Posizione

L'Export Manager avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare il business sui mercati internazionali (Nord ed Est Europa), contribuendo alla crescita del fatturato export e al rafforzamento della presenza del brand nei Paesi di competenza.

Principali responsabilità:

• Definire e implementare le strategie commerciali per i mercati esteri assegnati;
  
• Sviluppare nuove opportunità di business attraverso l'acquisizione di distributori, importatori e partner commerciali;
  
• Gestire e consolidare il portafoglio clienti esistente, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita e marginalità;
  
• Analizzare i mercati di riferimento, monitorando trend, competitor e opportunità di sviluppo;
  
• Negoziare accordi commerciali, condizioni di vendita e piani promozionali;
  
• Collaborare conle funzioni Marketing, Produzione, Supply Chain e Customer Service per assicurare un'efficace gestione delle attività commerciali;
  
• Partecipare a fiere ed eventi di settore nazionali e internazionali;
  
• Predisporre reportistica periodica relativa alle performance commerciali e all'andamento dei mercati.

Requisiti

• Laurea in discipline economiche, linguistiche o affini.
• Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali export maturata nel settore alimentare/FMCG.
• Consolidata conoscenza dei mercati internazionali e delle dinamiche distributive del settore food.
• Esperienza nella gestione di distributori, importatori e clienti della GDO o del canale Horeca internazionale.
• Ottime capacità di negoziazione e sviluppo commerciale.
• Disponibilità a frequenti trasferte internazionali.
• Fluente conoscenza della lingua inglese;
  la conoscenza di una seconda lingua costituirà titolo preferenziale.

Altre informazioni

Trattamento economico: RAL 50.000€ - 60.000€ + benefit

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.Wexecutive.Eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.

Quando è stata l'ultima volta che hai pensato di lasciare l'Italia e iniziare una nuova avventura?

Immagina di svegliarti ogni mattina con il sole, il mare e uno stile di vita più rilassato.

E la cosa migliore? Il tuo nuovo lavoro ti aspetta già ad Atene.

Grazie al nostro programma di relocation, ti supportiamo nel trasferimento in Grecia, inclusi volo, alloggio e tutte le formalità necessarie.

Nessun rischio. Nessuna complicazione. Nessuna domanda del tipo \"Come faccio a organizzare tutto?\". Tu dici sì, al resto pensiamo noi.

I tuoi vantaggi

• Alloggio gratuito per il primo mese
• Rimborso fino a 300 € per il volo verso Atene e il taxi dall'aeroporto all'alloggio
• Corso gratuito di lingua greca
• Contratto di lavoro a tempo indeterminato
• Settimana lavorativa di 5 giorni, 8 ore al giorno a tempo pieno (inclusa pausa pranzo di 40 minuti)
• Pacchetto retributivo interessante con 14 stipendi annuali e bonus mensile sulle performance dal 10% al 15%
• Indennità giornaliera per i pasti tramite la \"Up Hellas Mastercard\"
• Assicurazione sanitaria privata con copertura odontoiatrica
• Eventi aziendali e attività dedicate ai dipendenti
• Palestra aziendale gratuita con corsi di yoga, pilates e molto altro
• Attività dedicate al benessere e cinema sulla terrazza panoramica con vista sull'Acropoli
• Pause pranzo condivise nel nostro nuovo ristorante aziendale
• Concrete opportunità di crescita professionale: l'80% delle posizioni manageriali viene coperto internamente
• Modello di lavoro ibrido disponibile in molti dipartimenti

Meno spese, più qualità di vita

Con uno stipendio lordo mensile compreso tra 1.400 € e 1.875 €*, in Grecia potrai goderti uno stile di vita piacevole e sostenibile.

Il vantaggio più grande? Non si tratta solo di un lavoro, ma di una nuova esperienza di vita all'insegna del sole, del mare e dello stile mediterraneo.

Le tue mansioni

Ogni giornata è diversa e ti permette di creare esperienze positive e durature per i clienti.

• Assistenza clienti nei settori cosmetica, banking, lifestyle, IT, e-commerce, tecnologia e retail
• Gestione professionale ed efficiente di chiamate in entrata e richieste via chat
• Analisi delle esigenze dei clienti per garantire la massima soddisfazione
• Costruzione di relazioni di fiducia attraverso una comunicazione aperta e professionale
• Fornitura di informazioni corrette, complete e tempestive utilizzando gli strumenti aziendali
• Raggiungimento degli obiettivi individuali e di team, inclusi KPI e target di performance
• Gestione e documentazione delle interazioni con i clienti e aggiornamento degli account
• Rispetto delle procedure aziendali, delle linee guida e degli standard di comunicazione

Il tuo profilo

Non è necessario essere perfetti per iniziare qualcosa di nuovo. Ciò che conta davvero è la tua motivazione, apertura mentale e voglia di affrontare una nuova sfida.

