Offerte Lavoro "\"ricerca-e-selezione-del-personale\"" 2024 | Euspert Bianco Lavoro

TECNICO POST VENDITA HVAC | NORD ITALIA

Mon, 16 Dec 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda, specializzata nel settore della refrigerazione e condizionamento operante in tutto il mondo, con più di 40 agenzie sul territorio italiano e con oltre 350 centri assistenza, un profilo professionale da inserire all'interno della funzione Technical & Engineering per potenziamento TECNICO POST VENDITA HVAC | NORD ITALIA Job Description La risorsa professionale ricercata, riportando al Responsabile dell'Ufficio After Sales, dopo un periodo di formazione interna mirata alla conoscenza dei prodotti, si dedicherà all'attività di assistenza tecnica, gestione dei centri di assistenza, della rete vendita e dei clienti. Area di competenza: Italia ed Europa. Le principali attività affidate, saranno le seguenti: Risoluzione delle problematiche frigorifere, elettriche ed elettroniche delle macchine per il condizionamento e trattamento dell'aria; Docenza e preparazione corsi di Formazione relativi ai nuovi prodotti e/o funzionalità; Controllo pratiche post vendita, corretto inserimento e chiusura pratiche per fatturazione; Gestione Centri di Assistenza; Affiancamento a interventi tecnici sul territorio; Supporto telefonico per interventi tecnici sul territorio; Assistenza da remoto; Prova nuovi prodotti e controlli in area produttiva, partecipando attivamente con le squadre di tecnici. Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono i seguenti: Diploma in Elettronica o Elettrotecnico; Maturata esperienza di circa 3/4 anni nei ruoli a carattere tecnico o manutentivo presso le aziende del settore o affini; Buona conoscenza della Lingua Inglese; Buona conoscenza del pacchetto Office; Formazione LEAN manufacturing. Sviluppate doti di problem solving e dinamismo rappresentano soft skills essenziali per il profilo professionale ricercato, che parteciperà attivamente alla crescita aziendale. Tipo di assunzione: Contratto a Tempo Indeterminato Retribuzione: Da definire, commisurata all'esperienza Sede di lavoro: Limitrofi San Bonifacio (VR) Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail [Clicca candidati a questa offerta] Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019) .

HR Manager

Mon, 16 Dec 2024 00:00:00 GMT

Adecco Italia - filiale Busto Arsizio ricerca HR Manager per importante azienda cliente di Olgiate Olona.

OPPORTUNITA'
La risorsa ideale proviene da realtà produttive in cui si è occupata di gestire il personale e le relazioni sindacali; ha esperienza nella ricerca e selezione del personale e ha avuto già modo di relazionarsi con Enti esterni e Agenzie per il lavoro.
Si occuperà di supervisionare e controllare le timbrature dei dipendenti (circa 150) e rapportarsi con lo studio paghe esterno per elaborazione dei cedolini.
Dovrà essere in grado di interfacciarsi con fornitori e tecnici esterni garantendo un controllo su scadenze relative alle manutenzioni dell'azienda, parco macchine, ecc.

RICHIEDIAMO:
- Laurea in materie economiche/umanistiche;
- esperienza pregressa di almeno 5 anni;
- disponibilità a trasferte giornaliere per raggiungere altre sedi dell'azienda;
- affidabilità, ottime doti comunicative e relazionali completano il profilo.

