L'azienda:

Adecco è la società di The Adecco Group che sviluppa e valorizza il capitale umano, rispondendo alle esigenze di flessibilità e qualità delle aziende con soluzioni dedicate e servizi su misura. Grazie a un team di 2.000 professionisti e più di 300 filiali sul territorio nazionale, impiega ogni giorno più di 45.000 persone ed è partner di oltre 11.000 clienti.


Il nostro impegno quotidiano

Adecco è la prima agenzia per il lavoro in Italia: contribuisce ogni giorno all’incontro tra domanda e offerta di lavoro. Rispondiamo alle esigenze di tutela, garanzia e continuità professionale dei lavoratori e soddisfiamo il bisogno di trasformazione espresso dalle realtà aziendali in un mondo del lavoro in continuo cambiamento.


Un partner per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi

Accrescere il tuo potenziale e trovare la migliore opportunità per il tuo futuro è il nostro lavoro: grazie al nostro team di professionisti valorizziamo il tuo talento e sosteniamo la tua crescita professionale. Saremo noi a guidarti durante tutte le fasi del tuo percorso.


Scegli chi ti aiuta a scegliere

Sei alla ricerca di una nuova opportunità professionale? Selezioniamo le migliori offerte di lavoro e le soluzioni contrattuali più vantaggiose per te, sia a tempo indeterminato che a tempo determinato. Essere sempre al tuo fianco e valorizzare la tua crescita è la nostra mission.


Contatti

Vuoi avere maggiori informazioni sui nostri servizi destinati ai candidati? Scopri di più sul nostro sitowww.adecco.it.

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Descrizione:

Per importante e nota azienda chimica del territorio, siamo alla ricerca di menti brillanti e audaci per unirsi al team HR e costruire il futuro del Learning e dello Sviluppo.

Cosa cerchiamo:
Un appassionato/a del Learning e dello Sviluppo che abbia il coraggio di sfidare lo status quo e guidare il cambiamento. Il candidato ideale sarà un architetto di percorsi di crescita e learning .

Responsabilità
• Immaginare e costruire l'Academy del futuro insieme al Direttore HR, sviluppando una strategia audace e innovativa per guidare il nostro talento verso l'eccellenza.
• Capacità di implementare nuovi sistemi gestionali HR per migliorare l'efficienza e l'efficacia delle operazioni
• Progettare e lanciare programmi di sviluppo e formazione
• Esperienza consolidata nella gestione di progetti HR, con una solida comprensione delle normative e delle pratiche del settore
• Capacità di pianificazione e organizzazione per gestire progetti complessi e rispettare scadenze serrate
• Condurre analisi approfondite per identificare le esigenze di formazione e sviluppo e anticipare le tendenze future
• Collaborare con team multidisciplinari per creare sinergie e integrare soluzioni innovative nei processi di apprendimento
• Valutare costantemente l'impatto delle iniziative di sviluppo e formazione e adattarle in tempo reale per massimizzare i risultati

REQUISITI
Esperienza comprovata nella progettazione e implementazione di programmi di sviluppo e formazione, con una passione per l'innovazione
Conoscenza avanzata delle tecnologie emergenti, in particolare nell'ambito dell'intelligenza artificiale
Orientamento ai risultati e capacità di gestire progetti complessi in un ambiente dinamico

Assunzione diretta da parte dell'azienda cliente con contratto a tempo indeterminato
Luogo di lavoro: Chignolo d'Isola



Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Chignolo D'isola (Bergamo)

Disponibilità oraria:

  • Full Time



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).