• Ottima conoscenza della lingua italiana, sia scritta che parlata
• Per alcuni progetti: buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata
• Forte orientamento al cliente e capacità di comprendere esigenze differenti
• Comunicazione chiara e professionale
• Capacità di problem solving e ascolto attivo
• Capacità di lavorare in multitasking e di stabilire le priorità in un ambiente dinamico e orientato agli obiettivi
• Elevato senso di responsabilità
• Flessibilità negli orari di lavoro: a seconda del progetto dal lunedì al venerdì tra le 08:00 e le 21:00 oppure dal lunedì alla domenica tra le 08:00 e le 23:00

Costituisce un vantaggio

• Esperienza nel servizio clienti
• Esperienza come Call Center Agent
• Esperienza come Consulente Telefonico
• Esperienza come Customer Service Representative

Permesso di lavoro

In conformità alla normativa greca, la posizione è aperta sia a cittadini dell'Unione Europea sia a candidati provenienti da Paesi extra UE.

Per i candidati che necessitano di un visto, offriamo supporto durante l'intero processo di ottenimento del permesso di lavoro per la Grecia.

*L'importo indicato si riferisce allo stipendio base lordo per una posizione a tempo pieno e può variare in base al progetto e all'area di attività.

Proponiamo una gamma di prodotti di altissima qualità:

• Attrezzature per scavo in roccia
• Soluzioni per demolizione
• Attacchi rapidi idraulici
• Sistemi per bonifiche ambientali

Cerchiamo

• Professionisti con esperienza nella vendita di attrezzature per movimento terra
• Ottima conoscenza del mercato di riferimento
• Forte orientamento ai risultati e capacità relazionali
• Spirito imprenditoriale e autonomia operativa

💰 Offriamo

• Contratto ENASARCO (mono o plurimandatario)
• Area di competenza esclusiva
• Provvigioni elevate e concrete opportunità di guadagno
• Supporto tecnico e commerciale continuo
• Inserimento in un progetto solido e in forte crescita

Zone disponibili: su tutto il territorio nazionale (assegnazione in base all’esperienza e al portafoglio clienti)

La risorsa verrà inserita in un contesto tecnico strutturato e collaborativo, con possibilità di seguire attività legate allo sviluppo e alla gestione di particolari e assiemi meccanici destinati a impianti e soluzioni automatizzate.

Attività principali

• Modellazione 3D e messa in tavola di assiemi e particolari meccanici
• Modifica e aggiornamento dei disegni tecnici sulla base delle specifiche assegnate
• Gestione e mantenimento ordinato dell’archivio tecnico nel rispetto delle procedure aziendali
• Predisposizione e monitoraggio delle distinte base tecniche e delle commesse di produzione
• Supporto all’ufficio acquisti per le attività di approvvigionamento
• Monitoraggio delle attività tecniche e collaborazione con il responsabile tecnico per il miglioramento dell’efficienza operativa

Requisiti richiesti

• Diploma tecnico o corsi di specializzazione in ambito meccanico/disegno tecnico
• Esperienza consolidata nel ruolo maturata in aziende metalmeccaniche, automazione o packaging
• Buona conoscenza dei processi di lavorazione meccanica
• Ottima conoscenza di software di modellazione 3D, preferibilmente SolidWorks
• Familiarità con software gestionali e strumenti informatici
• Buon utilizzo del pacchetto Office
• Gradita conoscenza della lingua inglese

Cosa offre l’azienda

• Inserimento diretto in una realtà innovativa e in crescita
• Ambiente tecnico stimolante e collaborativo
• Possibilità di crescita professionale all’interno dell’ufficio tecnico
• Inserimento diretto in azienda

CCNL Metalmeccanica PMI Confapi

Qualifica Impiegato

Inquadramento 5°/6° livello

RAL €35.000

Sales Manager Gestione Rete Vendita Indiretta - Regione Lombardia

Inserita nel dipartimento commerciale, la risorsa è incaricata di assicurare il raggiungimento dei target commerciali dell’Azienda, tramite la gestione strategica e lo sviluppo dei Partner di business.

La figura selezionata sarà responsabile dello sviluppo e del coordinamento della rete di Partner sul territorio, incaricati della vendita nei mercati B2C e B2B, di commodities, TLC e soluzioni di efficientamento energetico, al fine di massimizzare le opportunità di mercato e rafforzare la posizione competitiva di Green S.p.A.

