<![CDATA[Offerte Lavoro "\"\\\"\\\\\\\"\\\\\\\\\\\\\\\"amministrazione\\\\\\\\\\\\\\\"\\\\\\\"\\\"\"" 2025 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%5C%22%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22amministrazione%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%22%5C%22%22 "\"\\\"\\\\\\\"\\\\\\\\\\\\\\\"amministrazione\\\\\\\\\\\\\\\"\\\\\\\"\\\"\"": 461 offerte di lavoro "\"\\\"\\\\\\\"\\\\\\\\\\\\\\\"amministrazione\\\\\\\\\\\\\\\"\\\\\\\"\\\"\"". Aggiornate in tempo reale. Cerca lavoro su Euspert, oltre 260.000 offerte di lavoro valide di aziende serie e garantite. In tutte le regioni e province. Candidati it-IT Euspert 30 https://it.euspert.com/img/logo.gif <![CDATA[Offerte Lavoro "\"\\\"\\\\\\\"\\\\\\\\\\\\\\\"amministrazione\\\\\\\\\\\\\\\"\\\\\\\"\\\"\"" 2025 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%5C%22%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22amministrazione%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%22%5C%22%22 144 68 https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/corso-gratuito-gestione-delle-risorse-umane-7253848.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/corso-gratuito-gestione-delle-risorse-umane-7253848.html <![CDATA[CORSO GRATUITO GESTIONE DELLE RISORSE UMANE]]> Orienta spa, ente accreditato ai servizi per il lavoro e formazione, organizza un corso gratuito di 'Gestione delle Risorse Umane' della durata di 80 ore con certificazione di competenza finale.
Il corso inizierà nel mese di maggio. Le lezioni si svolgeranno on-line, in modalità fad sincrona dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 13.00.
L'obiettivo del corso sarà fornire competenze relative all'amministrazione del personale, contrattualistica, metodi di ricerca e selezione del personale, formazione e sviluppo del personale.
A tutti i partecipanti che avranno frequentato almeno il 75% delle ore di lezione e avranno superato un test finale verrà rilasciato un attestato di competenza riconosciuto da Regione Lombardia.
Il corso è gratuito poiché totalmente finanziato dal bando Dote Unica Lavoro (Por-Fse 2014-2020 Decreto 23/12/2015 N.11834) di Regione Lombardia.
Il programma prevede inoltre incontri individuali e di gruppo con orientatori professionali per il supporto alla ricerca di nuove opportunità lavorative (revisione cv, ricerca lavoro e preparazione colloqui).
REQUISITI DI PARTECIPAZIONE:
avere almeno 30 anni di età
essere disoccupati o in cassa integrazione
essere residenti o domiciliati in Regione Lombardia
essere in possesso di un computer ed essere dotati di una connessione rete stabile
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Formazione

]]> Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/junior-facility-specialist-7253961.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/junior-facility-specialist-7253961.html <![CDATA[JUNIOR FACILITY SPECIALIST]]> Il nostro Cliente è una importante realtà aziendale internazionale che in tutto il mondo fornisce alle proprie aziende clienti servizi di customer experience (soluzioni di customer management e di marketing digitale, tra i più importanti).
Si tratta di un contesto aziendale internazionale, multiculturale, inclusivo, dove sono sposati valori come impegno, innovazione, eccellenza e soddisfazione del cliente.
In Italia è presente anche a Corsico (MI) con la sede centrale, dove è previsto l'inserimento di una figura JUNIOR da inserire nel dipartimento Security & Facility, a riporto del Manager del dipartimento.
Cerchiamo esattamente un FACILITY SPECIALIST con la responsabilità di controllare il budget e i costi relativi alle strutture; pianificare e organizzare la manutenzione della sede centrale e di quelle di Torino e Ivrea; partecipare a progetti di Energy Management.

Per poter procedere nella selezione è indispensabile:
- Titolo formativo universitario, magari in ambito edile/manutentivo
- Una esperienza specifica in posizione di supporto al Facility Management presso contesti strutturati
- Conoscenza delle normative sulla sicurezza sul lavoro (es. D. Lgs. 81/2008);
- Conoscenza delle normative specifiche di settore;
- Padronanza della lingua Inglese almeno a un livello B2, considerando il contesto multinazionale;
- Disponibilità a trasferte giornaliere nel Nord Italia;
- Avere un approccio relazionale brillante, unito a capacità di pianificazione e organizzazione, con un forte focus alla soluzione smart delle criticità quotidiane.




