<![CDATA[Offerte Lavoro "\"\\\"\\\\\\\"\\\\\\\\\\\\\\\"risorse-umane\\\\\\\\\\\\\\\"\\\\\\\"\\\"\"" 2025 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%5C%22%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22risorse-umane%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%22%5C%22%22 "\"\\\"\\\\\\\"\\\\\\\\\\\\\\\"risorse-umane\\\\\\\\\\\\\\\"\\\\\\\"\\\"\"": 385 offerte di lavoro "\"\\\"\\\\\\\"\\\\\\\\\\\\\\\"risorse-umane\\\\\\\\\\\\\\\"\\\\\\\"\\\"\"". Aggiornate in tempo reale. Cerca lavoro su Euspert, oltre 260.000 offerte di lavoro valide di aziende serie e garantite. In tutte le regioni e province. Candidati it-IT Euspert 30 https://it.euspert.com/img/logo.gif <![CDATA[Offerte Lavoro "\"\\\"\\\\\\\"\\\\\\\\\\\\\\\"risorse-umane\\\\\\\\\\\\\\\"\\\\\\\"\\\"\"" 2025 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%5C%22%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22risorse-umane%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%5C%5C%5C%5C%22%5C%5C%5C%22%5C%22%22 144 68 https://it.euspert.com/offertelavoro/como/recruiter-addettoa-alla-selezione-7252037.html https://it.euspert.com/offertelavoro/como/recruiter-addettoa-alla-selezione-7252037.html <![CDATA[RECRUITER - ADDETTO/A ALLA SELEZIONE]]> RECRUITER - ADDETTO/A ALLA SELEZIONE
Orienta S.p.A. Società Benefit seleziona per l'organico interno della filiale di Lomazzo (Co) un addetto/un'addetta alla selezione del personale.
L' HR generalist verrà inserito/a a supporto del lavoro del team collaborando, principalmente, nella selezione del personale.
Il selezionatore / la selezionatrice si occuperà della selezione e della gestione amministrativa dei dipendenti; nello specifico gestirà in completa autonomia:
accoglienza candidati,
analisi delle job position e stesura annunci,
screening e ricerca candidati utilizzando i principali canali di reclutamento inclusi i social network e il social recruiting,
colloqui di selezione telefonici, in presenza e on-line,
inserimento anagrafiche lavoratori, contratti e proroghe.
Il recruiter / la recruiter ideale ha maturato esperienza presso la filiale di un'Agenzia Per il Lavoro, è abituato/a a lavorare per obiettivi e a ritmi sostenuti, ha conseguito titolo di studio affine alla posizione. Gradita conoscenza dei gestionali Intiway e Arca 24.
Fondamentali ottime doti di comunicazione e di empatia, capacità di lavorare in team e skills digitali elevate.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 09.00 alle 18.00 con un'ora di pausa pranzo.
Si offre tirocinio curriculare/extracurriculare finalizzato all'inserimento in organico.
Luogo di lavoro: Lomazzo (Co).
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: < 1 anno
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Stage
Inquadramento: Studente/Stage
Livello di istruzione: Laurea Triennale/a Ciclo Unico
Patente: B

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Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/piacenza/commerciale-responsabile-di-filiale-in-agenzia-per-il-lavoro-7252046.html https://it.euspert.com/offertelavoro/piacenza/commerciale-responsabile-di-filiale-in-agenzia-per-il-lavoro-7252046.html <![CDATA[Commerciale Responsabile di Filiale in Agenzia per il lavoro]]> Orienta Spa Agenzia per il lavoro -Società Benefit - seleziona, per prossima apertura di una nuova Filiale a Piacenza, un/a Responsabile di Filiale.
La risorsa si occuperà di gestione commerciale del territorio assegnato, coordinamento del personale di filiale e gestione dei clienti.
Si ricerca un profilo junior con forte interesse per il settore delle Risorse Umane con spiccate doti commerciali e proattivo/a.
Si offre iniziale Stage 6 mesi + assunzione oppure iniziale tempo determinato - ral da definire.
Si richiede disponibilità ad iniziale formazione ( 1 - 2 volte a settimana) su filiale di Milano
Orario di lavoro: Full time
Luogo di lavoro: Piacenza/Hinterland
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: < 1 anno
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Stage
Inquadramento: Studente/Stage
Si richiede forte interesse e motivazione a lavorare nell'ambito Apl (nuova apertura di filiale)

