Offerte Lavoro "madrelingua" 2025 | Euspert Bianco Lavoro

COPYWRITER MADRELINGUA INGLESE O TEDESCA

Wed, 15 Jan 2025 00:00:00 GMT

Orienta SpA, Filiale di Bergamo, seleziona per azienda di Milano attiva nel settore ORGANIZZAZIONE EVENTI in ambito ELETTROMECCANICO, un/una COPYWRITER.
La risorsa, MADRELINGUA INGLESE O TEDESCA, rispondendo all'Amministratore Delegato e comunicando con i vari distretti aziendali, si occuperà della creazione di contenuti destinati a BROCHURE, SITO AZIENDALE, SOCIAL, RIVISTE DI SETTORE, CAMPAGNE E-MAIL.
Cerchiamo un/una PROFESSIONISTA del settore COMUNICAZIONE, che ami profondamente la scrittura e che abbia maturato precedente esperienza nell'ambito del Giornalisimo, di Agenzie Pubblicitarie o di Comunicazione, che abbia desiderio di mettere la propria professionalità e competenze comunicative al servizio di un'azienda in forte crescita a livello internazionale: i testi e la campagna di comunicazione saranno destinati ad interlocutori che vivono in 45 paesi differenti.
La risorsa ideale ha un approccio analitico, senso pratico, capacità di lavorare individualmente, al tempo stesso tenendo ben presente gli obiettivi da raggiungere insieme a tutta la Squadra, disponibilità a trasferte e viaggi di lavoro per seguire da vicino i vari progetti aziendali.
Si offre inserimento a tempo indeterminato con inquadramento e retribuzione da valutare in base alle esperienze pregresse e agli obiettivi del/la candidato/a.
LUOGO DI LAVORO: MILANO NORD (Smart Working fino a quando necessario)
ORARIO DI LAVORO: FULL TIME 40 ore da Lun a Ven dalle 8.30 alle 13 e dalle 14 alle 17.30
Settore: Altro
Ruolo: Comunicazione/Ufficio stampa
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
Inquadramento: Direzione/Quadri

Energy Performance Analyst

Wed, 15 Jan 2025 00:00:00 GMT

Adecco Italia Spa ricerca un/una Energy Performance Analyst per azienda internazionale nel settore energetico.
La risorsa, inserita nel Dipartimento Operations & Maintenance, si occuperà di analisi e ottimizzazione delle prestazioni di impianti di tri/cogenerazione, con focus su efficienza energetica e obiettivi contrattuali.

Responsabilità principali:
Analisi delle prestazioni degli impianti di tri/cogenerazione, teleriscaldamento e impianti a gas.
Gestione di contratti chiavi in mano e conformità agli adempimenti previsti.
Raccolta e analisi dati di performance per identificare aree di miglioramento e ottimizzare il funzionamento.
Sviluppo di strumenti digitali per il monitoraggio e la gestione delle prestazioni.
Analisi giornaliera e ottimizzazione della produzione energetica su base giornaliera, settimanale e stagionale.
Collaborazione con i team operativi per mantenere standard di efficienza e qualità elevati.
Presentazione dei risultati delle analisi a clienti e team interni.

Requisiti:
Laurea (preferibilmente in Ingegneria Meccanica, Elettrica o equivalente).
3-5 anni di esperienza in ruoli analoghi.
Solida conoscenza di funzionamento e manutenzione di impianti di cogenerazione, raffreddamento e riscaldamento.
Competenze specifiche su motori a gas/turbine a gas, generatori di vapore e caldaie a gas (indispensabile).
Conoscenza di chimica applicata, trattamento acque, normative ambientali e statali.
Capacità analitiche, attenzione ai dettagli e gestione dello stress.
Italiano madrelingua, inglese tecnico fluente.
Disponibilità a viaggi, anche internazionali.

Si offre assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato, retribuzione commisurata all'esperienza e sistema MBO.
Programma di welfare aziendale e smart working.
Ambiente internazionale e innovativo.