Nello specifico la risorsa si occuperà di:

• Ampliare il canale di vendita indiretto (Agenzie, Agenti) per sviluppare i mercati di riferimento di Green S.p.A.;
• Garantire la formazione dei Partner Commerciali;
• Garantire i risultati di vendita di canale assegnati ai Partner di riferimento;
• Assicurare il rispetto della compliance da parte della rete vendita;
• Monitorare gli Hit Rate e KPI relativi alle performance di vendita e predisporre report periodici;
• Promuovere, sviluppare e gestire progetti e partnership custom;
• Supportare l’implementazione delle strategie commerciali di Green S.p.A., contribuendo allo sviluppo e al consolidamento del business.

Si richiedono:

• Esperienza in ruolo analogo di almeno due anni nel settore Energy o TLC;
• Ottima conoscenza del pacchetto Office;
• Patente di guida B;
• Eventuale disponibilità a trasferte sul territorio;
• Possesso di Partita IVA.

Completano il profilo spiccate doti organizzative e relazionali, attitudine al problem solving e una forte propensione commerciale.

Sede di Lavoro: Lombardia, full remote.

Compenso annuo indicativo: 36.000 - 85.000€.

L’annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L. 903/77) – Green S.p.A.

Siamo una cooperativa sociale che costruisce percorsi di accoglienza, supporto educativo, inclusione sociale e lavoro di comunità. Operiamo attraverso servizi, progettualità territoriali e attività produttive e commerciali orientate alla sostenibilità della cooperativa e alla valorizzazione del lavoro come esperienza di dignità, partecipazione e inclusione.

Cerchiamo una figura che sappia gestire le seguenti responsabilità:

• guidare processi di crescita organizzativa, progettuale e territoriale;
• promuovere lo sviluppo della cooperativa e delle sue attività;
• coordinare persone, servizi e progettualità;
• rappresentare la cooperativa nei rapporti con enti, istituzioni e partner;
• sostenere una cultura del lavoro condivisa e partecipata;
• coniugare visione educativa, capacità organizzativa e spirito imprenditoriale.

La persona che immaginiamo possiede le seguenti caratteristiche:

• esperienze nel terzo settore, nei servizi socio-educativi oppure proviene dal settore profit portando competenze organizzative, gestionali e di sviluppo;
• sa lavorare in rete e costruire relazioni;
• competenze gestionali e relazionali;
• capacità di tenere insieme complessità, persone e processi;
• attenzione verso il valore sociale del lavoro e delle relazioni.

Sede di lavoro: prevalentemente Carpi e Modena.

• Per informazioni o candidature: 

DOCENTE ambito LOGISTICA E MAGAZZINO

Chi cerchiamo:

Professionisti con solide competenze in ambito LOGISTICA E GESTIONE DEL MAGAZZINO, in grado di progettare ed erogare percorsi formativi ad alto contenuto specialistico, con taglio pratico e orientato all'applicazione aziendale.

Il profilo ideale ha maturato solide competenze in:

• organizzazione e gestione dei processi logistici interni;
• pianificazione e ottimizzazione delle attività di magazzino;
• gestione delle scorte, delle giacenze e delle logiche di approvvigionamento;
• analisi dei flussi di movimentazione delle merci;
• progettazione e miglioramento del layout di magazzino;
• strategie di stoccaggio, picking e gestione degli spazi;
• utilizzo di strumenti digitali a supporto della logistica, inclusi sistemi WMS e tecnologie per la tracciabilità e automazione dei processi;
• analisi dei principali indicatori di performance logistici (KPI) e monitoraggio dell’efficienza operativa;
• applicazione di metodologie Lean per la riduzione degli sprechi e il miglioramento continuo;
• conoscenza delle principali dinamiche legate alla gestione dei trasporti e della catena di fornitura.
• ottime capacità comunicative e relazionali;
• esperienza nella formazione;

Inquadramento: collaborazione in P.IVA. o prestazione occasionale.

Modalità di erogazione del corso: da remoto.

I/le candidati/e interessati/e sono invitati/e a inviare il proprio CV all'indirizzo citando il codice di riferimento DOCLOG_IQM, previa lettura dell'informativa privacy www.iqmselezione.it/. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità(L. 903/77). Aut.Min.1314, RS.

La posizione è prevista in modalità full remote e avrà durata indicativa da luglio a novembre.

Nel ruolo di Customer Service Specialist, la risorsa sarà il punto di riferimento per la gestione delle richieste di assistenza dei clienti.

La risorsa si occuperà di:

• monitorare le richieste di assistenza stradale tramite piattaforma digitale;
• gestire contatti telefonici outbound con clienti e partner;
• attivare i servizi più adeguati in base alla necessità, come carro attrezzi, taxi, veicolo sostitutivo, ecc.;
• coordinarsi con team interni e partner esterni per garantire interventi rapidi ed efficaci;
• offrire supporto chiaro, professionale ed empatico ai clienti;
• aggiornare e gestire le informazioni operative all’interno del sistema aziendale.

