per gli Assistenti Sociali riconosciuti dal CNOAS e 15 Crediti Formativi per gli Avvocati riconosciuti dal CNF
Inoltre il Master è in fase di accreditamento ECM

È possibile usufruire di borse di studio

Compilando il form di registrazione si potrà approfondire senza impegno ogni aspetto.

by helplavoro.it

Diventa Criminologo e consulente investigativo - Possibilità...

Tue, 09 Jun 2026 00:00:00 GMT

La Criminologia appare oggi come una scienza complessa tesa a limitare i danni sociali del crimine. Essa include le scienze criminali che studiano i fatti delittuosi dai vari punti di vista, non solo da quello dell’autore del crimine ma anche da quello della vittima, ed integra molte scienze umane nella propria attività.
L’approccio didattico del Master, avvalendosi di qualificati professionisti del settore, è in grado di trasmettere un metodo di analisi caratterizzato da rigore scientifico ed efficacia.
Il Master fornisce conoscenze e strumenti operativi utili ed efficaci ai fini della formazione dei seguenti profili professionali:
- Criminologo con funzione di supporto a funzionari di polizia, medici legali, tecnici criminalisti
- Esperto Investigativo
- Perito, Consulente Tecnico d’Ufficio e Consulente Tecnico di Parte
Al termine del Master verrà rilasciato una Certificazione utile per avanzamenti e progressi di carriera

INPEF è un Ente accreditato MIUR - Ministero dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca con Decreto Protocollo
n. AOODPIT.852 del 30/07/2015 - Ente adeguato Direttiva n° 170/2016 del 23/11/2016 - Ente aderente all'iniziativa "Carta del Docente"
È un Ente autorizzato alla formazione degli Assistenti Sociali dal CNOAS - Consiglio Nazionale dell'Ordine degli Assistenti Sociali - per il triennio formativo 2019/2022
È un Ente con Sistema di Gestione Certificato da KIWA CERMET secondo la norma UNI EN ISO 9001:2015
INPEF agisce secondo un approccio integrato tra competenze pedagogico-familiari, psico-pedagogiche, sociologiche e giuridiche. La collaudata interazione tra professionalità complementari e lo sviluppo lungo molteplici aree d’intervento (assistenza socio-psico-pedagogica, peritale e legale; interlocuzione con le istituzioni politiche; contatto con i mezzi di informazione) garantisce un’ampia efficacia, in primis in termini di successo nei singoli casi affrontati.
Coltiva un filo diretto con le Istituzioni Pubbliche e Amministrative, sollecitando un costante confronto costruttivo con i responsabili degli enti territoriali, nazionali e sovra-nazionali, presso i quali l’équipe INPEF è ampiamente conosciuta ed accreditata.
L'INPEF ha visto riconosciuti i suoi Corsi e Master di Alta Formazione ed ha ricevuto l’accreditamento presso importanti Enti e Istituti, tra cui: Presidenza del Consiglio dei Ministri, Senato della Repubblica, Camera dei Deputati, Ministero per i Beni e le attività Culturali, Roma Capitale, Associazione Nazionale Pedagogisti Familiari, Consiglio Nazionale degli Assistenti Sociali, Ordine degli Assistenti Sociali del Lazio, Associazione Italiana Mediatori Familiari, Coordinamento Libere Associazioni Professionali, Associazione Nazionale Sociologi, Ordine degli Avvocati di Roma, Ufficio Scolastico Regionale del Lazio, Consiglio Regionale della Campania, Ordine Sovrano Militare del Tempio di Jerusalem, Province, Comuni e molti altri Enti.

by helplavoro.it

Indossatrice Tecnica (f/m/nb)

Tue, 09 Jun 2026 00:00:00 GMT

Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.

Per importante e prestigiosa realtà del settore tessile ricerchiamo un

INDOSSATRICE TECNICA (f/m/nb)

Tipologia contrattuale: iniziale contratto a tempo determinato, CCNL Abbigliamento e Confezioni Industriali, 4 livello. RAL indicativa nel range tra 28.000-35.000€.

Sede di lavoro: Corciano (PG)

Orario di lavoro: full time (8-13 14.30 17.30)

Di cosa ti occuperai?

La risorsa sarà inserita inserita all'interno di un contesto dinamico e orientato all'eccellenza.

All’interno dell’azienda, la risorsa svolgerà un ruolo chiave nel processo di sviluppo e controllo qualitativo delle collezioni. Collaborando strettamente con i team di modellistica, stile e produzione, supporterà la verifica della vestibilità e delle proporzioni dei capi, contribuendo al mantenimento degli elevati standard qualitativi del brand.

Responsabilità principali:

indossare prototipi e campioni durante le sessioni di prova (sdifettamento);
collaborare con modellisti e tecnici per individuare eventuali difetti di vestibilità e costruzione;
fornire un indosso tecnico accurato, utile a sviluppare al meglio le collezioni attraverso una corretta valutazione di fit e proporzioni;
partecipare a fitting session e revisioni di collezione;
fornire un riferimento di indosso stabile e affidabile, utile a garantire che i capi in sviluppo rispecchino l’identità stilistica e i criteri qualitativi del brand.

Quali requisiti stiamo cercando?

flessibilità, precisione e attitudine al lavoro di squadra;
interesse per il settore tessile/moda e buona capacità di comunicazione con i team tecnici.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

ADDETTI ALLE PULIZIE PER STRUTTURA SANITARIA - SAN MARCELLO...

Tue, 09 Jun 2026 00:00:00 GMT

NHRG srl è una società specializzata nella consulenza HR.
Approccio, Processi e Metodologie HR di Nuova Generazione. Ricerca e Selezione, Formazione, Consulenza, Coworking e Networking.
Ricerchiamo e sviluppiamo talenti, alleniamo capacità, costruiamo competenze, attraverso metodologie evolute in grado di adattarsi, in maniera modulare, a strutture aziendali differenti per settore, dimensione, cultura, valori.
Ci occupiamo di soluzioni strategiche in ambito organizzativo, di misurazione e sviluppo delle performance, di formazione, di sviluppo dei sistemi di compliance, di ricerca e selezione di talenti.
NHRG è un'Agenzia per il Lavoro generalista (già Love for Work Srl) autorizzata dal Ministero del Lavoro, sezione I Albo Informatico (prot. N° 0000183 del 28/11/2017).

Addetti alle pulizie - San Marcello Pistoiese

Il nostro cliente, un'importante realtà operante nel settore multiservizi, per il proprio stabilimento a San Marcello Pistoiese, ci ha commissionato la ricerca e selezione di:

- N°2 Addetti alle pulizie

Descrizione del ruolo e principali attività:

L'addetto alle pulizie dovrà occuparsi principalmente di mantenere l'igiene, l'ordine e la pulizia di un ambiente sanitario.

Requisiti richiesti:

buona conoscenza della lingua italiana
esperienza nella mansione
disponibilità immediata
un mezzo proprio per raggiungere il luogo di lavoro

Caratteristiche dell'offerta:

Sede di lavoro: San Marcello Pistoiese
Orario di lavoro: part time su turni, a rotazione, compresi sabato e domenica (24 h/sett)
Tipologia contrattuale offerta: iniziale inserimento con contratto di Somministrazione attraverso NHRG Srl - Agenzia per il Lavoro, autorizzata dal Ministero del Lavoro per le attività di Somministrazione del Personale con prospettiva di stabilizzazione.

Le offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903/77) e in ottemperanza con la nostra privacy policy (Regolamento UE n. 2016/679).

Salario lordo mensileEUR 800 - EUR 1200 by helplavoro.it