Categoria Professionale: Ambiente / Energie Rinnovabili

Settore: ENERGIA TRADIZIONE/INDUSTRIA ESTRATTIVA

Città: Milano (Milano)

Esperienza lavorativa:

manager dell'energia - 48 mesi

Istruzione:

Laurea Magistrale

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Discreto
Italiano - Livello Madrelingua

Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

CONSUMER CARE SPECIALIST - Vicenza

Tue, 14 Jan 2025 00:00:00 GMT

Importante azienda cliente nel settore Biker Wear ricerca una figura di

Consumer Care Specialist

Farà parte del Dipartimento Digitale e sarà responsabile di fornire un servizio di alto livello e assistenza ai loro consumatori in tutto il mondo!
Per avere successo è necessario comprendere il messaggio e gli obiettivi del marchio e avere una chiara mentalità orientata alla soddisfazione e alla risoluzione del cliente!

Responsabilità principali:
• Comunicazione e supporto al cliente
• Gestire e-mail, chiamate e chat in entrata e in uscita direttamente con i consumatori finali.
• Assicurarsi che le richieste dei consumatori vengano risposte in modo appropriato e tempestivo.
• Applicare la vendita consulenziale e le conoscenze sui prodotti in tutte le interazioni con i clienti per sviluppare e costruire relazioni e fiducia durature con i clienti.
• Essere esperto del marchio per tutti i prodotti, fornendo consigli ai clienti per qualsiasi domanda tecnica prima/durante/dopo l'acquisto.
• Gestire le richieste di prodotti personalizzati,
• gestire le richieste internamente con altri dipartimenti e assistere i clienti durante il processo di acquisto.
• Allinearsi con il team di assistenza post-vendita sulle schede di ordine di riparazione, monitorarle e assicurarsi che vengano gestite tempestivamente per servire i consumatori finali.
• Supportare la formazione dei nuovi dipendenti sulle offerte, le procedure e gli strumenti del servizio post-vendita.
• Supportare il team nell'individuare e risolvere eventuali problemi interni legati alla logistica e alla contabilità dell'e-commerce.

Responsabilità:

Esperienza richiesta
• Esperienza di almeno 2 anni in un dipartimento strutturato di servizio clienti B2C.
• Esperienza o volontà di conoscere meglio l'industria delle motociclette.

• MADRELINGUA O PARLATO FLUENTE IN INGLESE E TEDESCO/FRANCESE. L'italiano, lo spagnolo o altre lingue saranno considerate un plus.

• Ottime capacità di comunicazione
• Conoscenza di Salesforce Commerce Cloud, Adyen o di qualsiasi altro strumento OMS sarà un plus.
• Orientamento al cliente, approccio centrato sul servizio.
• Collaborativo, flessibile, positivo, desideroso di imparare, capacità di dare priorità.
Retribuzione e benefit:
• Stipendio fisso
• Flessibilità dell'orario di lavoro.
• Smart working.
• Mensa aziendale.
• Sconti esclusivi per i dipendenti.

Categoria Professionale: Marketing / Comunicazione / Media / Giornalismo

Città: Vicenza (Vicenza)

Disponibilità oraria:

Full Time

Tecnico Gestione Reti / Supporto Ingegneria - COMO (CO)

Tue, 14 Jan 2025 00:00:00 GMT

Hai già esperienza come Tecnico Gestione Reti o in qualità di Tecnico Supporto ingegneria?

Stiamo cercando Tecnici Gestione Reti per un'azienda cliente nel settore specifico.

Requisiti:
- Conoscenza avanzata del pacchetto Office
- Competenze di base in AutoCad
- Competenze di base in software di contabilità
- Esperienza di almeno 1 anno nel settore
- Diploma tecnico o laurea ingegneristica ambientale

Responsabilità:

- Gestione delle reti nei territori assegnati, individuando le regolazioni opportune per un'efficiente distribuzione idrica e definendo il setting degli impianti attivi
- Proporre interventi finalizzati al miglioramento del servizio
- Supporto al responsabile dell'ufficio e partecipazione attiva alle attività di sviluppo dei processi interni
- Programmazione, coordinamento e supervisione degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria dell'infrastruttura di rete e impiantistica
- Gestione e coordinamento dell'attività delle squadre operative di dipendenti e/o imprese esterne incaricate
- Attività relative ad allacci acquedottistici ed allacci fognari
- Sopralluoghi presso le utenze per le richieste o verifiche di problematiche inerenti agli allacciamenti e per la verifica della disponibilità del servizio di fognatura con emissione dei pareri agli enti richiedenti
- Compilazione preventivi per la redazione di allacciamenti alle reti comprensiva di gestione e coordinamento dell'attività di squadre di dipendenti o imprese esterne incaricate
- Organizzazione e gestione di piani per la riduzione delle perdite idriche
- Esecuzione, raccolta, aggiornamento e monitoraggio di dati cartografici e rilievi reti del servizio idrico integrato
- Compilazione richieste d'acquisto e formulazione richieste di offerte/preventivi
- Rendicontazione/reporting delle attività effettuate
- Osservanza e controllo del personale coordinato per il rispetto della normativa e delle disposizioni aziendali vigenti in materia di salute, prevenzione e sicurezza del lavoro e cantieri
- Disponibilità ad effettuare servizio di reperibilità secondo calendario e turnazione definiti aziendalmente

Se hai una personalità dinamica, ottime capacità organizzative e un forte orientamento al risultato, inviaci il tuo curriculum vitae.

Categoria Professionale: Ambiente / Energie Rinnovabili

Settore: SERVIZI/ TERZIARIO

Città: Como (Como)

Conoscenze linguistiche:

Italiano - Livello Madrelingua

Patenti:

Disponibilità oraria:

Full Time

CCNL: CCNL Gas Acqua
Livello: 3°/4°

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Impiegato/a Customer service Francia_Longarone

Tue, 14 Jan 2025 00:00:00 GMT

Cerchi un'opportunità in un'azienda di prestigio? Sei una persona empatica e predisposta ai rapporti interpersonali? Continua a leggere, stiamo cercando proprio te!

Per prestigiosa azienda cliente tra i leader nel mercato del settore dell'occhialeria, sita in zona Longarone (BL), siamo alla ricerca di un ADDETTO/A AL CUSTOMER SERVICE in lingua FRANCESE.

La risorsa verrà inserita all'interno dell'area customer service Francia e si occuperà di servizio al cliente telefonio e mezzo mail con attività di inserimento e gestione ordini, supporto nell'assistenza tecnica post-vendita, sostituzioni e gestione problematiche. E' richiesta la conoscenza a livello madrelingua della lingua francese e un'ottima conoscenza del programma Excel. Avrà requisito preferenziale aver maturato esperienza, anche minima, nella mansione.

Pensi di avere tutte le carte in regola? Candidati subito e inviaci il tuo CV!

Responsabilità:

Attività di inserimento e gestione ordini, supporto nell'assistenza tecnica post-vendita, sostituzioni e gestione problematiche.

Categoria Professionale: Impiegati

Settore: OCCHIALERIA

Città: Longarone (Belluno)

Conoscenze linguistiche:

Francese - Livello Madrelingua
Inglese - Livello Buono

Patenti:

Mezzi di trasporto:

Auto

Disponibilità oraria:

Full Time

Customer Support

Tue, 14 Jan 2025 00:00:00 GMT

Consultant Adecco seleziona per azienda metalmeccanica leader di mercato nella misura della pressione e della temperatura, un addetto al customer support con buona conoscenza della lingua inglese.

La persona ricercata verrà inserita nell'ufficio Customer Service con il compito di assicurare un ottimo standard di servizio ed un elevato livello di soddisfazione dei clienti, rispondendo tempestivamente alle singole richieste. Gestirà l'intero processo di ricezione, registrazione, trasmissione e follow-up degli ordini, una volta acquisiti, fino alla spedizione e fatturazione. Costituirà l'interfaccia tra l'azienda e il cliente, ottimizzando il ciclo di comunicazione e cercando di eliminare gli ostacoli di varia natura che intervengono nella gestione degli ordini.