Responsabilità:

I compiti assegnati a questa figura rientrano nelle seguenti fattispecie:
Controllo dei costi
• Analisi e controllo dei costi giornalieri relativi alla manutenzione ordinaria e straordinaria;
• Ricerca della soluzione tecnico-economica migliore, assicurando il rispetto delle clausole contrattuali con i fornitori e l'allineamento dei costi sostenuti al budget;
• Verifica che la manutenzione ordinaria, straordinaria e i progetti rientrino nel budget del dipartimento Security & Facility;
• Controllo e approvazione delle fatture (BEF);
• Raccolta di tutte le informazioni necessarie per formulare il budget previsionale;
• Rappresentanza del dipartimento Security & Facility nei confronti di Amministrazione e Operazioni.
Logistica e interazioni con i fornitori
• Organizzazione della manutenzione ordinaria e straordinaria degli immobili assegnati, gestendo tutta la documentazione necessaria per le attività ordinarie (in conformità con la legge e monitorando le scadenze);
• Gestione della logistica d'ufficio e degli spazi condivisi (interni ed esterni), garantendo l'adeguatezza delle esposizioni pubbliche e delle attrezzature disponibili, con l'obiettivo di ottimizzarne l'uso (in conformità al D. Lgs. 81/2008);
• Collaborazione in progetti di ristrutturazione degli spazi aziendali;
• Gestione dei rapporti con i fornitori e le aziende esterne (legate alla manutenzione), verificando che le loro attività siano conformi alle politiche di sicurezza aziendale (gestione di eventuali situazioni critiche impreviste);
• Coordinamento dei tecnici esterni;
• Monitoraggio dello stato delle attività pianificate (interne ed esterne) assicurandone la corretta esecuzione.
Gestione del verde ed Energy Management
• Assicurare la manutenzione delle “aree verdi” e dei servizi ambientali;
• Gestione e monitoraggio dello smaltimento dei rifiuti degli uffici;
• Partecipazione a progetti di Energy Management mirati al miglioramento dei livelli di consumo energetico degli uffici e dei siti assegnati.
Generale
• Partecipazione ad audit aziendali;
• Organizzazione e monitoraggio delle scadenze per le visite ricorrenti;
• Collaborazione nella redazione di procedure e istruzioni operative standard;
• Raccolta dei dati necessari per re

Categoria Professionale: Progettisti / Design / Grafici

Settore: SERVIZI/ TERZIARIO

Città: Corsico (Milano)

Esperienza lavorativa:

  • Impiegato ufficio tecnico - Settore industriale: EDILE/ IMMOBILIARE - 12 mesi



Istruzione:

  • Laurea Triennale


Conoscenze linguistiche:

  • Inglese - Livello Buono


Competenze richieste:

  • Altro - Manutenzione Programmata, livello Sufficiente
  • Altro - Manutenzione Immobili, livello Sufficiente
  • Altro - Manutenzione Edile, livello Sufficiente
  • Altro - Servizio di Manutenzione degli Impianti di Costruzione, livello Sufficiente
  • Tecnici - Manutenzione giardini, livello Sufficiente
  • Assistenza tecnica - Manutenzione elettrica, livello Sufficiente
  • Altro - Manutenzione Preventiva, livello Sufficiente


Patenti:

  • B


Mezzi di trasporto:

  • Auto


Disponibilità oraria:

  • Totale disponibilità



Retribuzione: 24000/Annuale

Note: Il contratto di ingresso sarà direttamente alle dipendenze dell'azienda e avrà durata temporanea con prospettiva di inserimento stabile a tempo indeterminato. Il lavoro si svolge principalmente in presenza presso la sede di Corsico (MI) dell'azienda.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-generalist-staff-leasing-7254072.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-generalist-staff-leasing-7254072.html <![CDATA[HR Generalist – Staff Leasing]]> Adecco Credit & Banking ricerca per prestigiosa realtà del settore Real Estate appartenente a primario gruppo bancario internazionale, una figura di

