Head of Marketing

  • Pubblicato il 04/09/2026
  • Da definire

Descrizione:

Siamo alla ricerca di una figura di Responsabile Marketing & Comunicazione.


La risorsa contribuirà alla definizione delle priorità e sarà responsabile dell’implementazione delle attività, garantendone coerenza, efficacia e allineamento con gli obiettivi aziendali.


Il ruolo richiede forte capacità di execution, autonomia operativa e orientamento ai risultati.


Attività:

  • Definire e implementare il piano marketing e comunicazione in linea con gli obiettivi aziendali
  • Gestire e sviluppare il posizionamento del brand sui mercati di riferimento (B2B e B2C)
  • Coordinare le attività di comunicazione online e offline (sito web, social media, materiali commerciali, PR)
  • Pianificare e gestire la partecipazione a fiere ed eventi di settore (organizzazione, materiali, coordinamento operativo)
  • Supportare il team commerciale attraverso la creazione di strumenti e materiali marketing efficaci (presentazioni, cataloghi, contenuti tecnici e commerciali, packaging, merchandising)
  • Coordinare il lancio di nuovi prodotti e iniziative commerciali


Requisiti:

  • Laurea preferibilmente in Marketing, Comunicazione, Economia
  • Inglese fluente (livello C1/C2), utilizzato in contesti professionali internazionali
  • Almeno 8/10 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in contesti manifatturieri


Competenze richieste:

  • Eccellenti competenze comunicative e relazionali
  • Forte capacità organizzativa e di pianificazione
  • Attitudine concreta e orientata alla realizzazione, non solo alla definizione strategica
  • Attenzione al dettaglio
  • Attitudine al lavoro in team e al coordinamento di stakeholder interni ed esterni


Plus:

  • Esperienza nel settore caffè o attrezzature professionali
  • Esperienza in contesti internazionali


Sede di lavoro: Scorzè (VE)

Tipo contratto: Tempo indeterminato

CCNL: Metalmeccanica Industria

RAL: 45 – 65K


Nota di trasparenza:

L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni che si discostano rispetto a quanto indicato nel presente annuncio.

In coerenza con l'esperienza professionale e le competenze tecniche/trasversali possedute dalla risorsa.


Coerenza normativa:

La decisione rispetta gli obblighi di trasparenza retributiva previsti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.


Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgera' in conformita' alle normative vigenti.