<![CDATA[Offerte Lavoro "\"laureati\"" 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%5C%22laureati%5C%22%22 "\"laureati\"": 127 offerte di lavoro "\"laureati\"". Aggiornate in tempo reale. Cerca lavoro su Euspert, oltre 260.000 offerte di lavoro valide di aziende serie e garantite. In tutte le regioni e province. Candidati it-IT Euspert 30 https://it.euspert.com/img/logo.gif <![CDATA[Offerte Lavoro "\"laureati\"" 2024 | Euspert Bianco Lavoro]]> https://it.euspert.com/lavoro/%22%5C%22laureati%5C%22%22 144 68 https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/continous-improvement-engineer-graduate-program-7258838.html https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/continous-improvement-engineer-graduate-program-7258838.html <![CDATA[Continous Improvement Engineer Graduate Program]]> Stiamo cercando un Continous Improvement Engineer Junior per multinazionale cliente operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella produzione di piccola componentistica per il settore automotive.
L'azienda propone un contratto in apprendistato della durata di due anni, all'interno di un importante progetto di Graduate Program, il quale prevede grandi possibilità di crescita professionale all'estero (Germania, Italia e Ungheria).
Alla fine dei due anni è prevista l'acquisizione di competenze tale per poter gestire il proprio team di competenza nel ruolo di Manager.
È fondamentale la disponibilità al trasferimento all'estero e una buona conoscenza della lingua inglese.
Per quanto riguarda i requisiti, cerchiamo una persona con buona conoscenza del Pacchetto Office (Excel), conoscenza del gestionale SAP (preferibile), conoscenza delle basi del Lean Manufactoring.
Il profilo ideale è un/a laureato/a triennale o magistrale in Ingegneria gestionale (o campo correlato).
Il ruolo di Continous Improvement Engineer è responsabile della creazione, attuazione e monitoraggio di strategie, processi e procedure finalizzate ad un miglioramento continuo.
Le responsabilità del candidato includeranno lo sviluppo di una solida strategia di miglioramento continuo in collaborazione con il Management Team, il monitoraggio dei processi e la partecipazione alle valutazioni di miglioramento continuo, l'analisi dei risultati e il controllo dello stato di avanzamento dei lavori. Sarà inoltre richiesto di elaborare, attuare e gestire indicatori chiave di performance (KPI) per ciascun settore e reparto, gestire workshop e cantieri Kaizen, gestire la formazione metodo 5S, gestire e sostenere la standardizzazione dei processi produttivi, guidare e partecipare alle attività che promuovono un miglioramento del processo produttivo, implementare le metriche di plant e analizzare e migliorare i flussi materiali nel plant.
La retribuzione prevista per questa posizione è di 800 euro mensili di rimborso.
Pioneer


