It manager (school) (permanent)

  • Pubblicato il 18/04/2026
  • Bologna (BO)
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Descrizione:

AB Professional Search Sagl è una società specializzata nella consulenza strategica e nella ricerca di profili professionali qualificati. L’azienda si propone come PARTNER affidabile per imprese e organizzazioni alla ricerca di talenti, offrendo servizi di headhunting, selezione del personale e supporto nella gestione delle risorse umane. Per azienda Cliente, realtà strutturata del settore logistica e trasporti, cerchiamo un/a IT MANAGER che avrà la responsabilità di coordinare l’intera infrastruttura tecnologica aziendale e lo sviluppo software interno, garantendo efficienza operativa, continuità dei sistemi e supporto all’evoluzione digitale del business. Coordinamento dell’infrastruttura IT aziendale, assicurandone affidabilità, sicurezza e continuità operativa; Gestione degli ambienti Microsoft enterprise (Windows Server, Active Directory, RDS, Hyper-V, Office 365); Supervisione di architetture cloud e ibride, con utilizzo di Microsoft Azure e AWS; Monitoraggio dei sistemi mission-critical e presidio dell’alta disponibilità dei servizi; Definizione e applicazione delle policy di cybersecurity, gestione accessi, patching e incident response; Supervisione di firewall fisici e virtuali, endpoint security e networking; Coordinamento e sviluppo dei software gestionali proprietari, con particolare attenzione all’integrazione con i processi di magazzino e trasporto; Gestione delle integrazioni tramite Web Services (API), EDI e scambio dati con partner esterni; Monitoraggio dei livelli di servizio, gestione incident/problem/change e definizione dei KPI di reparto; Supervisione dei database aziendali, con attenzione a performance, integrità e affidabilità del dato; Pianificazione, coordinamento e governance dei progetti IT, anche tramite strumenti di project management; Gestione del budget IT, dei fornitori e definizione della roadmap ICT aziendale; Interfaccia costante con le diverse funzioni aziendali, al fine di raccogliere i bisogni interni e tradurli in soluzioni informatiche efficaci. Diploma o Laurea ad indirizzo informatico, ingegneristico o affini; Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità IT, preferibilmente in contesti strutturati; Capacità di analisi dei processi aziendali e traduzione delle esigenze di business in soluzioni tecnologiche; Leadership, capacità di coordinamento di team tecnici multidisciplinari e attitudine al problem solving; Orario di lavoro: full time. Non è previsto lo smart working.