HR Generalist – Staff Leasing

La figura sarà inserita nel team HR e si occuperà di supportare le società italiane del gruppo nella gestione delle attività HR, per garantire un costante allineamento qualitativo e quantitativo alle esigenze aziendali, in aderenza alle linee guida stabilite a livello di Gruppo/Mestiere e localmente dagli AD.
La risorsa si occuperà delle seguenti attività/progetti anche mediante l'utilizzo di fornitori/consulenti/outsourcers:
- Training: attività e progetti
- Controlli: piano dei controlli HR, FMPs, LoD1
- Ciclo passivo HR e predisposizione budget Funzione HR
- Onboarding fornitori e gestione contratti
- Questionari, indagini interni al Gruppo e/o provenienti da enti/associazioni esterni
- Gestione interna fleet management
- Gestione delle attività di competenza della Funzione in ambito Salute e Sicurezza
- Relazioni con i dipendenti
- Comunicazioni interne e all'Organismo di Vigilanza
- Gestione relazione e monitoraggio dell'outsourcer amministrazione del personale per la parte di competenza
- Supporto a tematiche di gestione/amministrazione (CAF, ecc)
Se necessario, infine, la risorsa potrà operare anche su processi gestiti in via principale da altre risorse della Funzione.
Requisiti:
Laurea
Pregressa Esperienza in ruoli analoghi
Ottima conoscenza di Microsoft Excel e del D. Lgs. 81/08
Buona conoscenza della lingua inglese
Costituiscono requisiti preferenziali la conoscenza di SAP e dei CCNL Commercio e/o Credito.

Completano il profilo: Capacità relazionali, precisione, attenzione al dettaglio

E' previsto un inserimento con contratto di Staff Leasing.
3' livello CCNL Commercio, RAL entro i 33K. Full time 40h.
Sede di lavoro: Milano

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: BANCARIO/ FINANZIARIO

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-generalist-tempo-determinato-7254145.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-generalist-tempo-determinato-7254145.html <![CDATA[HR Generalist – Tempo Determinato]]> Adecco Credit & Banking ricerca per prestigiosa realtà del settore Real Estate appartenente a primario gruppo bancario internazionale, una figura di

HR Generalist – Tempo Determinato

La figura sarà inserita nel team HR e si occuperà di supportare le società italiane del gruppo nella gestione delle attività HR, per garantire un costante allineamento qualitativo e quantitativo alle esigenze aziendali, in aderenza alle linee guida stabilite a livello di Gruppo/Mestiere e localmente dagli AD.
La risorsa si occuperà delle seguenti attività/progetti anche mediante l'utilizzo di fornitori/consulenti/outsourcers:
- Training: attività e progetti
- Controlli: piano dei controlli HR, FMPs, LoD1
- Ciclo passivo HR e predisposizione budget Funzione HR
- Onboarding fornitori e gestione contratti
- Questionari, indagini interni al Gruppo e/o provenienti da enti/associazioni esterni
- Gestione interna fleet management
- Gestione delle attività di competenza della Funzione in ambito Salute e Sicurezza
- Relazioni con i dipendenti
- Comunicazioni interne e all'Organismo di Vigilanza
- Gestione relazione e monitoraggio dell'outsourcer amministrazione del personale per la parte di competenza
- Supporto a tematiche di gestione/amministrazione (CAF, ecc)
Se necessario, infine, la risorsa potrà operare anche su processi gestiti in via principale da altre risorse della Funzione.
Requisiti:
Laurea
Pregressa Esperienza in ruoli analoghi
Ottima conoscenza di Microsoft Excel e del D. Lgs. 81/08
Buona conoscenza della lingua inglese
Costituiscono requisiti preferenziali la conoscenza di SAP e dei CCNL Commercio e/o Credito.

Completano il profilo: Capacità relazionali, precisione, attenzione al dettaglio

E' previsto un inserimento con contratto di somministrazione di lavoro di 6 mesi, con eventuale possibilità di proroga.
3' livello CCNL Commercio, RAL entro i 33K. Full time 40h.
Sede di lavoro: Milano

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: BANCARIO/ FINANZIARIO

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/modena/senior-financial-analyst-7254261.html https://it.euspert.com/offertelavoro/modena/senior-financial-analyst-7254261.html <![CDATA[Senior Financial Analyst]]> Per Società specializzata in sviluppo sistemi innovativi, test e validazione di componenti per il settore E-Powertrain, sita nel cuore della Motor Valley siamo alla ricerca di una figura nel ruolo di
Senior Financial Analyst

