Offerte Lavoro "\"\\\"social-media\\\"\"" 2025 | Euspert Bianco Lavoro

DIGITAL MARKETING SPECIALIST

Sun, 08 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta spa - società benefit filiale di Mantova ricerca per importante cliente del settore arredo una figura di digital marketing specialist.
Il profilo ideale ha esperienza pregressa di qualche anno nel campo e dovrà occuparsi di:
Social:
Redazione del piano editoriale per le pagine ed i profili aziendali (art e copy) – Instagram, Facebook, Pinterest, LinkedIn comprensivo di stories.
Creazione delle Custom Audiences
Remarketing e Retargeting
Gestione del budget aziendale secondo una strategia condivisa
Creazione, misurazione e diversificazione delle campagne per i social media in base ai diversi obiettivi aziendali (brand awareness, conversion, traffico);
Gestione e generazione della community;
Creazione UTM;
Gestione dello Shop sui social (prezzi, prodotti in evidenza);
Redazione report e analisi
Grafica:
Concept degli strumenti per la comunicazione off line in linea con i brand;
Realizzazione grafica dei cataloghi, brochure, presentazioni aziendali, volantini, roll up, materiale per gli eventi fieristici;
Richiesta dei preventivi per la stampa;
Post-produzione di foto
Concept e ideazione degli strumenti di comunicazione on line (DEM, Newsletter, landing page, pagine web, banner etc);
Montaggio video
Web
Realizzazione di pagine web su piattaforma WordPress
Realizzazione di pagine web su piattaforma Woocommerce
Realizzazione di pagine web, gestione del catalogo (inteso come aggiunta e modifica dei prodotti a catalogo), gestione del sito su piattaforma Prestashop;
Realizzazione di Art e copy per siti su piattaforma Wordpress, Woocommerce, Prestashop;
Gestione degli ordini e risoluzione dei problemi;
Ottimizzazione dei contenuti mobile;
Realizzazione (art e copy) di DEM e Newsletter;
Piano editoriale dei blog aziendali, stesura della copy.
Gestione dei diversi marketplace (catalogo prodotti, strumenti pubblicitari);
Marketing
Strategia per l'e-commerce aziendale (trimestrale) rispettando i budget aziendali;
Influencer marketing: selezione dei profili per la promozione del brand e dei prodotti aziendali, creazione della strategia comunicativa, definizione dei contenuti, contrattistica;
Analisi dati di Google Analytics, Google Ads, Business manager.
Reportistica
EVENTI
Contatti con i fornitori;
Promozione on line;
Ideazione di eventuali strumenti di comunicazione off line;
Logistica;
Presenza in loco (a volte)
Gestione e selezione dei fornitori riferiti alle diverse attività di marketing
Coordinamento
Ricerca e selezione di collaboratori e fornitori esterni;
Gestione dei collaboratori esterni (press office, sviluppatori, webmaster);
Richiesta dei preventivi;
Indispensabile lingua inglese, gradita conoscenza excel e word.
Molto gradita conoscenza di video editing e di principi di fotografia.
Programmi utilizzati:
Grafica: Adobe InDesign, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe Rush
Social: Business manager
Email Marketing: MailUp
Cms: Wordpress, Woocommerce, Prestashop
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Marketing /Relazioni esterne
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

JUNIOR DIGITAL MARKETING SPECIALIST

Sun, 08 Dec 2024 00:00:00 GMT

#digitalmarketing #risorseumane #strategiadigitalmktg #webmarketing #brandidentity #comunicazioneonline #marketingoffline

