Adecco Italia Spa

Pubblicato il 30/04
ROMA (RM)
Da definire

L'azienda:

Adecco è la società di The Adecco Group che sviluppa e valorizza il capitale umano, rispondendo alle esigenze di flessibilità e qualità delle aziende con soluzioni dedicate e servizi su misura. Grazie a un team di 2.000 professionisti e più di 300 filiali sul territorio nazionale, impiega ogni giorno più di 45.000 persone ed è partner di oltre 11.000 clienti.

Il nostro impegno quotidiano

Adecco è la prima agenzia per il lavoro in Italia: contribuisce ogni giorno all’incontro tra domanda e offerta di lavoro. Rispondiamo alle esigenze di tutela, garanzia e continuità professionale dei lavoratori e soddisfiamo il bisogno di trasformazione espresso dalle realtà aziendali in un mondo del lavoro in continuo cambiamento.

Un partner per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi

Accrescere il tuo potenziale e trovare la migliore opportunità per il tuo futuro è il nostro lavoro: grazie al nostro team di professionisti valorizziamo il tuo talento e sosteniamo la tua crescita professionale. Saremo noi a guidarti durante tutte le fasi del tuo percorso.

Scegli chi ti aiuta a scegliere

Sei alla ricerca di una nuova opportunità professionale? Selezioniamo le migliori offerte di lavoro e le soluzioni contrattuali più vantaggiose per te, sia a tempo indeterminato che a tempo determinato. Essere sempre al tuo fianco e valorizzare la tua crescita è la nostra mission.

Contatti

Vuoi avere maggiori informazioni sui nostri servizi destinati ai candidati? Scopri di più sul nostro sitowww.adecco.it.

Seguici sui nostri canali social per rimanere sempre aggiornato sulle novità del mondo Adecco e su nuove opportunità professionali:

· Facebook

· LinkedIn

· Twitter

· Instagram

Descrizione:

Per primaria azienda produttrice e distributrice a livello nazionale e internazionale di prodotti alimentari, Adecco ricerca:
HR Manager

La figura ricercata è un professionista, con cultura accademica e con expertise maturata in contesti medio strutturati, con background tecnico, relativo a tutte le aree della funzione Risorse Umane, orientamento strategico rispetto alle necessità del business, all'organizzazione, ai processi e alle logiche di miglioramento continuo.
Le competenze tecnico-professionali richieste saranno la normativa del lavoro, la gestione delle relazioni sindacali e la reportistica.
Completano il profilo comunicazione efficace, capacità di negoziazione, problem solving, flessibilità ed intraprendenza.

Il candidato assumerà la responsabilità della funzione e supporterà l'organizzazione e le persone in coerenza con l'evoluzione del business nelle seguenti attività:
• Gestione delle Relazioni Sindacali, approfondendo norme e regolamenti contrattuali, Politiche Aziendali, Piani Sociali e supporto nella gestione degli accordi sindacali
• Supporto alla definizione delle politiche aziendali e delle procedure in ambito HR
• Gestione delle relazioni con le differenti funzioni aziendali e dei rapporti con i consulenti esterni di riferimento
• Politiche di contenimento dei costi, gestione degli aspetti amministrativi e legislativi
• Gestione delle attività di formazione

Inserimento e RAL saranno commisurati all' expertise maturata
L'area di competenza territoriale è: Roma Sud

Si invitano i candidati interessati ad inviare il proprio curriculum vitae, corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali, via e-mail citando il riferimento AD/HR.

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: INDUSTRIA ALIMENTARE

Città: Roma (Roma)

Esperienza lavorativa: