Planner

Per il nostro Progetto nel Lazio, siamo alla ricerca di un/a Planner

QUALIFICHE E SOFT SKILLS:

• Laurea magistrale in Ingegneria
• Ottima conoscenza del software Primavera P6 and MS Project
• Conoscenza dei diagrammi \"time change\" creati con software specifici (Tilos 8)
• Abilità nel creare progetti e di creare un bilancio consuntivo
• Integrità e discrezione
• Buone competenze organizzative
• Spiccate capacità di team working
• Propensione all'apprendimento continuo
• Puntualità nella gestione delle scadenze, estrema precisione e flessibilità organizzativa completano il profilo.

MANSIONI:

• Avvio del processo di pianificazione del progetto (documentazione, software, archivi, report, ecc.)
• Impostazione del piano di progetto iniziale: definizione della WBS, definizione del programma dettagliato e contrattuale utilizzando il metodo del percorso critico (CPM) e analisi della curva a S
• Integrazione e aggiornamento della struttura WBS del progetto durante l’intero ciclo di vita del progetto
• Supporto al team Construction nella preparazione dei piani dettagliati per ciascuna area di costruzione (progettazione, procurement, costruzione, fit out, collaudi) nel rispetto delle milestone e delle scadenze di progetto
• Supporto al project management negli aggiornamenti della pianificazione, evidenze (highlight), criticità, forecast a 3-6 mesi, avanzamento e scostamenti, rischi e opportunità legati alla pianificazione, monitoraggio della baseline, monitoraggio della baseline contrattuale…
• Monitoraggio e controllo di avanzamento, ritardi, rischi e opportunità, e analisi EVM, con dettaglio nei report mensili
• Scenari “what-if”
• Supporto negli incontri con il Cliente relativamente alla pianificazione
• Aggiornamento delle previsioni (reforecasting) in linea con varianti contrattuali, EOT, ecc.
• Supporto nella predisposizione di scenari per claim, varianti ed estensioni di tempo (EOT)

Durata: tempo indeterminato

Luogo di lavoro: Rieti, Lazio

PROCESSO DI SELEZIONE:

• Intervista telefonica
• Colloquio tecnico e conoscitivo con il team di selezione e il responsabile di funzione