Categoria Professionale: Ingegneria / Ricerca e Sviluppo / Laboratorio

Città: Chivasso (Torino)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]>
Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/production-supervisior-graduate-program-7258839.html https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/production-supervisior-graduate-program-7258839.html <![CDATA[PRODUCTION SUPERVISIOR Graduate Program]]> Stiamo cercando un Production Supervisor Junior per multinazionale cliente operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella produzione di piccola componentistica per il settore automotive.
L'azienda propone un contratto in apprendistato della durata di due anni, all'interno di un importante progetto di Graduate Program, il quale prevede grandi possibilità di crescita professionale all'estero (Germania, Italia e Ungheria).
Alla fine dei due anni è prevista l'acquisizione di competenze tale per poter gestire il proprio team di competenza nel ruolo di Manager.
È fondamentale la disponibilità al trasferimento all'estero e una buona conoscenza della lingua inglese.
Per quanto riguarda i requisiti, cerchiamo una persona con capacità di leggere, scrivere ed eseguire operazioni matematiche di base, inclusi algebra di base, frazioni e geometria. Sarà importante anche la capacità di seguire istruzioni scritte, orali o sotto forma di diagrammi. Sarà preferibile avere esperienza nell'operare, risolvere problemi e effettuare regolazioni minori e/o manutenzione preventiva su attrezzature di piegatura, saldatura, formatura, fabbricazione e assemblaggio di metallo. Inoltre, sarà necessaria esperienza nell'uso efficace di strumenti di controllo qualità, sistemi di inventario, interpretazione di disegni tecnici, applicazioni informatiche e grafici SPC (controllo statistico di processo) dove applicabile. Infine, sarà importante avere la capacità di leggere e interpretare documenti come regole di sicurezza, istruzioni operative e di manutenzione e manuali di procedure.
Il profilo ideale è un/a laureando/laureato/a in ambito aziendale o tecnico con 1-2 anni di esperienza di leadership e/o formazione correlata. Tuttavia, sarà valutata positivamente anche una combinazione equivalente di istruzione ed esperienza.
Il Production Supervisor avrà l'opportunità di supervisionare tutte le attività legate alla produzione nella propria area designata durante il turno assegnato. Sarà responsabile della guida, dello sviluppo e della gestione delle prestazioni dei Team Leader e dei rispettivi membri del team. La retribuzione prevista per questa posizione è di 800 euro mensili di rimborso.
Pioneer


Categoria Professionale: Operai Specializzati

Città: Chivasso (Torino)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]>
Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/hr-generalist-graduate-program-7258841.html https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/hr-generalist-graduate-program-7258841.html <![CDATA[HR GENERALIST Graduate Program]]> Stiamo cercando un HR Generalist per multinazionale cliente operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella produzione di piccola componentistica per il settore automotive.
L'azienda propone un contratto in apprendistato della durata di due anni, all'interno di un importante progetto di Graduate Program, il quale prevede grandi possibilità di crescita professionale all'estero (Germania, Italia e Ungheria).
Alla fine dei due anni è prevista l'acquisizione di competenze tale per poter gestire il proprio team di competenza nel ruolo di Manager.
È fondamentale la disponibilità al trasferimento all'estero e una buona conoscenza della lingua inglese.
È richiesta:
• Forte conoscenza delle leggi sul lavoro, delle normative e delle migliori pratiche HR.
• Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale, con la capacità di interagire in modo professionale con dipendenti e dirigenti a tutti i livelli.
• Capacità di gestire informazioni riservate con discrezione e professionalità.
• Preferibile esperienza con software HR (HRIS, ATS) e competenza nella suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) è essenziale.
Il profilo ideale è un/a laureato/a triennale o magistrale in Ingegneria gestionale (o campo correlato).
L'HR Generalist è responsabile della gestione delle operazioni quotidiane delle risorse umane, garantendo la conformità alle politiche aziendali e alle leggi sul lavoro, oltre a supportare i dipendenti in varie aree relative alle risorse umane. Si occupa di attività come il reclutamento, le relazioni con i dipendenti, l'amministrazione dei benefit e la gestione delle performance, fungendo da collegamento tra la direzione e il personale.
La retribuzione prevista per questa posizione è di 800 euro mensili di rimborso.
Pioneer


Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Chivasso (Torino)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]>
Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/bologna/maintenance-engineer-settore-elettronico-ed-automazione-7258866.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bologna/maintenance-engineer-settore-elettronico-ed-automazione-7258866.html <![CDATA[MAINTENANCE ENGINEER - SETTORE ELETTRONICO ED AUTOMAZIONE]]> Adecco Italia Spa ricerca per grande azienda del Settore Elettronico – Elettrotecnico della Provincia Nord di Bologna:

MAINTENANCE ENGINEER - SETTORE ELETTRONICO ED AUTOMAZIONE

Il profilo ideale ha conseguito una formazione ad indirizzo Tecnico - Ingegneristico (Meccanico, Elettrico, Elettronico ecc) ed ha una esperienza anche minima di un anno nella gestione della manutenzione meccanica ed elettronica sia di Stabilimento che di Impianti di produzione o di Automazione in siti produttivi preferibilmente del Settore Elettronico/Automazione o Automotive.
Si valutano anche profili di brillanti Neo-Laureati ad Indirizzo Ingegneristico motivati alla crescita nella gestione/ottimizzazioni delle Manutenzioni del parco Macchine Automatiche e dello Stabilimento.

