Descrizione:
FRI-EL GREEN POWER S.P.A. è azienda leader nella produzione di energia da fonti rinnovabili, in particolare nei settori eolico e solare.
Le attività e le principali competenze del Gruppo comprendono tutte le fasi di progettazione, costruzione, produzione e vendita di energia elettrica.
Per il rafforzamento del nostro Team di Asset Management, siamo alla ricerca di una figura che rivesta il ruolo di
BOP Elettrico
(m/f/d) .
La posizione sarà impiegata come responsabile dell’esercizio elettrico degli impianti di generazione eolica e fotovoltaica connessi alle reti di alta e media tensione sul territorio nazionale ed estero.
Le mansioni principali da seguire riguarderanno:
Attività di programmazione con i subfornitori o personale interno di manutenzioni ordinarie e straordinarie (sottostazioni AT/MT, cabine trasformazione MT/BT, cavidotti MT, impianti fotovoltaici);
Programmazione controlli periodici (verifiche reti di terra, Agenzia delle Dogane, antincendio);
Interfaccia con il TSO e DSO per la gestione operativa impianti e programmazione attività di manutenzione;
Redazione piani di lavoro elettrici;
Esecuzione ed interpretazione in autonomia di misure elettriche ed attività di diagnosi guasti BT, MT e AT con validazione delle rispettive azioni risolutive tempestive;
Supporto alla redazione contratti di O&M e punch list contrattuali;
Sopralluoghi nei cantieri durante le fasi di costruzione, test e messa in esercizio degli impianti;
Utilizzo dei sistemi di telecontrollo e monitoraggio impianti;
Esecuzione di manovre elettriche su impianti BT/MT/AT;
Analisi delle performance impiantistiche.
Qualifiche richieste:
Laurea in ingegneria elettrica, energetica o esperienza equivalente;
Buone competenze informatiche, in particolare infrastrutture di rete ed uso del pacchetto office, Autocad;
Buona conoscenza dell’inglese;
Conoscenza dei principi di sicurezza sul lavoro e delle normative relative agli impianti elettrici;
Personalità comunicativa, abile a lavorare in team, in autonomia e sotto stress;
Patente di guida categoria B.
Criteri preferenziali:
Esperienza lavorativa di almeno 2 anni nell’ambito elettrico (AT/MT) o automazione industriale;
Aver ricoperto il ruolo di responsabile impianto secondo CEI 11-27;
Disponibilità a trasferte in tutta Europa.
La tipologia contrattuale e il livello retributivo saranno regolati in funzione del profilo e dell’esperienza del candidato prescelto.
Offriamo un lavoro sicuro in un’azienda di famiglia, con numerose opportunità di sviluppo personale e professionale con una retribuzione competitiva; offriamo inoltre benefit (previdenza complementare ed assistenza sanitaria), buoni pasto, caffetteria e scontistiche sui voli della compagnia aerea SkyAlps.