Si Richiede:
- Conoscenza di Windows e degli applicativi Microsoft
- Conoscenza di base dei sistemi di archiviazione documentale
- Buona conoscenza dell'inglese scritto e parlato
- Capacità di comunicare in modo chiaro e professionale, sia verbalmente che per iscritto
- Buone capacità di comunicazione e di persuasione
- Attitudine a lavorare per scadenze, buone capacità organizzative e di definire le priorità
- Flessibilità, creatività e proattività
- Capacità di lavorare sia autonomamente che in team
- Attitudine verso la soddisfazione del cliente, anche attraverso un atteggiamento paziente e amichevole

Lingue:
- Italiano: livello madrelingua
- Inglese: buono (scritto e parlato)

Si offre:
- Assunzione diretta finalizzata al tempo indeterminato
- Inquadramento da definire sulla base delle effettive competenze

Orario: Full Time 40 ore settimanali lun/ven 8:00-12.00/13:00-17:00

Sede di lavoro: vicinanze Cremona

Categoria Professionale: Impiegati

Città: Cremona (Cremona)

Conoscenze linguistiche:

Inglese - Livello Buono

Disponibilità oraria:

Full Time

IMPIEGATO TECNICO ADDETTO UFFICIO APPALTI

Mon, 13 Jan 2025 00:00:00 GMT

AVVISO DI SELEZIONE PER LA FORMAZIONE DI UNA GRADUATORIA PER L'ASSUNZIONE DI UN IMPIEGATO TECNICO ADDETTO UFFICIO APPALTI Soraris SpA ha indetto una selezione pubblica, per titoli ed esami, per l'individuazione di 1 impiegato tecnico livello 4B del vigente CCNL dei servizi ambientali- Utilitalia, da assumere con contratto a tempo indeterminato e progressione di qualifica a fronte dell'acquisizione delle richieste competenze, fatti salvi i limiti e le prescrizioni previsti dalla normativa vigente (D. lgs 175/2016 e s.m.i). Periodo di prova: 90 giorni ai sensi art. 5 CCNL. È garantita la pari opportunità tra uomini e donne per l'accesso al lavoro, come previsto dalla Legge 10/04/1991, n. 125 e dall'art. 57 del D. Lgs. 30/04/2004, n. 165, nonché dalle disposizioni di Legge contrattuali e regolamentari vigenti in materia. Descrizione del Profilo Professionale La mansione del profilo richiesto prevede, in via semplificativa e non esaustiva, l'espletamento delle seguenti attività a supporto del responsabile dell'ufficio appalti: - In base agli obiettivi previsti dalla direzione e in coordinamento la struttura tecnica, valutare sul mercato i migliori prodotti, servizi e tecnologie e i relativi fornitori atti a raggiungere i predetti obiettivi; - Predisposizione della documentazione di affidamenti diretti e gare sotto e sopra la soglia europea nonché di tutti i provvedimenti e documenti da disporsi nell'ambito di una procedura di gara (capitolato speciale d'appalto, disciplinare di gara, verbali, comunicazioni e avvisi etc.); - Predisposizione della documentazione necessaria nella fase di esecuzione (contratto d'appalto, atti di modifica, sospensioni, penali etc); - Configurazione della procedura di gara all'interno della piattaforma telematica a disposizione della stazione appaltante; - Gestione delle procedure di gara mediante gli applicativi di ANAC; - Verifica dei requisiti generali e speciali ai sensi degli artt. 80 e 83 del d.lgs. 50/2016; Le attività sopraelencate saranno svolte a supporto e con il coordinamento del responsabile ufficio appalti, che potrà adibire il candidato individuato anche ad altre mansioni individuate sulla base delle esigenze aziendali e delle specifiche competenze e professionalità. Requisiti per l'ammissione I candidati dovranno essere in possesso, alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di ammissione dei seguenti requisiti: - cittadinanza italiana o straniera nei seguenti casi:solo per i cittadini di uno Stato membro dell'Unione Europea: di godere dei diritti civili e politici negli stati di appartenenza e di essere in possesso di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica Italiana; solo per i cittadini di paesi terzi: di essere titolare di un permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo oppure dello status di rifugiato oppure dello status di protezione sussidiaria; - di essere madrelingua italiana ovvero di avere conoscenza della lingua italiana al livello C1 (utente avanzato - Quadro comune europeo di riferimento delle lingue); - non aver riportato condanne penali e di non avere procedimenti penali pendenti; - avere il pieno godimento dei diritti civili e politici; - di essere in regola nei riguardi degli obblighi militari (per i candidati di sesso maschile nati