Si richiedono:

• conoscenza indispensabile della lingua francese a livello C1-C2, che verrà testata in sede di colloquio;
• ottima conoscenza della lingua italiana;
• precedente esperienza in operations e/o customer service, considerata un plus;
• spirito di squadra e forte capacità di prendere decisioni rapide sotto pressione;
• buona dimestichezza con strumenti digitali e CRM;
• disponibilità a lavorare su turni rotativi 24 ore su 24, 5 giorni su 7;
• disponibilità full time 40 ore o part time 30 ore.

L’azienda offre:

• assunzione iniziale a tempo determinato di 4 mesi con Adecco in somministrazione.
• RAL di € 23.000, con maggiorazioni legate a turni notturni e festività riconosciute a parte;
• possibilità di lavoro part time o full time;
• modalità di lavoro full remote;
• formazione e possibilità di crescita professionale nel settore mobility e assistenza stradale.

Per una realtà innovativa e in forte crescita, specializzata nello sviluppo di soluzioni tecnologiche avanzate su misura, ricerchiamo un/una Sales B2B / Business Developer da inserire come partner commerciale.

La figura avrà un ruolo strategico nello sviluppo del business, contribuendo all’espansione del network clienti e alla creazione di nuove opportunità commerciali.

Lavorerai in modalità full remote e in autonomia, collaborando a stretto contatto con il team tecnico e il management, in un ambiente dinamico, imprenditoriale e orientato all’innovazione.

La posizione è ideale per un professionista con forte spirito commerciale, orientato ai risultati e alla costruzione di relazioni di valore nel lungo periodo.

Di cosa hai bisogno per avere successo

Responsabilità principali

• Identificare e sviluppare nuove opportunità di business (attività di scouting e prospecting)
• Acquisire nuovi clienti e gestire l’intero ciclo di vendita
• Comprendere le esigenze delle aziende clienti e proporre soluzioni tecnologiche su misura
• Costruire e mantenere relazioni solide con stakeholder e decision maker
• Collaborare con il team tecnico per la definizione delle soluzioni più adatte
• Monitorare il mercato e i competitor per individuare nuove opportunità
• Contribuire attivamente alla crescita e al posizionamento dell’azienda

Requisiti

• Esperienza consolidata in ruoli commerciali B2B, preferibilmente in ambito IT / tecnologia
• Forte attitudine allo sviluppo del business e all’acquisizione di nuovi clienti
• Capacità di comprendere esigenze complesse e tradurle in opportunità commerciali
• Ottime doti comunicative, negoziali e relazionali
• Mentalità imprenditoriale e orientamento ai risultati
• Autonomia nella gestione delle attività e forte proattività
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Passione per il mondo tecnologico e l’innovazione

Sede di lavoro : Full remote

💼 Contratto: Partita IVA

🚀 Cosa devi fare ora

Se sei interessato/a a questa opportunità, clicca su “Candidarsi ora” oppure invia il tuo CV aggiornato a:

📧

Se questa opportunità non è in linea con le tue aspettative ma sei alla ricerca di una nuova sfida professionale, contattaci per esplorare altre opportunità

La figura ricercata dovrà già essere inserita nel canale farmacia/parafarmacia.

ZONE: Veneto, Piemonte, Emilia Romagna, Toscana, Puglia (Bari, BAT, Foggia), Sardegna

PRODOTTI: Linea cosmeceutica KLEOS, MELOGRAM PLUS (fermenti lattici), MEDERYL (gel lenitivo), INSUNEED (aghi penna insulina), MEDERVIS (Magnesio/Potassio), MELADYN (Melatonina coniugata), MEDERMINT (carbone attivo), Farmaci di importazione parallela (+100 referenze) salviettine per bambini, shoppers e carta banco e altre linee.

Per i prodotti a marchio visitare | www.mederys.com | www.kleos.love

• CONDIZIONI ALLA FARMACIA TOP (sconti dal 66,6% al 85%) + premi
• OTTIME PROVVIGIONI di vendita (dal 15% al 20%)
• RIMBORSO SPESE CARBURANTE
• FISSO BASE MENSILE
• PREMI e INCENTIVI MENSILI su raggiungimento target e su attivazione clienti
• Contatti diretto con azienda
• Supporti informatici aziendali
• Campionario prodotti completo
• Omaggi per clienti e collaboratori
• Lista potenziali clienti

Possibile contrattualizzazione in monomandato qualora l'agente fosse interessato dopo almeno due mesi di attività in plurimandato.

Invio curriculum a: o tramite questa inserzione

Dopo la ricezione della candidatura, se ritenuta idonea, verrà inviato il materiale aziendale per conferma interesse da parte dell'agente.

Inviando le proprie informazioni, si da’ il consenso al trattamento dei dati personali secondo D.Lgs 196/2003.

Questo annuncio è rivolto a tutti i candidati senza alcuna discriminazione.