Descrizione:
MAW S.p. A. Divisione Search & Selection, Polo di Udine, sta selezionando per propria azienda cliente, appartenente a gruppo industriale e attiva nel settore produttivo, un/una HSE SPECIALIST - SPECIALISTA SICUREZZA Descrizione del ruolo: La risorsa sarà inserita nell'ufficio HSE e si occuperà di tutti gli adempimenti necessari, in collaborazione costante con il proprio team e a contatto con tutte le varie funzioni aziendali, a riporto del HSE Manager di Gruppo: in autonomia seguirà alcune centinaia di addetti di produzione ed un intero reparto, avendone la responsabilità. L'area HSE si occupa di promuovere una cultura della sicurezza e della sostenibilità all'interno dell'azienda. Il contesto aziendale è classificato ad Alto Rischio. Mansioni principali: valutazione dei rischi definizione di procedure di sicurezza verifica del rispetto delle normative analisi e implementazione di strategie migliorative formazione del personale gestione delle problematiche ambientali (rifiuti ed emissioni) report al management attività congiunte con i reparti aziendali quali audit interni, ispezioni etc. garantire elevato livello di sicurezza e sostenibilità Requisiti: Laurea in materie scientifiche, ingegneria, o titolo equipollente Qualifica ASPP - ateco Rischio Alto Esperienza pregressa nel ruolo di HSE di almeno 5 anni Provenienza dal settore di produzione industriale Ottime capacità di analisi, problem-solving e organizzative Spiccate doti comunicative e relazionali Conoscenza del pacchetto Microsoft Office Si offre: Contratto a tempo indeterminato; Range di RAL 40.000 - 55.000 euro; Offerta di alloggio gratuito temporaneo pronto all'uso; Opportunità di crescita professionale e formazione continua; Contesto aziendale "Safety first"; L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D. Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.