La risorsa selezionata, dopo un breve periodo di affiancamento per la comprensione dei processi e flussi aziendali, a diretto riporto del CFO in collaborazione con il team Amministrazione Finanza e Controllo, svolgerà le seguenti attività:

• Elaborare il bilancio aziendale (trimestrale, semestrale ed annuale) sulla base delle normative CEE a partire dalla contabilità analitica aziendale
• Elaborare ed analizzare i dati contabili e gestionali al fine di ottenere un prospetto consuntivo mensile dell'andamento della società
• Preparare report finanziari periodici e ad-hoc per il management e CdA;
• Effettuare un'analisi degli scostamenti tra consuntivo e budget e dei principali KPIs con il fine di analizzare le cause di tali scostamenti, suggerendo strategie per l'ottimizzazione delle attività aziendali.

Requisiti
• Almeno 4 anni di esperienza preferibilmente in società di revisione contabile
• Eccellente capacità di gestione della contabilità analitica e nell'analisi dei bilanci e dei dati di gestione finanziaria
• Capacità di redigere un prospetto finanziario consuntivo a partire dai dati contabili e gestionali
• Abilità nell'analisi degli scostamenti tra consuntivo e budget
• Eccellenti capacità organizzative e attitudine a gestire responsabilità
• Eccellente conoscenza di Excel

La sede di lavoro è a Soliera (MO), si offre un contratto a tempo indeterminato con un pacchetto retributivo competitivo, possibilità di crescita professionale all'interno di un'azienda fortemente innovativa in rapida espansione.

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Settore: AUTOMOTIVE

Città: Soliera (Modena)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/venezia/impiegatoa-ufficio-collocamento-amministrazione-del-personale-7254311.html https://it.euspert.com/offertelavoro/venezia/impiegatoa-ufficio-collocamento-amministrazione-del-personale-7254311.html <![CDATA[IMPIEGATO/A UFFICIO COLLOCAMENTO | AMMINISTRAZIONE DEL PERSO...]]> Orienta SpA - Società Benefit, filiale di Venezia-Mestre, ricerca e seleziona IMPIEGATO/A UFFICIO COLLOCAMENTO | AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE per associazione di categoria con sede a Marghera (VE).
La risorsa, in stretta collaborazione con i colleghi, si occupa principalmente dell'amministrazione del personale e gestione delle pratiche di collocamento.
REQUISITI:
Indispensabile pregressa esperienza in Amministrazione del Personale presso aziende, studi professionali e/o associazioni di categoria;
Buona dimestichezza con l'utilizzo di gestionali finalizzati all'elaborazione dei cedolini;
Capacità analitiche, di precisione e lavoro in Team;
Disponibilità in tempi brevi.
Si offre iniziale inserimento a termine, con possibilità di stabilizzazione nel lungo periodo. CCNL Commercio
Sede di lavoro: Marghera (VE)
Orario di lavoro: 8.30-12.30 / 14.00-18.00 da Lunedì a Venerdì
Settore: Studi professionali e di consulenza
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

]]> Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/mantova/responsabile-amministrazione-del-personale-7273281.html https://it.euspert.com/offertelavoro/mantova/responsabile-amministrazione-del-personale-7273281.html <![CDATA[Responsabile Amministrazione del Personale]]> Consulente HR di Adecco Italia Spa, ricerca per realtà in espansione a Castiglione un Responsabile Amministrazione del Personale con esperienza consolidata nella gestione amministrativa e contrattualistica, capace di guidare e supervisionare un piccolo team.
La figura avrà il compito di garantire l'efficienza delle procedure interne e la conformità normativa in tutte le attività legate all'amministrazione del personale, con particolare focus sulla gestione di collaboratori sportivi.

Principali responsabilità:
Coordinamento e supervisione di una risorsa junior, supportandola nelle seguenti attività:
• Raccolta e verifica delle presenze;
• Elaborazione cedolini e gestione compensi per collaboratori sportivi;
• Supporto nella gestione amministrativa di collaboratori con Partita IVA.

Gestione autonoma delle seguenti attività:
• Contrattualistica del personale (assunzioni, cessazioni, variazioni contrattuali);
• Risoluzione di problematiche amministrative e di natura legale legate al personale;
• Comunicazioni obbligatorie agli enti

Sviluppo strategico e ottimizzazione delle procedure interne, con particolare attenzione a:
• Redazione di vademecum e linee guida operative per l'organizzazione dell'ufficio;
• Implementazione di procedure volte a migliorare l'efficienza e l'accuratezza dei processi amministrativi.
• Aggiornamento costante in merito alle normative del lavoro e relative applicazioni pratiche.

