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ADDETTO/A POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO - OML

Wed, 04 Sep 2024 00:00:00 GMT

Orienta S.p.A. - Società Benefit - filiale di Mestre - Venezia ricerca, per potenziamento staff interno, un ADDETTO/A POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO a Mestre (Ve).
Siamo un'Agenzia per il Lavoro con filiali su tutto il territorio nazionale, che opera anche all'estero ed è in rapida crescita. All'interno delle filiali si potrà trovare un clima giovane e sereno, in cui ci si occupa dei servizi alla persona e alle Aziende.
Principali mansioni:
La risorsa selezionata seguirà principalmente il nuovo bando GOL, occupandosi di:
- attività di orientamento e supporto alla ricollocazione professionale,
- colloqui individuali e di gruppo
- bilanci di competenze
-definizione del percorso professionale dell'utente
- supporto nella ricerca attiva del lavoro
- azioni di promozione della persona a favore dell'inserimento lavorativo.
Curerà inoltre gli adempimenti amministrativi e burocratici connessi alle Politiche Attive.
Requisiti
laurea di 3 o 5 anni coerente (giurisprudenza, psicologia, economia, scienze politiche, scienze della formazione, scienze dell'educazione) + almeno 1 anno esperienza maturata nei servizi al lavoro, oppure
altra laurea + almeno 3 anni di esperienza nei servizi al lavoro
disponibilità ad iniziale orario part-time
Completano il profilo buone doti relazionali, motivazione, spirito di iniziativa, capacità di lavorare in team.
Preferenza per rapporto di consulenza con partita IVA .
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Tipo di occupazione: Lavoro autonomo
Inquadramento: Impiegato

ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

Wed, 04 Sep 2024 00:00:00 GMT

Orienta Spa Società benefit filiale di Verona seleziona ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE per realtà cliente sita in Oppeano (VR).
La risorsa all'interno dell'area Amministrazione e Hr si occuperà di:
- Gestione della rilevazione delle presenze dipendenti da presentare all'ufficio paghe esterno per elaborazione buste paga e relativi giustificativi di assenza e relative comunicazioni di assunzione e cessazione
- Cura della documentazione a supporto dei processi di assunzione e/o cessazione del rapporto di lavoro
- Relazionarsi con i dipendenti in merito alle informazioni di tipo retributivo e contrattuale, preavviso...
- Gestione e comunicazione ai responsabili in merito a malattie, infortuni altre problematiche relative alla gestione del personale
- Monitoraggio delle scadenze contrattuali
- Supporto sulla gestione dei processi di on-boarding, modifiche salariali ecc...
- Gestire la reportistica mensile del costo del personale ed eventuali analisi del costo del lavoro
- Gestire i rapporti con le agenzie per il lavoro per quanto concerne gestione operativa delle presenze e altre attività di amministrative
- Supporto alle attività amministrative (registrazione fatture e altre attività di amministrazione e segreteria)
Requisiti per il ruolo:
Gradito diploma di Ragioneria / Laurea Triennale o Magistrale in Economia (o affini)
Esperienza anche se breve in ruolo analogo o come HR administration presso realtà aziendali, agenzie del lavoro oppure studi di consulenza
Buona conoscenza di Excel e del pacchetto Office
Gradita conoscenza dei seguenti CCNL: Commercio, Chimico-farmaceutico e Gomma e plastica
Propensione al lavoro in team e spiccate doti organizzative
Inserimento CCNL COMMERCIO 14 MENSILITA' + BUONI PASTO
Verrano presi in considerazione anche profili appartenenti al collocamento mirato.
Luogo di lavoro: Oppeano (VR)
Settore: Industria chimica
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: 2-3 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato

INGEGNERE AMBIENTALE settore automotive

Wed, 04 Sep 2024 00:00:00 GMT

Orienta SpA -Società Benefit, Divisione Professionals, ricerca per prestigiosa multinazionale del settore automotive un/a
Ingegnere Ambientale o Laureato/a in Ingegneria o Economia
con specializzazione nelle politiche di sostenibilità ambientale o in green economy / management energetico
Principali Responsabilità:
· Gestione operativa dei contratti di Trasporto e delle prestazioni dei trasportatori;
· Gestione KPI: monitoraggio dei livelli di performance contrattuali dei trasportatori (anche attraverso audit in piattaforma e presso i clienti) e rispetto dei budget;
· Elaborazione/analisi dati trasporto/reclami/qualità e reportistica;
· Gestione di tutte le attività legate alla sostenibilità e alla riduzione dell'impatto ambientale (sia al livello di materiali di utilizzo che a livello di trasporto);
· Interfaccia con il facility management del magazzino;
· Selezione fornitori
SI richiede:
Laurea in Ingegneria Ambientale o in Economia;
1 o 2 anni di esperienza in aziende multinazionali nelle mansioni descritte
Inglese ottimo, francese gradito;
dinamicità, operatività, diplomazia, capacità di negoziazione e di lavoro in team;
necessaria auto per raggiungere l'azienda.
Si offre:
contratto tempo indeterminato di 7,30 ore con orario flessibile 9/17.30 - 8.30-17.00 + mensa + premio produzione. Previsto 1 giorno di smart working a settimana.
Luogo di Lavoro: Prov di Piacenza -
Settore: Industria automobilistica
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Anni di esperienza: 1-2 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato

ADETTO/A ELABORAZIONE PRATICHE

Wed, 04 Sep 2024 00:00:00 GMT

Orienta spa- società benefit, filiale di Mantova, ricerca per cliente del settore finanza sito a Mantova una figura di ADDETTO/A ELABORAZIONE PRATICHE.
La risorsa si occuperà di Elaborazione pratiche per clienti per:
industria 4.0
sostenibilità
il profilo ideale:
Laurea in economia / diploma di ragioneria
determinazione e dedizione
voglia di mettersi in gioco
Si offre:
contratto di lavoro a tempo determinato iniziale con scopo inserimento diretto in azienda
contesto in forte crescita
azienda solida
orario di lavoro: giornaliero
Settore: Banca e servizi finanziari
Ruolo: Customer Service
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

RESPONSABILE VENDITE HOSPITALITY

Wed, 04 Sep 2024 00:00:00 GMT

Orienta SpA – Società Benefit, Divisione Professionals, ricerca per rinomata impresa italiana con sede a Milano, attiva nel segmento dei pavimenti e dei rivestimenti di interni (prodotti di design-lusso) un/a
Responsabile Vendite divisione Hospitality
Con riporto diretto all'Amministratore Delegato, coordinerà le attività di vendita della divisione hospitality, collaborando con i Responsabili Vendite delle altre divisioni.
Avrà l'incarico di garantire la profittabilità delle attività aziendali relative alla divisione, gestendo il proprio team di vendita e monitorando le performance attraverso KPI qualitativi e quantitativi, al fine di raggiungere gli obiettivi di budget.
Responsabile delle attività commerciali e di marketing strategico, in collaborazione con la Direzione Marketing, sarà il punto di riferimento per il mantenimento e lo sviluppo del portafoglio clienti, nonché per l'analisi del mercato e della concorrenza.
Obiettivi del ruolo:
· Sviluppare il portafoglio clienti Italia e coordinare la rete agenti.
· Seguire e sviluppare il mercato italiano attraverso trattative di vendita strategiche.
· Pianificare attività a medio e lungo termine e gestire quelle a breve termine.
· Analizzare e sviluppare il business nel settore Hospitality (anche lusso), definendo strategie e obiettivi di fatturato e margine.
· Responsabile anche dell'immagine della Divisione nei confronti dei Clienti e degli interlocutori di competenza.
Requisiti:
· L'esperienza nel settore Hospitality (preferibile luxury) è ritenuta imprescindibile, così come la capacità di gestirne le relative dinamiche relazionali come, ad esempio, le triangolazione Impresa/Progettista/Cliente Finale
· Conoscenza degli studi di progettazione
· Inserimento nelle società di Sviluppo Immobiliare Hospitality e assimilati
· 10/15 anni di significativa esperienza nel ruolo confrontandosi con clientela direzionale (EPC-Engineering Procurement Construction, Gestori Fondi Immobiliari, Sviluppatori, Studi di Architettura e Progettazione );
· Esperienza nel coordinamento di risorse, vendita e marketing strategico.
· Laurea preferenziale in Ingegneria Gestionale/Edile/Civile, Architettura, Disegno Industriale o Marketing, Economia Commercio.
Competenze tecniche richieste:
· Dinamicità e propensione al Business Development.
· Ottime doti relazionali e di negoziazione.
· Conoscenza dei sistemi gestionali ERP
· Preferibile buona conoscenza della lingua inglese.
Soft skills richieste:
Team building, leadership, comunicazione efficace, problem solving, gestione delle risorse, capacità analitiche e pianificazione. Gestione del budget, lavoro per obiettivi e capacità di gestire lo stress.
Massima autonomia organizzativa, decisionale e obiettività, flessibilità, disponibilità, serietà, riservatezza, professionalità e correttezza nei rapporti completano il profilo.

