Addetto alla Pianificazione Torneria
- Pubblicato il 01/10/2026
- Ponte san pietro (BG)
- Da definire
Descrizione:
Profilo Per azienda metalmeccanica siamo alla ricerca di un Addetto Pianificazione Torneria da inserire all'interno del reparto produttivo. La figura selezionata rappresentera il punto di riferimento tra officina e produzione, occupandosi della pianificazione delle lavorazioni e del coordinamento operativo delle attivita di reparto. Responsabilita Pianificazione e organizzazione delle attivita della torneria. Monitoraggio dell'avanzamento delle commesse e delle priorita produttive. Coordinamento operativo degli operatori di reparto. Interfaccia con produzione, ufficio tecnico e qualita. Verifica del corretto utilizzo di macchinari e attrezzature. Supporto nella risoluzione di problematiche produttive e nella gestione delle urgenze. Controllo del rispetto di tempi, standard qualitativi e procedure aziendali. Skill e Professionalita Esperienza pregressa maturata su torni CNC o tradizionali . Buona conoscenza delle lavorazioni meccaniche e delle dinamiche di officina. Esperienza, anche minima, nel coordinamento di personale o nell'organizzazione delle attivita di reparto . Capacita di lettura del disegno meccanico. Buone competenze organizzative e di problem solving. Attitudine al lavoro di squadra e alla gestione delle priorita. Informazioni retributive Inserimento diretto in azienda. Percorso di crescita in un contesto produttivo strutturato. Ral: 40-50k Sede di lavoro: Ponte San Pietro Orario: Full time. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).