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Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/operatore-politiche-attive-del-lavoro-milano-7252116.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/operatore-politiche-attive-del-lavoro-milano-7252116.html <![CDATA[OPERATORE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO MILANO]]> ORIENTA Spa S.B., AGENZIA PER IL LAVORO, ricerca un/a
ADDETTA/O ALLE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO da inserire nel proprio organico.
La risorsa, in qualità di Operatore specialistico del mercato del lavoro, si occuperà in autonomia dell'intero processo di gestione delle politiche attive, prendendo in carico e accompagnando al lavoro gli utenti che intendono usufruire del percorso GOL presso Orienta.
Sarà inserita in un ambiente disteso e orientato alle esigenze dell'utente, in un team giovane e dinamico, in cui il principale obiettivo è offrire una consulenza qualitativamente alta e professionale all'utenza trattata.
In particolare si occuperà di:
- convocazione e accoglienza degli utenti;
- supporto nel rilascio della DID, Profiling, Assessment, patti di servizio, attivazione programma GOL;
- erogazione di colloqui specialistici di orientamento al lavoro, bilanci di competenze e accompagnamento al lavoro
- inserimento dell'utente nei corsi di formazione
- rendicontazione dei servizi;
- scouting di offerte di lavoro per agevolare il matching domanda/offerta;
- contatti con aziende ed enti partners sul territorio;
- archiviazione e gestione documentale, utilizzo gestionale interno
Requisiti per la accedere alla selezione:
- Esperienza come orientatore al lavoro e supporto alla ricollocazione / bilancio competenze.
- Conoscenza consolidata nell' utilizzo dei portali regionali SIUL, BES, CRUSCOTTO 2.0, SIUF
- Conoscenza del mercato del lavoro del territorio di Milano e hinterland.
- Capacità relazionali spiccate ed una forte attitudine al problem solving.
Inoltre, ai fini dell'accreditamento regionale, deve essere in possesso di:
- Laurea magistrale
oppure
- Laurea triennale + 1 anno di esperienza nell'orientamento o in alternativa Master Universitario di 1° livello in Orientamento / Corso Abilitante Regionale in Orientamento
La proposta contrattuale, verrà definita in sede di colloquio, in base all'esperienza del candidato.
Inserimento a scopo assunzione.
Previsti ticket e incentivi.
Sede di lavoro: Milano, Via Giotto 36.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: 1-2 anni
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

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Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/verona/hr-generalist-stage-7252163.html https://it.euspert.com/offertelavoro/verona/hr-generalist-stage-7252163.html <![CDATA[HR GENERALIST - STAGE]]> Il tuo desiderio è quello di inserirti nel settore delle risorse umane?
Ti stiamo cercando!
Il contesto
Il Gruppo Orienta nasce nel 1993 e da allora lavoriamo per la crescita delle persone e per essere motore di innovazione nelle risorse umane.
Siamo specializzati nei servizi di somministrazione, ricerca e selezione di personale, staff leasing, formazione e outsourcing ed offriamo consulenza HR in tutti gli ambiti e settori produttivi.
La passione, l'impegno, l'attenzione al Cliente e la costanza nel raggiungimento degli obiettivi ci guidano da oltre 25 anni: oggi contiamo in Italia più di 50 filiali dirette, un fatturato di 200 milioni di euro e 20.000 persone somministrate.
Per la la nostra filiale a Verona, siamo in cerca di un/una candidato/a da inserire in STAGE come ADDETTO/A ALLA SELEZIONE DEL PERSONALE.
Principali mansioni
Il/la candidato/a verrà inserito/a in filiale dove si occuperà di:
recruiting: analisi della posizione e screening delle candidature pervenute, ricerca attiva mediante i principali portali
colloqui telefonici di pre-screening con i candidati
selezione del personale, conduzione di colloqui individuali, inizialmente in affiancamento, e a tendere in autonomia
elaborazione del profilo
gestione delle chiamate in entrata e in uscita
mantenimento del rapporto con i candidati durante tutto l'iter selettivo e feedback
amministrazione del personale somministrato
gestione del rapporto con i clienti attivi e prospect
Requisiti
Il/la candidato/a ideale possiede laurea in ambito umanistico/economico, è motivato a formarsi ed inserirsi nel settore e possiede buone capacità relazionali ed empatiche, ottime doti di organizzazione e precisione., orientamento agli obiettivi.
Si offre inserimento in stage di 6 mesi scopo assunzione, è previsto un rimborso spese mensile.
Orario di lavoro: dal Lunedì al Venerdì, 9-13, 14-18.
Sede di lavoro: Verona (VR)
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: < 1 anno
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Stage
Inquadramento: Studente/Stage