REQUISITI RICHIESTI:
• Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi, è considerato un plus se nel settore sportivo;
• Conoscenza approfondita delle normative del lavoro, con focus su collaborazioni sportive;
• Capacità di lettura cedolini
• Capacità di gestione e sviluppo di risorse junior;
• Eccellenti capacità organizzative e attenzione ai dettagli;
• Proattività e orientamento al problem solving.

COSA OFFRIAMO:
- Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo;
- Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze.
- Assunzione diretta in azienda
- flessibilità di orario ingresso fra le ore 8 e le 9.

Se sei un professionista motivato, con una visione strategica e capacità operative, ti invitiamo a candidarti per unirti al team!

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Città: Castiglione Delle Stiviere (Mantova)

Patenti:

  • B


Mezzi di trasporto:

  • Auto


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]> Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/venezia/project-manager-elettrico-7273297.html https://it.euspert.com/offertelavoro/venezia/project-manager-elettrico-7273297.html <![CDATA[PROJECT MANAGER ELETTRICO]]> Orienta S.p.A. Società Benefit filiale di Treviso seleziona, per azienda cliente del settore metalmeccanico, un/una PROJECT MANAGER a Venezia (VE).
L'azienda, nata negli anni 50, è una realtà ben stabilita nel settore dell'impiantistica termotecnica che si è, negli anni, espansa al settore elettrico ed edilizio.
Da opere civili e pubbliche a realizzazioni private si occupano, a 360 gradi, del progetto e della sua realizzazione, assicurando un servizio personalizzato e di alta qualità.
I loro valori si articolano verso l'utilizzo di energie rinnovabili e politiche green nelle varie realizzazioni.
Principali mansioni
Il/la candidato/a verrà inserito/a nella squadra tecnica dove si occuperà della gestione di una zona del territorio e delle commesse ad essa associate:
Gestire i rapporti e gli aspetti tecnico-economici con il Personale Tecnico di riferimento del Cliente o con la Direzione lavori da esso designata;
Gestire le Imprese subappaltatrici contrattualizzate ufficio acquisti per la commessa assegnata;
Produrre la contabilità di cantiere, gli stati di avanzamento, comprese le varianti tecniche economiche sia lato cliente che fornitore;
Gestione varianti e contenziosi, redazione SAL attivi e passivi, controllo e valutazione dei bilanci consuntivi periodici e redazione dell'aggiornamento delle previsioni di costi a finire della commessa;
Gestione del cliente: garantirne la soddisfazione, mantenere una relazione attiva e monitorare periodicamente gli esiti del progetto;
Organizzare e presenziare al collaudo finale dei lavori;
Coordinare l'esecuzione dei lavori di cantiere al fine di garantire il completamento delle attività nel rispetto dei programmi stabiliti, delle specifiche tecniche concordate con la committenza, del budget economico e dei tempi di realizzazione definiti;
Studio del progetto impiantistico di base gara e sviluppo di proposte tecnico-economiche da presentare alla Direzione;
Sviluppo progettazione integrativa e di dettaglio (costruttiva) per presentazioni delle varianti (schemi, planimetrie, computi metrici, etc);
Assicurare il pieno rispetto dei requisiti contrattuali e delle norme ambientali e di sicurezza;
Elaborazione degli ordini e pianificazione della consegna dei materiali;
Gestione delle relazioni interne con i principali interlocutori aziendali: direzione, ufficio tecnico, ufficio acquisti, ufficio sicurezza, amministrazione;
Elaborazione di report e documenti di progetto e stato avanzamento progetto;
Supporto all'assistente di cantiere in fase di collaudo ed interfaccia con le figure preposte agli avviamenti degli impianti;
Requisiti
Diploma di Perito Elettrico/Laurea in Ingegneria elettrotecnica;
Consolidata esperienza (minimo 1 anno nel ruolo di Project Manager maturata presso aziende installatrici di impianti termotecnici);
Buona conoscenza di Autocad 2D, MS project, padronanza nell'utilizzo del pacchetto office e software di progettazione nell'ambito impiantistico elettrico;
Gradita la conoscenza di software tecnici quali Revit 3D, software di calcolo impiantistico (Ampere, Integra, Dialux etc..)
Ottime doti di leadership e di negoziazione, adattabilità e precisione in situazioni sotto stress;
Indipendenza e attitudine positiva verso la risoluzione dei problemi più complessi.
Disponibile a spostarsi nel territorio ed a fare piccole trasferte
Orario full time, a giornata - possibilità di piccole trasferte nel territorio
CCNL Metalmeccanica Industria
Possibilità di smartworking a seconda del carico e della tipologia di commessa
Auto, telefono e computer azienda
Rimborsi spesa per i pasti e per le trasferte
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Project management/Tempi e metodi
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

