Ecommerce IT Product Owner — Hybrid/Remote
- Pubblicato il 26/05/2026
- Forlì (FC)
- Da definire
Descrizione:
Nell’ottica di potenziare la nostra area IT, siamo alla ricerca di un/una IT eCommerce Product Owner che sarà il punto di raccordo tra business, IT e sviluppo per la gestione di una piattaforma eCommerce enterprise. La figura sarà coinvolta attivamente nel replatforming della piattaforma eCommerce, contribuendo alle scelte funzionali e tecniche, definendo requisiti di qualità e supportando il team di sviluppo e test durante l’intero ciclo di vita del progetto.
Attività principali
- Analisi end-to-end dei processi eCommerce (catalogo, pricing, promozioni, checkout, ordini, resi, pagamenti).
- Traduzione delle esigenze di business in requisiti funzionali e tecnici, definendo standard di piattaforma, best practice e soluzioni ai gap individuati.
- Collaborazione alla definizione della soluzione tecnica, valutando architettura, integrazioni e performance, in stretto contatto con il team di sviluppo.
- Supporto alla configurazione ed estensione della piattaforma Commerce e all’analisi/documentazione delle integrazioni con sistemi enterprise (ERP, OMS, PIM, CRM, pagamenti).
- Partecipazione a refinement del backlog, definizione delle user story tecniche, review delle soluzioni implementate e supporto ai test funzionali e tecnici.
Il profilo ideale presenta le seguenti caratteristiche
- Laurea in Informatica, Ingegneria o discipline affini.
- Esperienza di 4-6 anni in ambito eCommerce.
- Esperienza come sviluppatore software (Java, web, backend o full-stack, microservizi, integrazioni).
- Conoscenza dei principali processi eCommerce.
- Inglese fluente (parlato e scritto).
- Sono considerati requisiti preferenziali la conoscenza di SAP Commerce, e l’esperienza in progetti di replatforming o modernizzazione architetturale.
Ricerchiamo una risorsa da inserire full-time, in modalità ibrida tra lavoro in Sede e lavoro da remoto. Infatti, la posizione prevedrà la possibilità di aderire al Regolamento di Smart Working aziendale, ferma restando la disponibilità a raggiungere la sede di Forlì o di Milano in ragione delle esigenze organizzative che lo richiedessero e ai sensi del predetto regolamento.
La ricerca è rivolta a candidati ambo i sessi e i dati saranno trattati conformemente a quanto previsto dalla normativa in materia di protezione dei dati personali.
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