Spz - planner

  • Pubblicato il 07/07/2026
  • Firenze (FI)
  • Da definire

Descrizione:

Posizione Planner (Budgeting, Plan. & Monitor) per la sede di Campi Bisenzio (FI) all’interno della Divisione Spazio, UO EOMAIT (Electro Optical Manufacturing&AIT) nella funzione Manufacturing. Responsabilità Interfacciarsi con UO Operational Planning della BU per la pianificazione dei costi di programma su commessa e l’analisi avanzamento costi rispetto al pianificato e al preventivo. Monitorare le commesse ed emettere report di sintesi contenenti analisi, stato delle commesse e azioni correttive in caso di scostamenti o extra costi. Analizzare il workload e pianificare i carichi di reparto. Gestire i KPI di monitoraggio della UO EOMAIT. Preventivazione costi ricorrenti e non ricorrenti di prodotto e industrializzazione: elaborazione dei preventivi per nuovi prodotti e aggiornamento di preventivi già emessi, mediante raccolta e elaborazione di risorse interne ed esterne. Gestire il database dei preventivi. Gestire budget a centro di costo e investimento: definizione budget, report avanzamento costi, monitoraggio. Pianificazione, gestione, analisi e monitoraggio delle milestone di reparto. Requisiti Titolo di studio: Laurea Triennale e/o Magistrale in discipline STEM (preferibilmente Gestionale). Livello di esperienza: 1‑3 anni di esperienza nello stesso ruolo (Junior). Competenze comportamentali: organizzazione e pianificazione, lavoro di squadra, comunicazione efficace, orientamento al dato, proattività, problem solving. Conoscenza linguistica: inglese almeno livello B2. Competenze informatiche: Microsoft Office, Microsoft Project, Power BI, SAP. Disponibilità a trasferte di breve durata. Benefit Contratto collettivo CCNL Industria Metalmeccanica Privata e dell’Installazione di Impianti; Modalità di lavoro ibrida; Categoria contrattuale impiegato; Tempo indeterminato; tredicesima mensilità; premialità legata ai risultati di business; buoni welfare valore 250euro annui; mensa aziendale; opportunità di formazione e aggiornamento continuo; benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle persone. Informazioni legali L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni sul livello di inquadramento e sull’offerta economica sulla base di criteri oggettivi, in conformità con la normativa vigente. #J-18808-Ljbffr