prima del 31/12/1985); - non essere stato revocato, né dispensato, né licenziato per accertata colpa grave o dolo da un impiego pubblico o privato; - non essere stato dichiarato decaduto da un pubblico impiego per aver conseguito lo stesso mediante produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile; - piena idoneità fisica a svolgere le mansioni del profilo della selezione senza limitazione alcuna: a tal fine sarà onere del candidato dichiarare le patologie potenziali e in essere che possano influire sull'effettiva capacità di espletare le mansioni; - laurea in ingegneria (L07-L08-L09), Scienze dell'Architettura (L17), Scienze e Tecniche dell'Edilizia (L23), Scienze e Tecnologie Agrarie e Forestali (L25), Scienze e Tecnologie Chimiche (L27) Scienze e Tecnologie Fisiche (L30) Scienze e Tecnologie Informatiche (L31) scienze e tecnologie dell'ambiente e della natura (L32) o equipollenti (triennale, magistrale o vecchio ordinamento) ovvero diploma scuola secondaria di secondo grado (quinquennale) di istituto tecnico per il settore tecnologico con oltre a due anni di esperienza lavorativa in ruolo attinente al profilo richiesto. età maggiore di 18 anni; patente categoria B, automunito. Modalità di candidatura Il candidato potrà candidarsi unicamente, pena esclusione, attraverso il sito http://www.soraris.it nella sezione Lavora con noi, dove sarà reindirizzato su una piattaforma dedicata fornita dalla Società Link HR S.r.l. a partire dalle h 12.00 del 30 novembre 2021. L'invio delle candidature dovrà avvenire entro e non oltre le ore 12,00 del giorno 14 gennaio 2022. Farà fede l'ora e data dell'invio della candidatura on line. Non sono ammesse altre forme di invio delle domande/candidature al presente avviso. Di seguito la descrizione delle modalità di invio delle candidature: - accedere al sito http://www.soraris.it nella sezione Lavora con noi e selezionare il bando di concorso oggetto del presente avviso; - scaricare e compilare il modulo di domanda di ammissione alla selezione (disponibile in formato pdf editabile), contenente le dichiarazioni sul possesso dei requisiti indicati nel presente avviso; - accedere al link indicato per l'invio della candidatura; - cliccare su 'MI CANDIDO', compilando il form 'CREA IL TUO PROFILO' (in caso di primo accesso) o accedendo dalla sezione 'LOGIN' (in caso di registrazione già effettuata al sito http://www.linkhr.it) ?Se il candidato effettua la prima registrazione dovrà inserire i propri dati richiesti dal portale dedicato (è sufficiente la compilazione dei soli campi obbligatori contrassegnati con il simbolo '*') ed allegare il proprio curriculum di studi e professionale. Contestualmente il candidato riceverà 2 e-mail automatiche da Link HR: la prima conferma la creazione dell'area personale e la seconda conferma la candidatura ad annuncio (invio del CV). Se il candidato è già registrato, dovrà effettuare il login e verificare la correttezza del curriculum caricato nella propria area personale. Contestualmente il candidato riceverà 1 e-mail automatica da Link HR, riferita alla conferma della candidatura ad annuncio (invio del CV). 5. accedere nella sezione 'DOCUMENTI' dell'area personale ed allegare la seguente documentazione: copia fronte e retro della carta d'identità; modulo di domanda di ammissione alla selezione compilato in tutte le sue parti e firmato (vedi punto 2). Non potranno accedere alla selezione i candidati che non hanno completato il caricamento dei documenti indicati al punto 5. Link HR si riserva di contattare i candidati, che hanno correttamente completato l'iter di candidatura, per approfondimenti. Non verranno prese in considerazione le domande che, per qualsiasi motivo, compresi la forza maggiore ed il fatto di terzi, perverranno con modalità difformi rispetto a quelle qui indicate e/o al di fuori del predetto termine di invio e/o prive della documentazione richiesta. La mancata candidatura secondo i termini e le modalità precedentemente indicate, comporterà la non ammissione/esclusione del candidato dalla procedura selettiva. Soraris S.p.A. si riserva di verificare la veridicità delle dichiarazioni rese dal candidato. Qualora il controllo accerti la falsità del contenuto delle dichiarazioni rese dal candidato, lo stesso sarà escluso dalla selezione, fermo restando le sanzioni penali previste dall'art. 76 del DPR n. 445/2000. Per eventuali informazioni i candidati potranno scrivere