Inserimento a tempo indeterminato con retribuzione ed inquadramento commisurate all'esperienza.
Previsti ticket restaurant e premio produzione annuale.
Smart working non previsto per centralità che il ruolo dell'HR Manager ha in azienda.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA

Città: Olgiate Olona (Varese)

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

HR SPECIALIST - IMPIEGATO\\A RISORSE UMANE

Sun, 15 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta SpA, filiale di Padova, ricerca, per un potenziamento interno dell'organico, un/a HR SPECIALIST | IMPIEGATO/A RISORSE UMANE. La risorsa darà supporto ai colleghi e nello specifico si occuperà di: Ricerca e selezione del personale; Screening cv - organizzazione e gestione colloqui di selezione; Elaborare job descriptions e pubblicazione annunci; Supporto all'amministrazione del personale; Attività di front office e segreteria generale. Il candidato ideale è in possesso di: Percorso universitario in ambito umanistico, giuridico e/o economico; Forte motivazione a sviluppare una crescita professionale nelle Risorse Umane; Spiccate doti relazionali e comunicative; Residenza in zone limitrofe rispetto alla sede di lavoro. Inquadramento da valutare in base all'esperienza pregressa del candidato. Orario: da Lunedì a Venerdì, 9.00-13.00 /14.00-18.00 Sede di lavoro: Padova (PD)

Stagista in area commerciale

Sat, 14 Dec 2024 00:00:00 GMT

Stiamo selezionando per il nostro ufficio uno stagista in area commerciale.
In affiancamento al Responsabile di Filiale, a partire da analisi e proiezioni di sviluppo a livello di territorio, pianificherà l'attività commerciale quotidiana di conquista dei clienti attraverso contatti proattivi.
Sarà coinvolto nella redazione, presentazione e discussione delle offerte commerciali con rispetto delle pricing policies.
Realizzerà inoltre il follow up su clienti e prospect.
Attività svolte in affiancamento al Responsabile di Filiale:
• implementazione di azioni di sviluppo commerciale e di fidelizzazione
• pianificazione contatti e visite di gestione/conquista attraverso l'utilizzo del CRM aziendale
• redazione offerte commerciali sui servizi al cliente in accordo alla Pricing Policy
• negoziazione e relazione commerciale con il cliente
• coordinamento con gli altri ruoli di filiale al fine di erogare il servizio al cliente
Titolo di studio
• Laurea in materie economiche e/o giuridiche.
Altri Requisiti
• buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook
• buona conoscenza della lingua inglese (B1).
• predisposizione al lavoro in team e per obiettivi.
• capacità di analisi e problem solving.
• customer orientation.

Categoria Professionale: Servizi Professionali

Settore: AGENZIA PER IL LAVORO/ RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE

Città: Frosinone (Frosinone)

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Full Time

HR SALES ACCOUNT

Fri, 13 Dec 2024 00:00:00 GMT

Chi stiamo cercando?
In ottica di potenziamento dello staff interno e crescita commerciale sul territorio, stiamo ricercando un/una HR SALES ACCOUNT da inserire presso la nostra Filiale di Brescia.
La risorsa si occuperà di sviluppo e gestione delle relazioni commerciali sull'area di riferimento tramite acquisizione clienti attraverso contatti proattivi, redazione e presentazione offerte commerciali e dovrà gestire il pacchetto di clienti attivi.
La risorsa riporterà direttamente al Responsabile di area.
Di cosa ti occuperai?
- Garantire i risultati di fatturato e margine assegnati
- Creare nuove opportunità di business attraverso attività commerciale proattiva e di telemarketing
- Visitare i clienti presenti sul territorio di competenza
- Gestire e consolidare la relazione con i clienti acquisiti fidelizzandoli e supportandoli
- Elaborare le trattative commerciali, formulando preventivi e offerte commerciali
- Registrare l'attività svolta attraverso l'utilizzo del CRM aziendale
- Coordinare i colleghi di filiale, definendo priorità e organizzando il gruppo di lavoro
Ulteriori Requisiti