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Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/genova/controller-settore-marittimo-7252448.html https://it.euspert.com/offertelavoro/genova/controller-settore-marittimo-7252448.html <![CDATA[Controller - Settore Marittimo]]> Sei un professionista con esperienza nel controllo di gestione e una forte passione per il settore marittimo? Questa potrebbe essere l'opportunità che fa per te! Stiamo cercando un Controller per un'azienda globale leader nella gestione di servizi essenziali per navi militari: dalla manutenzione al rifornimento, fino alla gestione logistica e delle risorse umane nei principali porti del mondo.
La risorsa sarà inserita in un contesto internazionale e dinamico in forte espansione, all'interno del quale risponderà al Finance e Administration Manager. Avrà la responsabilità di formare e affiancare una risorsa più junior e il compito di interfacciarsi con colleghi situati nei principali porti mondiali.
Requisiti:
Esperienza: 2-3 anni nel controllo di gestione, preferibilmente nel settore marittimo o delle agenzie di spedizione
Lingua: Inglese fluente (lingua principale per tutte le comunicazioni)
Competenza preferibile: conoscenza del programma Progest (non indispensabile)
Capacità di analisi e spirito di collaborazione
Cosa offriamo:
Contratto a tempo indeterminato
RAL a partire da 40K + bonus annuale variabile

Luogo di lavoro: Genova (Zona Porto)
Settore:
Ruolo: Finanza/Contabilità/Revisione
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

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Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/modena/tirocinante-risorse-umane-7252457.html https://it.euspert.com/offertelavoro/modena/tirocinante-risorse-umane-7252457.html <![CDATA[Tirocinante Risorse Umane]]> Orienta HealthCare, divisione di Orienta Spa - Società Benefit, specializzata nella ricerca e selezione, somministrazione e gestione di personale nel settore sanitario e socio-assistenziale pubblico e privato, ricerca per posizione interna
1 TIROCINANTE RISORSE UMANE
Il candidato ideale ha forte motivazione al lavoro nell'ambito della gestione risorse umane, è fortemente orientato al lavoro per obiettivi, preciso e con buone doti relazionali.
L'attività di stage consentirà di raggiungere un buon grado di autonomia nel lavoro di ricerca e selezione, gestione di colloqui conoscitivi e di selezione, amministrazione risorse umane, gestione database candidati etc.
L'orario di svolgimento sarà full time dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18, con inserimento immediato.
Sede di lavoro: MODENA
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Stage