esclusivamente all'indirizzo email: [Clicca candidati a questa offerta], entro e non oltre le h 12.00 del quinto giorno antecedente la data di scadenza prevista per l'invio delle candidature, indicando i propri dati anagrafici. Commissione Esaminatrice Le domande di ammissione saranno esaminate da una Commissione Esaminatrice composta da tre membri e nominata dall'organo amministrativo di Soraris S.p.A. Tutte le decisioni concernenti la valutazione delle prove ed ogni altra questione attinente alla selezione, saranno rimesse alla predetta Commissione Esaminatrice. La Commissione, prima della selezione, stabilirà le modalità di espletamento delle prove. Elenco Ammessi e comunicazioni prove L'elenco degli ammessi e le date di svolgimento delle prove verranno comunicati esclusivamente via E-mail all'indirizzo indicato dal candidato in sede di iscrizione alla presente selezione. I candidati in elenco dovranno presentarsi a sostenere le prove nel giorno e nella sede indicati nel calendario, muniti di documento d'identità in corso di validità. Coloro che non si presenteranno alla prova, saranno considerati rinunciatari. La graduatoria finale verrà pubblicata sul sito web di Soraris S.p.A. Valutazione dei candidati I candidati saranno valutati dalla Commissione Esaminatrice sulla base dei seguenti titoli e prove di selezione: Percorso di studio, tesi di laurea e/o corsi di specializzazione coerenti con le materie oggetto del presente bando max 0,5 punti; prova scritta a risposta multipla o aperte per l'accertamento di:Normativa in materia ambientale (D.lgs 152/2006, con specifico riferimento al settore rifiuti); Normativa in materia di appalti pubblici (D.lgs n.50/2016 e smi, relative circolari e procedure applicative ANAC); Applicazioni organizzative, tecniche e impiantistiche relative al settore della raccolta e traporto e recupero/smaltimento dei rifiuti solidi urbani; punteggio da 1 a 10; colloquio per la valutazione dei requisiti psicoattitudinali (presentazione/motivazioni lavorative/aspetti caratteriali) e di conoscenza della lingua inglese: punteggio da 1 a 10. Il punteggio finale si ottiene come media ponderata dei punteggi suindicati, secondo la seguente formula: Punteggio titoli di cui al punto a. + (punteggio prova scritta *0,35) + (punteggio colloquio psicoattitudinale*0,60) Non saranno ammessi al colloquio i candidati che avranno maturato un punteggio relativo ai titoli e alle prove scritte inferiore a 2,1. Il punteggio finale minimo di idoneità è pari a 5,7. L'idoneità conseguita e l'inserimento in graduatoria non comporta alcun diritto all'assunzione né alcun obbligo da parte di Soraris S.p.A. alla stipula del contratto di lavoro nel caso in cui non vi sia il relativo fabbisogno. Forma di contratto e inquadramento I candidati idonei, secondo l'ordine della graduatoria, saranno invitati, una volta che se ne presenti la necessità, a sottoscrivere il contratto di lavoro a tempo indeterminato ed a produrre le necessarie certificazioni attinenti. Si applica il CCNL dei servizi ambientali 'Utilitalia' del 10/07/2016 e s.m.i. L'inquadramento previsto per la qualifica della presente selezione è il 4° livello, parametro B con orario di lavoro dal lunedì al venerdì. A seguito della stipula del contratto di lavoro Soraris S.p.A. sottoporrà il candidato selezionato ad accertamenti medici preventivi di controllo di specifica idoneità alla mansione in base alla normativa vigente. Qualora tali accertamenti rilevino nel candidato la mancanza delle condizioni psico-fisiche minime rispetto ai requisiti richiesti, si darà luogo alla risoluzione del contratto, e all'immediata eliminazione dello stesso dalla graduatoria alla quale si attingerà per il proseguo della selezione. La decorrenza della prima assunzione è prevista al termine delle attività di selezione ovvero indicativamente per il mese di febbraio 2021, salvo variazioni derivanti da motivi contingenti ed organizzativi. Ulteriori assunzioni potranno essere effettuate a seguito di motivate ragioni di carattere tecnico, produttivo, organizzativo, sostitutivo ovvero legate agli affidamenti di nuovi incarichi/servizi assunti dall'Azienda nel periodo di validità della graduatoria per un anno e sei mesi decorrenti dalla data di pubblicazione della graduatoria. Risultati selezione Il risultato di selezione verrà comunicato via E-mail all'indirizzo indicato dal candidato in sede di iscrizione alla presente selezione.

