CAPO TURNO IN INDUSTRIA ALIMENTARE
- Pubblicato il 14/12
- FORNOVO DI TARO (PR)
- Tempo indeterminato
L'azienda:
Adecco è la società di The Adecco Group che sviluppa e valorizza il capitale umano, rispondendo alle esigenze di flessibilità e qualità delle aziende con soluzioni dedicate e servizi su misura. Grazie a un team di 2.000 professionisti e più di 300 filiali sul territorio nazionale, impiega ogni giorno più di 45.000 persone ed è partner di oltre 11.000 clienti.
Il nostro impegno quotidiano
Adecco è la prima agenzia per il lavoro in Italia: contribuisce ogni giorno all’incontro tra domanda e offerta di lavoro. Rispondiamo alle esigenze di tutela, garanzia e continuità professionale dei lavoratori e soddisfiamo il bisogno di trasformazione espresso dalle realtà aziendali in un mondo del lavoro in continuo cambiamento.
Un partner per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi
Accrescere il tuo potenziale e trovare la migliore opportunità per il tuo futuro è il nostro lavoro: grazie al nostro team di professionisti valorizziamo il tuo talento e sosteniamo la tua crescita professionale. Saremo noi a guidarti durante tutte le fasi del tuo percorso.
Scegli chi ti aiuta a scegliere
Sei alla ricerca di una nuova opportunità professionale? Selezioniamo le migliori offerte di lavoro e le soluzioni contrattuali più vantaggiose per te, sia a tempo indeterminato che a tempo determinato. Essere sempre al tuo fianco e valorizzare la tua crescita è la nostra mission.
Contatti
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Descrizione:
Multinazionale leader nel settore alimentare a Parma, ricerca per uno dei suoi stabilimento un CAPO TURNO / SHIFT LEADER che riporterà direttamente al Production Manager dello Stabilimento.
La risorsa ricercata garantirà l'esecuzione del programma di produzione, pianificando, organizzando, gestendo le risorse necessarie per il funzionamento delle linee produttive, assicurando il rispetto degli standard di processo.
Si occuperà di verificare il rispetto delle regole di Sicurezza, Ambiente e Qualità, degli standard di processo e di prodotto, monitorando l'avanzamento della produzione secondo gli indicatori previsti a budget
Definirà inoltre l'organigramma settimanale, gli adattamenti giornalieri sulla base delle necessità emerse e la copertura delle persone sulle linee. Gestirà e condurrà il Daily Meeting condividendo giornalmente tra i diversi turni i risultati, le criticità e opportunità.
Verrà così garantito anche il corretto aggiornamento dei sistemi aziendali di gestione e monitoraggio della produzione e delle competenze del personale, dei parametri assegnati, dei training/coaching al personale.
Dovrà inoltre proporre aree/iniziative di miglioramento e possibili soluzioni, collaborando con Area Tecnica, Sicurezza e Qualità per definire nuovi layout ed eventuali installazioni.
Requisiti richiesti:
- Esperienza nel ruolo di almeno 4/5 anni
- Diploma tecnico industriale o laurea gestionale/meccanica/elettronica
- Ottima capacita di Team Management: capacità di organizzare, interagire, supportare e mobilitare
- Attitudine al Problem-solving e Trouble-shooting: capacità di analisi critica e integrazione con le altre funzioni aziendali
- Strong leadership & communication skills:
- Orientamento al risultato, capacità di gestire le priorità e le urgenze
- Buon approccio alle sfide, alla novità e alla ricerca del miglioramento
- Disponibilità al lavoro su tre turni e al ciclo continuo
Sede del lavoro: Provincia di Parma
Categoria Professionale: Management / Responsabili / Supervisori
Settore: INDUSTRIA ALIMENTARE
Città: Fornovo Di Taro (Parma)
Disponibilità oraria:
- Disp. Turni con notte
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