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Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/prato/stagista-settore-risorse-umane-7252513.html https://it.euspert.com/offertelavoro/prato/stagista-settore-risorse-umane-7252513.html <![CDATA[STAGISTA SETTORE RISORSE UMANE]]> Orienta SpA, Agenzia per il lavoro e Società Benefit, principale società italiana nel settore delle risorse umane con 60 filiali nazionali e presenza diretta in Svizzera, Polonia e Repubblica Ceca, ricerca per organico interno:
1 STAGISTA RISORSE UMANE
La risorsa, in affiancamento al tutor, sarà formata sulle seguenti attività:
Contatto e accoglienza dei candidati;
Pubblicazione degli annunci di lavoro;
Screening telefonico, organizzazione e svolgimento dei colloqui;
Ricerca attiva sulle diverse banche dati
Stesura profili candidati, relazione candidato/cliente
Contrattualistica
Requisiti Richiesti:
Laurea. Valutiamo con interesse Master o percorsi di formazione nell'area delle risorse umane, HR;
Ottima conoscenza del pacchetto Office;
Approccio flessibile, ottime capacità relazionali e gestionali
Si offre uno stage di sei mesi con rimborso spese di 600 euro.
Sede di Lavoro: Prato
Orario di lavoro: 39 h settimanali dal lunedì al venerdì
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: < 1 anno
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Stage
Inquadramento: Studente/Stage

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Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/tutor-politiche-attive-milano-7252654.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/tutor-politiche-attive-milano-7252654.html <![CDATA[TUTOR POLITICHE ATTIVE MILANO]]> ORIENTA Spa S.B., AGENZIA PER IL LAVORO, ricerca un/a
TUTOR ADDETTO ALLE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO da inserire nel proprio organico come Operatore Specialistico del Mercato del Lavoro.
La risorsa si occuperà in totale autonomia dell'intero processo di gestione delle politiche attive, entrando in un team strutturato dedicato all'utenza che intende usufruire dei servizi al lavoro finanziati da Regione Lombardia (es. Bando GOL) .
In particolare si occuperà di:
- convocazione e accoglienza degli utenti;
- supporto nel rilascio della DID, Profiling, Assessment, patti di servizio, attivazione programma GOL;
- erogazione di colloqui specialistici di orientamento al lavoro, bilanci di competenze e accompagnamento al lavoro
- inserimento dell'utente nei corsi di formazione
- rendicontazione dei servizi;
- scouting di offerte di lavoro per agevolare il matching domanda/offerta;
- contatti con aziende ed enti partners sul territorio;
- archiviazione e gestione documentale, utilizzo gestionale interno
Requisiti per la accedere alla selezione:
- Esperienza come orientatore al lavoro e supporto alla ricollocazione / bilancio competenze.
- Conoscenza consolidata nell' utilizzo dei portali regionali SIUL, BES, CRUSCOTTO 2.0, SIUF
- Conoscenza del mercato del lavoro del territorio di Milano e hinterland.
- Capacità relazionali spiccate ed una forte attitudine al problem solving.
Inoltre, ai fini dell'accreditamento regionale, deve essere in possesso di:
- Laurea magistrale
oppure
- Laurea triennale + 1 anno di esperienza nell'orientamento o in alternativa Master Universitario di 1° livello in Orientamento / Corso Abilitante Regionale in Orientamento
La proposta contrattuale verrà definita in sede di colloquio, in base all'esperienza del candidato.
Sede di lavoro: Milano, Via Giotto 36.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: 1-2 anni
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

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Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/udine/operatoreoperatrice-politiche-attive-7252720.html https://it.euspert.com/offertelavoro/udine/operatoreoperatrice-politiche-attive-7252720.html <![CDATA[OPERATORE/OPERATRICE POLITICHE ATTIVE]]> Orienta Spa Società Benefit ricerca per il proprio staff interno un/a OPERATORE POLTICHE ATTIVE DEL LAVORO per gestione ed erogazione di attività di orientamento, ricerca attiva e supporto alla ricollocazione di persone disoccupate iscritte al bando GOL.
PROFILO: La risorsa svolgerà la propria attività presso la filiale di Udine e si occuperà nello specifico di:
attività di orientamento e supporto alla ricollocazione professionale sul bando G.O.L.,
gestione pratiche amministrative,
conduzione di colloqui individuali e di gruppo,
definizione del percorso professionale dell'utente,
supporto nella ricerca attiva del lavoro,
azioni di promozione della persona per favorire l'inserimento lavorativo.
REQUISITI:
Laurea in psicologia/formazione o materie affini.
Esperienza pregressa di almeno due ann​i in attività di politiche attive/orientamento al lavoro o in ambito ricerca e selezione del personale e/o formazione professionale.
Esperienza in progetti ed attività quali: orientamento professionale, accompagnamento al Lavoro, Coaching, bilancio di competenze e professionale.
Si richiedono soft skills quali: ottime doti relazionali, empatia, ascolto e disponibilità.
Residenza/domicilio a Udine.
CONTRATTO: Si cerca collaborazione in partita iva.
ORARIO: Richiesta disponibilità part time dal lunedì a venerdì, monte ore da definire - SEDE: Udine, viale Venezia.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

