L'azienda:
Adecco è la società di The Adecco Group che sviluppa e valorizza il capitale umano, rispondendo alle esigenze di flessibilità e qualità delle aziende con soluzioni dedicate e servizi su misura. Grazie a un team di 2.000 professionisti e più di 300 filiali sul territorio nazionale, impiega ogni giorno più di 45.000 persone ed è partner di oltre 11.000 clienti.
Il nostro impegno quotidiano
Adecco è la prima agenzia per il lavoro in Italia: contribuisce ogni giorno all’incontro tra domanda e offerta di lavoro. Rispondiamo alle esigenze di tutela, garanzia e continuità professionale dei lavoratori e soddisfiamo il bisogno di trasformazione espresso dalle realtà aziendali in un mondo del lavoro in continuo cambiamento.
Un partner per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi
Accrescere il tuo potenziale e trovare la migliore opportunità per il tuo futuro è il nostro lavoro: grazie al nostro team di professionisti valorizziamo il tuo talento e sosteniamo la tua crescita professionale. Saremo noi a guidarti durante tutte le fasi del tuo percorso.
Scegli chi ti aiuta a scegliere
Sei alla ricerca di una nuova opportunità professionale? Selezioniamo le migliori offerte di lavoro e le soluzioni contrattuali più vantaggiose per te, sia a tempo indeterminato che a tempo determinato. Essere sempre al tuo fianco e valorizzare la tua crescita è la nostra mission.
Contatti
Vuoi avere maggiori informazioni sui nostri servizi destinati ai candidati? Scopri di più sul nostro sitowww.adecco.it.
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Descrizione:
Inserito/a nel Team dedicato ad un importante Cliente del Gruppo, il/la candidato/a ha la responsabilità del processo di ricerca e selezione del personale in somministrazione da inserire presso le sedi del Cliente sul territorio di competenza.
NB. E’ richiesta una buona flessibilità oraria giornaliera e la disponibilità a lavorare, qualora ce ne fosse la necessità, anche nel fine settimana (martedì-sabato).
Responsabilità
Sarà responsabile del processo di recruiting dedicato e della delivery del servizio, in coordinamento con il resto del Team sulla base delle necessità del Cliente.
Mansione
- Ricerca dei candidati nel DB aziendale e altri database online.
- Gestione dell’attività di social recruiting ai fini dell’ottimizzazione del reclutamento.
- Screening delle candidature e phone interview di prima valutazione.
- Gestione dell’agenda colloqui.
- Gestione colloqui di gruppo dedicati.
- Cura del processo di comunicazione verso i singoli candidati.
- Gestione aspetti amministrativi del rapporto di lavoro.
- Gestione del servizio complessivo al Cliente.
Disponibilità a Viaggi e Spostamenti
No.
Titolo di studio
Laurea, anche breve, preferibilmente in materie umanistiche, economiche e/o giuridiche.
Esperienza lavorativa
Almeno 6 mesi in posizioni analoghe, preferibilmente in Agenzie per il Lavoro.
Altri Requisiti
- Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi.
- Spiccate capacità relazionali e di problem solving.
- Customer orientation.
- Buona conoscenza del pacchetto Office e Outlook.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