]]> Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/vicenza/project-manager-elettrico-7273299.html https://it.euspert.com/offertelavoro/vicenza/project-manager-elettrico-7273299.html <![CDATA[PROJECT MANAGER ELETTRICO]]> Orienta S.p.A. Società Benefit filiale di Treviso seleziona, per azienda cliente del settore metalmeccanico, un/una PROJECT MANAGER a Vicenza (VI).
L'azienda, nata negli anni 50, è una realtà ben stabilita nel settore dell'impiantistica termotecnica che si è, negli anni, espansa al settore elettrico ed edilizio.
Da opere civili e pubbliche a realizzazioni private si occupano, a 360 gradi, del progetto e della sua realizzazione, assicurando un servizio personalizzato e di alta qualità.
I loro valori si articolano verso l'utilizzo di energie rinnovabili e politiche green nelle varie realizzazioni.
Principali mansioni
Il/la candidato/a verrà inserito/a nella squadra tecnica dove si occuperà della gestione di una zona del territorio e delle commesse ad essa associate:
Gestire i rapporti e gli aspetti tecnico-economici con il Personale Tecnico di riferimento del Cliente o con la Direzione lavori da esso designata;
Gestire le Imprese subappaltatrici contrattualizzate ufficio acquisti per la commessa assegnata;
Produrre la contabilità di cantiere, gli stati di avanzamento, comprese le varianti tecniche economiche sia lato cliente che fornitore;
Gestione varianti e contenziosi, redazione SAL attivi e passivi, controllo e valutazione dei bilanci consuntivi periodici e redazione dell'aggiornamento delle previsioni di costi a finire della commessa;
Gestione del cliente: garantirne la soddisfazione, mantenere una relazione attiva e monitorare periodicamente gli esiti del progetto;
Organizzare e presenziare al collaudo finale dei lavori;
Coordinare l'esecuzione dei lavori di cantiere al fine di garantire il completamento delle attività nel rispetto dei programmi stabiliti, delle specifiche tecniche concordate con la committenza, del budget economico e dei tempi di realizzazione definiti;
Studio del progetto impiantistico di base gara e sviluppo di proposte tecnico-economiche da presentare alla Direzione;
Sviluppo progettazione integrativa e di dettaglio (costruttiva) per presentazioni delle varianti (schemi, planimetrie, computi metrici, etc);
Assicurare il pieno rispetto dei requisiti contrattuali e delle norme ambientali e di sicurezza;
Elaborazione degli ordini e pianificazione della consegna dei materiali;
Gestione delle relazioni interne con i principali interlocutori aziendali: direzione, ufficio tecnico, ufficio acquisti, ufficio sicurezza, amministrazione;
Elaborazione di report e documenti di progetto e stato avanzamento progetto;
Supporto all'assistente di cantiere in fase di collaudo ed interfaccia con le figure preposte agli avviamenti degli impianti;
Requisiti
Diploma di Perito Elettrico/Laurea in Ingegneria elettrotecnica;
Consolidata esperienza (minimo 1 anno nel ruolo di Project Manager maturata presso aziende installatrici di impianti termotecnici);
Buona conoscenza di Autocad 2D, MS project, padronanza nell'utilizzo del pacchetto office e software di progettazione nell'ambito impiantistico elettrico;
Gradita la conoscenza di software tecnici quali Revit 3D, software di calcolo impiantistico (Ampere, Integra, Dialux etc..)
Ottime doti di leadership e di negoziazione, adattabilità e precisione in situazioni sotto stress;
Indipendenza e attitudine positiva verso la risoluzione dei problemi più complessi.
Disponibile a spostarsi nel territorio ed a fare piccole trasferte
Orario full time, a giornata - possibilità di piccole trasferte nel territorio
CCNL Metalmeccanica Industria
Possibilità di smartworking a seconda del carico e della tipologia di commessa
Auto, telefono e computer azienda
Rimborsi spesa per i pasti e per le trasferte
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Project management/Tempi e metodi
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

