Addetto/a paghe e contributi
- Pubblicato il 10/11
- Lombardia, milano (MI)
- Da definire
L'azienda:
Il gruppo Hofmann e’ la più grande realtà tedesca nel settore dei servizi per le risorse umane.
Ad oggi mettiamo a disposizione delle aziendo oltre 23.000 collaboratori in sette paesi, attraverso un importante network di professionisti ed oltre 120 sedi. Noi di Hofmann abbiamo filiali in Austria, Italia, Inghilterra, Repubblica Ceca, Svizzera, Stati Uniti. In Germania siamo tra i primi 5 player di mercato, unica società di proprietà tedesca tra le top di settore. Siamo molto presenti nel settore Automotive e Logistico.
“offrire un’opportunità di lavoro a quante più persone possibile” e’ il desiderio dell’imprenditrice che ha fondato il gruppo.
I nostri punti fermi sono una consolidata tradizione di qualità del servizio erogato, ed una gestione molto attenta di tutti i temi legati alla sicurezza e alla continuità dei lavoratori in missione. Lavoriamo ogni giorno alla costruzione di partnership durature con aziende eccellenti, e tra i nostri maggiori Clienti annoveriamo con orgoglio aziende leader come BMW, PORSCHE, DAIMLER.
Descrizione:
Hofmann Services, per importante società di servizi, cerca un/una addetto/a payroll junior. La figura, a supporto di un team di altre due persone, si occuperà delle seguenti attività: - Supporto al servizio di assistenza alle aziende clienti tedesche, riguardanti il diritto del lavoro italiano in collaborazione con il consulente del lavoro - Supporto alla gestione del flusso della documentazione/informazioni tra lo studio esterno e i clienti entro le deadline stabilite da contratto: gestione presenze dei dipendenti delle aziende clienti, inserimento dei giustificativi di assenza, pagamenti (F24, fondi mensili/trimestrali/annuali, stipendi), verifica nota spese, gestione fondi, comunicazione assunzioni/cessazioni/trasformazioni. - Fatturazione trimestrale, inoltro delle fatture estere ai rispettivi clienti; - Gestione, verifica e quadrature del conto corrente bancario. I requisiti per partecipare alla selezione: Esperienza nel ruolo (2 anni minimo) Conoscenza delle normative vigenti e dei principali CCNL Italiani Ottima conoscenza degli strumenti informatici richiesti dal ruolo e del pacchetto MS Office (in particolar modo MS Excel) Costituisce un plus la conoscenza della lingua tedesca Completano il profilo: Proattività e precisione, ottima capacità di problem-solving Capacità e attitudine a lavorare sotto stress, rispettando le priorità e le scadenze SI OFFRE: Contratto in somministrazione da Novembre 2021 a marzo 2022 con possibilità di successiva proroga e/o inserimento diretto in azienda CCNL Commercio - III Livello - ticket da 7 Euro Orario di Lavoro: Full time Luogo di Lavoro: Milano - zona stazione centrale
Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgera' in conformita' alle normative vigenti. Dettagli: https://careers.hofmann-services.it/