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Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/monza e brianza/tutor-politiche-attive-7252826.html https://it.euspert.com/offertelavoro/monza e brianza/tutor-politiche-attive-7252826.html <![CDATA[TUTOR POLITICHE ATTIVE]]> ORIENTA Spa S.B., AGENZIA PER IL LAVORO, ricerca un/a
TUTOR ADDETTO ALLE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO da inserire presso la Filiale Orienta di VIMERCATE (MB) come Operatore Specialistico del Mercato del Lavoro.
La risorsa che cerchiamo ha maturato esperienza, anche breve, presso enti accreditati al lavoro come Orientatore/ Tutor PAL.
Si occuperà in autonomia dell'intero processo di gestione delle politiche attive, dedicatosi all'utenza che intende usufruire dei servizi al lavoro finanziati da Regione Lombardia (es. Bando GOL) .
In particolare si occuperà di:
- convocazione e accoglienza degli utenti;
- supporto nel rilascio della DID, Profiling, Assessment, patti di servizio, attivazione programma GOL;
- erogazione di colloqui specialistici di orientamento al lavoro, bilanci di competenze e accompagnamento al lavoro
- rendicontazione dei servizi;
- scouting di offerte di lavoro per agevolare il matching domanda/offerta;
- contatti con aziende ed enti partners sul territorio;
- archiviazione e gestione documentale, utilizzo gestionale interno
- supporto nella creazione di aule per corsi di formazione GOL
Requisiti per la accedere alla selezione:
- Esperienza come orientatore al lavoro e supporto alla ricollocazione / bilancio competenze.
- Conoscenza ed utilizzo dei portali regionali BES, SIUL, CRUSCOTTO 2.0
- Conoscenza del mercato del lavoro della provincia di Monza Brianza
- Capacità relazionali spiccate ed una forte attitudine al problem solving.
Inoltre, ai fini dell'accreditamento regionale, deve essere in possesso di:
- Laurea magistrale
oppure
- Laurea triennale + 1 anno di esperienza nell'orientamento o in alternativa Master Universitario di 1° livello in Orientamento / Corso Abilitante Regionale in Orientamento
La proposta contrattuale verrà definita in sede di colloquio, in base all'esperienza del candidato.
Sede di lavoro: Vimercate, Via Vittorio Emanuele II 1
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi della legge 903/77. Per candidarsi al presente annuncio i candidati dovranno inviare il proprio Cv affinché siano inseriti all'interno della nostra banca dati. La presenza del candidato all'interno del database comporta che il CV potrà essere utilizzato da Orienta anche per future selezioni, le quali saranno comunicate anche tramite email. Per garantire una maggior tutela agli interessati, accedendo alla propria area riservata sarà possibile gestire i propri consensi privacy nonché effettuare autonomamente la richiesta di cancellazione dei propri dati.
Candidandosi a questo annuncio si accetta quanto sopra e si dichiara di aver visionato l'informativa Privacy presente sul sito https://www.orienta.net/it/politica-cookies-e-privacy-policy-candidati-e-dipendenti.html
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: 1-2 anni
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

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Fri, 03 Jan 2025 00:00:00 GMT