- Provenienza dal settore delle Agenzie per il Lavoro con esperienza minima biennale
- Spiccate doti commerciali e relazionali con i colleghi di filiale ed i clienti
- Elevata flessibilità e capacità di gestione delle criticità
- Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi
- Disponibilità alla mobilità sul territorio provinciale
- Buona conoscenza del tessuto imprenditoriale locale
- Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook
Completano il profilo un forte desiderio di crescita professionale, curiosità, capacità di pianificazione, perseveranza, proattività e ottime doti relazionali e comunicative.
Si offre: contratto finalizzato allo stabile inserimento in organico, con percorso personalizzato in base alle tue caratteristiche personali, CCNL Commercio, 14 mensilità, ticket restaurant, bonus a raggiungimento degli obiettivi.
Benefits: Pc portatile, cellulare aziendale, auto aziendale
Disponibilità oraria: Full Time (lun-ven 8.30-12.00 / 14.00-17.30)
Sede di lavoro: Brescia.

Perché scegliere ATEMPO?
Perché ATEMPO, a seguito del tuo ingresso in azienda, prevede un programma formativo di onboarding per garantirti una transizione agevole e prevede percorsi di formazione continua per consolidare ed aggiornare costantemente la tua professionalità.
Unisciti a noi e contribuisci a migliorare la nostra organizzazione.
Chi è ATEMPO
Atempo SpA Agenzia per il Lavoro è una società a capitale interamente italiano nata nel 2002 (Aut. Min. 70/2002) da un gruppo di professionisti esperti del mondo del lavoro e della ricerca e selezione del personale. Da 20 anni gestiamo le aziende clienti e i lavoratori, garantendo elevata qualità del servizio e la massima soddisfazione dei due principali protagonisti nel mondo del lavoro.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006 e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it
Autorizzazione Ministeriale Def. del 26/11/2004 prot. 10
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Commerciale/Vendite
Anni di esperienza: 1-2 anni
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato
Livello di istruzione: Diploma Universitario/Certificazioni
Patente: B
Mezzo di trasporto: Auto

RESPONSABILE QUALITA'

Fri, 13 Dec 2024 00:00:00 GMT

#qualità #Oil&gas #NonConformità #Audit #ISO9001 #gestione #organizzazione
Link HR Professional Solutions ricerca per affermata azienda, in fase di costante crescita, specializzata nella produzione di componenti di sicurezza e apparecchiature per il settore Oil & Gas, un profilo professionale da inserire nella funzione Quality per potenziamento:
RESPONSABILE QUALITA'
Responsabilità:

Progettare, implementare e gestire sistemi di gestione della qualità conformi agli standard ISO 9001 e alle specifiche del settore Oil & Gas;
Supervisionare e condurre audit interni ed esterni per garantire la conformità ai requisiti di qualità e identificare aree di miglioramento;
Collaborare con i dipartimenti di produzione, tecnico, R&D e approvvigionamento;
Gestire non conformità, reclami dei clienti e azioni correttive/preventive per garantire il miglioramento continuo dei processi;
Sviluppare e implementare programmi di formazione sulla qualità per il personale aziendale;
Monitorare e analizzare dati e indicatori di performance;
Collaborare con i fornitori per garantire la qualità delle materie prime e dei componenti;
Collaborazione con Enti di Certificazione;
Gestione della Documentazione di prodotto;
Garantire che i prodotti siano marcati con il simbolo CE in modo conforme alle normative e che siano accompagnati dalla dichiarazione di conformità appropriata;
Mantenere una conoscenza aggiornata delle modifiche alle normative pertinenti e garantire che i prodotti rimangano conformi;
Servizio di valutazione ai clienti (Costumer Satisfaction) e del suo miglioramento.
Requisiti:
Formazione in ambito tecnico | Preferibile Laurea in Ingegneria;
Esperienza pregressa, maturata in analoga mansione nel settore metalmeccanico;
Necessaria conoscenza delle normativa EN ISO 9001;
Necessaria buona conoscenza della Lingua Inglese.
Completano il profilo spiccate abilità comunicative, buona capacità organizzativa e gestione del tempo.
Sede di lavoro: Padova Sud
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Controllo e certificazione qualità
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Middle manager