Si offre
Liv. Quadro, contratto a tempo indeterminato + Auto + MBO + carta aziendale e carta carburante
Sede di lavoro
Milano città zona nord ovest con trasferte sul territorio nazionale (60%) e saltuariamente internazionale (Europa)
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Commerciale/Vendite
Anni di esperienza: > 10 anni
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
Inquadramento: Direzione/Quadri

LAUREATI IN ECONOMIA

Wed, 04 Sep 2024 00:00:00 GMT

Orienta spa- società benefit, filiale di Mantova, ricerca per cliente del settore finanza sito a Mantova una figura di LAUREATO/A IN ECONOMIA.
il profilo ideale:
Laurea in economia
determinazione e dedizione al lavoro
voglia di mettersi in gioco
Si offre:
contratto di lavoro a tempo determinato iniziale con scopo inserimento diretto in azienda
paga commisurata dall'esperienza
contesto in forte crescita
azienda solida
orario di lavoro: giornaliero
Settore: Banca e servizi finanziari
Ruolo: Customer Service
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

DIRETTORE VENDITE HOSPITALITY

Wed, 04 Sep 2024 00:00:00 GMT

Orienta SpA – Società Benefit, Divisione Professionals, ricerca per rinomata impresa italiana con sede a Milano, attiva nel segmento dei pavimenti e dei rivestimenti di interni (prodotti di design-lusso) un/a
Direttore Vendite divisione Hospitality
Con riporto diretto all'Amministratore Delegato, coordinerà le attività di vendita della divisione hospitality, collaborando con i Responsabili Vendite delle altre divisioni.
Avrà l'incarico di garantire la profittabilità delle attività aziendali relative alla divisione, gestendo il proprio team di vendita e monitorando le performance attraverso KPI qualitativi e quantitativi, al fine di raggiungere gli obiettivi di budget.
Responsabile delle attività commerciali e di marketing strategico, in collaborazione con la Direzione Marketing, sarà il punto di riferimento per il mantenimento e lo sviluppo del portafoglio clienti, nonché per l'analisi del mercato e della concorrenza.
Obiettivi del ruolo:
· Sviluppare il portafoglio clienti Italia e coordinare la rete agenti.
· Seguire e sviluppare il mercato italiano attraverso trattative di vendita strategiche.
· Pianificare attività a medio e lungo termine e gestire quelle a breve termine.
· Analizzare e sviluppare il business nel settore Hospitality (anche lusso), definendo strategie e obiettivi di fatturato e margine.
· Responsabile anche dell'immagine della Divisione nei confronti dei Clienti e degli interlocutori di competenza.
Requisiti:
· L'esperienza nel settore Hospitality (preferibile luxury) è ritenuta imprescindibile, così come la capacità di gestirne le relative dinamiche relazionali come, ad esempio, le triangolazione Impresa/Progettista/Cliente Finale
· Conoscenza degli studi di progettazione
· Inserimento nelle società di Sviluppo Immobiliare Hospitality e assimilati
· 10/15 anni di significativa esperienza nel ruolo confrontandosi con clientela direzionale (EPC-Engineering Procurement Construction, Gestori Fondi Immobiliari, Sviluppatori, Studi di Architettura e Progettazione );
· Esperienza nel coordinamento di risorse, vendita e marketing strategico.
· Laurea preferenziale in Ingegneria Gestionale/Edile/Civile, Architettura, Disegno Industriale o Marketing, Economia Commercio.
Competenze tecniche richieste:
· Dinamicità e propensione al Business Development.
· Ottime doti relazionali e di negoziazione.
· Conoscenza dei sistemi gestionali ERP
· Preferibile buona conoscenza della lingua inglese.
Soft skills richieste:
Gestione delle risorse, Team building, leadership, comunicazione efficace, problem solving, capacità analitiche e pianificazione. Gestione del budget, lavoro per obiettivi e capacità di gestire lo stress.
Massima autonomia organizzativa, decisionale e obiettività, flessibilità, disponibilità, serietà, riservatezza, professionalità e correttezza nei rapporti completano il profilo.

