L'azienda:
Adecco è la società di The Adecco Group che sviluppa e valorizza il capitale umano, rispondendo alle esigenze di flessibilità e qualità delle aziende con soluzioni dedicate e servizi su misura. Grazie a un team di 2.000 professionisti e più di 300 filiali sul territorio nazionale, impiega ogni giorno più di 45.000 persone ed è partner di oltre 11.000 clienti.
Il nostro impegno quotidiano
Adecco è la prima agenzia per il lavoro in Italia: contribuisce ogni giorno all’incontro tra domanda e offerta di lavoro. Rispondiamo alle esigenze di tutela, garanzia e continuità professionale dei lavoratori e soddisfiamo il bisogno di trasformazione espresso dalle realtà aziendali in un mondo del lavoro in continuo cambiamento.
Un partner per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi
Accrescere il tuo potenziale e trovare la migliore opportunità per il tuo futuro è il nostro lavoro: grazie al nostro team di professionisti valorizziamo il tuo talento e sosteniamo la tua crescita professionale. Saremo noi a guidarti durante tutte le fasi del tuo percorso.
Scegli chi ti aiuta a scegliere
Sei alla ricerca di una nuova opportunità professionale? Selezioniamo le migliori offerte di lavoro e le soluzioni contrattuali più vantaggiose per te, sia a tempo indeterminato che a tempo determinato. Essere sempre al tuo fianco e valorizzare la tua crescita è la nostra mission.
Contatti
Vuoi avere maggiori informazioni sui nostri servizi destinati ai candidati? Scopri di più sul nostro sitowww.adecco.it.
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Descrizione:
Possiedi buone capacità comunicative, sei organizzato, motivato e proattivo e hai una forte resistenza allo stress? Ti piacerebbe intraprendere un percorso formativo in ambito HR?
Adecco Italia Spa - filiale di Milano ricerca per lo staff interno una risorsa interessata ad intraprendere un percorso di stage curriculare nell'area ricerca e selezione del personale.
Ti verrà proposto un stage della durata di 6 mesi con orario full time (9.00 13.00 e 14.00 18.00) e di verrà riconosciuto un rimborso spese.
Verrai inserito in un programma strutturato e predefinito di formazione che si svolger in modalità on the job.
Riceverai una formazione prevalentemente su questi argomenti:
Processi di selezione del personale ( stesura annunci di lavoro, utilizzo differenti canali di reclutamento, screening candidature, interviste telefoniche, colloqui di selezione, valutazione del personale);
Aggiornamento e implementazione della banca dati candidati.
Gestione amministrativa dei lavoratori.
Aspetti normativi legati al contratto di somministrazione lavoro.
Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment
Città: Milano (Milano)
Conoscenze linguistiche:
- Inglese
- Parlato: Buono
- Scritto: Buono
- Comprensione: Buono
Disponibilità oraria:
- Full Time
