Descrizione:
Key Account Manager Aerospace – Business Development B2B
Sede di lavoro: Provincia di Monza Brianza
Contratto: Tempo indeterminato - Full Time
RAL: 40.000 - 45.000 + bonus
Cosa farai
- sviluppare il business nel mercato Aerospace, Defence, Space, Motorsport e Industria;
- gestire un portafoglio di clienti strategici composto da OEM, Tier 1 e officine meccaniche certificate;
- acquisire nuovi clienti in Italia e all’estero;
- gestire l’intero processo di vendita, dalla richiesta di offerta alla negoziazione fino alla chiusura del contratto;
- sviluppare relazioni commerciali di lungo periodo con clienti internazionali;
- collaborare con Purchasing, Supply Chain, Customer Service e Qualità;
- preparare budget, forecast e piani commerciali;
- analizzare mercato, competitor e nuove opportunità di business;
- partecipare alle principali fiere internazionali del settore Aerospace;
- aggiornare CRM e strumenti di reporting commerciale;
- raggiungere gli obiettivi di fatturato e marginalità assegnati.
Chi cerchiamo
Cerchiamo un professionista con una consolidata esperienza nella vendita B2B di materiali per l'industria aerospaziale.
Requisiti
- almeno 5 anni di esperienza come Key Account Manager, Sales Manager, Business Development Manager o ruoli commerciali analoghi;
- esperienza nella vendita di materie prime per il settore Aerospace;
- provenienza da distributori di metalli, service center o aziende del comparto aeronautico;
- portafoglio clienti composto da OEM, Tier 1, officine meccaniche e aziende certificate;
- esperienza nella gestione di mercati internazionali;
- ottima conoscenza di aluminio Aerospace, titanio, acciai inox, acciai legati, leghe di nichel, materiali ad alta temperatura, barre, tubi, lamiere, piastre e forgiati;
- conoscenza delle normative AMS, ASTM, EN, MIL Specification, AS9100, EN9120/AS9120;
- familiarità con Mill Test Certificate, Certificate of Conformity e Full Traceability (plus);
- utilizzo di CRM, ERP e Microsoft Excel;
- inglese fluente (livello C1), francese e eventuali altre lingue considerate un plus.
Soft Skills
- Orientamento al risultato.
- Capacità di negoziazione.
- Business development.
- Leadership.
- Problem solving.
- Autonomia organizzativa.
- Capacità relazionali.
- Team working.
- Orientamento al cliente.
Cosa offre l'azienda
- Contratto a tempo indeterminato.
- RAL tra 40.000 e 45.000, con bonus legato ai risultati.
- Smart Working secondo policy aziendale.
- PC e telefono aziendale.
- Inserimento in un gruppo internazionale in forte crescita.
- Formazione continua.
- Concrete prospettive di crescita professionale e manageriale.
- Ambiente dinamico, internazionale e orientato all’innovazione.
Informazioni legali
La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.903/77). Aut. Min. 1314 RS.
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