IMPIEGATO TECNICO | OLEODINAMICA

Fri, 13 Dec 2024 00:00:00 GMT

#tecnico #oleodinamica #progettazione #idraulica #CAD #componentistica #precisione #OrientamentoCliente
Link HR Professional Solutions ricerca per storica realtà commerciale del territorio, operante nella fornitura di utensileria ed articoli tecnici industriali, un profilo professionale da inserire nella funzione Technical per potenziamento:

IMPIEGATO TECNICO | OLEODINAMICA
Responsabilità:
Analisi della richiesta necessità del cliente;
Elaborazione e sviluppo della proposta economica – preventivazione;
Progettazione centraline e blocchi idraulici: dimensionamento | curando la scelta dei componenti da utilizzare, calcolo dimensionale, disegno dello schema idraulico attraverso CAD di modellazione solida 3D;
Interfaccia con officina interna per ottimizzare l'attività, supervisione dell'attività di montaggio, supervisione del collaudo;
Elaborazione e sviluppo del fascicolo tecnico;
Assistenza tecnica post vendita.
Requisiti:
Conoscenza della componentistica oleodinamica;
Conoscenza CAD di modellazione solida 3D;
Esperienza maturata in ruoli analoghi. Saranno valutate positivamente anche figure con conoscenza nel settore oleodinamica, con esperienza inferiore.
Completano il profilo: precisione, orientamento al cliente ed attitudine al lavoro in team.
Sede di lavoro: Vicenza
Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
Settore: Ingegneria
Ruolo: Ingegneria/Progettazione
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Professional / Specialist

HR RECRUITER

Thu, 12 Dec 2024 00:00:00 GMT

Chi stiamo cercando?
In ottica di potenziamento dello staff interno, stiamo ricercando un/una HR RECRUITER da inserire presso la nostra Filiale di Brescia (BS).
Se sei appassionato/a di selezione del personale e desideri contribuire al successo dell'azienda, questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te.
Di cosa ti occuperai?
Nel ruolo di HR Recruiter, avrai la responsabilità di gestire il processo di ricerca e selezione del personale per la filiale di Brescia.
Le tue principali attività includeranno:
- Ricerca e Selezione: Sarai il punto di riferimento per la ricerca e la selezione dei candidati più adatti alle esigenze dei nostri clienti.
- Gestione Amministrativa: Ti occuperai delle pratiche amministrative legate al rapporto di lavoro somministrato, compresa la contrattualistica, la reportistica e il controllo delle presenze.
- Collaborazione con i Responsabili Aziendali: Costruirai relazioni solide e costruttive con i responsabili aziendali per comprendere e soddisfare i loro fabbisogni.
Requisiti essenziali:
- Formazione Universitaria: Preferibilmente in ambito umanistico o economico.
- Esperienza: Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente nel settore delle Agenzie per il Lavoro.
- Doti Comunicative: Eccellenti capacità comunicative e la capacità di creare relazioni positive con candidati e aziende.
- Flessibilità e Organizzazione: Elevata flessibilità e capacità organizzativa.
- Lavoro di Squadra e Obiettivi: Predisposizione al lavoro in team e orientamento agli obiettivi.
- Conoscenza Informatica: Buona conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook.
- Conoscenza dei Programmi: Completano il profilo la conoscenza dei programmi Arca, Whitenet e/o di gestionali ATS.
Cosa Offriamo:
- Contratto: Inserimento con contratto a tempo determinato o indeterminato, a seconda della seniority.
- Retribuzione: La retribuzione sarà commisurata all'esperienza e alla seniority.
- Benefit: CCNL Commercio, 14 mensilità, ticket restaurant e bonus legati al raggiungimento degli obiettivi di filiale.
- Orario di Lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì (9.00 - 13.00 / 14.00 - 18.00).
- Sede di Lavoro: Brescia (BS).
Perché scegliere ATEMPO?
Perché ATEMPO, a seguito del tuo ingresso in azienda, prevediamo un programma formativo di onboarding per garantirti una transizione agevole e una crescita professionale continua.
Unisciti a noi e contribuisci a migliorare la nostra organizzazione.
Chi è ATEMPO
Atempo SpA Agenzia per il Lavoro è una società a capitale interamente italiano nata nel 2002 (Aut. Min. 70/2002) da un gruppo di professionisti esperti del mondo del lavoro e della ricerca e selezione del personale. Da 20 anni gestiamo le aziende clienti e i lavoratori, garantendo elevata qualità del servizio e la massima soddisfazione dei due principali protagonisti nel mondo del lavoro.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006 e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it
Autorizzazione Ministeriale Def. del 26/11/2004 prot. 10
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: 1-2 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato

PIANIFICATORE DELLA PRODUZIONE

Wed, 11 Dec 2024 00:00:00 GMT

Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda del territorio, con forte orientamento alla customizzazione del prodotto, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Operations per potenziamento PIANIFICATORE DELLA PRODUZIONE Job Description La risorsa individuata, in collaborazione con il Direttore Operativo ed alla Direzione Commerciale, si occuperà dell'organizzazione e dell'avanzamento dei processi produttivi: dall'arrivo dell'ordine fino alla spedizione del prodotto finito. Raccoglierà le informazioni provenienti dall'area Sales – Direzione per trasferirle alla produzione, pianificando i materiali e le risorse necessarie a soddisfare le richieste. Le principali attività affidate, saranno le seguenti: Ricezione degli ordini; Relazione con area acquisti e commerciale per verifica delle tempistiche di arrivo e consegne; Schedulazione delle commesse e trasmissione degli ordini di produzione, per i reparti produttivi affidati; Analisi tempi e ciclo produttivo; Monitoraggio dell'avanzamento dei processi produttivi; Gestione contatti con i clienti, in merito a tempistiche di produzione e di consegna (forte attività custom); Elaborazione di report per la Direzione. Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: Diploma o Laurea in ambito tecnico; Esperienza nel ruolo di almeno 2 anni in analoga mansione, maturata presso azienda produttiva - manifatturiera; Conoscenza di flussi e cicli produttivi; Dimestichezza con sistemi di produttività individuale (Pacchetto MS Office). Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato RAL: € 30.000 Sede di lavoro: Vicenza Est Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail [Clicca candidati a questa offerta] Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).

RECRUITER - HR SPECIALIST categoria protetta

Wed, 11 Dec 2024 00:00:00 GMT

Orienta SpA - Filiale di Milano Via Venini - ricerca per staff interno un/a Recruiter/HR Specialist appartenente alle categorie protette come invalido/a civile o del lavoro ai sensi della legge 68/99, La risorsa si occuperà di attività di ricerca e selezione del personale e attivazione tirocini. Nello specifico svolgerà le seguenti mansioni: Stesura e pubblicazione annunci Screening curricula e convocazione candidati Conduzione colloqui Valutazione e stesura profili di candidati idonei alla selezione Gestione del personale Affiancamento nell'inserimento presenze dei lavoratori somministrati Mappatura aziende Attivazione tirocini extracurriculari Requisiti richiesti: Laurea in materie Umanistiche/Giuridiche Esperienza anche breve come HR Specialist /Recruiter Predisposizione al contatto con il pubblico Buone doti comunicative Spirito di iniziativa, orientamento ai risultati Appartenenza alle categorie protette come invalido/a civile o del lavoro ex L.68/99 Si offre un contratto finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato (previsti ticket restaurant di 6€ per ogni giorno lavorato). Orario di lavoro: dal Lunedì al Venerdì dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00. Si può valutare anche un Part Time di 30 ore. E' previsto smart working 2 giorni a settimana. Sede di lavoro: Via Giulio e Corrado Venini ,3 (raggiungibile con MM1 Loreto-MM2 Caiazzo-MM3 Stazione Centrale)