Descrizione:
Sei una persona pratica, pronta a operare su macchinari e attrezzature per garantire il buon funzionamento della produzione?
Noi di Gi Group, filiale di Termoli, cerchiamo per azienda cliente del settore manufatturiero:
OPERAIO/OPERAIA DI PRODUZIONE
Di cosa ti dovrai occupare?
Le risorse verranno inserite all'interno dei diversi reparti produttivi e svolgeranno le seguenti attività:
- Supporto nelle attività di produzione;
- Utilizzo di macchinari e attrezzature;
- Controllo qualità durante la produzione;
- Confezionamentoed imballaggio del prodotto finito.
Hai queste competenze e caratteristiche?
- Esperienza pregressa maturata in ambito industriale;
- Buona manualitàe disponibilità a lavorare su turni;
· Attitudine al lavoro in team;
Ti riconosci in queste caratteristiche? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!
Orario di lavoro:
Dal Lunedì al Venerdì
6.00-14.00/14.00-22.00
Offerta Contrattuale:
Contratto a tempo determinato – in somministrazione
CCNL applicato: CCNL LANVANDERIA INDUSTRIA
Livello di inquadramento: A1
Retribuzione prevista: 8,70 euro lordi/ora
Luogo di lavoro:
CASTROPIGNANO (CB)
Se ti rivedi in questa opportunità, inviaci la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo />