Offerte Lavoro Ravenna 2026 | Euspert

Ingegnere elettrico

Mon, 22 Jun 2026 00:00:00 GMT

Il ruolo

Per un importante progetto con cliente partner operante nel settore dell’Ingegneria Civile e dell’Impiantistica, siamo alla ricerca di un Progettista Elettrico da inserire all’interno di team multidisciplinari impegnati nella progettazione di impianti elettrici per edifici, infrastrutture e impianti legati alle energie rinnovabili.

La figura sarà responsabile dello sviluppo della progettazione elettrica nelle diverse fasi di progetto, garantendo il rispetto delle normative vigenti, degli standard qualitativi e delle specifiche del Cliente. Il ruolo prevede attività di coordinamento con le altre discipline tecniche coinvolte e supporto durante le fasi di realizzazione e collaudo degli impianti.

Responsabilità principali

Sviluppare la progettazione di impianti elettrici in bassa e media tensione.
Redigere schemi elettrici, relazioni tecniche, capitolati e documentazione di progetto.
Eseguire dimensionamenti elettrici e verifiche tecniche nel rispetto delle normative vigenti.
Progettare impianti di distribuzione elettrica, illuminazione, forza motrice, messa a terra e sistemi speciali.
Collaborare con i team multidisciplinari per garantire l’integrazione delle soluzioni impiantistiche nel progetto complessivo.
Interfacciarsi con il Cliente e con i fornitori per la definizione delle specifiche tecniche.
Supportare le attività di verifica, installazione e collaudo degli impianti.
Garantire il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi di commessa.

Requisiti

Laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica o titolo equivalente.
Esperienza nella progettazione di impianti elettrici.
Esperienza nel settore delle energie rinnovabili, in particolare impianti fotovoltaici.
Esperienza nella progettazione di sistemi di accumulo energetico (BESS).
Conoscenza delle normative CEI e degli standard di settore.
Conoscenza dei principali software di progettazione elettrica (AutoCAD).
Capacità di eseguire dimensionamenti e verifiche elettriche.
Buone capacità di lavoro in team e coordinamento tecnico.
Buona conoscenza della lingua italiana e della lingua inglese.

Trattamento dei dati personali

Ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR), i dati personali forniti dai candidati saranno trattati dal Titolare del trattamento esclusivamente per finalità connesse alla gestione della presente procedura di selezione.

Jr Sales Consultant (IN SEDE A SHARM EL SHEIKH)

Mon, 22 Jun 2026 00:00:00 GMT

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Sei un/una neo-laureato/a o neo-diplomato/a e sogni una carriera nel settore dell’hospitality in un ambiente internazionale, dinamico e ricco di opportunità?

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Siamo alla ricerca di JR SALES CONSULTANT

giovani energici, creativi e appassionati di ospitalità per unirsi ai nostri team.

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Cosa dovrai fare?

Coinvolgere gli ospiti in esperienze uniche e indimenticabili all’interno del resort.
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… e tanto altro che scoprirai quando entrerai a far parte della nostra squadra!

Cosa offriamo?

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Formazione intensiva e continua per sviluppare al massimo il tuo potenziale.
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Un modello di retribuzione basato su incentivi, dove il tuo impegno e la tua dedizione ti porteranno a guadagni concreti.
Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante, dove ogni giorno è una nuova avventura.

I tuoi requisiti:

Spirito di iniziativa e capacità di lavorare in autonomia.
Puntualità, tenacia, disponibilità e affidabilità.
Ottime capacità comunicative e predisposizione al lavoro di squadra.
Passione per il turismo, l’ospitalità e il contatto con persone di tutto il mondo.
Desiderio di far parte di una catena alberghiera riconosciuta a livello internazionale.

Retribuzione: 500/1000€ + 3% di commissioni.

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Project Manager

Mon, 22 Jun 2026 00:00:00 GMT

Lavoropiù Spa, filiale di Ravenna, ricerca per azienda operante nel settore dell'impiantistica elettrica, una figura di project manager junior. Il Project Manager Junior supporta la gestione operativa e amministrativa delle commesse, affiancando i Senior PM nella supervisione dei progetti. Il ruolo ha l’obiettivo di garantire il monitoraggio costante delle attività di cantiere e d’ufficio, assicurando che il flusso di informazioni tra i reparti sia fluido e che la documentazione di progetto sia costantemente aggiornata.

La risorsa si occuperà di:

- supporto alla pianificazione, supervisionando le tempistiche di consegna materiali; - monitoraggio delle attività di cantiere e d'ufficio; - gestione documentale di commessa; - tenuta dei rapporti con fornitori e ufficio logistico; - supporto nell'analisi dei costi consuntivi; - predisposizione della reportistica sull'andamento dei progetti.

Requisiti: -Diploma tecnico e/o Laurea in Ingegneria Gestionale/Elettrica/Meccanica; -Esperienza, anche breve, in ruoli similari; -Conoscenza di programmi come Autocad e Pacchetto Office; -Buona conoscenza della lingua inglese; -Soft skills quali precisione, buone competenze comunicative e relazionali;

Sede di lavoro e Dettagli dell''offerta -Base Operativa: Ravenna (Sede principale) con frequenti sopralluoghi presso i cantieri locali. -Settore: Impianti elettrici industriali / Automazione / Manutenzione Industriale. -Inquadramento: Contratto a tempo indeterminato (o apprendistato). -Benefit: Formazione continua, PC e cellulare aziendale. - Range retributivo tra € 30.000 e € 38.000. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link

https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie

Contabile di Cantiere Ravenna — SAL & Costi

Mon, 22 Jun 2026 00:00:00 GMT

Boffetti S.P.A. a Ravenna è alla ricerca di un/una Contabile di Cantiere per gestire la contabilità di cantiere attiva e passiva. Il candidato ideale ha un diploma di Geometra o una laurea in Ingegneria Civile e almeno 3 anni di esperienza nel settore impiantistico o delle costruzioni.La posizione prevede la redazione della contabilità lavori e collaborazione con l'ufficio amministrativo per garantire la gestione dei costi. È richiesta una buona conoscenza di Excel e software gestionali ERP. #J-18808-Ljbffr

Saldatore TIG/Filo – Alluminio & Inox | Full-Time

Mon, 22 Jun 2026 00:00:00 GMT

Tempi Moderni Spa, filiale di Bologna, seleziona un Saldatore TIG-FILO per assunzione diretta nel settore metalmeccanico. La risorsa si occuperà della saldatura di alluminio e acciaio inox.Cerchiamo candidati con esperienza nella saldatura a TIG-FILO e ottima conoscenza del disegno meccanico. Offriamo un contratto direttamente con l'azienda, con una RAL indicativa di 30.000 a 35.000 euro.Luogo di lavoro: Massa Lombarda (Ra), orario full time, fondamentale essere auto o moto muniti. #J-18808-Ljbffr

Import Export Manager

Mon, 22 Jun 2026 00:00:00 GMT

Descrizione azienda Per azienda cliente operante nel settore della logistica integrata, spedizioni internazionali e servizi portuali, siamo alla ricerca di un/una Import/Export Manager. La figura ricercata entrerà in un contesto in forte evoluzione organizzativa e manageriale, con un ruolo centrale nella gestione delle attività operative del porto di riferimento e nel coordinamento delle relazioni con clienti, autorità e stakeholder del settore. Posizione La risorsa opererà come referente operativo e gestionale del sito portuale, con responsabilità trasversali su:

gestione operativa import/export marittimo supervisione pratiche doganali e documentazione shipping coordinamento team operativo interno ed esterno gestione relazioni con clienti e stakeholder presidio delle attività portuali e dei flussi logistici gestione criticità operative e problem solving quotidiano

Il ruolo prevede una forte componente operativa e presenza diretta sul campo. Principali responsabilità

Coordinamento delle attività import/export via mare Gestione pratiche doganali, sdoganamenti e documentazione internazionale Interfaccia quotidiana con Dogana, Autorità Portuale, terminal, vettori e trasportatori Supervisione dei flussi logistici e delle spedizioni Coordinamento di risorse interne e operatori esterni Gestione delle criticità operative e documentali Supporto alla gestione commerciale del porto di riferimento Predisposizione offerte e mantenimento relazioni con clienti strategici Rappresentanza aziendale durante incontri istituzionali, audit ed eventi di settore

Requisiti

Esperienza consolidata in contesti di: spedizioni doganali, logistica portuale, agenzie marittime Conoscenza approfondita della normativa doganale Ottima conoscenza di: Incoterms, Bill of Lading, pratiche FCL/LCL, regimi doganali e IVA import/export Esperienza nella gestione di contingenti, dazi e salvaguardie Buona conoscenza della lingua inglese Capacità di leadership e coordinamento team Forte orientamento al problem solving operativo Approccio pragmatico, autorevole e organizzato Familiarità con ERP, software gestionali e strumenti digitali

Cosa offre l’azienda

Inserimento in una realtà solida e in forte crescita Percorso di managerializzazione strutturato Ruolo strategico ad alta responsabilità Concrete prospettive di crescita interna Inquadramento quadro o percorso dedicato verso il ruolo RAL indicativa 50-60K Sistema premiante e variabile Auto aziendale e ticket restaurant

Altre informazioni Sede di lavoro: Ravenna Inserimento immediato o a seguito del preavviso che il candidato dovrà corrispondere. La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell’Art. 1 L. 903/77. Garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con i profili coerenti con quanto ricercato. Il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra lo Studio committente e il nostro candidato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003 #J-18808-Ljbffr

Quality Assurance Senior– Cluster Cocoa Products

Mon, 22 Jun 2026 00:00:00 GMT

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| | --- | --- | | Business unit | ASSICURAZIONE QUALITA' | | Sedi | Italia/Emilia Romagna/Conselice (RA) | |Indietro|

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| | --- | | Unigrà è una realtà internazionale, leader nella realizzazione di materie prime, semilavorati e prodotti finiti di alta qualità nel settore Food per industrie, artigiani, retail ed Ho.Re.Ca. Rappresentiamo un modello di successo basato sull’Innovazione di prodotto e sull’integrazione verticale della filiera. La nostra struttura conta oltre 1.800 collaboratori, 5 stabilimenti produttivi e 30 filiali estere, presenti sui mercati di oltre 100 paesi nel mondo.

Il nostro vantaggio competitivo deriva dall'innovazione, dalla selezione di materie prime d'eccellenza e dal costante investimento in tecnologie d'avanguardia, integrando la sostenibilità come driver della strategia di crescita. Innovazione, Trasparenza e Passione sono i valori che ci animano ogni giorno.

Per la divisione **Quality Assurance**, siamo alla ricerca di una figura di **Quality Senior Specialist**. La risorsa verrà inserita all’interno di un team composto attualmente da 3 persone e risponderà direttamente al Quality Group Manager.

**DESCRIZIONE DEL RUOLO**

**Mansione:** Quality Senior Specialist – Cluster Cocoa Products.

**Descrizione attività:**

* Redazione procedure per la gestione degli aspetti qualità per il cluster assegnato. * Gestione reclami e non conformità: analisi delle cause e individuazione delle azioni risolutive. * Coordinamento dei controlli sulle attività dell’area produttiva e di industrializzazione. * Addestramento delle figure operative su sicurezza alimentare e qualità di processo/prodotto. * Conduzione di verifiche ispettive esterne (clienti ed enti) ed interne. * Approvazione delle schede tecniche di prodotto. * Coordinamento delle attività di risorse junior. * Supporto allo sviluppo generale del sistema qualità e proposta di azioni di miglioramento.

**Requisiti e Competenze:**

* **Formazione:** Laurea in Scienze e Tecnologie Alimentari e/o Chimica. * **Esperienza:** Almeno 5 anni come Quality Specialist in aziende alimentari strutturate con gestione risorse. * **Competenze Tecniche:** Conoscenza approfondita degli standard FSSC 22000 e BRC. * **Disponibilità:** Richiesta disponibilità a brevi trasferte. * **Lingua inglese**

**Soft Skill e attitudini:**

* Profonda responsabilizzazione verso l’attività. * Forte attitudine alla collaborazione in team. * Approccio propositivo per la risoluzione di problemi e il miglioramento continuo.

**Condizioni contrattuali**

**Sede di lavoro**: Conselice

**CCNL** Industria Alimentare

**RAL** ricompresa tra 40.000 - 55.000

Il contratto e la retribuzione saranno commisurati all’esperienza.

Scegliere Unigrà significa inserirsi in un ambiente dinamico e stimolante, dove l’Innovazione e il miglioramento continuo sono priorità assolute. Se cerchi un contesto solido che valorizzi l'expertise e l'impegno verso la sostenibilità, unisciti al nostro team per costruire insieme il futuro del settore.

Se ti riconosci nella nostra Vision **“Born to Innovate”**, ti aspettiamo! | | #J-18808-Ljbffr

VCARB F1 Team - HR Generalist

Mon, 22 Jun 2026 00:00:00 GMT

Visa Cash App Racing Bulls Formula 1 Team is one of two Red Bull-owned Formula 1 teams. Today’s Formula 1 calls for a high level of specialist skills in every area. At Visa Cash App RB Formula 1 Team we strongly believe that every member of our staff can and should lead innovation and continuous improvement in such a competitive and dynamic working environment. Sounds exciting, doesn’t it? Don’t miss your chance to make an impact! We are currently looking for a motivated HR Generalist. In this role you will provide operational support across all areas of the Human Resources function, contributing to the effective delivery of HR services throughout the employee lifecycle. Acting as a key operational support function, your role will be crucial in ensuring that HR processes, employee administration, recruitment activities, training initiatives, and people-related projects are coordinated efficiently and accurately. All the responsibilities we’ll trust you with HR Business Partner Support Support HR Business Partners in the delivery of employee lifecycle activities and people-related initiatives. Coordinate employee-related processes including onboarding, internal moves, promotions and offboarding activities. Prepare HR documentation and employee communications as required. Maintain employee records and HR systems, ensuring data accuracy, confidentiality and compliance. Support immigration and employment administration activities. Contribute to HR projects and continuous improvement initiatives. Talent Acquisition Support Support Talent Acquisition activities throughout the whole recruitment lifecycle. Coordinate recruitment processes and candidate-related activities to ensure a positive candidate experience. Support hiring administration, onboarding activities and recruitment initiatives as required. Provide operational support across recruitment processes and initiatives as required. Learning & Development Support Support the delivery of Learning & Development initiatives across the organisation. Coordinate training activities, records and related documentation. Assist with reporting, stakeholder communication and continuous improvement of learning processes. Stakeholder Management & Team Support Build and maintain effective working relationships with employees, managers and external partners. Collaborate across the HR team to ensure the effective delivery of HR services. Provide flexible support across different HR disciplines according to business priorities. Promote a professional, proactive and service-oriented approach in all interactions. What We Offer

Working in a young, collaborative and international environment. Tailored training. Company Events / Briefings. On site Gym. Bonus scheme. Annual salary review process. Meal Tickets. Free additional health insurance.

Your Application Once you’ve submitted your application, you’ll most likely receive an invitation to complete the Red Bull Wingfinder assessment. Taking the test is not mandatory for your application to be reviewed; however, we strongly recommend completing it, as it’s a great way to better understand your own strengths and potential! Due to the very high volume of applications, we’re unfortunately not able to provide individual feedback or application status updates, except for candidates who have interviewed with our team. In line with pay transparency regulations (Legislative Decree 96/2026), the minimum fixed salary for this role is the contractual minimum set by the National Collective Labour Agreement for the Metalworking Industry (Federmeccanica/Assistal) for classification level C3. We specify that the above mentioned level is a minimum threshold and does not correspond to the overall compensation package, which is determined by objective, measurable and gender-neutral criteria, being significantly higher than the contractual minimum indicated. Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role

Degree in Human Resources, Business Administration, Law, Psychology, Management Engineering or a related discipline. Interest in developing a career in Human Resources across multiple disciplines. Previous internships or experience within Human Resources would be advantageous. Fluent in English and Italian. Strong organisational skills with the ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment. High attention to detail and strong sense of accountability. Strong communication and interpersonal skills, with the ability to build effective relationships at all levels. Proactive, flexible and collaborative mindset, with a strong willingness to learn.Ability to work effectively both independently and as part of a team. Discretion and professionalism in handling confidential information. Availability to travel to the UK office (Milton Keynes) as required.

Visa Cash App RB F1 Team is an equal opportunities employer, we will evaluate applications from all members of society irrespective of age, sex, sexual orientation, race, religion or belief. #J-18808-Ljbffr

Tecnico Assistenza Esterna – Manutenzione On-Site

Mon, 22 Jun 2026 00:00:00 GMT

Fassa Bortolo, azienda leader nel settore dei materiali per l'edilizia, cerca un Tecnico/a Assistenza Esterna per supportare la manutenzione di impianti direttamente presso i clienti. La risorsa sarà responsabile di individuare guasti ed eseguire manutenzione presso i cantieri, garantendo efficienza operativa.Candidati con diploma elettrotecnico e 2-3 anni di esperienza sono invitati a partecipare. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico, inquadramento operaio/a e retribuzione annua lorda tra €28.000 e €33.000. #J-18808-Ljbffr

Senior Electrical Supervisor - Oil & Gas (On-Site)

Mon, 22 Jun 2026 00:00:00 GMT

DG Impianti Industriali S.p.A. cerca un Electrical Supervisor da inserire in progetti Oil & Gas a Ravenna. La posizione richiede esperienza nella supervisione elettrica e competenze organizzative per gestire progetti complessi in un contesto industriale.Il candidato ideale ha una laurea in Ingegneria Elettrica, conoscenze delle normative di settore e capacità di coordinamento. Offriamo un contratto a tempo pieno con retribuzione compresa tra 40.000-50.000 EUR annuali. #J-18808-Ljbffr