Coordinatore della Sicurezza - CSP/CSE (f/m/nb)

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Per solida realtà operante in contesti industriali siamo alla ricerca di un COORDINATORE DELLA SICUREZZA (CSP/CSE) - AMBITO INDUSTRIALE (f/m/nb) Si offre: RAL fino a 40.000€, ccnl terziario servizi. Benefit: buoni pasto giornalieri ed auto ad uso lavorativo. Orario di lavoro: full time lunedì - giovedì 07.45-17.30, venerdì fino alle 14. Luogo di lavoro: Ravenna Di cosa ti occuperai? Il candidato ideale gestirà in autonomia le attività sia in fase progettuale che in fase esecutiva: Fase di Progettazione (CSP): Redazione del PSC (Piano di Sicurezza e Coordinamento) e del Fascicolo dell'Opera; analisi e valutazione dei rischi interferenziali; pianificazione e coordinamento delle misure di prevenzione; Fase di Esecuzione (CSE): Verifica dell'applicazione del PSC e dei POS delle imprese esecutrici; sopralluoghi periodici in cantiere e gestione operativa diretta delle imprese e delle interferenze; Adeguamento e Controllo: Aggiornamento del PSC in base alle modifiche operative; segnalazione di inosservanze gravi e proposta di sospensione dei lavori in caso di pericolo grave e imminente. Quali requisiti stiamo cercando? Il CSP/CSE che stiamo ricercando dovrà possedere i seguenti requisiti: possesso di una Laurea tecnica (preferibilmente Ingegneria); attestato abilitante al ruolo di CSP/CSE ai sensi del D.Lgs 81/08 con aggiornamento quinquennale in corso di validità; esperienza di almeno 2 cantieri industriali seguiti nel ruolo oppure un minimo di 5 anni di esperienza come CSP/CSE in cantieri di diversa natura; ottima conoscenza della normativa sulla sicurezza dei cantieri, capacità di redazione documentale (PSC, fascicolo tecnico), verifica POS e solida abilità nel reporting tecnico; approccio rigoroso alla normativa, spiccata capacità di gestione dei conflitti in cantiere e ottime doti relazionali per interfacciarsi con DL, RSPP, imprese e committente. -- Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad () ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).