Luxury Leather Plant Manager — Lean & Kaizen Leader
- Pubblicato il 26/05/2026
- Firenze (FI)
- Da definire
Descrizione:
Four Corners, recruiter specializzato nella ricerca e selezione di professional e manager nei settori Fashion, Luxury e Lifestyle, per prestigiosa Maison nel settore del lusso ricerca:
La figura gestirà l’intero stabilimento produttivo di proprietà dedicato alla pelletteria e coordinerà i processi di produzione interna al fine di garantire l’allineamento con gli obiettivi aziendali, il sistema qualità e l’ottimizzazione delle linee produttive.
Mansioni:
Pianificare, coordinare, monitorare ed ottimizzare i processi produttivi al fine di ridurre i costi e migliorare la qualità del prodotto, in ottica di Continuous Improvement applicando le logiche della lean manufacturing e i principi del kaizen;
Assicurare chei ritmi di produzione siano allineati con le capacità dello stabilimento, le richieste aziendali ed il piano finanziario;
Garantire l’approvvigionamento dei materiali, gli standard qualitativi e le metriche di performance, al fine di raggiungere gli obiettivi organizzativi e di business prefissati;
Gestire i costi dello stabilimento mantenendo le spese all’interno del budget definito e ricercare eventuali misure per abbattere i costi;
Garantire un utilizzo efficace del personale e delle attrezzature dello stabilimento;
Collaborare con i dipartimenti funzionali;
Gestire e creare linee guida e protocolli per il buon funzionamento dei processi interni.
Almeno 8 anni di esperienza nella gestione di plant strutturati (anche non necessariamente nel settore dei beni di lusso);
Conoscenza comprovata dei principi Lean Manufacturing - Kaizen;
Conoscenza eccellente della lingua inglese, la lingua francese sarà considerata un plus;
Laurea in ingegneria o affini;
Comprovate skills in leadership e coordinamento;
Ottime capacità analitiche e di pianificazione.
Sede di lavoro:
Provincia di Firenze
L'annuncio è rivolto a tutti i generi ai sensi del D.Lgs. n. 198/2006 - Aegis Srl, AUT. MIN. Prot. 26543 D. Lgs 276/03
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