Link HR Professional Solutions ricerca per società del territorio, operante nell'ambito della consulenza alle Risorse Umane, una figura professionale da inserire all'interno dell'area Marketing & Communication
JUNIOR DIGITAL MARKETING SPECIALIST
La risorsa ricercata avrà l'opportunità di collaborare con il management dell'azienda per contribuire alla progettazione delle strategie di marketing digitale e comunicazione, al fine di promuovere l'azienda e i servizi offerti. In questo contesto avrà modo di crescere professionalmente insieme all'azienda.
Responsabilità:
- Condurre ricerche di mercato per comprendere il target di riferimento e sviluppare le strategie per raggiungere gli obiettivi utilizzando una combinazione di strumenti digitali;
- Creare e gestire presenza online attraverso sito web, blog, pagine social, canali e altri mezzi digitali;
- Produrre contenuti di qualità, come articoli, post sui social media e altro ancora, per coinvolgere il pubblico target e promuovere il brand;
- Ideare e gestire campagne pubblicitarie online utilizzando strumenti identificati, monitorando costantemente le performance e apportando eventuali ottimizzazioni;
- Collaborare con altre aree aziendali per assicurare coerenza e sinergia nelle attività di marketing e comunicazione;
- Curare la brand identity, anche attraverso materiale mktg offline come brochure, gadget di rappresentanza, etc.;
- Collaborare nella organizzazione di eventi mirati e convegni, contribuendo alla proposta di nuove idee per raggiungere gli obiettivi di business prefissati.
Requisiti:
- Laurea in Marketing, Comunicazione, Digital Marketing o campo correlato;
- Conoscenza delle piattaforme e degli strumenti di marketing digitale;
- Passione e interesse per il digital marketing e la comunicazione online;
- Eccellenti capacità di comunicazione verbale e scritta.

Completano il profilo creatività, proattività e una forte motivazione a crescere professionalmente.

Luogo di lavoro: Padova

Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology.

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Altro
Ruolo: Marketing/Relazioni esterne
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Professional / Specialist

TIROCINANTE | DIGITAL MKTG & COMMUNICATION

Sun, 08 Dec 2024 00:00:00 GMT

#digitalmarketing #risorseumane #strategiadigitalmktg #webmarketing #brandidentity #comunicazioneonline #marketingoffline

Link HR Professional Solutions ricerca per società del territorio, operante nell'ambito della consulenza alle Risorse Umane, una figura professionale da inserire all'interno dell'area Marketing & Communication
TIROCINANTE | DIGITAL MKTG & COMMUNICATION
La risorsa ricercata avrà l'opportunità di collaborare con il management dell'azienda per contribuire alla progettazione delle strategie di marketing digitale e comunicazione, al fine di promuovere l'azienda e i servizi offerti. In questo contesto avrà modo di crescere professionalmente insieme all'azienda.
Responsabilità:
Condurre ricerche di mercato per comprendere il target di riferimento e sviluppare le strategie per raggiungere gli obiettivi utilizzando una combinazione di strumenti digitali;
Creare e gestire presenza online attraverso sito web, blog, pagine social, canali e altri mezzi digitali;
Produrre contenuti di qualità, come articoli, post sui social media e altro ancora, per coinvolgere il pubblico target e promuovere il brand;
Ideare e gestire campagne pubblicitarie online utilizzando strumenti identificati, monitorando costantemente le performance e apportando eventuali ottimizzazioni;
Collaborare con altre aree aziendali per assicurare coerenza e sinergia nelle attività di marketing e comunicazione;
Curare la brand identity, anche attraverso materiale mktg offline come brochure, gadget di rappresentanza, etc.;
Collaborare nella organizzazione di eventi mirati e convegni, contribuendo alla proposta di nuove idee per raggiungere gli obiettivi di business prefissati.
Requisiti:
Studente universitario o neolaureato in Marketing, Comunicazione, Digital Marketing o campo correlato;
Conoscenza di base delle piattaforme e degli strumenti di marketing digitale;
Passione e interesse per il digital marketing e la comunicazione online;
Eccellenti capacità di comunicazione verbale e scritta.

Completano il profilo creatività, proattività e una forte motivazione a crescere professionalmente.

Tipo di assunzione: Tirocinio retribuito con possibilità di assunzione
Luogo di lavoro: Padova

Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology.

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Altro
Ruolo: Marketing/Relazioni esterne
Tipo di occupazione: Stage
Inquadramento: Primo impiego

TIROCINANTE | RICERCA E SELEZIONE

Sun, 08 Dec 2024 00:00:00 GMT

#ricercaeselezione #risorseumane #jobdescription #advertising #screening #colloquistrutturati #contattoconaziende

Link HR Professional Solutions ricerca per società del territorio, operante nell'ambito della consulenza alle Risorse Umane, una figura professionale da inserire all'interno dell'area Ricerca e Selezione per potenziamento
TIROCINANTE | RICERCA E SELEZIONE
La risorsa ricercata, affiancata dai Recruiting Consultant esperti in materia, fornirà supporto operativo nei processi di Ricerca e Selezione mediante un graduale inserimento nelle attività.
Responsabilità:
- Gestione delle fasi iniziali del processo di ricerca e selezione, compresa la redazione della Job Description e identificazione dei requisiti personali e professionali dei candidati da ricercare;
- Creazione e validazione degli annunci da pubblicare;
- Definizione e attivazione dei canali di reclutamento, inclusi portali specifici, social media e il sito web aziendale;
- Convalida delle candidature mediante interviste telefoniche e screening dei CV;
- Svolgimento delle interviste strutturate e tarate sul profilo ricercato e inserimento delle candidature nel sistema gestionale;
- Attività di elaborazione dei dossier confidenziali per la successiva presentazione alle aziende clienti;
- Supporto operativo alle attività di back-office, compresa la gestione della corrispondenza, la preparazione di presentazioni e report, la redazione di documenti e newsletter, nonché la gestione data base.
Requisiti:
Laurea preferibilmente in materie umanistiche o ambito correlato;
Buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Power Point);
Buone doti relazionali, organizzative e gestionali;
Completano il profilo ideale forte motivazione, proattività e capacità di problem solving.

Tipo di assunzione: Tirocinio retribuito con possibilità di assunzione
Luogo di lavoro: Padova

Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Studi professionali e di consulenza
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Stage
Inquadramento: Primo impiego

SOCIAL MEDIA MANAGER

Sat, 07 Dec 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia s.p.a ricerca per azienda cliente che si occupa della creazione, produzione e distribuzione di cosmetici e para farmaceutici, un/una:

SOCIAL MEDIA MANAGER

Responsabilità e attività:
• Confronto con il mktg team per la raccolta del brief rispetto agli obiettivi di comunicazione e di business di breve e medio termine;
• Sviluppo di strategie social media allineate agli obiettivi aziendali e ai diversi canali social (Instagram, Facebook, Linkedin, Tik Tok, X)
• Definizione di un calendario editoriale per i diversi canali social
• Ha come obiettivo la crescita e la gestione della community online e delle interazione con il pubblico sia in chiaro che in direct;
• Creazione contenuti per diverse piattaforme social (scrittura copy, progettazione grafica, realizzazione reel, taglio video ) in linea con la Brand Identity del marchio;
• Confronto con l'agenzia esterna responsabile dell'implementazione delle campagne di social media advertising, ed eventuale finetuning al calendario e ai contenuti creativi in linea con la strategia pubblicitaria
• Monitoraggio e analisi delle performance organiche dei canali social, con report mensili
• Identificazione e gestione delle collaborazioni con influencer
• Restare aggiornato sulle ultime tendenze digitali e social, proponendo nuove idee e soluzioni

Requisiti:
• Esperienza di 3/5 anni nella gestione di social media e community online;
• Conoscenza delle principali piattaforme social e degli strumenti di analisi;
• Ottima capacità di scrittura, creatività e attenzione estrema ai dettagli;
• Conoscenza molto aggiornata dei principali strumenti di grafica (Photoshop, Canva, ecc.) e di video editing ;
• Capacità di lavorare in team e di gestire più progetti contemporaneamente;
• Attitudine positiva e proattiva, con forte interesse per il mondo digital e i trend social.
• Conoscenza dell'inglese (B2)
• Gradita la conoscenza dello spagnolo

Inquadramento:
CCNL Commercio – RAL commisurata alla reale esperienza
Full- time
Sede: Milano con possibilità di smart working

Categoria Professionale: Marketing / Comunicazione / Media / Giornalismo

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Impiegato/a Ufficio Placement

Fri, 06 Dec 2024 00:00:00 GMT

Per centro formativo in provincia di Pisa, attivo nell'area Moda e Comunicazione, stiamo ricercando una figura di impiegato/a Ufficio Placement per inserimento diretto.