]]> Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT https://it.euspert.com/offertelavoro/treviso/project-manager-7273304.html https://it.euspert.com/offertelavoro/treviso/project-manager-7273304.html <![CDATA[PROJECT MANAGER]]> Orienta S.p.A. Società Benefit filiale di Treviso seleziona, per azienda cliente del settore metalmeccanico, un/una PROJECT MANAGER a Spresiano (TV).
L'azienda, nata negli anni 50, è una realtà ben stabilita nel settore dell'impiantistica termotecnica che si è, negli anni, espansa al settore elettrico ed edilizio.
Da opere civili e pubbliche a realizzazioni private si occupano, a 360 gradi, del progetto e della sua realizzazione, assicurando un servizio personalizzato e di alta qualità.
I loro valori si articolano verso l'utilizzo di energie rinnovabili e politiche green nelle varie realizzazioni.
Principali mansioni
Il/la candidato/a verrà inserito/a nella squadra tecnica dove si occuperà della gestione di una zona del territorio e delle commesse ad essa associate:
Gestire i rapporti e gli aspetti tecnico-economici con il Personale Tecnico di riferimento del Cliente o con la Direzione lavori da esso designata;
Gestire le Imprese subappaltatrici contrattualizzate ufficio acquisti per la commessa assegnata;
Produrre la contabilità di cantiere, gli stati di avanzamento, comprese le varianti tecniche economiche sia lato cliente che fornitore;
Gestione varianti e contenziosi, redazione SAL attivi e passivi, controllo e valutazione dei bilanci consuntivi periodici e redazione dell'aggiornamento delle previsioni di costi a finire della commessa;
Gestione del cliente: garantirne la soddisfazione, mantenere una relazione attiva e monitorare periodicamente gli esiti del progetto;
Organizzare e presenziare al collaudo finale dei lavori;
Coordinare l'esecuzione dei lavori di cantiere al fine di garantire il completamento delle attività nel rispetto dei programmi stabiliti, delle specifiche tecniche concordate con la committenza, del budget economico e dei tempi di realizzazione definiti;
Studio del progetto impiantistico di base gara e sviluppo di proposte tecnico-economiche da presentare alla Direzione;
Sviluppo progettazione integrativa e di dettaglio (costruttiva) per presentazioni delle varianti (schemi, planimetrie, computi metrici, etc);
Assicurare il pieno rispetto dei requisiti contrattuali e delle norme ambientali e di sicurezza;
Elaborazione degli ordini e pianificazione della consegna dei materiali;
Gestione delle relazioni interne con i principali interlocutori aziendali: direzione, ufficio tecnico, ufficio acquisti, ufficio sicurezza, amministrazione;
Elaborazione di report e documenti di progetto e stato avanzamento progetto;
Supporto all'assistente di cantiere in fase di collaudo ed interfaccia con le figure preposte agli avviamenti degli impianti;
Requisiti
Diploma di Perito Elettrico/Laurea in Ingegneria elettrotecnica;
Consolidata esperienza (minimo 1 anno nel ruolo di Project Manager maturata presso aziende installatrici di impianti termotecnici);
Buona conoscenza di Autocad 2D, MS project, padronanza nell'utilizzo del pacchetto office e software di progettazione nell'ambito impiantistico elettrico;
Gradita la conoscenza di software tecnici quali Revit 3D, software di calcolo impiantistico (Ampere, Integra, Dialux etc..)
Ottime doti di leadership e di negoziazione, adattabilità e precisione in situazioni sotto stress;
Indipendenza e attitudine positiva verso la risoluzione dei problemi più complessi.
Disponibile a spostarsi nel territorio ed a fare piccole trasferte
Orario full time, a giornata - possibilità di piccole trasferte nel territorio
CCNL Metalmeccanica Industria
Possibilità di smartworking a seconda del carico e della tipologia di commessa
Auto, telefono e computer azienda
Rimborsi spesa per i pasti e per le trasferte
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Project management/Tempi e metodi
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

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