1 Esperta/o di Dispositivi Medici (Rif. EDM/26 TD)

Posizione

L'esperto/a di dispositivi medici (DM) è responsabile dei processi di riconoscimento, programmazione e definizione quantitativa dei fabbisogni di dispositivi medici e della predisposizione dei documenti tecnici per le procedure di gara per l'aggiudicazione delle forniture di dispositivi medici. Fornisce direttive per l'utilizzo, la conservazione e la gestione dei dispositivi medici, nonché per il monitoraggio dei consumi al fine della razionalizzazione della spesa.

Responsabilità

Responsabile dei processi di riconoscimento, programmazione e definizione quantitativa dei fabbisogni di dispositivi medici e della predisposizione dei documenti tecnici per le procedure di gara per l'aggiudicazione delle forniture di dispositivi medici. Fornisce direttive per l'utilizzo, la conservazione e la gestione dei dispositivi medici e monitora i consumi al fine della razionalizzazione della spesa.

Qualifiche

• Diploma di laurea magistrale in ambito sanitario o scientifico‑tecnologico;
• Esperienza lavorativa di almeno 3 anni nel settore dei dispositivi medici, preferibilmente in ambito addominale e cardiotoracico, svolta in aziende ospedaliere pubbliche o private di rilievo nazionale o in enti/istituti pubblici o privati di rilievo nazionale;
• Buona conoscenza della lingua inglese e ottima capacità di utilizzo dei sistemi informatici;
• Conoscenza della normativa italiana ed europea in ambito Dispositivi Medici;
• Capacità comunicative e relazionali, organizzative, di problem‑solving, time management, riservatezza, pensiero critico, capacità di lavorare in team, gestione dello stress, flessibilità.

Location

Palermo.

Remunerazione

Contrattuale commisurata all'esperienza e alle competenze.

Scadenza di candidatura

4 giugno 2026.

EEO Statement

La ricerca è aperta a persone di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia, credo religioso e abilità fisica.

Si richiede di aderire ai requisiti di legge citati al comma 16‑ter dell’Art. 53 del D. Lgs. n. 165/2001 e s.m.i. (Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche).

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