Descrizione:
La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore opportunità lavorativa, grazie ad un’attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienzePer nota impresa italiana del settore facility management, siamo alla ricerca di un/aJUNIOR FACILITY MANAGERper importante presidio manutentivo a Frosinone.Responsabilità Principali Il Junior Facility Manager dovrà occuparsi delle seguenti attività:Gestire e coordinare le attività di manutenzione ordinaria, programmata e straordinaria sugli impianti e fabbricati del ordinare un team di manutentori elettrici e termoidrauliciSupervisionare le squadre operative on-site, garantendo l’efficienza degli interventi e il rispetto delle tempistiche contrattuali.Assicurare il rispetto dei KPI definiti nel contratto, monitorando le performance della ordinare e verificare l’attività dei subappaltatori, garantendo la conformità ai requisiti tecnici e normativi.Redigere report periodici sull’andamento delle attività e interfacciarsi con il committente per aggiornamenti.Gestire eventuali criticità operative e interventi di emergenza, assicurando la continuità del servizio.Curare l’aggiornamento della documentazione tecnica e dell’Anagrafica Architettonica e Tecnica.Partecipare agli incontri di coordinamento con la struttura centrale per garantire un’ottimale gestione della commessa.RequisitiEsperienza in gestione operativa della manutenzione impiantistica e/o facility management.Laurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Elettrica o discipline affini (preferibile) oppure diploma tecnico con esperienza consolidata nel noscenza di impianti tecnologici, meccanici, elettrici e di climatizzazione.Capacità di lettura di schemi tecnici e documentazione impiantistica.Familiarità con software ERP per la gestione della manutenzione (es. SAP, SIRE, Archibus).Conoscenza delle normative di sicurezza D. Lgs. 81/08 e delle certificazioni ISO 9001, 14001, 45001.Spiccate capacità di comunicazione e negoziazione con clienti, fornitori e team sa offriamoInserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminatoRAL fino a 35.000€ annuiTicket da 7€ al giorno e auto ad uso aziendaleOpportunità di crescita in un contesto aziendale grande e strutturato, con sedi in tutta Italia.L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.