La figura si occuperà di gestire le attività di Manutenzione interna ed esterna, e prenderà in mano i lavori di tracciamento interventi, mappatura dei pezzi e delle manutenzioni, garantendo una presenza costante ed un supporto operativo ai Manutentori sul Plant Produttivo (produzione di componentistica elettronica).

Si richiede:
• Conoscenza di impianti di Automazione
• Buona conoscenza di sistemi gestionali aziendali (ad es. Erp-Mrp)
• Buona conoscenza della lingua Inglese
• Buona operatività nel gestire problematiche di produzione a supporto dei Manutentori
• Buone capacità di relazione e di coordinamento dei fornitori esterni

Orario di lavoro dalle 8.00 alle 17.00
Contratto a Tempo Indeterminato con RAL da valutare in base all'esperienza.


Categoria Professionale: Installazione / Impiantistica / Cantieristica

Città: Bologna (Bologna)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]>
Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-talent-acquisition-6412045.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/hr-talent-acquisition-6412045.html <![CDATA[HR TALENT ACQUISITION]]> La Divisione ICT Talent Factory di Orienta ricerca un/a: HR TALENT ACQUISITION che entrerà a far parte del team della nuova divisione specializzata nella ricerca di talenti in ambito informatico. La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività: - definizione delle strategie di recruiting, pubblicazione annunci, screening curricula, colloqui telefonici, pianificazione e gestione interviste; - pianificazione assessment di gruppo; - partecipazione ad eventi (online e offline) più coerenti con le strategie di Talent Acquisition in ambito ICT; - partecipazione a career day universitari; - affiancamento nella definizione della strategia di Talent Acquisition curando lo scouting di nuove soluzioni/canali/tools; - attività amministrative: preparazione dei contratti di assunzione, rilevazione presenze Il candidato/a ideale è laureato/a in discipline umanistiche, giuridiche o economiche, ha maturato un'esperienza pregressa in un ruolo similare, preferibilmente all'interno di aziende del settore informatico. Passione per il mondo ICT e Digital, attitudine e propensione al teamworking, orientamento agli obiettivi e spiccate capacità organizzative completano il profilo. Richiesta un'ottima conoscenza dei principali applicativi informativi e della lingua inglese. Luogo di lavoro: Milano

]]>
Wed, 11 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/prato/farmacista-7106808.html https://it.euspert.com/offertelavoro/prato/farmacista-7106808.html <![CDATA[FARMACISTA]]> Agenzia per il lavoro Orienta seleziona per farmacia di Prato (PO) un/una:
FARMACISTA
La risorsa sarà adibita all'attività di vendita al banco servito, accoglienza ed assistenza al cliente.
Si richiede:
- Laurea in Farmacia o CTF,
- Iscrizione all'albo dei farmacisti,
- Patente B.
Si valutano anche profili di neo laureati o laureandi in farmacia.
Luogo di lavoro: Prato
Orario di lavoro: Full time
Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario
Ruolo: Medicina/Salute
Percentuale di occupazione: Full-time
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Livello di istruzione: Laurea Magistrale/Specialistica
Patente: B
Mezzo di trasporto: Auto

]]>
Wed, 11 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/bergamo/stage-ricerca-e-selezione-organico-interno-7258299.html https://it.euspert.com/offertelavoro/bergamo/stage-ricerca-e-selezione-organico-interno-7258299.html <![CDATA[Stage ricerca e selezione - Organico interno]]> Sei interessato al mondo delle risorse umane?
Ti piacerebbe svolgere un'esperienza significativa come Recruiter in una realtà multinazionale?
Per l'organico interno, Adecco filiale di Calusco d'Adda ricerca un/a tirocinante che affiancherà la responsabile di selezione nelle seguenti attività:

- Gestione del front office e delle telefonate;
- Aggiornamento costante della banca dati e ricerca attiva dei profili;
- Gestione delle pubblicazioni di offerte di lavoro;
- Effettuare lo screening dei curricula ricevuti;
- Svolgimento di colloqui conoscitivi;
- Attività di supporto amministrativo alla filiale;

Il candidato/a ideale è un/una neo laureato/a in materie umanistiche o giuridico economiche, possiede ottime doti relazionali e comunicative, buone competenze informatiche ed una forte interesse nelle risorse umane.

Completano il profilo:
- Buone doti relazionali
- Buona predisposizione ad attività di Analisi e Problem solving;
- Predisposizione al lavoro in team;
- Buona tolleranza allo stress, gestione di scadenze ed obiettivi;
- Autonomia negli spostamenti.

Si propone tirocinio full time dalle 9:00 alle 18:00 con un'ora di pausa pranzo della durata iniziale di 6 mesi.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Bonate Sopra (Bergamo)

Patenti:

  • B


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]>
Wed, 11 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/junior-inside-sales-7258529.html https://it.euspert.com/offertelavoro/torino/junior-inside-sales-7258529.html <![CDATA[Junior Inside Sales -]]> Adecco Italia spa Hubsite Milano contact center ricerca per multinazionale leader nell'intermediazione assicurativa e nella consulenza sui rischi junior inside sales.
Il progetto si rivolge a neolaureati/e interessati/e ad avviare la propria carriera commerciale nell'ambito dell'intermediazione assicurativa e della consulenza strategica sui rischi.
Momenti di formazione tecnica in aula verranno alternati a momenti di formazione on the job con il costante affiancamento di un Tutor, di un Buddy e di un Mentor e con il supporto attivo di colleghi senior specialisti di ramo per l'intero percorso di crescita professionale.

Requisiti:
• Laureato in discipline Economiche, Giuridiche o affini;
• Buona conoscenza della lingua Inglese (B2);
• Buona conoscenza e padronanza nell'utilizzo del pacchetto Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint) e dei principali strumenti informatici.

Altre informazioni:
• Modalità di inserimento contrattuale: stage di 6 mesi finalizzato all'assunzione tramite contratto di apprendistato di 2/3 anni;
• Rimborso spese per lo stage: 800 euro lordi + ticket restaurant per tutti i giorni lavorativi ( compresi i giorni di sw)
• Data prevista inserimento: gennaio 2025
• Giorni e orari lavorativi: full-time dalle ore 9.00 alle 18.00 dal lunedì al venerdì;
• Modalità di lavoro: ibrida (3 giorni a settimana di presenza in ufficio + 2 giorni a settimana di smart working per un totale di 9 giorni di smart working al mese).
• Ricerchiamo per la sede di Torino e Milano

Responsabilità:

Cosa possiamo offrirti:
• L'opportunità di fare la differenza costruendo un percorso di carriera e crescita professionale in un player e leader mondiale di mercato nell'intermediazione assicurativa e nella consulenza sui rischi, con un forte brand e obiettivi stimolanti e sfidanti;
• Coperture e benefit attrattivi, eccellenti programmi di formazione, opportunità di mentoring e un ambiente lavorativo internazionale e all'avanguardia.
Verrà definito un piano di sviluppo stabilito all'ingresso in azienda e periodicamente supervisionato durante momenti strutturati di feedback e verifica della performance.

Contiamo su di te per:
Sostenere come obiettivo del percorso la crescita in area Commerciale/Vendite attraverso attività di new business development e di analisi e studio delle realtà territoriali di riferimento.

Data inizio prevista: 07/01/2025

Categoria Professionale: Call Center / Customer Care

Settore: ASSICURAZIONI

Città: Torino (Torino)

Conoscenze linguistiche:

  • Inglese - Livello Buono


Disponibilità oraria:

  • Full Time

 


Note: .

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

 

]]>
Wed, 11 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/accounting-specialist-junior-7257843.html https://it.euspert.com/offertelavoro/milano/accounting-specialist-junior-7257843.html <![CDATA[Accounting Specialist - JUNIOR]]> Adecco Italia s.p.a ricerca per multinazionale un/una:

Accounting Specialist - JUNIOR

Sarai accolto nella Direzione Centrale di Contabilità (AR, Gestione Crediti e Fatturazione Elettronica) con responsabilità anche per la Grecia, nella sua sede di Milano.
Avrai la possibilità di occuparti dei processi contabili di una grande azienda multinazionale, lavorando in stretta collaborazione con il team, in particolare supportando la gestione del credito e il recupero crediti per un'area assegnata.

Ti occuperai principalmente delle seguenti attività:
• registrazione delle fatture con il gestionale SAP;
• supporto nelle attività connesse alla gestione del credito (attività di monitoraggio, segnalazione del credito, gestione dei casi di mancato pagamento, gestione dei limiti di credito);
• aggiornamento periodico sulle principali procedure di riferimento dell'ente;
• supporto nelle attività legate alla fatturazione attiva;
• supporto alle attività di fine anno relative alle inventari di magazzino e alla stampa del libro inventariale

Requisiti:
• Formazione: ti sei laureato in Economia e Commercio con buoni risultati.
• Lingue: hai conoscenza della lingua inglese (livello B1/B2).
• Esperienza e know-how: . Hai 3-5 anni di esperienza nella contabilità clienti.
Hai conoscenza di Excel, Word e SAP.
• Stile di lavoro: sei metodico, rispetti le scadenze e riservato.
• Personalità: ti piace il lavoro di squadra e un ambiente informale.

Inquadramento contrattuale: tempo determinato 12 mesi - RAL commisurata alla reale esperienza



Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Città: Milano (Milano)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]>
Tue, 10 Dec 2024 00:00:00 GMT
https://it.euspert.com/offertelavoro/brescia/ununa-neo-laureatoa-discipline-economiche-7258021.html https://it.euspert.com/offertelavoro/brescia/ununa-neo-laureatoa-discipline-economiche-7258021.html <![CDATA[Un/una neo laureato/a discipline economiche]]> Sei un/una neo laureato/a in discipline economiche? Sei alla ricerca di un'opportunità per mettere in pratica le tue competenze e crescere professionalmente?
Allora questa potrebbe essere l'offerta di lavoro che fa per te!

Stiamo cercando un/a professionista con un background accademico in discipline economiche per un'importante azienda del settore metalmeccanico. Sei pronto/a a metterti in gioco e a fare la differenza?

Il/la candidato/a ideale sarà un/a giovane laureato/a con una passione per il mondo Finance, una buona conoscenza delle dinamiche economiche ed una forte passione e motivazione per crescere e imparare.

Orario di lavoro: full time
Luogo di lavoro: Ghedi



Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA

Città: Ghedi (Brescia)

Istruzione:

  • Laurea Magistrale - Economico / Giuridico


Conoscenze linguistiche:

  • Inglese


Competenze richieste:

  • Controllo Di Gestione / Revisione / Bilancio - Reporting
  • Controllo Di Gestione / Revisione / Bilancio - Analisi scostamenti
  • Controllo Di Gestione / Revisione / Bilancio - Controllo di gestione
  • Fogli di calcolo / elettronici - Excel
  • Controllo Di Gestione / Revisione / Bilancio - Forecasting


Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

]]>
Tue, 10 Dec 2024 00:00:00 GMT