L'azienda:
Gajo & Associati è stata fondata nel 1980, con la volontà di essere, fin da subito, un team professionale ad alto valore di performance nella ricerca e selezione del personale e nella consulenza organizzativa.
Collabora da sempre con aziende del Nord Est, pertanto ha acquisito una profonda conoscenza della realtà imprenditoriale e manageriale del territorio, pur continuando a estendere la sua notorietà e il suo raggio d'azione in tutto il territorio nazionale.
Ha supportato strutture aziendali differenti: dalle PMI locali ai grandi gruppi multinazionali caratterizzati da organizzazioni complesse. Inoltre ha collaborato con aziende in fase di start up, sviluppando una consulenza strutturata che ha così garantito una posizione competitiva nel mercato di riferimento.
Il capitale umano diviene per Gajo & Associati non solo l'oggetto del suo lavoro per le aziende, ma rappresenta anche il valore fondamentale del suo team, la natura della sua qualità.
I consulenti che operano in questa realtà hanno sviluppato competenze specifiche che valorizzano la pluralità delle attività offerte. La loro grande esperienza, maturata sul campo, viene proposta attraverso l'utilizzo di nuovi network relazionali e tecniche comunicative adatte alla contemporaneità e che si proiettano verso un futuro già prossimo.
LE PRINCIPALI AREE DI ATTIVITÀ
» Ricerca e selezione di personale qualificato » Ricerca e selezione di agenti di vendita » Formazione » Consulenza organizzativa » Progetto Young Talents
Descrizione:
Per azienda cliente del settore metalmeccanico, sita a Verona, cerchiamo una figura di Production Planning & Control.
La risorsa, inserita nell’area Operations, si occupa di:
1. Tradurre il portafoglio degli ordini di vendita in piani produttivi esecutivi, a fronte della disponibilità di risorse (capacità produttiva e materiali) e definendone la schedulazione;
2. Rilascia gli ordini di produzione/acquisti sulle proposte dell’MRP;
3. Opera con tool di schedulazione a capacità finita (APS);
4. Analizza la fattibilità degli ordini di produzione e schedula gli stessi per i centri di lavoro;
5. Si coordina con i Team Leader per rispettare i tempi di consegna degli ordini di vendita;
6. Analizza le scorte di magazzino;
7. Si relaziona con i Buyers per analizzare le date di consegna e con il Customer Service per rispettare le richieste dei clienti;
8. Monitora l’avanzamento del piano di produzione e se necessario applica interventi correttivi;
9. Gestisce l’aggiornamento continuo del sistema MES;
10. Gestire il phase in/out dei prodotti;
11. Si confronta con i Team Leader ed il Responsabile di produzione rispetto all’assegnazione delle risorse, spostamenti, ferie e permessi.
La risorsa possiede diploma, o Laurea, anche triennale, ad indirizzo tecnico/ gestionale ed ha maturato almeno 2/3 anni di esperienza nella medesima mansione in aziende del settore metalmeccanico (preferibilmente, di carpenteria);
possiede una buona conoscenza della lingua inglese, ha un atteggiamento volto alla soluzione dei problemi e buona capacità organizzativa e di utilizzo dei sistemi informatici.
Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgera' in conformita' alle normative vigenti
Pari opportunità: E' garantita parità di trattamento per uomini e donne, età, nazionalità, opinioni e quanto altro previsto dalle normative vigenti in tema di pari opportunità
