Floor Manager - Venezia C.C. &34;Nave De Vero&34; - €28.000 - €33.000 All'Anno

Descrizione dell’offerta di lavoro: Il nostro cliente è un gruppo internazionale leader nel design e nell'arredamento di alta gamma, riconosciuto per l'eccellenza progettuale, la qualità dei materiali e l'estetica distintiva dei propri marchi. Il network retail è altamente strutturato e opera con processi consolidati, con supporto costante della struttura corporate nelle attività amministrative, organizzative, tecniche e produttive. La figura inserita seguirà un percorso di formazione completo su brand, prodotti, processi e procedure, con aggiornamenti continui su novità tecniche, collezioni e listini.

• Business Development attivo: il ruolo non si limita alla gestione del traffico in-store, ma richiede una forte attività di sviluppo commerciale sul territorio. È fondamentale coltivare e ampliare un network locale di architetti, interior designer, developer e professionisti in grado di generare progetti continuativi. Il business dell'azienda è fortemente basato sulla relazione e sul networking locale.
• Gestione progetti di arredamento complessi: consulenza, definizione delle soluzioni, negoziazione, presentazione delle proposte e chiusura della trattativa. Il ruolo è supportato da una figura junior di back office dedicata al supporto tecnico‑progettuale (disegni, preventivi, configurazioni).
• Collaborazione con corporate: costante interazione con i team centrali per assicurare producibilità dei progetti, allineamento ai processi, gestione ordini, logistica e post‑vendita.
• Gestione operativa del punto vendita: supervisione delle attività quotidiane, standard espositivi, KPI, pipeline commerciale, forecast e reportistica.
• Formazione continua: partecipazione ai programmi annuali di aggiornamento su prodotti, tecniche, procedure e listini.

• Conoscenza della lingua tedesca a livello C1/C2, inglese fluente.
• Esperienza pregressa in showroom di arredamento di alta gamma, cucine o interior design.
• Competenza nella vendita consulenziale su progetti complessi e capacità di gestire trattative su fasce prezzo medio‑alte e top.
• Ottima abilità nella lettura di planimetrie, schemi tecnici e materiali.
• Capacità di collaborare con architetti, interior designer e partner tecnici.
• Conoscenza e utilizzo di software retail, CRM, sistemi gestionali (incluso il sistema proprietario dell'azienda).
• Ottima capacità di relazione con funzioni corporate (operazioni, tecnico‑produttivo, amministrazione).

• Forte network locale o reale capacità di svilupparlo rapidamente.
• Autorevolezza, affidabilità, capacità di leadership e coordinamento della figura junior.
• Proattività, orientamento al risultato e attitudine commerciale marcata.
• Precisione, struttura mentale organizzata, rispetto delle procedure corporate.
• Capacità di lavorare in un contesto premium, con attenzione al dettaglio.

Il candidato ideale è una figura radicata nel territorio bavarese o comunque pienamente integrata nella cultura locale, elemento fondamentale per costruire relazioni professionali solide nell'ecosistema del design.

Contratto a tempo indeterminato con una retribuzione annua lorda compresa tra 75.000 EUR e 85.000 EUR.

• Auto aziendale inclusa.
• Bonus MBO legato al raggiungimento degli obiettivi.
• Pacchetto retributivo competitivo, commisurato all’esperienza e al posizionamento del ruolo.
• Possibilità di crescita nel network tedesco e internazionale del gruppo.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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