ADDETTO CAPO REPARTO

Mon, 13 Jan 2025 00:00:00 GMT

Adecco Italia cerca per ESSELUNGA SPA,

azienda italiana leader nel mondo della GDO, risorse da inserire nella mansione di Allievo Responsabile per il reparto macelleria e altri reparti per i punti vendita di BRESCIA e dintorni.

Requisiti
- anche minima esperienza pregressa in ambito GDO, alimentare, retail - disponibilità a lavorare su turni e nel fine settimana - predisposizione alla relazione con la Clientela - preferibile diploma di scuola secondaria di secondo grado
Costituirà titolo di preferenza l’aver maturato anche una minima esperienza nella gestione di un team.
Inserimento e formazione Attraverso un programma di formazione che comprenderà attività d'aula, formazione sul campo, affiancamenti a professionisti del settore, si acquisiscono le competenze e gli strumenti necessari a un'autonoma ed efficace gestione organizzativa dei reparti e al coordinamento delle risorse assegnate.

Attività - Supportare il Responsabile Macelleria nelle attività quotidiane - Garantire assistenza e servizio alla clientela, compreso taglio della carne ed esposizione della merce - Assicurare la corretta gestione del reparto macelleria, degli ordini e dei flussi delle merci, garantire la qualità dei prodotti e il rispetto delle norme igienico-sanitarie - Organizzazione e gestione del personale di reparto (mansioni, programmazione orari, ferie)

Offriamo: - Contratto di lavoro diretto con l'azienda, Full time, 12 mesi con prospettiva di stabilizzazione

- Opportunità di crescita professionale nel settore - Ambiente di lavoro dinamico e stimolante Se possiedi l'esperienza richiesta e sei interessato a questa posizione, ti invitiamo a candidarti al presente annuncio. Sarai contattato per un colloquio conoscitivo. *le date indicate sono puramente indicative*

PER GLI ALTRI REPARTI:

MACELLERIA - Garantire assistenza e servizio alla clientela, compreso taglio della carne ed esposizione della merce

PANETTERIA: - Garantire assistenza e servizio alla clientela, compreso cottura, esposizione e preparazione del prodotto panificato

LATTICINI & SALUMI: - Garantire assistenza e servizio alla clientela, compreso utilizzo affettatrice e bilancia, porzionatura formaggi, utilizzo coltelli, gestione scadenze

DROGHERIA: - Garantire assistenza e servizio alla clientela, compreso gestione promozioni merce, scadenze, collocamento isole delle offerte

Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti

Settore: SERVIZI/ TERZIARIO

Città: Brescia (Brescia)

Conoscenze linguistiche:

Italiano - Livello Madrelingua

Competenze richieste:

Grande distribuzione - Vendita GDO - reparto abbigliamento/scarpe

Patenti:

Disponibilità oraria:

Full Time

Contabile

Sun, 12 Jan 2025 00:00:00 GMT

Hai maturato esperienza in ambito amministrativo? Sei in cerca di una nuova opportunità che ti offra prospettive sul lungo termine? Questo annuncio potrebbe fare al caso tuo!

Cerchiamo una figura con esperienza in amministrazione/contabilità, da inserire presso strutturata e solida realtà del territorio bolzanino.
L'azienda in di cui entrerai a far parte si fonda su tre valori fondamentali quali innovazione tecnologica, formazione del personale e sostenibilità ambientale.

Responsabilità:

Responsabilità:

Di cosa ti occuperai?
In affiancamento ad una figura senior ti occuperai di tutte le operazioni di amministrazione base e contabilità generale, garantendo il rispetto delle scadenze e delle procedure. Tra le mansioni principali: registrazione fatture, contabilizzazione incassi, note spese, riconciliazioni bancarie. Iniziando dalle attività più semplici riceverai una formazione che ti garantirà di occuparti di aspetti via via più complessi e con maggiori responsabilità.

Il profilo ideale:
- è in possesso di diploma o laurea in materie economiche
- possiede predisposizione a "lavorare coi numeri", precisioni e doti organizzative.
- ha una buona conoscenza della lingua tedesca costituisce un plus
- ha maturato precedente esperienza nel settore amministrativo/contabile per almeno 2 anni.

Ti verrà offerto un contratto a termine con reali prospettive di stabilità e una retribuzione commisurata alle esperienze.
Se l'annuncio ha suscitato il tuo interesse, non esitare a candidarti!

Si offre inserimento diretto in azienda.

Categoria Professionale: Finanza / Contabilità

Settore: COMMERCIO ALL'INGROSSO

Città: Bolzano .bozen. (Bolzano)

Conoscenze linguistiche:

Tedesco - Livello Discreto
Italiano - Livello Madrelingua

Competenze richieste:

Contabilità - Contabilità Fornitori/Ciclo Passivo, livello Ottimo
Banca - Procedure contabilità bancaria, livello Buono
Contabilità - Contabilità generale, livello Buono

Disponibilità oraria:

Full Time

Customer Service/Servizio Clienti con francese

Sat, 11 Jan 2025 00:00:00 GMT

Adecco Italia Spa cerca per azienda cliente di Bonavigo (VR) CUSTOMER SERVICE con ottima conoscenza scritta e parlata della lingua francese

La risorsa si occuperà di gestire le comunicazioni con i clienti di Francia e Belgio, garantendo un supporto puntuale e professionale, e collaborerà con i vari reparti aziendali per assicurare la soddisfazione del cliente.

Principali Responsabilità:
- Gestione delle richieste dei clienti via telefono, e-mail e altri canali di comunicazione;
- Supporto nella risoluzione di problematiche legate a ordini, spedizioni o prodotti;
- Inserimento e monitoraggio degli ordini nel gestionale aziendale;
- Fornire informazioni precise e tempestive su prodotti e servizi

Requisiti:
- Ottima conoscenza della lingua francese (livello B2/C1 o madrelingua);
- Preferibile esperienza in ruoli analoghi o similari
- Ottime capacità comunicative, relazionali e di problem-solving
- Attenzione ai dettagli e orientamento al cliente

Orario di Lavoro:
Dal lunedì al venerdì: 8.00-12.00 / 13.00-17.00.

Si offre contratto a tempo indeterminato direttamente con l'azienda

Categoria Professionale: Impiegati

Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA

Città: Bonavigo (Verona)

Conoscenze linguistiche:

Francese - Livello Ottimo

Disponibilità oraria:

Full Time