L'azienda:
Labor SpA è una realtà italiana giovane e dinamica, che nasce da un’esperienza ventennale nella Gestione delle Risorse Umane e nella consulenza alle imprese
Descrizione:
Per azienda metalmeccanica, Labor SpA Filiale di Modena, offre la posizione di IMPIEGATO/A AREA TESTING - R&D.
La risorsa, inserita all' interno dell’ufficio Testing composto da 5 persone, svolgerà le seguenti attività:
- Supportare il Testing Manager nell'organizzazione del reparto Testing
- Supportare il Testing Manager nella definizione dei progetti insieme all’ufficio tecnico
- Supportare i tecnici del dipartimento di test nell'impostazione e nell'esecuzione dei test
- Supportare il Testing Manager nella progettazione dei banchi e delle attrezzature del reparto
- Supportare le operazioni nell'avvio delle SOP - start of production - (istruzioni di montaggio, test EOL, supporto alla linea di produzione nel primo lotto)
- Assemblaggio e test di prototipi secondo le specifiche
- Progettazione e costruzione di banchi di prova idraulici per la verifica del prodotto
- Supporto ad altri dipartimenti aziendali
- Supporto al cliente
Si richiede:
- Laurea in Ingegneria / Diploma tecnico
- Background meccanico/idraulico
- Familiarità con i test al banco
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Si offre assunzione diretta in azienda, Ral di riferimento € 35/40 K.
Luogo di lavoro: Modena
Orario di lavoro: full time
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati interessati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (L.196/03 e GDPR 679/16).
Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgera' in conformita' alle normative vigenti
Autorizzazione n. 0000354 all'esercizio di tutte le attività di somministrazione di cui all'art.4, comma 1, lettera a) del d.lgs. 276 del 10/09/2003,rilasciata dal Ministero del Lavoro il 14/11/2016.
Pari opportunità: E' garantita parità di trattamento per uomini e donne, età, nazionalità, opinioni e quanto altro previsto dalle normative vigenti in tema di pari opportunità.