Il/la candidato/a ideale lavorerà a stretto contatto con la Direzione e l'area Didattica e si occuperà di:

- Scoprire nuove aziende e mantenere relazioni con loro;
- Gestire le richieste delle aziende per il collocamento di studenti e ex studenti;
- Progettare e gestire la comunicazione, le relazioni pubbliche e i contatti con le aziende;
- Aggiornare e ampliare il database delle aziende in tutto il territorio nazionale;
- Promuovere le attività di collocamento sui social media;
- Gestire il database degli studenti e ex studenti;
- Organizzare, gestire e monitorare gli stage curriculari;
- Condurre colloqui motivazionali e di orientamento con gli studenti prima dello stage;
- Raccogliere i feedback alla fine dello stage;
- Analizzare e creare report.

Il/la candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti:

- Laurea in ambito umanistico o economico/marketing;
- Esperienza precedente in uffici placement, risorse umane, uffici commerciali o simili;
- Ottime competenze comunicative e un buon approccio commerciale;
- Buona conoscenza dell'inglese;
- Approccio dinamico e proattivo.

Cerchiamo una persona disponibile a lavorare full time, dal lunedì al venerdì.
Il contratto e la retribuzione saranno commisurati all'esperienza della figura selezionata.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: ISTRUZIONE E FORMAZIONE

Città: Pontedera (Pisa)

Esperienza lavorativa:

Addetto alle Risorse Umane (m/f) - 36 mesi

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Patenti:

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Full Time

Contabile Junior e Social Media Specialist

Fri, 06 Dec 2024 00:00:00 GMT

Adecco Consultant ricerca una figura di Contabile Junior e Social Media Specialist per importante Studio commercialista, in zona Monza Brianza.
La nuova risorsa avrà un ruolo centrale all'interno del contesto aziendale. Dovrà gestire la Contabilità dello Studio, coordinerà le attività da svolgere al suo interno e gestirà i contenuti della Comunicazione Social riguardo ai servizi offerti per le importanti aziende clienti.

In particolare, avrà le seguenti mansioni e responsabilità:
• Tenuta della contabilità ordinaria, semplificata e minimi
• Gestione delle paghe, consulenza e portale della fatturazione elettronica
• Gestione della fatturazione attiva e passiva
• Gestione degli incarichi ricevuti dai Clienti
• Gestione del processo di conservazione digitale dei documenti processati dallo Studio per conto dei Clienti per gli adempimenti di natura fiscale e civilistica e degli adempimenti di Studio relativi all'antiriciclaggio dei Clienti
• Assistenza alla manutenzione del sito dello Studio e gestione della comunicazione sui social
• Assistenza alla redazione dichiarazione redditi modello 730 e calcolo IMU
• Coordinamento delle attività quotidiane svolte all'interno dello Studio (organizzazione agenda di Studio, gestione sala riunioni e altre attività accessorie)

Requisiti richiesti:
• Laurea in Economia o indirizzo equipollente
• Esperienza pregressa nel ruolo in uno Studio professionale
• Preferibile conoscenza del software “PROFIS” di Sistemi S.p.A.
• Competenze comunicative, organizzative e di Teamworking
• Responsabilità e affidabilità

Si offre contratto diretto in azienda a tempo indeterminato, RAL commisurata all'esperienza, CCNL Studi Professionali.

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Città: Seveso (Monza E Della Brianza)

Disponibilità oraria:

Full Time

Apprendistato Social Media e Segreteria Generale

Fri, 06 Dec 2024 00:00:00 GMT

Atempo S.p.A. Agenzia per il Lavoro, Filiale di Moncalieri, ricerca per azienda cliente operante nel settore della distribuzione di cosmetici a centri estetici e SPA su tutto il territorio nazionale, una risorsa da inserire in Apprendistato con il ruolo di Social Media e Segreteria Generale.
La risorsa selezionata si occuperà delle seguenti attività:
Gestione delle pagine social aziendali (pubblicazione di post, creazione di stories).
Eventuale gestione delle sponsorizzazioni sui social media.
Attività di segreteria generale di base.
Accoglienza e supporto clienti presso la sede aziendale.
Requisiti richiesti:
Buona dimestichezza nell'uso dei social media.
Preferibile esperienza nella gestione di campagne sponsorizzate.
Ottime capacità relazionali e cura del proprio standing.
Attitudine al lavoro organizzato e orientato al cliente.
L'azienda offre: Contratto in Apprendistato - CCNL COMMERCIO
Luogo di lavoro: Moncalieri (TO)
Orario di lavoro: Full time (chiusura aziendale dal 24 al 30 dicembre)
Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it
Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
Settore: Altro
Ruolo: Comunicazione/Ufficio stampa
Anni di esperienza: < 1 anno
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Apprendistato
Inquadramento: Impiegato
Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore
Patente: B
Mezzo di trasporto: Auto

Corso gratuito in 'Social media manager'

Thu, 05 Dec 2024 00:00:00 GMT

Il corso di Social media manager (codice identificativo 14726) è parte del “Programma G.O.L.” (Garanzia Occupabilità dei Lavoratori) finanziato con i fondi europei del P.N.R.R. (Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza). L'obbiettivo del corso è formare una figura professionale che si occupa della gestione operativa di profili, pagine e account ufficiali di un'organizzazione, un'azienda o un brand sui social networks e, eventualmente, del blog aziendale. Usa le diverse piattaforme social per interagire con gli utenti e creare una community attiva; la sua attività è finalizzata a far crescere la presenza online, migliorare la brand awareness e la reputation, creare engagement, generare leads e fidelizzare il pubblico. Il Social Media Manager analizza e interpreta i dati provenienti dal web e dai social media attraverso tools di analisi e ascolto della rete, per individuare trend e identificare i target delle attività di marketing e comunicazione. L'attuazione della strategia social può richiedere la collaborazione di altre figure professionali del team marketing e comunicazione, come il copywriter, il grafico web o il videomaker.

Durata del corso: 300 ore di cui 90 ore di stage

Responsabilità:

A chi è rivolto:
• Percettori NASPI, DISCOLL, SFL e altre misure di sostegno al reddito;
• Lavoratori over 55;
• Lavoratori con minori chances occupazionali o in cerca di occupazione da almeno sei mesi;
• Lavoratori con reddito basso;
• Disoccupati

Requisiti minimi richiesti per l'accesso:
• Età minima di 18 anni
• Diploma di scuola superiore

Città: Napoli
Sede di erogazione del corso: DAD tramite la piattaforma ZOOM
Periodo previsto per l'inizio delle lezioni: gennaio
Disponibilità oraria: part-time

Categoria Professionale: Marketing / Comunicazione / Media / Giornalismo

Città: Napoli (Napoli)

Disponibilità oraria:

Part Time pomeriggio
Part Time mattino

Impiegato/a addetto ai social media e all'editing video

Thu, 05 Dec 2024 00:00:00 GMT

Per nota realtà del territorio, siamo alla ricerca di un/una junior graphic designer. Lavorerai a giornata dal lunedì al venerdì con contratto full time, l’azienda dista pochi chilometri da Romano, troverai un ambiente informale e ben organizzato, potrai lavorare in autonomia gestendo le priorità.

RESPONSABILITA’

Ti occuperai di:
· Gestire lo sviluppo del brand
· Realizzare i contenuti grafici per i social aziendali
· Supporto al digital Marketing Specialist per Invio di newsletter per pubblicizzazione di campagne
· Realizzazione di shooting fotografici e video
· Editing di video e foto

COMPETENZE:

· Conoscenza suite Adobe
· Conoscenza pacchetto Office
· Conoscenza social media networks
· Ottima conoscenza Lingua Inglese scritta e parlata
· Competenze di visual design, UX/UI design
· Ottima conoscenza dei programmi: Aftereffects e Premiere
· Abilità nella realizzazione di progetti in 2D e 3D.

Livello di studio: Diploma/Laurea in Graphic Design

Categoria Professionale: Progettisti / Design / Grafici

Settore: INDUSTRIA CHIMICA/ CHIMICA-FARMACEUTICA

Città: Antegnate (Bergamo)

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Ottimo
Italiano - Livello Ottimo

Competenze richieste:

Ricevimento - Gestione Reception

Patenti:

Disponibilità oraria:

Totale disponibilità
Full Time