Si offre
Liv. Quadro, contratto a tempo indeterminato + Auto + MBO + rimborso spese
Sede di lavoro
Milano città zona nord ovest con trasferte sul territorio nazionale (60%) e saltuariamente internazionale (Europa)
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Commerciale/Vendite
Anni di esperienza: > 10 anni
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
Inquadramento: Direzione/Quadri

CONTABILE

Wed, 04 Sep 2024 00:00:00 GMT

Orienta SpA Agenzia per il Lavoro ricerca per società di consulenza informatica che offre soluzioni integrate di HW e SW:
UN/A CONTABILE ESPERTO/A in sostituzione maternità
Le attività principali da svolgere saranno:
redazione di scritture contabili (prima nota, cespiti, ratei e risconti);
tenuta dei registri contabili aziendali (ciclo attivo e passivo, contabilità clienti e fornitori);
predisposizione del bilancio d'esercizio (ante imposte);
contabilità cassa e banca, riconciliazioni;
liquidazione IVA.
Requisiti richiesti:
diploma di ragioneria o laurea in Economia aziendale oppure possesso di un titolo accademico equipollente;
esperienza pregressa di almeno 3 anni;
preferibile conoscenza del gestionale Team System;
padronanza dei principali applicativi Office (Outlook, Excel, Word, Power Point).
Completano il profilo buone doti di flessibilità, ottime capacità relazionali e abilità gestionali.
Orario di lavoro: 9:00-18:00, full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro: Roma, zona Tiburtina.
Contratto offerto: CCNL Commercio terziario, 2 livello (2.050,96€ lordi mensili) con 14 mensilità. Si offre un contratto a tempo determinato per sostituzione maternità finalizzato, con possibilità di successivo inserimento stabile a tempo indeterminato.
Settore: Informatica
Ruolo: Finanza/Contabilità/Revisione
Percentuale di occupazione: Full-time
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

TIROCINIO CONTROLLO DI GESTIONE

Wed, 04 Sep 2024 00:00:00 GMT

Orienta spa Società Benefit, filiale di Torino, cerca per studio di consulenza cliente, due
TIROCINANTI CONTROLLO DI GESTIONE
I requisiti sono:
- laurea in discipline economiche (economia aziendale, economia e commercio, scienze bancarie) o in ingegneria gestionale
- buona conoscenza del pacchetto Office (specialmente Excel)
- disponibilità immediata
Skills richieste:
- Capacità nell'utilizzo di pacchetti e programmi informatici
- flessibilità e predisposizione al lavoro di gruppo
- abilità comunicative e leadership
- problem solving
Indennità: 600€ mensili netti, come da normativa regionale
Orario di lavoro: dal Lunedì al Venerdì dalle ore 9.00 alle 13.00 e dalle 14.30 alle 18.30
Luogo di lavoro: Torino (zona Crocetta)
Settore: Studi professionali e di consulenza
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Anni di esperienza: < 1 anno
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Stage
Inquadramento: Studente/Stage

Impiegato/a Paghe

Wed, 04 Sep 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia cerca su Gambettola (FC), per prestigiosa Associazione servizi, un/una Impiegato/a paghe :

Requisiti:
• Diploma Ragioneria o Laurea triennale in Economia;
• Esperienza nel ruolo di almeno 2 anni nel ruolo presso Studi professionali, Associazioni territoriali;
• Competenza in ambito payroll e normativa consulenza del lavoro
• Diligenza, team working e doti comunicative;
• Domicilio: Forlì e comunque in aree limitrofe alla sede di lavoro.

Mansioni:
1. Elaborazione buste paga e adempimenti relativi al rapporto di lavoro;
2. Gestione costi del personale e budget previsionali;
3. Consulenza per la legislazione del lavoro, la contrattualistica e il contenzioso;

o Sede di lavoro: Gambettola (FC)
o Contratto subordinato a tempo determinato (6+6 o 12 mesi) con evoluzione a tempo indeterminato, inquadramento e retribuzione commisurate alle esperienze e competenze maturate - disponibilità sia part time che full time

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Gambettola (Forli' - Cesena)

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).